总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,为此要我们写一份总结。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是小编为大家收集的社区劳动保障工作总结,希望能够帮助到大家。

领导干部工作总结 篇1

一、引言

产品质量是企业的生命线,它不仅关乎企业的生存发展,更关系到消费者的安全和利益。在这个充满竞争与挑战的市场环境中,我们团队始终致力于提高产品质量水平,为消费者提供更加优质的产品。

二、工作目标

在本期工作中,我们的主要目标是提高产品质量,降低不良品率,提高客户满意度。我们的具体任务包括:对生产过程中的各个环节进行严格把关,确保产品质量符合标准;对出现的问题进行深入分析,找出原因并制定改进措施;加强与客户的沟通,了解客户需求,及时解决客户问题。

三、工作成果

1.任务完成情况:

我们对生产过程中的`各个环节进行了严格的质量控制,通过加强检验、改进工艺等方式,成功降低了不良品率。同时,我们还加强了与客户的沟通,及时了解客户的需求,及时解决客户问题,客户满意度得到了提高。

2.工作亮点:

在本期工作中,我们团队成员表现出色,贡献了以下亮点:

(1)通过深入分析,我们发现了一些生产过程中存在的问题,并提出了一些切实可行的改进措施,有效提高了产品质量。

(2)我们积极与客户沟通,了解客户需求,及时解决客户问题,有效提高了客户满意度。

(3)我们与其他部门密切合作,协同完成了一系列工作,有效提高了工作效率。

3.经验教训:

在工作中,我们也遇到了一些问题和困难,以下是我们在本期工作中获得的经验教训:

(1)需要加强对生产过程中的各个环节的质量控制,加强对不合格品的处理,防止不合格品流入市场。

(2)需要加强与客户的沟通,及时了解客户的需求,及时解决客户问题,提高客户满意度。

(3)需要加强与其他部门的协作,提高工作效率,确保工作顺利进行。

四、总结

在本期工作中,我们团队成员共同努力,积极进取,取得了一定的成绩。但是,我们仍然需要继续努力,不断提高产品质量水平,为消费者提供更加优质的产品。同时,我们也需要总结经验教训,不断完善工作流程和方法,提高工作效率和质量。

五、未来计划

1.制定更加严格的质量标准,加强对生产过程中的各个环节的质量控制,加强对不合格品的处理,防止不合格品流入市场。

2.加强与客户的沟通,及时了解客户的需求,及时解决客户问题,提高客户满意度。

3.加强与其他部门的协作,提高工作效率,确保工作顺利进行。

4.持续改进生产工艺,提高产品质量和生产效率。

六、结论

在本期工作中,我们团队成员共同努力,积极进取,取得了一定的成绩。但是,我们仍然需要继续努力,不断提高产品质量水平,为消费者提供更加优质的产品。同时,我们也需要总结经验教训,不断完善工作流程和方法,提高工作效率和质量。

领导干部工作总结 篇2

随着社会的快速发展,创建文明城市和卫生城市已经成为每个城市发展的重要目标。作为小学教育的重要一环,我校积极参与创文创卫工作,努力为学生营造一个更加文明、卫生的.学习和生活环境,下面是小学创文创卫工作总结。

一、工作内容概述:

1、开展“创文创卫”主题班会,向学生普及文明和卫生知识。

2、组织学生参加社区清洁活动,为周边环境贡献力量。

3、在校园内设置文明提示牌和卫生宣传栏,提醒学生保持文明行为和良好卫生习惯。

4、加强校园卫生管理,确保学生饮食安全和校园环境整洁。

二、重点成果:

1、学生文明素质明显提高,校园内乱丢垃圾、随地吐痰等不文明行为大大减少。

2、通过社区清洁活动,周边环境得到显著改善,得到社区居民的高度评价。

3、校园内文明提示牌和卫生宣传栏的设置,有效提醒学生保持文明行为和良好卫生习惯。

4、校园卫生管理水平得到提升,学生饮食安全和校园环境得到有力保障。

三、遇到的问题和解决方案:

