以下为我们为您分享的“企业文员检讨书”，从小到大逐渐成长的过程中，估计大家对检讨书并不陌生。一份好的检讨书必须要对犯错行为进行详细的剖析，你欣赏的检讨书名称范文有哪些呢？如果这篇内容对你有帮助请把它收藏起来！
尊敬的各级领导：
由于我做工作不认真、仔细的原因，没有把工作做好，在“会议通知”上出现了工作失误，在此我做出深刻检讨！
办公室是一个单位的“喉舌”，是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识，是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任，明显放松了对自己的要求。态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有良好的工作态度，就会在工作上容易出现失误，以至会在同样的问题上多次犯错，甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后，我立刻从自己身上找原因。造成“会议通知”工作失误的原因，主要是因我责任心不强，对工作存在消极性。
在“会议通知”上的工作失误，我反思经过，觉得虽存在有一定的客观原因，但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员，尽犯如此低能失误，我实在是问心有愧，无地自容。我做为一名办公室副职干部，自己的思想作风没有端正，工作作风不够扎实，岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该，更觉得不能推卸责任，我必须去承担后果。
“会议通知”的失误在于我的工作消极性，诿过于日常工作中，我遇到有选择性安排人员参会的通知，认为部门领导知晓“会议通知”就可以了，认为自已已经完成了所受职权职责范围，余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实，即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资X党委扩大会会议，而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时，X党政办XX副主任和XX长还先后电话通知本人，至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员，应该严以律已，对自己严格要求。自己在工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在，我深深感到，这是一个非常不好的做法，如果放任继续发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我认识到自己的不足，在此，向XX领导班子做出检讨的同时，也向同事们表示发自内心的歉意。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
首先我非常抱歉，由于我自己的一些问题，让您困扰了，并且占用了您的一些工作时间，在此我想先向您道歉，真的对不起。这次旷工事件也是我没有想到的，更没有想到的是，我会犯下这样的错误，让公司，让部门同事们都受到了一些影响。我真的很抱歉，这次检讨书我希望能够将自己好好地进行解刨，并且积极承认错误，争取为自己这次犯错做出一些弥补，更是不应该再在以后的工作中再犯此类错误。
昨天我旷工了，原因是我忘记昨天是我调班的一天了。这几天公司都比较的忙，原本昨天不是我值班的，但是部门的一个同事昨天有事，临时找我商量了一下，并且调了班。结果昨天我却忘记了这回事，当时办公室也有好几个同事在一起值班，所以当时我没有去，领导也没有发现，同事们也没有想起这件事情。到后面快下班的时候，领导才发现有人缺了班，经过了解，才知道昨天是我缺了班。今天来的时候，领导对我说起时，我才想起来。我当时知道之后心情难以言说，但是这件事情发声的也太让人抓狂了。我竟然在不知不觉中旷了工，并且是因为自己把这件事情给忘记了。这真是一件让人懊悔不已的事情，同时也反映了我自己的一些缺点。在此我也确实应该好好的给自己检讨一便。
旷工并不是一件很小的事情，深究下去，我发现了自己很多的小问题。首先就是自己没有重视这件事情，从而导致自己忘记，并且旷工。这就反映了我对一些事情不够重视，所以总会出现一些疏漏，从而导致自己出现这样的问题，给公司，给部门同事都带来了不好的影响。这一点是必须要改正的。其次就是我平时做决定的时候考虑不全面，当时同事找我调班，如果我不能确定自己第二天又没有时间，我就不应该答应。这是一个人做事的原则，能够做到的才去答应，不能做到的再怎样也不能答应别人，这是我们诚信问题。
