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党费收缴管理及使用工作的自查汇报
根据《关于对党费收缴、管理、使用工作进行检查的通知》要求，总公司党委高度重视，立即要求党委办对总公司党费的收缴、管理及使用情况进行自查，现就自查情况汇报如下：
一、党组织及党费收缴及支出的基本情况
1、党组织基本情况：总公司党委共有党支部6个，其中在职党支部4个，离退休党
支部2个；党员117人，其中在岗党员44人，下岗党员21人，离退休党员52人。
2、党费收缴的情况：共收缴党费7552。4元，上缴总局党委组织部元，结余元。
二、主要做法
1、充分认识了党费收管用工作的重要性。党费是党员向党组织交纳的用于党的事业和党的活动的经费。交纳党费是党员对党组织应尽的义务，是党员关心党的事业的一种表现。按照党章规定，党员向党组织交纳党费，是党员必须具备的起码条件。党费收缴、管理和使用，是总公司党委组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，是总公司党委的一项经常性任务，是加强党员教育管理的一项重要内容。
2、在党费的日常管理工作中，总公司党委进一步加强了对党费收缴、管理和使用工作的领导，党委书记负总责，各基层党支部书记为具体责任人，党委办设专人负责，责任和任务具体落实到人。党委书记多次过问党费收缴、管理和使用情况，督促少数个别党支部重视该项工作，并要求年度支部评先工作的一项重要标尺。负责此项工作的同志自始至终端正态度，充分认识党费的收缴、管理和使用工作的重要性，认真履行自己的职责，扎实做好这一工作。
3、认真遵守党费收管用工作的具体要求。总公司党委认真遵守中共中央组织部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》，进一步规范了党费的收缴、管理和使用工作。
（1）党费收缴严格按标准执行。对在岗党员以国家规定的工资总额中相对固定的、经常性的工资收入为计算基数，离退休党员按领取的养老金总额按规定比例交纳党费。每年党委办都会从人事科核对在岗人员的工资总额及离退休人员的养老金并严格按比例造表计算好每个党员的交费标准发到各党支部收缴党费；要求各基层党支部将当年每个党员缴纳的党费情况详细登记，以便核对。广大党员能按规定比例及时、足额交纳党费，对于少数个别经常外出的党员也能积极督促其足额交纳党费，对一些身体条件不好，居住不在公司驻地的党员，党支部或党委办亲自到家里收取党费。（2）党费管理严格按要求规范。党费管理是一项十分严肃的工作，我局党委始终坚持严格管理，规范管理的原则，较好地做到了：一是统一管理。各党支部收缴完党费后及时如数上交到党委办，党委办再集中上缴公司财务部，由财务单独做帐；二是专人负责。党费工作指定专人负责，并加强了对党费管理人员的培训，提高其政治素质和业务水平，党费管理人员变动时，严格按照党费管理的有关规定和财务制度办好交接手续，做到了党费管理人员先培训，后上岗；三是建立会计专账，实行专账核算和管理，规范核算办法，实行会计、出纳分设。四是建立健全管理制度，针对党费管理各个工作环节的实际情况，建立健全了相应的管理制度，明确了包括收缴、管理、使用审批等规定。
（3）党费使用严格按规定审批。在单位规定留存的党费使用严格按照党费使用的有关规定，认真坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则，确保用于党的活动，主要作为党员教育经费的补充；严格审批权限，使用和下拨党费必须经党委会讨论决定，严格按照使用范围开支，由党委书记审批，所有开支实行“一支笔”的审批制度。，用于购买党员教育资料和开展各种党员的活动经费主要从行政开支。从行政共划拨.20元。
三、充分查找了党费收管用工作的主要不足。通过此次自查，我们也发现在党费收缴、管理和使用工作中存在的一些不足，具体表现为：一是党支部的党费收缴工作还不够规范，个别基层党支部未能及时收缴党费，往往是半年才收缴一次；二是极少数党员自觉主动缴纳党费的意识不够强等等。
今后，我们将在总局党委组织部的正确指导下，进一步完善各种相关制度，加强党费管理，强化检查督促；进一步提高负责党费收缴、管理和使用政工人员的业务素质；进一步加强对党员进行经常性的党费政策教育，增强党员自觉缴纳党费意识。努力将党费收缴、管理和使用工作制度化、规范化。
一年来，我村党支部在上级党委的领导下，深入贯彻落实党的十五大和十六届三中、五中全会精神，扎实开展“五送融情”活动；今春以来，还在村领导班子和广大党员中，有计划，有步骤地开展“三个代表”重要思想学习教育活动，并把这次“三个代表”重要思想学习教育活动，作为开创我村党建工作新局面的重要机遇抓紧抓好，以此推动了我村各项事业的发展，形成了围绕经济抓党建，抓好党建促经济的新局面。sO100 一、把握契机，努力开创我村村级组织建设工作 我村在开展“三个代表”重要思想学习教育活动时，把“三个代表”重要思想学习教育与加强我村村组织建设辩证的统一起来。通过学习教育活动，进一步提高村干部的素质，增强党支部的凝聚力和战斗力。我支部抓住这次学习教育活动的有利时机，把“三个代表”重要思想学习教育与我们正在开展的“五送融情”活动有机结合起来，与加强以党支部为核心的村级组织建设结合起来，并紧紧围绕调整农业结构和增加农民收入这条主线，采取了更加有力的措施，把我村建设成符合“三个代表”要求的坚强战斗集体，为实现小康村的目标，提供坚强可靠的组织保证。 1、加强班子建设，解决“有人管事”的问题。 我村支部书记是市里下派的。一年来，他认真贯彻执行党的路线、方针、政策。清正廉洁，公道正派，得到群众的拥护，并能带领群众完成各项任务特别是上级下达的“乡统筹、村提留”的任务也全面完成。同时还配强班子引导群众致富，我村党支部还从种植反季节蔬菜能人、村企业骨干中选拔年纪轻、有文化的、工作能力强的人员吸收入党和优秀党员进入班子，今年新入党人员1名，入党积极分子4人。 2、发展壮大集体经济实力，解决“有钱办事”问题。 我村是革命老区基点村，前年还是后进贫困村，1999年集体负债130万元，另外村集体经济微薄，入不敷出，村集体已到无法维护正常运转的地步，成为一个名符其实的负债村。新一届班子上任后，针对本村实际情况，利用本地资源进行开发性的生产，选择好经济发展路子，并按农业产业化的要求，调整好产业结构，把发展眼光放在竹山和大田里，提出了“立足高山区优势，念好竹字经，做好反季节种植文章”的发展思路，制定了“以竹、菜兴村富民”的经济发展战略集中力量抓好100亩优质高效毛竹林基地，50亩反季节蔬菜基地，200亩榛子基地的建设，在农副产品不断增多的情况下，村党支部大胆地引导农民走出山门，参与市场流通，今年本村生产的反季节蔬菜2000多吨，都是本村村民自已运销福州、厦门、南平等地销售。 3、加强制度建设，解决“按章理事”的问题。 加强制度建设是做好党支部工作的有力保障。因此，新一届班子上任后，全面加强制度建设，坚持党的民主集中制，发扬党内民主同完善村民自治制度有机结合，相互促进，并着重抓好四项制度建设：1、建立健全党组织和村委会议事规划和决策程序；2、实行村务公开；3、实行村民代表评议党员、干部制度；4、建立健全村规民约。扩大民主，让广大村民参与村务管理，并加强了群众监督。新一届班子，组建了村务管理监督小组，建立民主理财制度，村务公开制度，招标制度，并严格执行各项制度，取得了较好的效果，今年我村财务开支在监督小组的监督下，定期向广大群众公开，并接受群众监督，一年就减少大量的非生产性开支，仅接待费、包车费就比往年减少80%，深得群众的信任。 二、切实改进作风，进一步密切党群干群关系。 我村积极响应党委的号召，扎实开展“三个代表”重要思想学习教育活动和“五送融情”活动，把“三个代表”学习教育活动和“五送融情”活动有机结合起来，使“五送融情”活动成为村干部和广大党员实践“三个代表”的载体，我们采取各种形式，生动、有效地做好村民的思想政治工作，使活动真正成为党支部密切群众的“连心桥”。在各自然村还建立联系点，形式多样地开展政策宣传、科技帮带、法律培训、信息传播等活动，同时还广泛走访群众，了解社情民意，并下大力气解决群众关心的热点难点问题。当我们发现群众地上届班子开支大，又不合理有很大意见，我们就请镇经管部人员和部分村民代表来查帐，并把结果向村民公布，并由镇里作出处理决定，使村民得到满意的结果。通过“五送融情”活动，增强了村干部的群众观点改进了工作作风，脚踏实地为群众办好事、办实事，进一步密切了党群、干群关系。我村在开展“五送融情”活动中，涌现了许多感人事迹： 1、我村“五送融情”活动中心副主任、科技服务小组组长、镇优秀党员林智灼是个种植反季节蔬菜的专业户，他有多年种植反季节蔬菜的经验，又有丰富的理论知识（参加农函大蔬菜专业学习）利用自身特长广泛开展送科技活动组织村民开展学科技、用科技活动。传授反季节蔬菜种植科学技术，自己编写并出钱印制《反季节大白菜种植技术》、《反季节大白菜育苗新技术》等资料发给农户，使反季节蔬菜种植在我村全面推广开来，成为农民致富的新路子。
总结，汉语词语，读音为zǒngjié，意思是总地归结。第一文档网精心为大家整理了2021党支部理论学习个人学习总结三篇，希望对你有帮助。
一年来，在上级部门的正确领导下，我自觉践行“三个代表”重要思想，以廉洁从政为重点，坚持解放思想不动摇，坚持发展不动摇，认真学习实践科学发展观，尤其是围绕我校中心工作和自己分管工作，扎实苦干，克己奉公，做到遵纪守法，秉公办事。现将本人一年来的工作汇报如下：
一、明确一个职责，在服务保障上下功夫。
1、维护好大局，服务好中心。
一年来，本人尽心尽力抓党建，尽职尽责保目标，尽善尽美抓建设，正确处理局部与全局的关系、正确处理发展与稳定的关系、正确处理党务与政务的关系，在我校发展和稳定工作中把方向，揽全局;谋大事，出思路;抓班子，带队伍，为中心工作搞服务、做保障。
2、组织好学习，巩固好核心。
一是学习坚持制度化，二是学习形式多样化，三是学习内容时代化，既注重了特色理论的教育学习，又抓好了政治时事的教育学习。一年来，坚持讲政治的高度，认真学习党的路线、方针、政策，坚持边学边干，不断提高自己的综合素质。始终立场坚定旗帜鲜明的反对民族*和非法宗教活动，努力维护社会稳定。
认真召开党员党课学习会，认真召开班子民主生活会，使党员、干部、职工学习热情不断增强，组织观念不断增强，核心作用不断增强。组织开展了深入学习实践科学发展观活动，每名党员干部都认真做了学习笔记，写出了学习体会;认真开展了党员评议制，对全体党员严格考核，写出了个人，并进行了公示。
3、稳定好队伍，凝聚好人心。
一年来，党支部努力把思想政治工作和学校发展、建设工作紧密结合起来，引导广大党员、干部、职工增强抓住机遇加快发展的紧迫感、责任感和使命感，增强投身教育事业的积极性、主动性和创造性。通过办实事，做表率，树典型，加强思想教育，强化*宣传，稳定了思想，凝聚了人心，调动了干劲。
二、抓住一个重点，在班子建设上下功夫。
1、管好班子，增强号召力。
火车跑得快，全靠车头带。班子建设抓得好与坏，直接影响上级决策的贯彻落实和单位的发展稳定。一年来，党支部以搞好单位的发展、稳定为己任，始终把行政工作的难点作为支部工作的重点，班子成员大事讲原则，小事讲风格，工作交心通气，团结协作，凝聚力、战斗力不断增强。