1、部分学生对创文创卫工作认识不足,缺乏积极性。通过加强宣传教育,提高学生对创文创卫工作的认识,激发其参与热情。

2、校园周边环境卫生状况较差,清洁工作难以持续。加强与社区、城管等部门的沟通协作,共同推进周边环境整治工作。

四、自我评估:

在创文创卫工作中,我校取得了显著的成效。但也存在一些不足,如部分学生参与度不高、校园周边环境整治仍需加强等。我们将继续努力,不断完善工作机制,为创建更加文明、卫生的校园和社区贡献力量。

五、未来计划:

1、继续深化“创文创卫”主题教育活动,提高学生文明素质和卫生意识。

2、加强与社区、城管等部门的合作,共同推进周边环境整治工作,为学生营造更加美好的学习和生活环境。

3、定期对校园卫生管理进行自查自纠,确保学生饮食安全和校园环境整洁。

4、创新工作方法,探索更加有效的创文创卫途径,为城市文明和卫生建设做出更大的贡献。

领导干部工作总结 篇3

为巩固食品安全专项整治成果,解决水产品质量安全方面存在的突出问题,确保水产品安全生产和放心消费,根据市食安委《20xx年水产品专项整治方案》的要求,在全镇范围内大力开展了为期五个月的水产品专项整治行动,此次专项整治行动通过制订本地区水产品专项整治行动方案,部署拉网式执法检查,安排和配合上级部门对当地水产品基地和市场进行产品抽检,加强整治宣传等措施,突出重点、集中整治、注重实效,坚持一手强化质量安全监管,一手强化宣传导向作用,增强了水产品整治全程监管能力,全面提升了水产品质量安全水平,达到了预期目的。同时为使监管机制长效化,认真落实好属地管理责任制,建立健全产品质量责任追究制度,确保水产品安全生产和放心消费,实现水产品整治成效,现将整治工作总结如下:

一、建立领导组织机构,强化水产品监管职责

为使水产品专项整治行动健康、有序开展、实现整治目标,我们制定了《安峰镇水产品专项整治行动实施方案》,明确了具体任务和工作目标,同时,为组织协调好此项工作,落实具体责任、强化督导,根据实际情况,成立了水产品专项整治行动工作小组,协调和监管各部门实施水产品专项整治工作,及时解决整治行动中出现的问题。。另一方面,各

水产品整治工作人员通力合作、强化措施、监管到位,重点加强了对各类养殖基地、苗种生产单位、无公害水产品生产基地、健康养殖示范场和渔资市场的监管、检查力度,保证监管人员和各有关措施的落实到位,迅速形成合力开展整治工作局面,切实履行好水产品整治监管、督导职责,确保专项整治工作的顺利进行。

二、加强水产品质量安全的法律法规知识宣传

活动开展以来,我们印制了几百份水产品质量安全法律法规的宣传资料,主要有《渔业法》、《农产品质量安全法》、《兽药管理条例》、《水产品养殖质量安全管理规定》、《水产苗种管理办法》等数种法律法规,利用多种途径向广大生产经营消费者宣传。此外,我们还通过渔业执法的形式来宣传水产品安全的法律知识,通过查处渔业违规案件宣传如何遵守水产品质量安全生产的知识;通过为渔民提供技术服务的形式来宣传健康水产品养殖的知识。今年,接受我们水产品质量安全法律法规知识宣传的`人数有2千余人,通过宣传使广大群众清楚了如何生产安全水产品、如何识别健康水产品的知识。

三、积极开展水产品专项整治检查

一是对养殖基地开展了渔业生产环节用药检查。水产品专项整治监管人员对各类养殖基地、无公害水产品生产基地、健康养殖示范场等基地进行了拉网式的排查,从已接受检查的几个养殖基地检查结果看,各类养殖受检单位都建立了生产记录、用药记录和销售记录,产品销售严格遵守休药期制度,所有基地库存没有违禁药物,监管率和抽检合格率均达到了100%。二是对重点养殖基地和水产品市场进行了水产品药残抽检。积极配合上级业务检测部门对我镇重点养殖基地和水产品批发市场进行了水产品药残抽检检测,确保我镇水产品流通市场质量安全。三是积极推进健康养殖。渔业职能部门以此次水产品整治行动为契机,结合本地健康养殖发展状况,加强对生产者健康养殖技术的培训工作,开展了渔业科技入户,科技咨询等活动,积极推广高效、安全健康养殖方式,进一步巩固了健康养殖示范场(区)的建设成果。四是强化生产自律,加强对渔民合作组织的培育、扶持和引导工作,通过采用统一技术指导、统一标准生产、统一渔资采购、统一品牌销售、统一产品安全承诺等措施,切实保障了水产品质量安全。