不管怎么说，这次失误是我个人没有注意好，才导致的旷工现象。这份责任是沉重的，但不管怎么样，我都会好好的去承担它，不管领导给予我怎样的惩罚，我都会毫无怨言，这是我犯下的错误，也是我应该去弥补的过失。只是非常抱歉给大家带来了困扰，也辜负了领导和同事对我的信任，对不起大家，请大家原谅！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我必须要跟你道歉，承认这此旷工未及时到岗事情的错误，这是我做的十分不对的事情，是严重违反公司规定的事情，是严重违反一个员工基本的职业素养的。在这里，我郑重地向公司，向领导说一声：对不起，我错了，我不应该旷工的！除此之外，我还要为我旷工的事情负责，承担我应该承担的惩罚，做出检讨，并保证以后都不会犯同样错误在我身上！
我身为公司的文员，我这一次旷工是由主观和客观两个原因的。
客观原因：就是最近发生的一系列事情，公司放假安排一直在变动，所以我的车票一直在改签退票当中，因为现在很多的人都是这样，所以车票紧张，车票基本都是处于售空的状态，所以最后的一次放假安排出来后，我没有抢到票。各个软件一直处于抢票、候补的状态，所以我一直到上班的前一天都没有抢到票，只能选择中转，所以来迟了。我又担心得到领导的批评，所以不敢跟领导请假，只能祈祷领导没发现……可惜事与愿违。
主观原因：遇到困难的时候，没有做出及时地、很好地安排，没有规划好整件事情，所以才出现了没有车票的事情。我也因为害怕领导的批评，想着蒙混过关，不跟领导请假，就用旷工来处理，这是十分不对的。归根结底，是我个人工作思想的问题，以及自身的工作规划能力的问题。如果不解决的话，可能会一直影响着我，会给我以后的工作造成巨大的影响。
现在是年初，去年的工作全都累计着，要及时做好工作报表，新一年的工作计划，最近一个季度的工作计划等等……我身为一名文员，在年初上班的工作量是十分多的，任务是十分重要的，可是我竟然还出现旷工的事情，势必会造成其他同事任务量增加的现象，我这是对不起其他同事的，还是对不起公司的。想着领导打电话质问我为什么旷工不来上班生气的语气的时候，我就深深地陷入了懊恼与悔恨之后中，后悔自己当初为什么会有旷工不请假的做法……
通过这一件事情，我好好地总结了自己身上的问题，我知道这是十分严重的问题，而且是十分严峻的，我一定要好好改正这些缺点，争取以后都不让领导生气了！
最后，希望领导能够消气，给我一次改正的机会！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
公司文员失误检讨书（一）
尊敬的各级领导： 我在xx月21日晚将**材料版本发错，使我单位在8月23日上午公司生产例会上进行案例分享时用错稿件，最终由于我在工作上的错误使项目部在公司范围内产生不良影响。 此事发生后，我深刻反省，为自己犯下的错误感到追悔不已。为剖析错误，并惩前毖后、治病救己，特向您检讨并致以诚挚的歉意。 此事的表象原因是个人做事粗心、浮躁、麻痹大意，在文件流转时版本识别错误；文件流转并不是一个技术含量高的工作，这次错误是自己工作时的疏忽大意造成的，这是令人不可原谅的。 较深层次原因是个人工作作风不深入、不踏实，工作方式过于简单，在文件流转过程中，只关注文件流转过程，不关心文件内容。 更深层次原因是我思想意识滑坡、责任心不到位、缺乏担当，对于临时性、计划外以及岗位或8小时外的工作怠慢，不能以100%的精力和高度负责的态度去落实和完成。 尊敬的***，您在《***报告》中要求到“要开展思想政治素质教育”、“思想政治素质是忠诚度、执行力和责任心的基础，一个人有了优良的政治素质，就会顾大局、讲政治，在关键时刻，会抛弃个人利益，去维护集体利益”，“要持续提升机关服务现场的工作效率和质量，力争打造一支项目管理的王牌之师”，而我的思想状况和行为却离您的要求相距甚远，离***工作对员工立足本职工作、奉献基本岗位的要求相距甚远，我为我在思想和行为上的不足和差距感到不安和惭愧。 通过反思，我深刻认识到自己犯下的错误以及错误背后不良作风的不良影响。“细节决定成败，态度决定未来”，上述种种不良作风，如不及早纠正、彻底摒弃，既会影响我所承担工作的完成质量、给相关部门或同事工作的开展带来不利影响，也会使我逐渐失去领导和同事的信任，更会影响周围同事滋生浮躁麻痹的工作作风。因此，我愿接受任何批评及处罚、处分，以戒再犯；我也愿意作为反面教材，请其他同事诫勉。 “一叶可知秋，一事可成镜”，我将以此事作为一面明镜，以明镜为鉴，日日面对，时时告诫自己在以后的工作中，谨小慎微、勤奋做事、踏实做人！ 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日 公司文员失误检讨书（二） 尊敬的各级领导： 由于我做工作不认真、仔细的原因，没有把工作做好，在“会议通知”上出现了工作失误，在此我做出深刻检讨！ 办公室是一个单位的“喉舌”，是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识，是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任，明显放松了对自己的要求。态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有良好的工作态度，就会在工作上容易出现失误，以至会在同样的问题上多次犯错，甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后，我立刻从自己身上找原因。造成“会议通知”工作失误的原因，主要是因我责任心不强，对工作存在消极性。 在“会议通知”上的工作失误，我反思经过，觉得虽存在有一定的客观原因，但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员，尽犯如此低能失误，我实在是问心有愧，无地自容。我做为一名办公室副职干部，自己的思想作风没有端正，工作作风不够扎实，岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该，更觉得不能推卸责任，我必须去承担后果。 “会议通知”的失误在于我的工作消极性，诿过于日常工作中，我遇到有选择性安排人员参会的通知，认为部门领导知晓“会议通知”就可以了，认为自已已经完成了所受职权职责范围，余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实，即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资X党委扩大会会议，而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时，X党政办XX副主任和XX长还先后电话通知本人，至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。 通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员，应该严以律已，对自己严格要求。自己在工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在，我深深感到，这是一个非常不好的做法，如果放任继续发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我认识到自己的不足，在此，向XX领导班子做出检讨的同时，也向同事们表示发自内心的歉意。 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日 公司文员失误检讨书（三） 尊敬的各级领导： 对于此次错误，我知道引起了您的注意，造成了不良影响，为此我特此检讨。当天我们在采购部车间是进行过精确的货款核对的，其余货款等到xx月xx日进行结清。具体的货款发放情况就是这样，到最后货款总核对的时候发现多发了xxxx元货款。 分析这次错误，虽然目前这多发xxxx元具体错在哪里没有查清楚。可是我作为采购出纳，自身存在一定程度的错误责任。经过一番反省，我觉得问题可能出现这些方面： 第一，单位没有按时准时发放货款，导致供货商不满，引发了货款发放的慌张局面。 第二，货款单的表格是由理货文员做的，我没有及时得整理出货款单，在没有核对货款单上名单、金额的情况下就发放了货款。 第三，没有按规定足额准确得发放货款，而是先每个供货商发放xxxxx元，这在无形当中加大了算账难度，导致了问题的出现。 在此，我向领导对我的错误进行一番反省，这次错误说明我当时没有仔细清点账目，对于突发事件应急处理能力不足等问题，急需我认真面对。 我一定要正视这些问题，在今后的工作当中，一定要按时间按规定发放货款，尤其要特别注意在货款发放之前与经理仔细核对货款单明细，仔细核对清楚名单、金额、确保每一笔货款准确无误得发放到供货商手里，并且做好供货商收款确认工作。 