按照上级的要求，坚持社会主义管理学校方针，坚持依法治校，要求每位教师要做到讲文明、廉洁自律。经常深入到群众中，关心他们的工作、生活，给他们创造了好的教学环境。同时，充分发挥学校各社会团体的作用，做好了学校的安全、稳定工作、德育工作、两基工作。
2、带好队伍，发挥战斗力。
一是重视加强了党员的思想教育，通过对党员干部加强“三个代表”学教活动，队伍素质有了明显加强、业务水平有了明显提高、工作作风有效转变。
二是结合建党xx周年，开展了党支部大会。通过重温入党誓言，唤起全体党员的使命感和责任感，同时全体党员干部主动学习典型，努力工作，勇于在平凡中追求卓越，敢于在寂寞中超越自我，用自己的热情和汗水，认真履行党员职责，牢记党的宗旨，自觉学习贯彻科学发展观，真正起到了“讲党性、重品行、作表率”的模范带头作用。
三是通过开展争先创优活动，充分发挥工会、团支部两个组织的参与和助手作用，调动了各方积极性。
3、抓好制度，严格约束力。
一是健立健全工作制度，确保党建工作规范化。党建工作责任体系、责任内容、责任考核、责任追究等制度不断完善。
二是对党员干部实行动态管理，促进党建工作程序化。坚持党员三会一课制度，坚持每年一次的党员民主评议制度，不断加强党员干部年度考核工作。
三是强化工作责任，促进党建工作目标化。划分了党风廉政建设责任，年度工作量化、细化，有目标、有责任、有落实、有考核。
三、把握一个关键，在提高素质上下功夫。
1、加强修养，树立人格魅力。
一年来，本人对党的宗旨时时不敢忘记，政治理论的学习事事不敢松懈，世界观的改造处处不敢放松。在工作上做到职责明确;在名利上做到不计得失;在言行上做到严以律已;在处事上做到公道正派;在为人上做到诚实守信，以德为人、以理服人、以情动人。
2、加强学习，提升领导能力。
一年来，本人结合形势，因时制宜抓学习;结合校情，因地制宜抓学习;结合自身，因人制宜抓学习，通过坚持对政治、理论、法律、经济、管理等一系列知识的学习，综合素质和管理水平得到提高。
3、加强协调，促进班子合力。
一年来，本人在处理党政工作关系上，摆正位置，树立服务意识，工作中分工不分家，团结协作，相互尊重，相互支持，相互促进，同时认真坚持好民主集中制原则，协调好班子之间、部门之间、干部与职工之间的关系，班子战斗力及处理和解决复杂问题的应变能力不断增强。
在工作中能够积极发挥协调服务作用，做到尽职不越权，到位不越位，时时处处为行政负责，切实维护班子的团结，为行政决策当好参谋助手。并且搞好教师们之间的团结、师生之间的团结、学生们之间的团结，在学校努力创造团结向上的环境的同时，牢固树立“三个离不开”思想，高度重视民族团结工作，在学校、在农村积极宣传党的路线、方针、政策，为构建社会主义和谐社会做出一份力量。
四、牢记一个宗旨，在勤政廉政上下功夫。
1、用好一个脑。一是加强了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的学习，用正确的理论武装头脑、指导行动，时刻筑牢思想防线。二是树立正确的人生观，正确处理好“人生为什么、入党为什么、掌权为什么”的重要问题，不该想的不想。三是树立廉洁奉公、勤政为民的意识，做到自觉接受监督，事事以身作则，做好表率。
2、管好一双手。一是牢记一个宗旨，身体力行“三个代表”，全心全意为人民服务，做到利为民所谋，群众利益无小事。二是树立正确的权力观，做到慎权、慎独、不该拿的不拿。三是不借分管机关工作之名而乱开支，乱报销条据。通过抓廉洁自律，我净化了自己的思想，规范了自己的言行，树立了良好的自身形象。在岗位上，能做到心为民所想，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!
20XX年在党支部全体党员共同努力下，党支部各项工作有序开展，抓基层、打基础，抓重点、求突破，有效加强了支部基层党建工作。围绕医院中心工作目标，我支部不断加强领导班子自身建设、党员队伍素质建设、党风廉政建设，全面提升思想政治工作水平，全面推进各项工作稳定发展。
一、工作中主要做法和成效
(一)强化责任意识，做好本职工作促党建
1、加强理论学习。
强化党员干部集中学习和个人自学相结合，将政治学习和业务及管理工作相结合，积极撰写心得体会，促进思想和工作理念不断创新。组织集中学习x次，组织开展了一次题为“干好本职工作，做一个诚实守信的人”的党课1次，通过全面加强政治理论学习，使党员干部的思想认识明显提高，队伍创造力、凝聚力、战斗力不断增强。
2、加强制度建设。
党支部多次召开会议研究动力科工作制度和工作流程，对原有制度和流程进行了不断的完善和规范。党员干部之间密切配合，认真履行各自岗位职责，在各项工作中能协同完成工作任务。对科室各项工作均召开支部班子成员会议集体研究决定，各项工作研究均形成会议记录。坚持例会制度，定期研究通报各项工作。
(二)强化服务保障，围绕细节抓党建
扎扎实实做好保障工作，按照相关规定和要求，今年共完成了电气设备试验、空调系统清洗消毒和卫生学评价、蓄水池清洗消毒、电梯修理等各项工作，同时，为改善门、急诊、外科大楼大厅冬季较冷的实际情况，在门、急诊、外科大楼门厅安装了电热式风幕机。
为更好的服务于临床，我支部成立深入病区巡回检查小组，以党员为骨干，对所辖范围内科室及病区进行巡查，充分发挥党员干部先锋带头作用，变“被动服务”为“主动服务”。通过巡查解决了不少病区楼道及病房的照明、电线、插座、卫生间、卫生设施存在的问题，充分发挥了基层组织和广大党员的模范带头作用。
(三)保障设备正常运行，强化安全抓党建
对锅炉房各种设备进行了检修和维护保养，完善持证上岗制度，顺利通过锅炉年检;对双源CT电缆进行了抢修改造、对地下室新风机房电缆进行了抢修改造，保障了设备安全平稳运行;对我院19部电梯坚持每15天进行例行检查保养，每3个月进行系统检修，每年进行强制年检，做到了责任明确、隐患处理及时，记录清洗完整、检验安全合格，同时进行了电梯停电应急演习，通过演习，锻炼了队伍，提高了安全意识，确保了电梯的安全运行。
二、存在主要问题及原因
虽然在抓党建方面做了大量工作，但还存在很多不足。支部党员结合本职工作实际，认真对照“三严三实”，认为在服务管理等工作中存在先锋作用发挥不强、做事不够实的问题。如在工作中还存在推诿扯皮、自由散漫、配合不力的现象。
还存在工作能力弱，主动作为差，创新工作少、创业不够实的问题。如在大型医院巡查工作中发现配电室消防设施存在问题，院内楼内存在配电箱不上锁的现象。
作为支部书记，工作中一般性的要求相对多一些，具体指导少一些，按部就班的工作多一些，超前谋划、开拓进取少一些。工作中创新力度不够，在许多事情上往往都是凭借经验去工作。
一年来，自己虽然比较注重政治和业务知识学习，但在知识广度和深度上学的还不够，停留在一知半解、似懂非懂状态。在学以致用方面，用新知识、新理念指导工作显得不足。
这些都说明我作为党支部书记在抓具体工作上力度不够，方法不多，创新不够，存在表率作用发挥不够，服务不到位等问题。
总之，我们要在不断的学习中，提高自己的政治水平和业务水平，在实际工作中不断查摆问题，对待问题要认领、认改、认罚。
三、下一步工作思路和主要措施
20XX年，支部将继续认真学习贯彻院党委部署要求，深化“三严三实”教育，进一步学习和牢记《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推进党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。
(一)切实增强责任意识，强化党建工作机制。认真履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，切实加强党建工作，强化工作指导和督查，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、搞好工作。
(二)严格党员教育管理，优化和整合班组人员。加强党组织队伍建设和党员教育工作，严把“入口关”和“培养关”，积极培养发展新党员，将优秀职工吸引到党组织里来，增强组织凝聚力。要制定一套切实可行的科室各班组人员的培养和管理制度，优化和整合班组人员，打造一支以党员为骨干，人员技术过硬的维修队伍，使得效率和效益化。
(三)积极争创学习型党组织，提高组织战斗力。积极引导党员职工学习理论和提高思想政治素质，真正把学习转化为促进医院科学发展的内在动力，不断提高动力支部工作人员的整体素质和专业能力，提高运用科学发展观指导实际工作的能力，从而推更好的做好后勤保障工作。
_年，本人能围绕年初制定的工作目标，在同事们的大力支持与帮助下，积极开展工作，较好地完成了全年工作任务。现将本人一年来的学习、工作情况汇报如下：
一、德
学习是履行好职责的基础。我始终把学习视为一种重要的政治责任和一项紧迫的政治任务，视为一种高尚的精神境界和一种良好的精神状态。一年来，我主要学习了党的十八大、十八届三中全会精神、中央第二次新疆工作座谈会议精神、总书记系列讲话精神以及兵师场全委(扩大)全议精神等，还外出参加了_年通讯员培训班、_年十二师新闻骨干班的学习。通过不断地学习，进一步解放了思想、更新了观念、拓宽了视野、强化了服务意识，更增强了自身的道德水平和政治修养。
二、能
作为公司党支部书记，我牢记自己的职责和使命，做到了“五带头”：一是带头维护班子团结。我坚持党内生活准则，大事讲原则，小事讲风格，在与班子成员的配合中限度地做到“多补台、不拆台;多谅解，不计较;多关心，不冷漠”。分清工作的主次，把心思放到抓党建、带队伍、促业务、谋发展上。努力创建宽松、愉快、和谐的工作环境，以实际行动维护好公司的良好形象。二是带头加强学习。在每个月的公司支委会、支部(扩大)会议上带头学习政治理论知识、文件精神、党风廉政教育、先进事迹、上党课等。三是带头开展党的群众路线教育实践活动。在活动中带头参加各项学习活动、带头记学习笔记、带头撰写心得体会、带头开展谈心活动、带头开展批评与自我批评、带头整改问题，真正做到了“正人必先正己，正己才能正人。”四是带头密切联系群众。带头到三坪敬老院看望老人、去工地慰问工人等。五是带头搞好宣传。一年来，我带头积极撰稿，共提交网络外发稿件170余篇、发表专业论文2篇。
三、勤
作为一名基层女干部，能够走上今天的领导岗位，工作能够取得一定的成绩，离不开农场党委的精心培养与呵护、更离不开同事们的信任与支持。我深知“勤能补拙、天道酬勤”的道理，对工作兢兢业业，不敢有丝毫的懈怠，对工作中遇见的难题，总是做到“三勤”，勤学、勤问、勤练。除坚持集中学习外，我还坚持每天自学，以弥补知识的不足和能力的欠缺。
四、绩
一年来，我主要取得了“五抓”业绩：一是抓好公司党员干部的政治学习，很好地对党员干部进行了理想信念教育、根本宗旨教育、民主集中制教育、廉洁从政教育，切实提高了公司党员干部的政治素质。二是抓好了党的群众路线教育实践活动，较好地解决了公司领导班子和党员干部在遵守党的政治纪律、履行兵团职责使命方面及存在的主要问题，使大家经受了一次严格的党性锻炼和洗礼，受到了一次党的宗旨意识的再教育。三是抓好干部队伍和人才队伍建设。重视优秀党员干部的培养和推荐、抓好党员的培养发展工作、认真落实兵团“双五千”计划，做到以诚心帮助人才、以真心关爱人才、以暧心留住人才。四是抓好党建带群建工作。带领工青妇等群众组织，积极参加农场组织的各项活动，使党群、干群关系更加密切和融洽。五是抓好党风廉政建设工作。认真落实党风廉政责任制，开展党风廉政教育月活动、倡廉颂廉活动等，营造了廉荣贪耻的良好氛围。
五、廉