总之,为使此次专项整治行动抓出实效,实现整治工作目标,我镇以高度负责任的态度积极行动、密切配合、强化管理、加强督查,及时通报整治行动进展情况,及时化解出现的问题,从而为专项整治行动圆满完成奠定了坚实基础。

领导干部工作总结 篇4

经过了20xx年的努力,我在领导与同事们的支持下完成了产品质量检验工作,回顾一年的得失,现对今年工作进行以下总结。

一、个人年度工作完成情况

验收合格xxxx笔,待处理xxxx笔,各月完成情况有所不同,xx发货过程温度xxxx笔,客户索要过程温度xxx笔。完成验证xx个。

二、日常工作对于本岗质量风险的把控

本岗日常工作主要有TMS系统的查看及截图、低温库区的温度分析、市内低温运输记录的查看、库房异常记录的处理以及xx冷链发货过程温度的导出与分析。TMS系统的查看截图操作和低温库区温度分析可以及时知道库区的温湿度状况,对于有异常的点位或区域及时通知相关部门采取相应措施,避免库区发生温湿度异常而影响药品质量,并且在季节交替时,通过查看库区温度知道库区温度变化趋势,可告知设备部提前调整温控设备参数,保证库区温度的合格。

市内运输记录查看可及时知道运输过程是否有过程温度,并且可知道运输车辆是否有异常状况,对于有异常状况的车辆可及时通知运输中心对车辆进行检查维修;库房异常记录的处理可有效监控低温库区的异常,并对异常做出评估处理,对于可避免的异常需通知相关人员在操作和日常活动时多注意,减少异常的发生;xx低温过程温度的导出与分析可及时知道包装方式在相应季节的使用是否合适,继而可调整包装方式并模仿环境温度进行测试,保证低温货品运输过程的温度合格。

三、工作的反思与建议

在部门多个岗位学习和工作过,不管是在哪个岗位工作都要细致认真,药品的'安全与合格与否不仅关系着公司业务亏盈,甚至还关系着人身安全。这一年来,在进货验收员和冷链管理员的工作上,验收工作做到认真细致,没有出现大的差错,验收时做到抽检合格,抽检数量达到标准;质量查询单和信息差异单的填写清晰,据实填写,向货主反应了货品的真实质量状况,但对于挤压货品的真实照片有时候照的不够全面;冷链管理员的工作在日常查看系统发现问题是没有及时反映。车载冰柜、冷藏车的验证没有跟上验证主计划的进度。

对于工作的建议:根据年度验证主计划提前做好各项验证计划,按部就班完成各项验证工作;建议低温打包时增加蓄冷剂的测温环节并做好记录,对于测温合格的蓄冷剂才可用来冷链打包;用于冷藏箱实验的高低温交变试验箱建议每年进行一次验证,保证交变箱可提供实验所需的各种高低温环境。

四、自我完善与提高

以后的工作中需要更加主动,与人沟通之前自己需做好充分准备,对于问题应尽可能的了解之后再与人交流。自己没有把握的情况需及时咨询领导。努力提高工作技能,如高效使用Office、画图软件的使用等。

五、明年的工作开展计划

验证工作按验证主计划进行,在验证完成后,合格的两周内完成验证报告,不合格的需重新做验证计划。xx低温发货过程温度按季度进行汇总,并汇总出超温情况以及分析温度变化趋势,若有需要对包装方式做调整的及时调整并测试,测试合格后再用于发货。