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日 公司文员失误检讨书（四） 尊敬的各级领导： 我怀着无比愧疚和懊悔的心情向你们写下这份检讨书，我为自己的失职行为感到了深深地惭愧和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨： 通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散、无责任心的必然结果， 经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。自己身为财务管理人员，应该严以律已，对自己严格要求，刻苦钻研业务。然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给单位带来了严重的经济损失和政治影响，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的本职工作做好，在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的思想倾向。 因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。 同时，我也要诚心诚意的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。 检讨人：xxx 20xx年xx月xx日尊敬的领导：
您好！
抱歉我这次犯下了这么严重的错误，这对于一名员工来说简直是不可原谅的。在我刚刚入职来到公司的时候领导您就给我讲过了遵守公司规章制度的重要性，然而我这次还是犯下了这样的错误，我为此感到深深的内疚和自责。同时很抱歉我辜负了您对于我的信任，在我刚刚来到这里的时候您就对我很照顾，而我却一次又一次的犯下错误，伤害了您，我为此感到十分的愧疚。
但其实这件事情之所以会发生我也是有着不得已的原因，在前天我的一个朋友突然告诉我说他来了这座城市喊我出去玩。因为第二天还要上班所以我害怕第二天上不了班就推辞了他说出去玩就算了，我第二天还要上班，你要是要来我家玩，我还是可以接受的。但他显然不会这么容易就放弃他的想法，反而是对我进行了劝说和引诱，他告诉了我我们一些共同的朋友也都会过去，然后大家一起玩，上班什么时候不可以，你明天请个假就行了。一开始我还严词拒绝，但慢慢的在他的劝说下我还是没用抵住他对于我的诱惑，同意了他对于我的邀请，在确认地点之后我就飞快赶了过去。当时准备和您请假的，但是一想这么晚了，打搅到您的休息也不太好，于是决定第二天早上的时候再和您请假算了。
果然这一晚在朋友的安排下确实过的非常开心，开心到我都已经忘记了早上要请假的事情，在玩了一个通宵之后只想回到自己的床上睡觉。在我睡着的时候迷迷糊糊的就感觉自己忘记了什么事情，然后突然想起来了自己忘记请假了，这让我一下惊醒。醒来拿来手机一看上面已经是领导您发来的消息和未接来电了，这让我当时一下整个人从迷迷糊糊的情况下一下就清醒了过来。当时我就知道了自己犯下了严重的错误，并且为此感到深深的后悔，如果我没有在那天晚上出去和朋友一起玩，坚守住自己的底线，能够不被诱惑或许就不会发生这些事情了。如果我能够记住在第二天早上给领导您发去消息请一个假的话或许也就不会出现这种事情了。然而这一些说来都是我自己咎由自取才有这样的结果，如果我从一开始就拒绝出去就好了，可惜一切不能重来。现在我是真的认识到了自己的错误，以后我一定会改正自己的心态，严格要求自己，希望领导您能够理解我。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我是办公室的小x，今天给您写这份检讨书是因为我在昨天没有来公司上班，而且还没有向领导们做请示，这种无故旷工的行为严重影响了办公室里面的工作氛围，也间接地影响到了办公室的运转，好在没有给咱们的公司带来更大的影响，所以我在今天来到公司之后，可谓是羞愧的都不敢看领导您了，本以为今天只要低着头干自己的活，领导就会忽略掉昨天的事情，可是我还是小看了这次旷工的影响，随后我就被领导喊到一边接受了批评。