“公生明、廉生威”这是廉洁力量的真实写照。一年来，我带头落实党风廉政建设责任制、带头加强党风廉政建设，坚持“言必行，行必果”的原则，严格按照党员的标准要求自己的言行，廉洁自律，不贪不占，始终保持政治上的清醒、经济上的清廉、生活上的清白。没有不廉洁行为发生。
总之，回顾自己这一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但这些成绩的取得，是公司上下全体同仁团结一致、顽强拼搏的结果，我个人也仅是尽了一点绵薄之力而已。同时，我也清醒地认识到自己离农场党委的要求还较远，个人的自身素质和能力有待于进一步提高，工作仍然是任重道远。在今后的工作中，我一定要认真总结经验教训，努力学习，完善自我，以更高的工作热情、更硬的工作作风、更新的工作方法去努力工作，把工作做得更好、更实。
XX街社区党员分类管理和积分考评试点工作坚持以中央、自治区党委、市委关于加强党员队伍建设系列文件精神为遵循，按照XX街道党工委有关要求，紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化和xx教育，引导广大党员悟初心、守初心、践初心，深入开展固本强基、示范引领、干部履职、党员帮扶“四大行动”，通过严格党员日常管理、强化考核评价，着力解决党员党的意识不强、组织观念不强、担当意识不强、作用发挥不够等问题。XX街社区结合工作实际制定了《林东XX街道XX街社区党员分类管理和积分考评试点工作实施方案》，经过长期的组织运作，现将工作情况总结如下：
XX街社区党总支设有3个党支部，共计党员50名，其中社区干部党员4人，流动党员15人，青年自由职业党员5人，老龄党员12人，不纳入分类管理党员7人。社区共有七个共建单位（赤峰市公路执法监察支队巴林左旗大队、宣传部、民宗局、发改委、工业园区、信访局、政务服务中心党支部）在职党员共有71名，纳入党员分类管理和积分考评的114人。
（一）建立积分考核体系，分类组织实施。一是分类确定基础分值。结合党员职务、年龄、身体状况、从业及居住分布等特点，将社区党员分为社区干部党员、在职党员、流动党员、青年自由职业党员、老龄党员五大类进行管理。分别确定不同的基础分值。二是细化积分内容。根据新时代对党员的新要求、新任务，实施党员积分制管理。党员积分主要包括基本分值和个性分值，总计100分。基础分包括：政治合格(15分)、执行纪律合格(15分)、品德合格（15份）、发挥作用合格(15分)、个性分值(40分)、加分项目在城市治理、脱贫攻坚、产业发展、党的建设等方面重点工作中，作用发挥巨大、推动工作高效发展的党员，酌情进行加分，最高加分不超过10分，分别设置考核标准，使积分项目条目化。三是明确加扣分量化细则。激励党员多得分、多加分。同时，通过设立党员公示牌、党员佩戴党徽等方式，让党员亮出身份，主动接受群众监督。对党员的言行与其身份不相符合、情节较轻未构成党纪处分的4种情况，实行扣分管理。
（二）完善管理方式，提高党员素质。在开展党员“三会一课”、主题党日、民主评议、民主生活会等党员常规化管理制度的同时，结合社区5类党员的特点，有针对性地开展教育培训活动，对社区干部党员侧重于加强党员管理教育培训工作，对青年自由职业党员侧重加强共同致富、致富思源富而思进观念的教育，对流动党员侧重于加强党性意识、组织纪律观念、乡土观念的教育，对老龄党员侧重加强励志教育，对在职党员侧重加强服务共为、联建共管机制。充分将党员分类管理和三会一课的常规化管理制度相结合，提高党员履职履责的能力和水平。2018年先后组织党员开展党务工作培训4次、融合党建活动8次、主题党日活动12次，党员素质明显提高。
（三）健全奖惩机制，强化结果运用。明确年初有目标、年中有检查、年末有考核的计分、考评、奖励机制，注重积分考评结果运用，将积分情况作为党支部评选“五好”党员、党员示范户和优秀共产党员的重要依据。党员积分考评结果按90分-100分“优秀”、70分-89分“合格”、60分-69分“基本合格”;60分以下“不合格”确定等次。对优秀党员，由所在党组织给予表彰，作为评先评优、干部调整、推荐“两代表一委员”候选人等方面的重要依据。对合格党员，由所在党组织给予肯定和鼓励，争当优秀党员。对基本合格党员，由所在党组织及时进行提醒、帮助和教育。对不合格党员，按照处置不合格党员有关规定，依照程序进行组织处置。
虽然我社区党员分类管理和积分考评工作中取得了一定的成效，但然次在一些有待解决的问题。主要表现在：
（一）党员管理有待加强。由于社区党务工作者不足、党建工作任务重、个别支部意识不清、年龄偏大等原因，党员教育管理难以常态化开展。
（二）部分党员组织观念淡薄。部分党员思想观念保守，对参加党组织的活动不积极配合，分类管理评分工作推进困难。
下一步，XX街社区将针对存在的一系列问题在务实中求成效，在成效中求典型，以点带面，进一步激发党员队伍的活力和基层党组织的战斗力。
（一）加强党建工作落实。落实党建主体责任，明确社区支部书记责任，加强社区两委干部教育培训工作，提高综合素质和水平，确保社区各项党的工作正常开展。
（二）加强党员教育管理。以“两学一做”常态化为契机，突出问题导向，把从严治党落到每个支部、每名党员。坚持“三会一课”制度，不断改进内容和形式，注重质量，积极探寻更加丰富多彩的、多渠道的形式来开展“三会一课”，不断地提高“三会一课”的质量。
2017年以来，XX乡党委、政府在县委、县政府的正确领导下，围绕建设幸福美丽新XX的目标，团结依靠全乡人民，主动适应新常态，积极抢抓新机遇，有效应对新挑战，面对压力，保持定力，精准发力，坚定不移抓发展，众志成城促脱贫，全心全意保民生，较好地完成了全年各项目标任务，全乡经济建设和社会各项事业稳定发展。现将我乡2017年工作完成工作总结如下：
一、取得的成绩
(一)党的建设不断加强
1.扎实开展“两学一做”学习，抓紧抓实党员学习教育。一是深入学习了习近平总书记系列讲话精神及《党章》、《中国共产党地方委员会工作条例》、《中国共产党廉洁自律准则》。提高了全乡党员特别是党员干部的理论水平和思想认识，推动广大党员用党规党纪和先进的理论知识武装头脑，从而扎实有效地推动各项工作的开展;二是切实开展“学党史”和“感党恩”活动。通过学习文朝荣老支书精神，让广大党员干部了解党的发展光辉历程和无数革命先烈“抛头颅、洒热血”的英勇事迹，树立全心全意为人民服务的立党宗旨，以饱满的热情投入各行各业的实际工作中来;三是坚持引领示范，争做优秀共产党员。在实际工作中，共产党员特别是党员干部充分发挥好先锋模范的带头作用，对标先进典型，向优秀共产党员看齐，争做优秀共产党员。
2.求真务实转变工作作风，大力提升党建工作的导向力。一是构建强力推动的工作机制。根据县委组织部要求，多次召开党委专题会议，专题研究部署基层党组织的争先创优和软弱涣散党组织的整顿工作。切实抓好基层党组织的评星定级工作，加强监督指导和坚持力度，促进后进党支部的转化和提升;二是完善作风建设长效机制。深入开展“收受红包礼金”、“慵懒散浮拖”等五个专项治理，大力铲除“四风”顽疾。进一步改进工作作风，密切联系群众。坚决杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”等不良现象的发生。建立健全各项规章制度，严格按照规章制度办事，把各项工作圈进“制度的笼子里”。
3.继续全面深化落实党风廉政建设责任制。乡党委高度重视党风廉政建设责任制工作，始终把党风廉政建设责任制摆上重要议事日程。按照“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，依靠群众参与”的工作机制，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。进一步明确党委负责人是履行党风廉政建设第一责任人职责，认真落实党政领导班子“一岗双责”，严格执行“领导干部有关事项报告”制度，认真落实“民主集中制”，进一步完善“廉政谈话”制度，特别是对班子成员做到经常提醒和督促，要求他们牢固树立廉洁从政意识。围绕转变机关作风、增强服务观念和提高办事效率，充分发挥纪检监察职能，有效介入土地征迁、服务群众等经济社会发展软环境建设的各个环节，坚决查处服务承诺不兑现、办事拖拉推诿等行为。严格执行规章制度。乡党委、政府主要领导及班子成员认真贯彻执行中央“八项规定”等有关规定。为实现科学管理、有效管理，乡党委结合乡实际情况制定完善了值班、包村、考勤、问责等制度，并开展专项督查，对于违反相关规定的工作人员，进行了严肃的批评教育，对软、懒、散的干部职工实行待岗处理。
4.深入开展脱贫攻坚讲习所工作。截至目前，XX乡已经成立26个脱贫攻坚讲习所，其中乡级1个、村级20个、产业链上5个(海雀生态蛋鸡养殖厂、海雀民族服饰加工厂、舍虎半夏种植专业合作社、舍虎鸿发专业合作社、贵州XX兴院建筑建材有限公司)。成立相对固定的讲师队伍26支共计106人，其中乡级讲习所主要由乡党政班子成员担任讲师，村级主要由各村扶贫帮扶责任领导、片区片长、村第一书记(同步小康驻村干部)、村党支部书记担任讲师，产业链上的主要由企业党小组组长、企业负责人担任讲师。除了相对固定的讲师外，我乡还积极邀请市县领导、专家、教师、致富带头人进行宣讲。从5月份到目前为止，全乡共计举行脱贫攻坚讲习800余次;其中集中讲习260余次，分散讲习540余次;参与党员、群众共计14800人次，其中贫困群众共计8700余人次。
(二)稳步推进财税工作
2017年县政府下达给我乡财政收入任务为440万元，其中国税为240万元，地税为200万元。截止10月底，共实现财税收入251.21万元。
(三)脱贫攻坚行动奋力推进
一是全力抓好落实易地扶贫搬迁工作。完成移民搬迁住房建设14栋508套，搬迁入住贫困户422户2332人。
二是全力抓好落实政策兜底工程。截止今年11月底，发放农村低保984.0309万元，涉及2654户5238人;发放城镇低保14.8116万元，涉及24户45人;发放五保12.648万元，涉及67户75人;给予医疗救助46人次，救助资金16.238万元。
三是落实“特惠贷”养殖能繁母牛政策。现已贷款的贫困户有556户，贷款金额共计2064万元。
四是落实种植增收产业。鼓励农户种植毕单17号、宣黄单2号等新品种杂交玉米20000亩，所有玉米100%地膜覆盖;种植青薯9号、威芋5号等脱毒马铃薯20464.7亩，建立马铃薯原原种扩繁基地3个1250亩，马铃薯原种扩繁基地5个3538亩，一级种薯扩繁基地15676.7亩;完成中药材半夏种植2200亩;完成芸豆、大豆及荞麦等杂粮种植17000亩，完成蔬菜种植6000亩。
五是大力引进企业帮扶技术。建成矮化苹果基地1320亩，涉及恒底、发达等2个贫困村，8个村民组，直接受益农户267户，其中建档立卡贫困户107户463人;流转土地示范种植芋头500亩，涉及农户116户，其中贫困户39户147人;流转土地示范种植芋头1000亩，涉及农户239户，其中贫困户92户，326人。
六是通过基础设施建设、农牧业增收产业、政策支持帮扶、引进企业帮扶等措施有效提高了我乡人均年收入，明显改善了民居生活水平。XX乡目前在建项目共23个，2017年启动项目15个，完成土地综合整治项目3个。截至2017年11月底，XX乡完成投资共27015万元，完成基金类项目投资9230万元，其中交通3800万元(桥及产业园区场地平整项目)，小城镇建设4000万元(征地拆迁项目)，公共服务430万元(文体服务中心及公墓基础设施项目)，产业和就业1000万元(油房产业路建设)，完成其他资金类投资17785万元，其中基础设施3279万元，易地扶贫搬迁8000万元，产业和就业4000万元，其他项目1600万元，公共服务906万元。