领导干部工作总结 篇5

20xx年社区劳动保障工作站在局领导的精心指导及办事处事务所领导的大力支持下,围绕年初下达的工作目标任务,努力创新思维,全力推进就业再就业工作。

我们本着以人为本,全面、协调、可持续发展,以及实事求是的原则和积极稳妥的精神,重点解决下岗失业人员以及需要找工作的零就业闲散在家人员的实际问题。20xx年社区劳动保障工作站,按着上级下达的工作目标,已超额完成了再就业培训182人;为居民办理《就业失业登记证》117本;办理养老保险返款补贴120人次;年检全国《就业失业登记证》376本;解决公益岗位人员17人;办理小额贷款已签字的有5人。在调查登记末就业大学生的工作中,我劳动保障工作站全体成员下辖区、并与其它社区干部调查摸底,了解到我辖区,其家庭非常困难,父母双方下岗,又是大龄就业困难人员,还没有适合就业的足够技能,我们及时为她做了家庭登记情况并上报给了劳动局。

我社区另一居民身患再生障碍性贫血,每周要做两次透析,自己全额缴纳养老保险,我们几次咨询相关劳动局领导,通过多方的共同努力,今年终于符合条件可以办理养老保险补贴了,我社区协理员及时通知他的家人来办理社保补贴,为他解决实际困难。还有我社区居民的母亲来社区为他办理《就业失业登记证》时,她说话有很重的口吃,语言表达上有些吃力,我们听起来也是很吃力,但是我们社区的'工作人员仍以热情的态度,耐心的边听边帮助其解答问题,为她的儿了顺利办理了全国《就业失业登记证》。

今年的工作已接近尾声,总结全年工作,发现这样一些问题:其中压力最大的工作是培训工作,培训工作的具体内容比较繁琐,居民有些又长期在外,联络方式比较不便,再就业培训工作不太好组织,但是通过我们社区劳动保障工作人员的不懈努力,以及大部分群众的积极配合,顺利将培训工作圆满结束。小额贷款工作的办理,也比较复杂。还有为准确掌握退休人员信息,我们将退休人员进入社区登记表装订成册,并进入微机,以便管理。

在这一年的工作中,虽然遇到了很多困难和工作上的不足之处,还有很多需要改进和学习的地方,在今后的工作中努力学习好的工作经验,取长补短,创新思维,为明年的工作做好准备,继续坚持以人为本的原则,为创建新型社区努力工作。

领导干部工作总结 篇6

产品质量是企业的生命。一个企业的发展,过硬的产品质量是它得以在激烈的市场竞争中生存的关键。

从企业发展战略的角度来说,优良的产品质量是企业创品牌的前提和先决条件,以质量做保证才是创名牌的根本途径。

回忆往昔,三林、马里、弄璋、景罕、康甸等项目顺利完成,克林轻工的品牌知名度有了很好的提高,生产产值连创历史新高的可喜成绩;然而,产品质量问题总是我们挥之不去的阴影,总是让我们失去一个又一个的客户。

展望未来,在中国经济发展由快变慢的大环境下,糖机市场竞争激烈,企业的生存与发展将面临更加严峻的考验。企业如何在这样的环境下拿到更多的订单,如何按期、按质、按量的完成生产任务,让客户满意,为公司盈利。回顾过去的几年,铸造分厂近几年在质量管理方面主要工作,存在的质量问题及今后工作质量目标如下:

在质量管理方面主要工作:

1.全员参与质量管理

主要重点放在员工产品质量意识的提高,操作技能的熟练程度、是否遵守作业指导书的'要求等。

其体现在员工应知道本工序质量特性对产品质量影响程度,按工艺要求进行操作;应对本工序成品进行首检、自检、互检等以保证检测频度及准确性。加强员工的质量意识及技能培训,保证产品质量。

铸造分厂建立了产品质量奖罚规定,明确了各工种质量职责范围及奖罚办法。我们本着以“罚”来杀一儆百,以“奖”来调动员工的积极性为理念,做到奖罚有度。奖罚只是一种手段,目的在于提高产品质量,为营销护航,为公司的生存和发展打下坚实的基础。