经过了这一次的批评教育后，我算是彻彻底底的了解到了这一次旷工所带来的影响了，首先是对于自己的工作有了不小的影响，办公室里每天的工作虽然不是很复杂困难，但是总归还是比较繁琐的，我这么无故旷工之后，不仅给办公室里面的运转带来了一定程度上的干扰，而且还加重了其他同事的任务量，为了尽快完成公司里面的任务，其他同事就不得不分担更多的任务，这也导致了同事们不得不得加班加点的完成任务，虽然今天没看到周围同事提出抱怨，可我心知这样的事情无论是在谁的身上都会觉得不好受的。此外，由于旷工的原因，导致了我错过了不少重要的事情，尤其还错过了一场重要的会议，这是我的损失啊，要是因此而导致了接下来的工作里出现了一些错误的话，那么我真的就没有办法向领导们交代了。
这次旷工的确事发突然，原本昨天我是能准时赶到公司里面的，但是我在来公司之前遇到了一些必须去解决的事情，我本来是想着找领导批假的，但是事发太突然了，想再批假已经不符合手续了，所以我只能硬着头皮旷工了，然后赶忙去处理自己的事情了，这个时候我也已经和同事们打好招呼了，所以倒也算是给同事们做好了心理准备了。等到今天来到公司里时，我的心里也已经做好了挨批评的准备了，毕竟咱们公司的制度还是比较严厉的，对于旷工这种行为的处罚还是比较严厉的，但是在这里我得向领导您再说一句，这是我第一次旷工哈，所以请领导您对这件事不要太放在心上面了，我保证以后觉得不会再出现类似的情况了，要是以后真的再遇到什么急事的话，那么我一定会提前向领导们打好招呼的！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
尊敬的各级领导：
我怀着无比愧疚和懊悔的心情向你们写下这份检讨书，我为自己的失职行为感到了深深地惭愧和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散、无责任心的必然结果，
经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。自己身为财务管理人员，应该严以律已，对自己严格要求，刻苦钻研业务。然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给单位带来了严重的经济损失和政治影响，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的本职工作做好，在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的思想倾向。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。 同时，我也要诚心诚意的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
我是我们公司办公室里的一名普通文员，我叫xx。因为在我们公司里，我是年纪最小的一个员工，所以大家都很关照我，平日犯了什么小的错误，对我从来没有过多的指责。但是这一次，我做的太过分，平日里我上班迟到也就算了，这一次我居然还犯了旷工的错误。所以领导对我提出了严厉批评，我知道领导是为了我好，是想让我吸取此次错误的教训，让我做到以后不再犯。
想起我这一次旷工的行为，我自己都觉得很好笑。因为这一次我矿工的原因竟然是因为我没有起的来。
xx月xx日，是我最好的一个闺蜜结婚的日子，她希望我能当她的伴郎，而作为她一个最好的姐妹，我无论如何也要出席她的婚礼，见证她收获幸福的时刻。所以在很早之前，我就向领导请了关于这天的假。这一天是漫长的一天，也是非常繁忙的一天。我陪同着我的闺蜜，一起化妆，一起等待着新郎的到来，一起进入礼堂，一起接受祝福。等这一切的程序忙完以后就已经到了傍晚了。但是还没有结束，虽然酒席婚礼已经办完，酒席也已经吃完了。但是还有最后的闹洞房还开始的。因为根据新郎他们那边的习俗，作为新郎和新娘的好朋友都要在晚上，去新婚夫妇的卧室里闹一下洞房才会显得更加的热闹和喜庆。所以这一闹就闹到了晚上十一二点，我那个时候已经精疲力尽了，也喝了一点酒，脑袋晕晕乎乎的。我闺蜜看我住的地方有一点远，所以就把我留下来过了夜。本来我是很不好意思的，也考虑到我只请了一天假，第二天还要上班，就一再推脱。但是我闺蜜不放心我，执意要留我过夜，所以我只好答应了下来。定了一个凌晨五点的闹钟，好让我早点起来赶到公司上班。
结果我忘了给手机充电，半夜手机自动关机了，闹钟自然也没有响。本来我喝了酒，脑袋就晕，起不来。再加上我闺看我昨天太累想让我多睡一会，也就没有叫我。于是这一睡就睡到了大中午，等到要吃中饭的时候，我才迷迷糊糊的醒过来。但是那个时候我已经旷工大半天了。
现在经过我的反思和自我检讨，已经深刻的意识到了自己的错误。也决心改正我自己的错误。有了这次的教训，我以后绝对不会再犯旷工的错误了。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日