(四)抢抓基础设施建设
1.道路交通建设
XX乡是全省20个极贫乡镇之一，辖区内沟壑纵横，山高坡陡，落后的交通路网，严重影响和制约着XX乡的经济社会发展。目前在省市县各级领导的关心和帮助下，XX乡范围内路网建设已全面启动。
一是完成了赫奎路(XX段)、木兰大道红线范围内征地，其中木兰大道正在开挖路基。
二是油房产业路已完成碎石垫层，正在硬化中。
2.水利工程建设
XX乡属典型高寒山区，水源紧缺，供水管网及配套设施陈旧，冬季供水困难，建成大中型蓄水水库势在必行，目前已启动海雀水库和新寨水库建设。
一是新寨水库已完成前期勘测工作和红线范围内征地工作。
二是海雀水库已完成堤坝浇筑。
三是政府门口河道治理工程已完成1.5千米河堤建设。
3.组组通公路建设
一是全力抓好落实“一事一议”通组路建设工作，现已完成双乐、双河、四方、红房、新营、新寨、板底、以则、法冲等9个村的通组路45条，共计76.4公里。
二是根据全省“组组通”公路建设要求，我乡对辖区内20个村组组通公路建设需求情况进行了统计，除海雀村以外的19个村共需建设123.136千米通组公路，总投资4925.44万元，覆盖群众201X7人，其中建档立卡贫困户6199人。下一步我乡将整合“组组通”资金、浦发基金、土地整治项目资金、极贫乡(镇)子基金等项目资金建设“组组通”公路，并力争在今年年底之前全面建成通车。截止11月底，我乡“组组通”公路路基已开挖114.72公里，路面硬化已完成20公里，路肩墙已完成51公里。
(五)小城镇建设稳步推进
XX乡老集镇区区域狭窄、民房集中，小城镇规划建设难度大、任务重。目前XX乡小城镇建设开展了如下工作：
1.为切实按《规划》要求做好小城镇建设工作，XX乡党委政府高度重视，有针对性的成立了征地、拆迁工作组，由党委班子成员王浩波、常涛牵头任组长，负责老镇区征地、拆迁工作。
2.老镇区初级中学征地拆迁工作已全面完成，目前已启动初级中学改扩建工程。
3.XX乡客运站已完成选址及征地工作，目前正在完善项目前期手续，待招投标结束后，将全面启动建设。
4.XX乡商贸综合楼已完成主体工程建设，目前正在进行室内装修，预计2018年1月投入使用。
5.老镇区内河道治理工程涉及范围内征地、拆迁工作已基本结束，目前正在改建河道、栽种河道沿线绿化带。
(六)社会事业协调发展
1.安全生产监管落实到位
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“发展是第一要务，安全是第一责任”的意识，严格贯彻落实领导干部安全生产“一岗双责”，建立健全了安全生产协调、监管、会议等九项制度，乡政府与各村(社区)、乡辖各单位签订安全生产责任书100余份。加强对XX乡境内学校、工矿企业、非煤矿山、水库坝塘、道路交通、易燃易爆物品等各行业、各领域的安全监管，严厉打击 “三非”及私挖乱采行为，消除安全隐患，对学校、农村开展消防安全大检查，发放宣传资料8000余份，悬挂标语20幅，切实保障了人民群众的生命财产安全。乡党委、政府按行业和属地管理的原则，落实了分管领导和具体监管人，对安全隐患进行了全面整治和布控，上半年乡党政领导、副职领导、安全联组共巡查监管约300人次，排查整治安全隐患23件。
2.综治维稳工作成效突出
社会矛盾纠纷大调解工作成效明显。认真落实领导干部“一岗双责”的矛盾纠纷调处机制，实行领导包案制，形成了“一把手”负责，一名领导，一套班子，一个方案，一抓到底的“五个一”矛盾纠纷调处机制和部门联动机制。共受理来信来访24件次，调处各类矛盾纠纷49件，矛盾调解率100%，调解成功率达100%，同时，加强对刑满释放和解除劳教人员的过渡性安置和帮教，各种矛盾纠纷得到及时化解，解决在萌芽状态，有力地维护了一方的稳定。
综治维稳工作格局初步形成。不断完善“防控网络”建设，狠抓“平安XX”建设的巩固提升工作，切实打击各种违法犯罪活动，基本形成了“横向到边，纵向到底”的基层综治维稳网络格局。全力依法打击处理各种邪教组织和违法宗教活动，有力地开展“崇尚科学，反对邪教”的经常教育活动。
3.依法治乡工作扎实推进
依法治理方面：重点以普法、学法、依法执政、依法行政、执法监督五个重点方面开展工作。普法方面我们建立了法律宣传小分队，各村配备了法律明白人(法制宣传员)，重点开展了法律七进主题宣传月活动。学法方面：制定了年度学法计划，每月进行学习。依法执政方面：出台了党委重大决策程序，对重大事件进行了集体研究;聘请了常年法律顾问，依法对相关文书进行合法性审核;加大了党务、政务的公开力度，乡人大、政协发挥了监督作用。
依法行政方面：一是落实了政府依法行政的权力清单和责任清单，加大行权平台案件录入工作力度，强化行政权力规范监管、规范运行;二是着力打造阳光政府，围绕便于群众知情办事，将群众办事指南、财政收支等情况同时公开在网络和宣传窗口。三是行政执法加大了队伍建设，规范了执法程序，建立卷宗归档，落实了行政执法责任追究制。
执法监督方面：一是组织乡人大、政协委员，不定期对乡相关执法部门进行抽查监督。二是切实加强对具体行政行为的监督。一方面注重以群众监督为重点的舆论监督，在具体行政行为实施过程中，畅通信访渠道认真听取群众的意见和建议;另一方面加强以人大监督为主体的法律监督。
(七)全方位做好教育医疗住房“三保障”工作
(一)教育方面。一是我乡将切实落实全省关于农村贫困家庭学生就学“两助三免(补)”精准资助政策，确保农村贫困家庭学生直接按照政策规定免交相关费用;二是加快推进我乡初级中学改造和幼儿 园的建设工作，确保各项工程尽早完工并投入使用;三是积极与县人社局和相关企业对接，分时段多轮次有针对性的进行农村劳动力培训，确保被培训人员掌握一技之长。
(二)医疗方面。一是贯彻落实农村人口四重医疗保障制度，落实医疗救助、帮扶制度，确保农村群众看得起病、能看好病;二是保障农村贫困人口参合问题，确保农村建档立卡贫困人口100%参合和100%实现家庭医生签约制度;三是积极对接遵义医学院，请求帮助解决远程医疗等相关问题，实现不出乡镇即可享受专家诊治;四是加快XX乡综合医院建设，力争早日建成高标准的现代化综合医院。
(三)住房方面。对我乡所有农户住房进行排查，对于可修缮的危房，纳入农村危房改造指标进行修缮;对于不可修缮的危房，帮助解决临时住处，并同样纳入危房改造指标，并动员其到各村集中建房点进行建设。确保实现所有贫困群众住房安全有保障。
二、存在的困难和不足
从经济实力看，XX乡仍处在“量质同升”的冲刺阶段，面临着“总量不大、质量不优、发展速度不快、发展后劲不足”的困境。根本症结就在于区位劣势转化为区位优势的能力不足，缺乏符合地域特色高效优质的产业支撑，提速增质、产业升级，仍将是我们最为艰巨的发展任务。
从区域协调看，XX乡仍处在“统筹城乡”的加速阶段，面临着“城镇化率低，公共服务能力弱、联动效应差、人的城镇化水平低”的问题。加大扶贫开发力度，加强农村教育、科技、文化和卫生事业建设，进一步加快城乡统筹、促进区域协调发展的任务十分繁重。
从民生改善看，XX乡仍处在“增进福祉”的攻坚阶段，面临着“人均收入水平低、居住条件差、产业基础薄弱”的现状。尤其是贫困人口基数大、致贫因素多、贫困程度深、脱贫难度大;同时，群众对高质量住房、教育、医疗的需求期盼十分强烈，更好的改善保障民生是摆在我们面前最紧迫的现实问题。
从发展环境看，XX乡仍处在“持续优化”的提升阶段，面临着“安于现状、相对滞后、面临诸多矛盾叠加、风险隐患增多”的挑战。近年来，我们通过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育以及党风廉政建设主题实践活动，党员干部的思想作风得到持续改进，但有的党员干部安于现状、不思进取;有的党员干部消极悲观、应付了事、甘为人后、不敢争先。甚至对发展中的矛盾困难也是不敢碰硬、置之不理、无所作为。同时，近年来信访维稳压力增大、社会矛盾激化。这些问题，很大程度上制约了XX乡经济社会的发展，不可小觑。
三、2018年工作计划
2018年是我乡实现整乡脱贫、全面建成小康社会的关键之年，我们将紧紧围绕经济建设这个中心和转变经济发展方式的主线，深入实施“五大战略”，全力推动脱贫攻坚，确保年底实现2981户11488人如期脱贫工作。
为了实现上述目标，我们将重点抓好以下几项工作：
第一、紧抓历史机遇，全力抓好脱贫攻坚。
坚持把脱贫攻坚作为一项重大的整治任务来抓，围绕“五大战役”发力，坚决打赢脱贫攻坚这场输不起的硬仗。
一是坚决打好易地扶贫搬迁攻坚战。明确具体的责任人，根据每户贫困户的贫困属性，制定具体的帮扶措施，使每一户搬迁户都有一项符合自身的发展措施。
二是坚决打好发展生产脱贫攻坚战。用好用活贵州省极贫乡(镇)子基金和其他帮扶资金，大力发展农村经济，支持贫困农户发展特色产业，帮扶贫困户通过发展产业增加收入，实现稳定脱贫。
三是坚决打好生态补偿脱贫攻坚战。实施XX乡退耕还林、荒山绿化项目，提高全乡的森林覆盖率，增强全乡的水土保持能力，并聘请更多的贫困户作为护林员，增加其工资性收入。
四是坚决打好教育脱贫攻坚战。全面推进初级中学提级改造工程、中心小学改扩建工程等，深入开展“雨露计划”和“泛海行动”，帮扶贫困人口进行就业培训，实现培训一人、就业一人、脱贫一户。
五是坚决打好保障兜底脱贫攻坚战。加快完善产业发展和兜底贫困户的利益连接机制，使全乡783户1678人兜底贫困人口切实享受到产业发展带来的红利，实现如期脱贫。
第二、紧抓转型升级，全力推动产业发展
坚持把产业发展作为经济社会发展的主要抓手，推动产业融合、转型升级，建立横向和纵向的产业配套体系。
一是实施现代高效生态农业战略，提升农业产出效率，全面打造“4114”工程。具体抓好“四个一万亩”和“一个四万亩”高效生态农业产业工程。
第一个“一万亩”，抓好万亩经果林种植。申请扶贫项目资金，采用政府统一采购苗木，统一购买服务的方式，引导群众以土地和劳动力入股，在双河、双乐、四方和红房等肉鸡养殖选址的周围，种植3年的矮化砧木苹果，实现当年种植，次年受益的目标，到2020年，实现全部经果林达到盛产期的目标。
第二个“一万亩”，引导1万亩半夏和天麻等中药材种植。2017已经完成2200亩半夏种植，并且规划在2018年推广到5000亩。我乡将拟定切实可行的半夏种植的详细规划和具体的实施方案，确保2018年开春全面完成5000亩半夏的种植计划。天麻种植方面，依托引进的云南昭通小草坝天麻种植合作社和赫章特色中药材种植合作社两家天麻种植企业，已经完成50万袋天麻仔种植，建成天麻育种基地200亩，到2018年秋天可产出天麻种150万斤左右，拟利用产出的天麻种免费发放给贫困户进行种植，所有天麻种共可种植5000亩商品麻，每亩纯收益10000万元。该项目共可以为XX乡增加5000万元的纯收入。力争到2020年实现，中药材种植规模稳定在万亩左右。
第三个“一万亩”，推广1万亩芋头、甘薯、南瓜、萝卜、白菜等种植。2017年初已经种植芋头、甘薯、南瓜共1800亩，就目前长势良好。我乡拟规划在2018年4月30日之前完成万亩芋头、甘薯、南瓜、萝卜、白菜等蔬菜种植。