2.对生产设备就行技改

面对陈旧的设备,我们没有叫苦喊累,而是利用仅有的资源,积极对设备进行修理和技改,使其满足生产需求。保质保量质完成生产任务。

3.对原材料及配料严格把关

为保证产品质量,铸造分厂严格按公司各种铸铁件牌号元素成分配料;对生铁、锰铁、磷铁、硅铁、稀土等原材料采购严格把关,抽样分析,对不符合要求的材料杜绝使用。在原材料采购上铸造分厂本着“货比多家,合理选择”原则,从采购源头上购置材料质量,在保证产品质量的同时降低生产成本。使产品更具有市场竞争力。

4.工艺方法、参数的调整

铸造分厂不定期组织相关技术力量对生产工程不合理的工艺方法,工艺参数等研究讨论,确定合理的工艺方法、参数等。对图纸、工艺不合理性,影响产品质量的设计方案提出意见和建议,并与相关部门进行沟通和协调,从根本上根除产品质量隐患。

存在的质量问题:

1.因人才流失严重,导致铸造分厂员工整体技术能力偏低,操作不熟练经验不足等原因使得在生产过程中不可避免的出现产品质量问题。尤其是造型工在造型、配箱过程中的错误操作或经验不足导致的产品质量问题偏多。

2.对铸造零件的设计不合理,导致在工艺和生产过程中无法控制的产品质量问题。

3.工艺方法和工艺参数不合理造成的产品质量问题。

4.管理不严造成的产品质量问题。

今后工作质量目标:

1.定期或不定期的对车间员工进行系统性培训,提高员工的整体技术能力,操作能力,从而消除或减少产品由于操作不当出现的质量问题。培训的内容包括理论知识和实际操作。

2.对设计不合理的零件及时和相关部门沟通。争取从设计源头消除产品质量问题。

3.对老的工艺方法和参数进行重新审核,研究。更改不合理的工艺方法和参数,使其满足生产需求。适当的使用新的工艺和设备,降低劳动强度。

4.加强车间生产质量管理,严格把好质量关,提高产品质量。

领导干部工作总结 篇7

在过去的一段时间里,我校积极响应国家关于创建文明校园和卫生校园的号召,全面开展创文创卫工作。在全体师生的共同努力下,我们取得了一系列显著成果,现将工作总结如下。

一、工作内容与成果

1. 组织领导与制度建设

学校成立了创文创卫工作领导小组,由校长担任组长,各科室负责人及教师代表担任成员,明确了工作职责和任务分工。同时,学校制定了详细的创文创卫工作制度和计划,确保工作的有序开展。

2. 创文工作

(1)环境整治:我们动员师生共同参与校园环境整治,通过定期清扫、绿化、美化等措施,使校园环境焕然一新。同时,我们加强了垃圾分类和废弃物处理工作,有效解决了校园内外的环境卫生问题。

(2)文明宣传:我们组织开展了一系列文明宣传活动,通过校园广播、橱窗展示、文艺表演等多种形式,向学生宣传文明礼仪、道德规范、交通安全等方面的知识。这些活动提高了学生的道德水平,增强了他们的文明意识。

(3)道德建设:我们注重学生的道德教育,通过课堂教育、社会实践等形式,培养学生们的良好品德和价值观。同时,我们加强了与家长的沟通与合作,共同关注学生的道德成长。

(4)社区共建:我们与学校周边的.社区进行了积极的合作,共同参与小学创文工作。通过组织各类活动,加强了学校与社区的联系,提高了社区的文明程度。

3. 创卫工作

(1)健康教育:我们重视学生的健康教育,开设了健康教育课程,并邀请专家进行讲座和指导。通过这些活动,学生掌握了更多的卫生保健知识,提高了防病能力。

(2)卫生制度:学校制定了《每天校园卫生值日制度》、《教室卫生制度》等,明确了卫生标准和要求。同时,我们加强了对学生卫生习惯的培养和监督,确保了学生个人的卫生和整洁。

(3)疾病防控:我们加强了对学生疾病的防控工作,定期开展体检和疫苗接种工作,有效预防了各类传染病的发生。

二、存在问题与改进措施

在创文创卫工作中,我们也发现了一些问题,如部分学生的文明意识还有待提高,部分区域的卫生状况仍需改善等。针对这些问题,我们将采取以下措施加以改进:

1. 进一步加强宣传教育力度,提高学生的文明意识和卫生意识。

2. 加强对学生卫生习惯的培养和监督,确保学生个人的卫生和整洁。

3. 加强对校园环境的巡查和管理力度,及时发现并解决存在的问题。

三、总结与展望

通过本次创文创卫工作,我们取得了显著的成果,但仍有待进一步提高。在未来的工作中,我们将继续加强组织领导、完善制度建设、加大宣传力度、强化卫生管理等方面的工作,确保创文创卫工作的深入开展和取得更大的成果。同时,我们也希望全体师生能够继续保持高昂的热情和积极的态度,共同为创建文明校园和卫生校园而努力。

领导干部工作总结 篇8

XXX年以来,XXX社区劳动保障工作站在党、政府以及相关领导单位的高度重视和正确指导下,积极宣传劳动保障政策、法规,认真执行上级主管部门部署的各项工作任务,充分发挥社区劳动保障网络和平台作用,不断加强和完善社区就业再就业工作,促进社区劳动保障工作的有效开展。现将这一年的工作情况总结汇报如下:

一、征集岗位,安置各类人员

根据锡林郭勒盟劳动就业局下发的《关于开展XXX年全盟岗位需求调查活动的通知》及旗劳动就业局的安排部署,XXX社区保障工作站开始了XXX年度岗位需求调查。工作站工作人员在社区工作者协助下,深入辖区内的各类用工单位,重点了解了用工单位的岗位需求情况。我社区共XX家单位有岗位需求,岗位需求人数达到XX人。我社区采取在社区屏幕上刊登岗位征集信息及上报上级单位的形式希望能够及早公布和通知到有岗位需求的失业人员,为辖区的失业人员提供必要的就业途径。

二、协助居民申请贷款以及办理就业失业登记证

社区积极协助有创业热情的.、但资金遇到困难的自主创业人员办理小额担保贷款手续。为调动个人创业的积极性,鼓励下岗失业人员自谋职业、中专生自主创业,使他们尽快转变就业观念,早日实现就业再就业。我工作站积极配合就业局小额担保贷款项目,对前来申请盖章的人员提供了方便快捷的办事效率,我站在今年共协助了XX人申请小额担保贷款。对申报贷款人员的项目、资产、场地、经营状况以及担保等情况进行了严格审核,现已全部上报旗劳动就业服务局,保证了小额贷款的顺利进行。

三、入户登记劳动力资源,完善微机录入

X月X日召开了关于开展全盟城乡劳动力资源调查工作以及社会保障局入保调查部署工作会议,我站从四月底开始在社区工作人员的协助下入户调查劳动力资源,得出今年新的数据:我社区总户数XXX户,总人口XXX人,其中:流动人口XX户、XX人;常住人口XX户、XX人;驻区单位XX家;个体经营网点XX家、私营企业XX家;劳动力XX人。

登记完数据后我们开始录入微机,完善我镇劳动力的微机录入情况。

四、举办招聘洽谈会,打造充分就业社区

为认真贯彻促进就业有关政策,统筹城乡就业,努力实现将我工作站打造成为“充分就业社区”,XX月XX日我镇保障人员积极协助就业局举办了为期X天的招聘会,我社区提供了XX家招聘单位,XX个工作岗位,基本上所有岗位都有应聘人员询问和登记。

五、就业困难人员的登记及公示

我工作站从完善劳动保障平台和建立健全充分就业社区入手,对就业困难人员进行了登记及公示。今年我社区到目前共登记了就业困难人员XX名,部分为40.50失业人员及中专毕业生。这表明社区失业人员中有很多是中专毕业和中年人员找不到合适工作,我们必须努力创建和发掘适合他们的工作充分发挥他们的工作和生活经验来进行合适的工作。