第四个“一万亩”，发展1万亩食用菌种植项目。引进贵州贵喜生物科技有限公司种植杏鲍菇等食用菌。企业生产的下脚料可以免费提供给贫困户发展草菇、双孢菇等品种，并且利用苹果修剪的树枝免费提供技术支撑，帮助百姓发展木耳等产业。目前杏鲍菇厂房正在建设当中，预计2018年三月份开始投产，考虑到当地百姓缺乏技术，打算在企业投产后小范围推广种植，并且逐渐铺开。2018年完成500亩的种植规模，每亩产值可达10万元。全乡2018年该项目可实现5000万元的纯收入。到2021年，所有食用菌项目种植面积达到10000亩。
一个“四万亩”，推进4万亩脱毒马铃薯种植项目。我乡2017年已经推广种植2万亩，拟利用今年的产出，在2018年继续推进2万亩脱毒马铃薯种植。
二是我乡拟结合“33351”模式，大力发展养殖业，着力推进“2211”工程，拓宽农民增收渠道。
一是全力抓好200万羽的蛋鸡养殖项目。海雀20万羽生态蛋鸡养殖场正常运营;发开60万羽的青年鸡场主体建设已基本完工，设备已开始安装;油房120万羽养鸡场建设已全面开工建设。
二是引进贵州鲁赫农牧发展有限公司建设年养殖和加工肉鸡200万羽的肉鸡加工项目。目前，在XX的养殖和加工板块推进顺利，现已全面进场，预计2018年6月前投达产。
三是重点推进10万头可乐猪养殖项目。目前启动的舍虎和恒底可乐猪养殖场正在平场中，预计2018年2月建成投入使用。
四是全力抓好1个牲畜交易市场建设。为配套XX养殖业的发展，我乡正在进行四方牲畜交易市场建设。目前已完成选址征地工作，施工方已经进场进行场平，预计2018年6月前全面建成。
三是抓好农业产品深加工项目，使相关产业的投入和产出形成相对完整的产业链，增强农民增收保障。Jzd365.cOM
2018年，我们将继续做好招商引资的服务工作，推动产品深加工项目建设。力争实现产业园区食用菌板块、包装加工板块、饲料加工板块、有机肥板块、生物柴油板块、食品加工板块等六大板块全面投达产，当年产值达到3亿元以上。
第三、紧抓统筹发展，全面推进基础设施建设
一是加快推进以水电路为主的基础设施建设。全面配合做好赫奎路建设，力争在2018年底完成XX段通车。既有道路提升改造、油房产业路、木兰大道集中点支线建设全面完工。海雀水库竣工验收，新寨水库进入实质性建设阶段，法冲水库获得批复并开展前期工作，七个山塘建设全面启动。争取资金启动12个10kV低压配变新建和改造工程。
二是推动教育医疗卫生事业发展。加快XX乡综合医院建设项目进程，力争在2018年底建成接诊;至少完成15个村级卫生室建设;完成XX乡卫生计生服务中心扩建工程。
三是重点推进城乡提升改造建设。2018年内全面完成集中建房基础设施、商贸中心、综合服务中心、停车场、污水处理厂、垃圾焚烧厂、两个广场、风貌改造等所有城镇提升改造项目，使XX乡在城镇建设上有一个质的飞跃。
在保持共产党员先进性教育活动中，党支部按照公司党委部署和要求，经过8月初至10月底三个月的认真、细致的工作，组织全体党员认真按照学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的不同阶段的具体要求和计划安排开展了工作，并做好了各阶段的小结和转段的汇报、检查工作，现以实践"三个代表"为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的主要工作已全面完成，总结汇报如下： 一、主要做法： 1．高度重视、落实责任、加强领导、大力宣传、力争办成群众满意工程。 在公司党委和公司保持先进性教育活动领导小组的严密组织安排下，经参加公司党委的骨干培训，动员教育等一系列活动，党支部深刻认识到，开展先进性教育活动，是贯彻落实"三个代表"重要思想的重要举措，是新时期加强党的建设的基础工程，是全党政治生活中的一件大事，因此，一是对先进性教育活动给予了高度重视，党支部从教育活动一开始就本着高标准、严要求、统一思想、统筹安排，抓出实效不走过场的原则开展工作，并把这一原则贯穿在整个先进性教育活动的始终。二是落实责任，以党支部书记为第一责任人，抓好了党小组长和领导小组成员为骨干的培训，使整个教育活动组本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃织工作严密、细致，大会、小组会都能确保实效，使全体党员在整个活动中切实受到教育。三是加强领导，把开展先进性教育活动与推动企业生产经营工作紧密结合起来，做到了"两促进，两不谈"。四是大力加强舆论宣传，把先进性教育活动的情况、进度经常宣传到全体职工群众之中，取得群众对党组织活动的支持、监督，力争把教育活动办成群众满意工程。 2．领导带头，贯穿始终，创造严肃认真、不走过场的氛围。 在整个先进性教育活动中，党支部始终紧紧抓住领导带头这个关键做法，从而为全体党员在精神上做出了榜样，在学习态度上带了好头，在发言内容上做出了表率，在书写心得体会等材料的格式上为一般党员提供了借鉴，在征求群众意见，为群众办实事上走在了前边，使分公司的先进性教育活动开展得有声势、有实效，取得良好的效果。 3．做到边学、边议、边整边改，为职工群众办实事。 在保持先进性教育活动中，实践"三个代表"重要思想，使群众得实惠，党员受教育的做法，是使先进性教育活动获得群众支持、办成群众满意工程的关键。结合我单位实际情况，我们坚持把为职工办实事，努力解决关系职工切身利益的热点、难点问题贯穿于先进性教育活动中，让职工群众看到先进性教育活动带来实实在在的变化。 一是投入13万元，改造装修职工宿舍和食堂。的单身宿舍楼始建于八十年代末，住宿条件简陋，随着时间流逝，门窗破损，墙皮脱落。加上去年因市政道路占地，办公楼拆迁重新翻建，新办公楼建成后办公条件大大改善，办公楼后面的二层宿舍楼更显破旧，与新办公楼形成明显的反差，住宿职工对此不满意。党政领导意识到：这些问题，从为职工办实事，从企业形象角度讲都应尽快解决。但自从去年末至今年以来，企业资金一直紧张，几家装饰队先后对装修施工做了预算，两层小楼22间房最低也要花十万元，为此重新装修宿舍楼的设想一度搁置。先进性教育活动学习动员阶段开始后，领导班子认识到教育活动的目的不仅在于思想认识的提高，更要体现在实际工作上，边学边改，让职工群众体会到身边的实实在在的变化，才是先进性教育活动追求的目的。为此领导班子决定在资金困难的情况下分期对职工宿舍及食堂进行改造。首先是改造装修二层宿舍楼，改善职工的居住条件。其次是在宿舍楼前进一步绿化，增植花草、美化环境。最后对职工食堂进行粉刷，改善食堂的卫生条件。 经过改造装修，22间宿舍全部更换了新的木门、木窗套、塑钢窗，统一吊顶，宿舍里配置窗帘，不锈钢凉衣架和吊扇，宿舍楼的楼顶还加装防晒石棉瓦棚，外墙统一刷了新漆。职工食堂也重新进行改造粉刷，卫生条件大大改善。职工改善食宿条件的愿望得到了满足，企业外在形象也得到了改变。 二是组织党员为住院一年多的下肢瘫痪一直治疗的困难党员边伟建同志捐款7000多元。另为支援贫困山区教育事业党员捐款1480元，有两名积极分子参加了捐款活动，28名同志人均捐款52元。 三是对职工反映较集中的食堂饭菜花样、质量、价格问题，管理干部为一线服务不够，科室之间业务交圈不紧密等管理方面的问本资料权属
20XX年以来，我公司党委在厅党组的正确领导和大力支持下，以XXX思想为引领，认真贯彻落实党的十九大决策部署和省十三次党代会、省委十三届二次全会决议决定，按照省厅党建工作会议要求，立足公司发展大局，保持全面从严治党的政治定力，围绕“学懂弄通做实”首要任务和坚决树牢政治建设统领地位，抓紧抓实理论学习、组织建设、队伍建设、作风建设和文化建设，推进公司党建工作质量在新时代下更上新台阶、新水平，为企业持续、健康、稳定、高质量发展提供坚强政治保障。
一、落实全面从严治党情况
（一）强化理论学习。持续深化“两学一做”学习教育。公司党委组织理论中心组学习4次，组织专题研讨2次，深入学习贯彻XXX思想和党的十九大精神。党委委员积极参加厅党组组织的学习贯彻党的十九大精神专题培训班，撰写心得体会，推进党的十九大精神落实落地。为各党支部和各部门配发《XXX》《XXX》《新时代面对面》《XXX）》《XXX》等学习资料，各党支部通过“三会一课”等形式，组织党员学原文、悟原理，深刻理解、准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神实质。在“XXX”中集中开展专题学习和警示教育，持续深化对习近平总书记系列重要讲话的学习贯彻，强化领导干部政治意识，坚定政治站位。全力建设“线上线下”学习平台。加强线上党建QQ群和微信群管理，每周一、三定期推送党建学习资料、微视频等内容，为广大支委成员和党务工作者学习交流党建工作经验提供平台，帮助党务工作人员提高业务能力。开展送党课下基层，邀请XXX教授为公司党员干部共计XX余人作专题党课辅导，深入学习《XXX》，进一步深化党员干部的组织纪律观念。开展“不忘初心，牢记使命”主题党日活动，组织全体在职党员参观XXX旧址，接受革命传统教育，要求广大党员成为“领头雁”、争做“排头兵”、努力“树形象”，坚决防止和克服形式主义、官僚主义，切实转变思想作风和工作作风。
（二）深化组织建设。压紧压实党建工作责任。召开公司20XX年党建工作会议，制定《20XX年党建工作要点》和工作清单，对全年党建工作进行安排部署。与各党支部书记签订年度党建目标责任书，层层落实党支部书记抓党建工作职责。着力提升党团组织活力。根据人事变动情况，及时完成个别党支部书记及支委改选工作，保证组织机构健全。部分具备条件的党支部成立党小组，进一步灵活支部管理。深化“XXX”活动，支部党建工作质量得到有力提升，有XX个党支部被XXX命名为XX，有XX个党支部被厅机关党委命名为XXX，其他支部对标先进、学习经验、改进工作，形成比学赶超的良好氛围。筹备、成立团委，引导团员青年树立党的助手和后备军的责任感和自觉性，发挥自身优势为企业发展做贡献。不断提升党务工作者履职能力。开展党务工作培训，邀请XXX教授为全体党务工作人员讲授基层党组织工作实务，从专业角度帮助提升业务能力。组织党务工作者学习交流，安排XX党支部作交流发言，规范支部党建资料整理工作、提升党内活动开展能力。从严加强党员管理。严格按照《XXX发展党员工作规程》做好入党积极分子的培养、教育、考察工作，做好发展对象的公示、政治审查和学习培训工作，组织XX名预备党员进行入党宣誓。继续实施XXX管理，加强XX结果在创先评优活动中的运用。深化“党员示范岗”创建活动，组织开展“两优一先”评选活动，今年创建“党员示范岗”XX个，表彰评选XX个优秀党支部、XX名优秀党务工作者和XX名优秀党员。通过选树身边的先进典型，让广大党员和职工学有榜样、做有目标，营造出学习先进、争当先进的氛围。严肃党内政治生活。扎实、严肃召开20XX年度领导班子民主生活会，深入开展批评和自我批评，会后制定问题整改方案，明确整改措施和时限。指导XX个党支部召开组织生活会，及时完成支部书记抓党建述职评议和民主评议党员工作，不断提高党内政治生活质量，积极营造风清气正的政治生态。
（三）加强队伍建设。贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和省委“三项机制”，严格按照公司《中层干部选拔任用工作办法》和干部“鼓励激励、容错纠错、能上能下”的具体办法选拔任用中层干部，上半年对XX名中层干部进行岗位调整，做到把合适的人选拔到合适的管理岗位上来，努力在公司形成能者上、庸者下、劣者汰的正确选人用人导向。从严从实管理监督干部，干部按照规定向XX作述职述廉述效报告和个人重大事项报告，对全体中层干部进行民主测评，对XX名中层干部进行离任审计，强化对领导干部的日常考核研判。