六、积极开展技能培训,为群众多谋一门谋生之道

到目前为止镇保障所开展了两次技能培训,计算机培训和动物疫病防治培训,我社区有XX名年轻人报名学习了计算机培训,动物防治疫病主要针对了牧区的牧民。

七、充分的利用新建立的社区便民服务站

今年我社区新建立了社区服务站,工作站要积极与社区工作人员配合,在居民来往最多的服务站粘贴和发放关于劳动和社会保障的相关业务知识以及有关就业,服务,扶等的信息和材料,让群众对我们的工作更加熟悉。

八、新录入台账

今年我工作站新录入台账:小额担保贷款XX,灵活就业XX名,公益性岗位安置XX人。自谋职业XX名,劳务输出XX名,暂不就业XX名,登记失业人员XX名,(已全部就业),享受社会保险补贴的XX名。

以上是这一年来的工作,其中的不足之处我们还要努力学习和改进,积极工作,胆创新,结合本社区实际,加工作力度,发挥社区劳动保障平台的就业再就业服务方面的基础作用,本着为群众解忧,真情服务的工作理念,把全心全意为人民服务作为永恒的目标,直到群众满意。

领导干部工作总结 篇9

在当前的教育背景下,创文创卫工作已成为学校工作的重要组成部分。我校积极响应上级号召,深入开展创文创卫活动,目的是通过改善学校环境、提升师生素质,推动学校整体发展,为师生创造一个更加和谐、美丽的学习和生活环境。

一、工作内容与成果

1. 环境整治

我们组织师生参与环境整治,清理废弃物、绿化美化校园环境。通过集中整治,学校周边的'环境卫生得到了有效改善,垃圾分类、公共场所卫生等问题得到了有效解决。

2. 文明宣传

通过校园广播、橱窗展示、文艺表演等多种形式,我们向学生宣传文明礼仪、道德规范、交通安全等知识。同时,我们还开展了家校合作,共同推进文明理念的传播,提高了学生的道德意识和文明素质。

3. 美化校园

我们鼓励学生参与校园美化工作,通过绿化、美化环境,打造了一个优美、舒适的学习氛围。同时,我们还举办了手工制作、创意设计等比赛,培养了学生的创新能力和审美观念。

4. 道德建设

我们注重学生的道德教育,通过课堂教育、社会实践等形式,培养学生良好的品德和价值观。通过组织道德讲堂、知识竞赛等活动,我们引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,促进了他们的全面发展。

5. 社区合作

我们积极与社区合作,共同参与创文创卫工作。通过开设夜校班、开展健身操等形式,为社区居民提供教育和娱乐服务。这种合作模式增强了学校与社区的联系,也提升了校园环境的质量。JZD365.cOM

二、存在问题与改进措施

尽管我们在创文创卫工作中取得了一定的成果,但仍存在一些问题。例如,部分师生的卫生意识仍需加强,校园环境仍需进一步改善等。为此,我们将继续加强宣传教育,提高师生的卫生意识和文明素质;同时,加大环境整治力度,持续改善校园环境质量。

三、总结与展望

通过本次创文创卫工作,我们深刻认识到环境卫生和文明素质对学校发展的重要性。未来,我们将继续深入开展创文创卫活动,加强与社区的合作,共同推进学校环境卫生和文明素质的提升。同时,我们也希望广大师生能够积极参与创文创卫工作,共同创造一个更加美好、和谐的校园环境。

领导干部工作总结 篇10

时光飞逝,20xx年已接近尾声,也即将成为过去。过去的一年,是不寻常的一年,同时也是记载着我们一路走来的点点滴滴。作为承担公司质量控制的职能部门,我深深体会到在这一年里工作之重担,也非常感谢上级领导对我在工作上的支持与关爱,及同事们对我的支持和协助。在即将迎接20xx年新任务、新挑战之时,也让我们先回顾一下20xx年的质量工作开展的相关情况:

一、加强我们产品质量管理工作,确保产品质量

为确保我们产品质量,严格按照产品要求对进行检验,以防止漏检、错检。检验过程中严格执行公司相关的检验规程及技术要求。对合格产品进行入库、流转。对不合格产品,按照不合格品相关流程,开具不合格评审处理单并上报相关部门、并配合他们进行原因分析、改善措施、跟踪总结。

二、在检验技能方面的培训和提高

1、与去年培训工作相比,无论是在培训方式方法上还是培训质量上都有了显著的提高。主要体现在委外专业知识的培训和同行业技术经验的交流,为我们今后工作的开展积累了宝贵的经验。能根据客户对产品的不同要求提供检验保障,对产品要求的共识上达成一致。

2、通过共检和现场反映的情况,对检验员在检验产品时的要求进行了强调,严格按照工艺卡片和检验规程进行验收。

三、在原材料和产品性能检验方面

1、因型砂对产品起着至关重要的`作用,根据工艺要求,要求型砂检验员每天对车间混砂机的型砂性能做检测,每月对砂、树脂、固化剂的流量做检测,确保型砂的稳定性。减少铸件气孔、疏松等问题的产生,减少树脂、固化剂的使用量,一方面提高产品的良率,同时也大大降低生产的成本。今年新增8字试块抗拉强度的检测,更好的为型砂的性能提供了有力的保障。

俗话说:三分造型,七分熔炼。炉前的光谱检测,给熔炼提供了参考的数据确保配料成份的正确性和稳定性;化学成份检测,对铸件产品成份的炉后分析提供了依据;此外今年新增了化学微量元素:钛、铜、铬的检测,对产品微量元素的控制起到了一定的帮助;原材料方面新增加树脂、固化剂来料检验,并把数据信息及时的反馈给相关部门,确保产品的稳定性。

2、铸件试块的管理也是我们今年的一项重点改善项目:原有的管理很不规范,通过理化人员的努力,克服困难,将试块按客户进行分类摆放,建立详细台账,完整公司试块库房的建立。

四、对于本年度产量和良率目标

针对今年计划年产量3万吨和合格率94%的目标,20xx年1月至12月,实际产量为29390T,合格率为91%,与去年相比基本持平,尤其是今年的轮毂、底座、行星架、箱体的质量问题,在很大程度上影响了今年的良率状况。希望明年再接再厉,争取完成目标值。

五、ISO质量体系情况

为了更好的完善和推行ISO质量体系在企业中发挥作用,利用6、7月份时间完成了质量体系三级文件整理与汇编工作,在8月份年审时顺利通过ISO质量体系认证审核。之后相继通过韩国LG、三一电气、日本三菱、美国GE等客户的质量体系认证及审核。

六、供应商评定考察情况

对供应商进行评审目的是从源头开始抓起,避免潜在的问题,把风险降到最低。今年我们完成了对生铁、废钢、型砂、涂料、树脂、固化剂等生产供应商的评审。为生产提供了有力的保障,同时完善了“供应商质量索赔管理办法”。一是有效的控制了产品质量,二减少了我们的损失及生产成本。

七、检验不足之处

1、由于今年新开发产品较多,品种多样化,除了之前以球铁件为主,现在同时生产灰铁件。导致检验无法掌握重点,造成了一定程度的漏检,尤其在尺寸检测方面还有待提高。

2、检验员在工作上对产品缺乏先见性,经验不足,责任心还有待加强。发现产品问题应及时反馈,多于生产、技术沟通,争取尽快提出改善措施解决问题。

3、自身对产品的认识不够,检验技能薄弱。对再三出现的质量问题没有找到其根本原因,对下的措施没有形成闭环,导致类似问题一再发生。

展望20xx年的工作重点:

加强团队建设及人员技能培训,强抓过程控制与后道检验。加强员工的质量意识,培养员工的责任心,让每位员工有主人翁意识,人人成为质管员,让下道工序成为我们的客户。认识自身的不足,学习借荐他人的经验和成果。推行产品质量跟踪卡,严格执行工艺要求,排除给产品带来的隐患,杜绝不良品。

20xx年我们的奋斗目标:

铸件合格率95%,中检错检漏检率98%,成品出厂合格率100%,外部质量处理

我们将为实现明年的目标作出努力并为之奋斗,这也离不开各位领导的关怀指导及各位同仁的大力支持和配合。在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年,脚踏实地一步一个脚印走下去,对过去的不足,将不懈的努力争取做到。我们将会用行动来证明我们的成果,靠结果生存。