（四）构筑清风正气。加强党风廉政建设。召开年度党风廉政工作会议，安排部署全年工作。制定《20XX年度党风廉政建设和反腐败工作责任分工》，及时更新党风廉政建设主体责任清单，与各部门负责人签订党风廉政建设目标责任书，层层落实抓党风廉政建设工作职责，逐步建立党委统一领导、纪委专责监督、党政齐抓共管的党风廉政建设和反腐败工作长效机制。开展作风建设专项整治活动。研究制定实施方案，着重解决职能部门、经营部门、工程建设、干部队伍四个重点领域存在的作风建设问题。召开中层干部自我批评会议，XX名中层干部围绕自身思想、工作实际，结合经营管理工作中存在的问题，逐一开展自我批评，剖析问题产生原因，提出改进措施，推动解决领导干部存在的理论学习不够、工作创新不足、与一线员工和部门之间交流不够、大局意识不强等问题。驰而不息纠正“四风”。学习贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神，组织学习《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》，根据厅党组要求，结合实际，研究制定公司贯彻落实中央八项规定实施细则的具体办法，努力在企业营造团结务实、清正廉洁的工作氛围。
（五）建强企业文化。关怀关爱职工，春节前走访慰问困难职工，为全体职工发放节日福利，“五一”期间深入XXX慰问一线职工；开展女职工权益保护法律法规知识竞赛活动和健康讲座活动，丰富女职工文化生活；安排职工健康体检，组织XXX职工拔河比赛，不断提高职工幸福指数和满意度。开展读书活动，建立机关职工书屋，推进学习型企业建设，培育知识型职工队伍，提高广大干部职工知识素养，提升业务能力。开展“我的XXX”主题征文活动，进一步密切职工和企业关系，展示积极向上、奋发有为的汽贸职工形象。
二、存在的问题及不足
一年来，我公司党建工作扎实开展、稳步推进，在锤炼干部队伍、净化经营环境、推动企业发展等方面发挥了重要作用，但是必须清醒地认识到，我们的工作与落实全面从严治党要求还有一定差距，与厅党组的要求还有一定差距。今年XX月份，公司党委领导带领有关部门人员到XX各党支部进行调研，听取各党支部书记党建工作汇报，与XX余名党员干部座谈，征求到XX条意见建议，反映出当前党建工作存在的问题和不足。经梳理归纳，问题和不足主要表现在6个方面，一是需要进一步加大党建工作的宣传力度，二是需要进一步做好党员学习教育管理工作，三是需要进一步加强党务工作者的学习交流，四是需要进一步加强支部之间互联互动互学，五是需要进一步丰富支部党员活动，六是需要进一步加强对支部党建工作指导。对于以上6个方面的问题和不足，公司党委认真分析研究，初步制定9条改进措施，下一步将细化措施、抓好落实，深入推进提升党建工作质量。
三、下一步工作安排
（一）工作思路
我们要按照新时代党的建设总要求，围绕推进XXX各项重点工作任务，立足企业实际，坚持问题导向，着力研究解决当前党建工作中存在的6个方面问题和不足，始终保持战略定力，以高度的政治责任感坚定不移推进全面从严治党，为公司持续、健康、稳定、高质量发展提供坚强政治保障。
（二）工作重点
1.切实加强政治建设。依托党委中心组理论学习和“三会一课”，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，引导党员干部树牢“四个意识”，更加坚决地维护党中央集中统一领导。推动专题学习和警示教育转入常态化，巩固提升专题学习和警示教育效果，提高党员干部政治站位，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.始终坚持固本强基。严格落实党委中心组理论学习、民主生活会、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党费收缴、党员干部过双重组织生活等基本制度，不断规范党内政治生活。以深入开展“XXX”活动、“1+1+X”主题党日活动、“党员示范岗”创建活动和XXX管理为载体，切实加强党支部和党员管理。加大对基层党支部的指导监督力度，重点加大对新成立支部的业务指导，继续开展支部党建工作季度考核点评，以严检查指出问题，以严把关督促整改。
3.严格监督管理干部。突出政治标准，严格按照公司干部“XXX”的具体办法和《XXX选拔任用工作办法》选拔任用XX干部。严格落实任前廉政考试制度，落实干部离任审计制度，全面掌握干部廉洁从业情况，为干部的晋升提供直接参考依据。
4.持续加强作风建设。严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，牢固树立不抓党风廉政建设就是失职的意识，落实党风廉政建设主体责任清单记实制度，强化廉政文化建设。按照公司作风建设专项整治实施方案的安排部署，扎实抓好集中整治和巩固提升阶段的各项工作，着力解决个别干部XXXX问题。
5.努力构建和谐企业。当好企业发展的宣传者、保障者、支持者，为经营工作开展摇旗助威、加油鼓劲。积极做好XX对外形象宣传。推动党建带工建、带团建和带女工建设工作，开展职工喜闻乐见、参与度高的文化活动，逐步健全团组织，引导团员青年树立党的助手和后备军的责任感和自觉性，发挥青年职工思维活跃、善于接受新生事物的优势，在企业创新发展和生产经营的主战场上建功立业。
上半年，局机关党支部在机关工委和局党组的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕全力推进“两个率先”这个主题及“十五”农机发展目标，以建设学习型、服务型、勤廉型机关为主线，以机关作风建设，保持共产党员先进性教育为重点，以为“农业增效农民增收”为根本出发点，开拓创新，扎实工作，着力建设一支高素质农机党员队伍。现将半年来的机关党支部工作情况汇报如下：
一、加强学习，开展活动，提高党员队伍整体素养
1、加强党组织的规范化建设
支部紧紧围绕建设“学习型党支部”，制订和落实党员学习制度，加强对党员经常性学习教育。认真落实“三会一课”制度，定期组织召开党员大会、支部会、党小组会和民主生活会，开展党内组织生活;每季度组织一次党课，大力提倡领导干部讲党课，进一步增强了党课的生动性、感召力和实效性。按照从严治党的方针，加强对党员的教育管理和监督，局机关支部坚持把“三会一课”党的生活制度落到实处，做到“有计划、有时间、有学习、有记录、有总结”，使得支部党员组织观念强，按时参加组织生活，按月按标准缴纳党费。
2、突出抓好党员干部队伍的思想作风建设
党支部大力加强干部思想作风建设，深入开展活动，坚决反对形式主义和官僚主义。支部成员分别率先到基层单位、农机大户、生活困难户了解生活状况、解决实际问题，推动了党员干部思想作风的根本转变，促进了各项工作的全面开展。
3、开展“理想信念、廉政纪律”教育活动。
党支部集中时间开展了学习党性党风党纪知识、廉洁自律知识、思想道德知识、法律法规知识为重点的“理想信念、廉政纪律”教育活动，例如上廉政课、课后进行廉政知识测试、观看《廉政教育系列片》、收看电视会议节目等，使每名党员接受廉政，产生思想上的震撼，极大地转变了思想作风，提高了廉政从政意识。
4、深入开展学习贯彻“三个代表”重要思想活动。
认真学习贯彻“三个代表”重要思想，对照先进行教育活动党员党员要求、测评意见找差距，自加压力促发展，解决了个别党员精神状态不佳、工作作风不实、为农服务意识不强等问题，为理清思路、加快发展创造了良好的环境和氛围。
5、建设“学习型”机关
为创建“学习型”机关，机关支部年初制定了全年学习计划，做到了有计划、有内容、有时间保证，并有详尽的记录。学习中不断创新学习形式、方法和手段。在机关党支部每位党员学习中，坚持集中学习和个人自学相结合，中心发言、重点发言和集体讨论相结合，每月集中学习1至2次。党员领导干部带头写学习心得笔记，学习中学风端正，学习认真，保证了学习的质量。
6、认真开展政治理论学习
20xx年机关党支部以学习新党章、邓小平理论、“三个代表”、xx届三中全会、xx届四中全会、两个“条例”、“论党风廉政建设和反腐败斗争”、以及市委、机关工委布置的政治理论学习内容，进行认真学习、消化和领会。采用自学与集中学习相结合、讲解辅导与讨论相结合的学习方法，使党员站在时代的高度，群众的前列，以保持共产党员的先进性。
7、强化业务知识学习。
相关党员各自认真学习科技、行政许可以及与业务工作相关的法律法规、新机具、新技术的业务知识，使得每名党员能运用新的知识、科学的观点和方法指导实际工作，解决发展中的问题。
8、开展各项活动
半年来，支部先后开展了党员进万家和社区活动、征求意见、结对帮扶、献爱心活动。先后建立帮扶联系单位2个，帮扶困难家庭12户，通过捐款捐物形式向帮扶单位和家庭共扶持5.13万元，以资金、技术方式帮助基层解决实际问题2件，向困难家庭提供无偿援助。
二、建设一支专业化“服务三农”的党员干部队伍，
我支部现有党员8名，占在编人数的9%。努力建设一支信念坚定、爱岗敬业、与时俱进的专业化党员队伍尤其重要。
我们以争创满意机关活动为契机，建立了一套能保证党组织充分发挥作用的工作机制，有效做到责任到人;通过评价考核机制，通过党员自评自查、组内互评、支部总评的三级考核过程，树立典型、激励先进，为更好地“服务三农”打下基础。
我们以保持共产党员先进行教育为契机，通过教育、开展各项活动，使得每一名党员争创一面旗帜。上半年，支部的各项工作中党员也都起到了模范带头作用。在支部，每个党员年初确定了工作目标，半年有党员个人思想工作的总结。通过这些活动，我支部逐步建立起一支在促进社会主义两个文明建设中和服务“三农”工作发挥先锋模范作用的党员队伍。
农机局机关服务的对象主要是农村、农业、农民，每个人的言行都代表机关党员干部的形象，代表政策水平和管理服务水平。通过开展“为民、高效、务实”、通过创建文明机关、文明处室活动主题教育活动，进一步增强了党员和干部的服务意识，强化了机关服务效能，使机关的服务水平和服务成效明显提高。为更好地做好服务，在农忙期间，局机关主动取消了节假日休息，并设立农机11电话，组织13多个各种农机服务小分队深入农村、田头服务，动员配件、油料供应和维修部门24小时服务;通过简化办事程序，提高办事效率，努力为农民、机手办实事、办好事。
三、深入开展保先教育取得实效
按照市委的部署和要求，在市委第七督导组和局党组的指导下，我支部紧紧围绕全力推进“两个率先”这个主题，全面实践“三个代表”、周密安排，扎实工作，较好地完成了先进性教育活动各个阶段的任务，达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。在近半年的先进性教育活动中，党支部紧紧把握党的先进性这个主题，抓住学习实践“三个代表”、努力推进“两率先”这个主线，学习领会中央和省、市委每阶段部署的文件精神，认真仔细地研究每一阶段的贯彻落实意见和学习计划、活动安排，及时对每一阶段工作进行动员部署，总结工作成效和存在不足，从而确保支部先进性教育活动有组织、有领导、有计划，有步骤地整体推进。
在先进性教育活动工作中，突出以学习和实践“三个代表”重要思想为主线，组织开展一系列卓有成效、丰富多彩的活动，坚持走群众路线，在群众满意度上下功夫。深入开展“党员进万家”主题教育活动，走进困难乡村、社区、困难家庭，听取基层和群众意见，伸出援助之手，帮助解决实际问题，使群众得利益、党员受教育。在先教活动中党支部始终将长效机制贯穿于活动之中，从学习动员阶段到整改提高阶段，建立完善的学习制度、必谈必访制度、告诫制度、结对帮扶制度、党建工作制度等四大类二十多项制度。
先进性教育活动进一步深化了对“三个代表”重要思想和科学发展观的认识，增强了党员实践“三个代表”的自觉性;深化了对新时期党员先进性具体要求的认识，党员思想认识水平明显提高;增强了党员意识和党性观念，党员干部的精神状态明显振奋;继承和发扬了批评与自我批评的优良传统，提高了党员干部解决自身问题的能力。
四、围绕农机工作目标，争创一流业绩
服务三农、提高农业生产机械化水平是我局工作职责，也是党支部重点工作。工作中全体党员在立“三农”、服务“三增”、提升服务水平上下功夫：
一是在农忙期间取消双休日，进入全天候工作，努力做好各项服务，成立农机救助11，随时抢修农机具;组织1万台套农机具抢收抢耕，确保农民到手的粮食不受损失。
二是履行承诺服务制度，组织4台农机巡回服务车深入一线服务，千方百计帮助农民排忧解难。
三是开发研制、示范推广先进适用的新机具、新技术，为农民提供更多的“致富”新门路，一方面组织科技人员攻关为农民增加经济收入、增强市场竞争能力的新技术，另一方面加大科技普及力度，以科普宣传周，召开现场会为契机，通过印发技术资料、现场答疑、机械演示、新闻报道等形式向广大农民宣传，进一步扩大影响，送科技下乡、入户。
四是围绕跨区作业，促进农民增收，做好跨区作业各项组织服务工作。为了提高组织化程度，农机部门在全市范围内建立了73个跨区作业接待站，通过无偿提供信息、发放跨区作业证、安全生产教育，优惠开展技术培训、技能鉴定等服务，为机手开展跨区作业在提高技能水平等方面提供了条件。同时，市农机局由一名副局长带队，组织各辖市(区)人员赴江西参加全国跨区作业协调会，帮助我市跨区作业中介服务组织开拓市场，落实收割面积，签订作业合同，为机手跨区作业稳定收获面积、保证经济收入提供了保障。
据统计，上半年组织8多台联合收割机进行南北跨区作业，为农民增收2多万元;推广省工节本增效明显的水稻机插、机直播技术面积超6万亩，为农民节本增效达6多万元。通过先进性教育活动，促使农机化工作水平明显提高，在省里有位置，在市里有影响，得到领导的肯定，得到农民群众的接受和认可。
自党史学习教育开展以来,阿瓦提镇友好社区自党史学习教育开展以来,阿瓦提镇友好社区坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密结合实际,把学党史与总结经验、推动工作结合起来,同解决实际问题结合起来。以知促行,以行践知,在实践中摔打磨练,开展好“我为群众办实事”实践活动,把学习成效转化为工作动力和成效,防止学习和工作“两张皮。
一、社区党组织凝聚群众真抓实干
2021年3月8日,友好社区召开支委会研究以党支部为单位为群众办实事项目4件,一是对辖区人居环境进行改善,常态化开展组织党员、志愿者、联户长等群体,对辖区的环境进行清理,并多种花草树木,为广大居民群众提供一个优美、干净、舒适的人居环境,具体由社区党支部负责人张会民,“访惠聚”工作队队长于强牵头负责,在今年七一前完成。本月共开展环境卫生大扫除活动8场次,种植树木1000余棵。二是对困难家庭开展帮扶活动,如孤寡老人、残疾人士、大病卧床人员等弱势群体,帮扶次数不少于20人次,具体由社区主任阿力木江·卡地负责,在今年七一前完成。本月共慰问困难家庭3户,慰问物资大米3袋、面粉4袋、食用油4桶,三是大力化解群众矛盾纠纷事件,促进居民和谐,今年10月1日前完成矛盾纠纷化解案件不少于20件,由社区主任阿力木江·卡地负责,本月已成功化解居民矛盾纠纷3件。四是帮助无业、失业人员再就业提供就业平台,确保辖区家家户户都有稳定收入,要求今年10日促进就业人员不少于20人,具体由社区主任阿力木江·卡地牵头负责,本月已完成2人就业。
二、党员干部入户走访排解民忧
12日,友好社区党支部召集全体党员干部召开“党史教育动员大会”,社区党支部负责人张会民在动员会上讲到通过党支
部组织学习和个人自学党史,进一步提高了对学党史,悟思想、办实事、开新局的理解和认识,关心群众所关心，想群众所想,只有和群众心贴心才能发现问题,才能把工作做到群众心坎上。
党员干部为群众办实事的积极性被充分调动起来,为群众事的身影也随处可见,有的党员干部帮助残疾人家里收有的党员干部给孤寡老人梳头发、唠家常,有的党员干部慰同困难家庭,有的党员干部辅导学生作业等为群众办实事行党史的过程中,我们更加深刻地认识到,群众工作小事,每一件事都要尽心尽力做好,这是我们党员的职责，本月党员干部为群众办实事共计12件。
三、“访惠聚”工作队用心做事真情为民
结合“党史学习教育活动”,友好社区“访惠聚”工作队把群众反映的困难诉求放在心上,多举措解决关系群众切身利益的可题,贏得了口碑,温暖了人心。4名工作队队员本月开展入户访230余户1140余人次,广泛收集困难诉求15件,并全部已调解决,化解矛盾纠纷2件,开展环境卫生整治8次,安全隐患排查3处,慰问困难家庭1户,关爱残疾人士1人等暖心行动,居民群众感受到了社区大家庭的温暖。
在史学习教育中,阿瓦提镇友好社区结合实际,活学活用。党员干部能够想民所想、急民所急,在群众有需要的时候能够挺身而出,为群众办实事解难题。
下一步,社区党支部将多措并举,学党史,悟思想、办实事、开新局,确保党史学习教育取得成效。
XX学习教育开展以来，XX党委高度重视，以“我为群众办实事”作为重要实践载体，结合自身实际，统筹谋划部署，压紧压实领导责任，建立健全工作推进机制，在支农支小支散上推实策，在为民惠民便民上用实招，不断在解决客户难事、基层难题、职工难点上办实事。目前XX学习教育已经进入下半场“办实事、开新局”阶段，我们将重点围绕XX农信“我为群众办实事”的进展落实情况，全面唱响“我为群众办实事”实践活动“七部曲”。
（一）唱响农村阵地主题曲，不断加大涉农各类主体对接支持力度。主动对接辖内农业生产企业、家庭农场XXX家企业，对接率XXX%，获贷率XX%；对接“米袋子”“菜篮子”企业XX家，获贷率达XXX%。深入推进“双基”共建农村信用工程，全市农信社已建档农户XXXXX万户，评定信用户XXXXX万户；已授信农户XXXXX万户，已用信农户XXXXX万户，用信余额XXXXXX亿元；评定信用村XXX个，评定信用乡镇XX个。截至XX月末，全市农信系统涉农贷款余额XXX亿元，净增XX亿元。进一步巩固拓展脱贫攻坚成果，全市农信社在XX个乡村振兴重点帮扶县的贷款余额达到XXXXXX亿元，较年初增加XXXXX亿元，增速XXXXX%，高于全市各项贷款增速XXXX个百分点；累计发放脱贫人口小额信贷XXX亿元，持续为地方经济发展贡献农信力量。
（二）唱响扶微支小协奏曲，切实解决企业融资难融资贵问题。对全市疫情防控用品、重要物资、农业产业化、高精尖产业等代表性企业生产经营情况和资金需求开展精准问需营销，发挥银行主导作用，储备优质客户资源，构建协同合作的金融生态圈。为统筹做好疫情防控和金融服务工作，减轻企业融资负担，帮助企业尽快复工达产，通过主动走访，建立企业“白名单”库，对入库企业实行授用信一体化，简化贷款流程等不断提高服务实体经济质效。今年以来，不断加大银企对接力度，共走访XXX家企业，为XXXX个中小微企业办理延期还本付息，涉及贷款本金XXXXXX亿元；共为XXXX个中小微企业办理延期偿还利息，涉及贷款利息XXXX亿元。为亩均税收评级企业落实贷款情况如下：A类企业XX户，XXXXX万元；B类企业XXX户，XXXXXXXXX万元；C类企业XX户，XXXXXXXX万元；合计XXX户，XXXXXXXXX万元。同时，充分发挥辖内不同县级行社历史文化、地域人缘等特色优势，因地制宜创新推广和合e贷、金凤e贷、速抵贷、流水贷、枣仁贷等XX余种特色小贷产品。截至XX月末，全市共发放小额贷款XXXXX笔、余额XX亿元，较年初新增XX亿元。充分发挥XX农信决策链条短、办贷效率高的比较优势，建立灵活高效的授权管理机制，进一步提高办贷效率。
（三）唱响便民服务交响曲，持续拓宽业务办理渠道。一是充分利用农信社人熟地熟、网点遍布全辖的“草根”优势，对辖内XXXX个行政村村集体账户开立情况进行了摸排，共开立村集体账户XXXX个，存放资金XXXX亿元。二是用心做好日常业务便民工作。通过网点联合村委、街道等多途径了解客户真实情况及意愿，提供更加便捷、高效的金融服务。今年以来，全辖XX家县级行社共上门服务XXX次，通过进社区、进村庄等方式开展集中反诈骗宣传受众人数约XXXX余人次。三是拓宽交易渠道。深化推进与人民群众生产生活密切相关的支付渠道场景建设，截至目前，XX农信柜面账务类交易XXXXXX万笔，电子渠道交易XXXXXXXX万笔，电子银行交易占比XXXXX%。
（四）唱响客户体验新事曲，大力提升金融服务水平。一是利用XX农信与当地政府天然密切的联系，加快推进与各级政府部门签订乡村振兴战略合作协议，助力乡村振兴战略加快落地落实。目前，辖内XX家县级行社已全部与当地政府相关部门签订《金融支持实施乡村振兴战略全面战略合作协议》。二是承建的“XX市绿色金融综合服务平台”。以政务数据为支撑，融合企业信用信息和融资需求，提高银企对接效率，真正实现“数据多跑路、企业少跑腿”，目前，平台累计注册企业XXXX家，累计注册并通过企业XXXX家，发起融资需求订单XXXX笔；入驻金融机构XX家，发布特色金融服务产品XXX种，授信成功XXX笔，授信金额XXXXX亿。三是为“三农”客户推介专属金融产品“乡村振兴卡”。在免除开卡手续费、年费、短信费等X项费用的基础上，向客户免费提供涉农意外保险、医疗和法律咨询等各类增值权益服务，目前，已发行乡村振兴卡XXXXX张，卡内余额达XXXXX万元。
（五）唱响爱心关怀进行曲，心系群众做好社会公益。不断下沉服务重心，提升服务水平，从最现实的利益出发，将“真心、真情、实事”与实践活动高度融合，切实把好事办实，把实事办好。一是提出“四可服务”，在全辖设立爱心服务站。为户外工作者配备饮水机、手机充电器、应急药箱、雨伞、书包杂志等，切实解决充电难、喝水难、歇脚难等问题；二是搭建爱心平台，成立了“爱心驿站”。在做好疫情防控各项措施的前提下，为等待接种的群众提供临时休息场所，并免费为接种群众提供西瓜、茶水、糖果、座椅、手机充电线等便民服务；三是推行“e挎包”产品，采取上门服务的方式，为困难客户办理密码重置、挂失补卡、手机银行等业务，截至XX月末，全辖XX家县级行社共上门服务XXX次。五花八门的爱心活动还在如火如荼地进行中……
（六）唱响知识宣讲变奏曲，多形式提高群众金融防范意识。为提高群众防骗意识，XX农信持续加大宣传力度，帮助群众掌握常见的防诈骗知识；对内要求工作人员提高警惕，及时对可疑转账行为进行提醒、劝阻；对外，积极开展“送金融知识下乡”“金融夜校”“金融进社区”等多种金融知识宣讲活动，不断向大家讲解存款保险、假币识别、防范非法集资、预防电信诈骗等金融知识，积极履行金融机构的社会责任，帮助群众搂紧“钱袋子”。截至XX月末，全辖XX家县级行社通过进社区、进村庄等方式开展集中反诈骗宣传受众人数约XXXX余人次。
（七）唱响凝心聚力圆舞曲，切实改善营业网点及职工工作生活环境。积极推进星级网点验收评定工作，最新评定五星级网点XX家，旗舰网点X家，“新五小建设”标杆行社X家。以为员工办实事为宗旨，创新开展“员工关爱”行动，架起党和组织与职工之间的“连心桥”，通过网点远程智能值守、建立职工之家、合作创办职工幼儿园等，及时发现和解决员工需求和异常心理行为，凝聚力量，防控风险，促进XX农信高质量赶超发展。今年全辖共开展定期体检XX次，惠及员工（包含正式员工、劳务派遣工以及退休人员）共计XXXX人次；举办家庭访问活动XXX次、“鹊桥会”等相亲活动XX次、心理健康咨询培训X次、员工生日送蛋糕XXXX次、医疗保健专家专题讲座X次、退休欢送会活动XX次；已推行网点智能用电及远程值守的网点共计XXX个，占总网点数量的XXXXX%；组织开展了“光荣在党XX年”活动，向XX位老党员颁发了纪念章，并多次对老党员、老干部进行走访慰问，春节期间，走访慰问生活困难职工、老党员、老干部XX人，发放慰问金XXX万元，发放慰问品XXX件；“七一”开展庆祝建党一百周年活动期间，走访慰问老党员、老干部XX人，发放慰问金XXXXX万元，发放慰问品XXX件；“八一”期间慰问退役军人和优抚对象XXX人，发放慰问金XXXX万元，发放慰问品XXX件；“敬老月”活动期间，走访慰问老党员、老干部XXX人，发放慰问金XXXX万元，发放慰问品XXX件；X次走访慰问活动发放慰问金与慰问品金额合计XXXXX万元。
“我为群众办实事”实践活动作为XX学习教育的重要组成部分，是践行党的优良传统、初心使命、根本宗旨的重要内容。XX联社紧紧围绕省联社党委和XX党委安排部署，聚焦“XX件事实”精心部署，统筹安排，上下联动，推动实践活动取得明显成效。
加强科学统筹，聚焦强化“实”干。该联社党委高度重视、精心安排，把此项工作作为XX学习教育的出发点和落脚点，制定《“我为群众办实事”实践活动实施方案》，组织召开动员会议，明确目标要求，细化工作步骤，压实工作责任，要求各部室结合条线职责和重点工作，积极作为，主动担当，聚焦省联社“XX件事实”，全面安排部署“我为群众办事实”工作。先后组织召开党委会议X次，集体研究推动活动进展举措，组织召开专题会议研究项目实施清单，结合联社实际，最终确定XX件实施项目，制定责任清单、明确责任部室、规定完成时限，确保“我为群众办实事”工作落实到位。定期通报活动进展，总结先进经验，持续推动活动走深走细。同时，建立党建引领机制，积极开展基层党支部联谊共建，依托实践活动，推动实践活动与业务发展深度融合。
突出求真务实，深入了解“实”情。建立健全领导班子包片、部室分包基层行社调研督导机制，每月深入基层网点调研一次，了解基层实际情况，掌握第一手资料，活动开展以来，累计督导XXX社次，解决员工反映强烈的问题XX余件；如完成X家基层网点厨房翻修改造，对X家网点进行迁址翻建，安装空气能取暖设备X台，为员工提供舒适的生活办公环境。X月X日，组织XX届和XX届新入职员工XX人参加座谈会，解决新员工反映强烈的生活、工作、制度等方面的问题XX个。加大客户满意度调查，在XX家网点布放意见簿，设计调查问卷，通过走村入户和“千银万企大走访”活动，了解群众需求，为活动扎实开展提供意见指导。
盘活金融资源，着眼解决“实”事。始终围绕县域经济发展和企业需要配置信贷资源，创新信贷产品，满足不同产业融资需求，有效激活县域产业发展潜力，解决小微和民营企业融资难题。截至XX月末，新增特色信贷产品贷款XXXX万元。组织召开“银政企”座谈会，邀请参与政府有关负责人参与走访，入户调研企业经营发展，营销XX户、XXXX万元。加强与政务服务系统对接，协调开辟抵押贷款“绿色通道”，明确办理时限、建立健全容缺和预约机制，提高企业融资效率；建立与税务、电力部门数据共享机制，为小微企业精准“画像”，加强风险动态评价，解决小微企业因财务制度不健全和管理不规范导致的审核繁琐问题，推动企业规范缴纳水费、税费。截至XX月末，个体工商户贷款增加XXX户、XXXX万元。同时，着力打造“线上+线下”金融服务网络。以手机银行、线上贷款、线上服务为重点，深化线上线下金融服务平台融合发展，大力营销手机银行业务，实现数据连接，业务线上化，开通手机银行XXXX个，建成金融便民店XXX个，布放离行柜员机等机具XX台。
本届支委成立已有三年，在大家的共同努力下，我院支部取得了较好的成绩，并连续三年被评为镇的先进党支部，在这里，我代表党支部，向大家表示衷心的感谢。
记得三年前，本届支委成立不久，适逢中国共产党**大的胜利召开。党中央为中国人民发出了全面建设小康社会的号召，将实现共产主义伟大理想的过程阶段化、现实化，给全国人民制定了一个实实在在的奋斗目标。三年间，在**大精神的指引下，我支部坚持以“三个代表”重要思想为行动指南。坚持党在政治、思想和组织上领导，在医院的管理中发挥党的核心作用。现将三年来的工作情况总结
第一、坚持中国共产党领导，以党章为行动准则，认真执行党的政策方针。
1、坚持不懈地在党内外，广泛开展政治思想教育活动。现在，经济社会正处于重要转型的关键时期，作为一名党员，既要坚持以经济建设为中心，又不能荒废政治思想的学习。我支部，一直坚持将民主生活会作为组织生活与党员学习的主要形式，每月至少召开支部会议一次。
2、加强党组织建设，吸收新党员重质不重量，坚持以思想政治素质合格为前提，认真把好“入口五关”(培养推荐关、考察政审关、支部发展关、党委审批关、预备党员转正关)。三年中，共吸收新党员3名，培养积极入党考察对象4名。现在，我支部共有正式党员18名，除已退休的老同志外，全部是具有中专学历以上的专业人才，总体讲，卫生院支部是一支年轻化、知识化、高素质的党员队伍。
第二、以“三个代表”重要思想为指导，加强党支部在医院管理中的核心作用。
1、加强领导，端正办院方向，明确责任，深入开展行风建设工作。
在行业纠风专项治理工作中，我支部认真执行上级有关规定，重点抓好以下几项工作：(1)严格执行党风廉政建设责任制，领导干部，要认真履行职责，以身作则，抓好专项治理和整改工作。(2)重点抓好医药购销中收受回扣和医疗服务中收受“红包”、开单提成、乱收费的问题。对以上违规违纪行为，发现一起查处一起，绝不姑息迁就。(3)加强职业道德教育，进一步提高医务人员素质。结合共产党员先进性教育活动和“理想、责任、能力、形象”教育活动，在职工队伍中开展“爱国、守法、诚信、知礼”的现代公民教育活动。(4)加强医疗服务价格管理，规范医疗收费行为。自开展行风建设以来，我院制定多项有力的措施，切实地解决群众看病难、看病贵的问题，较去年同期，XX年每月为群众让利约十万元。
2、发挥党组织的中流砥柱和党员的时代先锋作用
今年既是建党87周年，又是改革开放30周年，我们对改革开放30周年的纪念，就是进一步解放思想，坚定不移地把改革开放继续推向前进。我们要勇当时代先锋，走在发展前列，必须振奋精神，真抓实干；要牢记使命、勇挑重担，当好中流砥柱，争创一流业绩；要“敢”字当头、敢于负责、敢抓敢管，真正把精力集中到办实事上。勇当时代先锋，走在发展前列，必须强化素质，提高本领；要着眼于增强领导班子和领导干部的开拓创新能力，教育引导党员干部不断学习新知识、拓展新思路，不断经受新考验、积累新经验，进一步提高领导水平和执政能力，建设一支高素质的执政骨干队伍。勇当时代先锋，走在发展前列，必须牢记宗旨，执政为民；要坚持深入基层、联系群众，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，集中群众智慧，使各项决策和工作更加符合实际、更加符合群众意愿、更加符合科学发展观的要求；要适应形势发展要求，进一步加强和改进群众工作；要尽心竭力为群众办好事、做实事、解难事，真正把人民群众紧紧团结在党和政府的周围，高举***理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，为合肥跨越式发展和现代化滨湖大城市建设而努力奋斗。
3、深入开展“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的“医院管理年”活动。
随着“医院管理年”活动在我市各医院的深入开展，我支部深刻认识到，开展“医院管理年”活动，有利于端正办院方向，有利于在广大医务人员中树立为人民服务的宗旨。及时调整，做好安排，将“医院管理年”活动与开展先进性教育活动有机结合，将党性教育融入专业知识的提高中去。通过学习，让党员在医院的经济建设中，自觉地把社会效益放在首位，遵循社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的内在规律，提高医院管理水平，把持续改进医疗质量和保障医疗安全作为医院管理的核心内容，为人民群众提供优质、高效、安全、便捷和经济的医疗服务，不断满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
第三、统筹兼顾，科学安排，积极开展保持共产党员先进性教育活动和开展“理想、责任、能力、形象”教育活动。
开展保持共产党员先进性教育活动，是全党政治生活中的一件大事，是我党当前开展得最广泛、最深入的政治任务，是近两年党建工作的重中之重，具有深远的历史意义和重大的现实意义。开展以“争创三有一好，争当时代先锋”为主题的“理想、责任、能力、形象”教育活动，是我省开展先进性教育活动的重要载体和具体内容。我支部作为第二批先进性教育活动的单位，于今年7月份，正式开始开展先进性教育活动。在上级党委的指导下，我院党支部，将这两项教育活动有机地结合起来，做到方向明确，目标一致，并采取有力措施，扎实地开展工作，取得了显著的成效。
1、党员带头，群众参与，查找并整改了7个存在问题，通过整改，提高了医院的服务质量，让群众得到了实惠。
2、积极组织党员医生，深入农村义诊。今年7月，我院支部组织党员和医生共14人，到楼山卫生所开展义诊活动，共接待参诊136人次，其中，参加全套体检(包括x光透视、量血压、b超等项目)的共39人。三年中，我支部分别到中和、松岭、龙溪、贯溪、木朗等多个管理区开展义诊活动，得到了当地群众的欢迎与好评。
3、积极走进工厂企业，开办健康知识讲座。近期，我支部分别到荣泰玩具厂和中成皮革厂开办健康知识讲座，深受企业和工人的欢迎。同时，有关活动得到了我镇先进办的赞同，认为是我镇开展共产党员先进性教育活动的一大亮点，有助于建设文明、和谐杜阮，建议我院将该类活动长期办下去。
今年来，XX镇在市委、市政府的正确领导下，围绕上级关于深化简政放权放管结合优化服务改革的部署要求，扎实推进各项工作，努力营造优质的政务服务环境。现将主要工作总结如下:
一、2017年主要工作情况
(一)升级改版政府网站，营造更佳政务信息公开平台。今年，我镇投入资金30万元，对政府门户网站进行升级改版，并将网站相关功能整合迁移至“中国东莞”政府门户网站，以栏目的形式呈现实现统一运维。按照国务院办公厅和省府办公厅统一部署，有序推进政府网站集约化建设，通过资源整合和平台集约，推动我镇政府网站结构优化和水平提升。目前，中国东莞XX镇栏目(www.dg.dalingshan)已完成集约化建设。截止2017年12月1日，我镇主动公开政务信息1442条，依法受理并在法定期限内答复公民提出的政府信息公开申请3宗。将政策解读纳入政务公开，认真开展重要政策文件解读工作。201X年11月，通过镇政府网站XX政务网“通知公告”栏目对发布的《2017年XX镇农(居)民重大疾病救助及身故补助实施办法》(岭府办〔201X〕29号)进行适时解读，加深群众对我镇重要政策文件的理解。
(二)以深化政务服务改革为契机，不断提升方便群众办事水平。一是搭好镇村公共服务平台。制定《XX镇推进基层公共服务综合平台建设方案》，由镇委书记担任组长，严格按照上级标准，完成1个镇综合服务中心，23个村基层公共服务中心建设，并通过市验收。其中镇政务服务中心配备专职工作人员4名，负责全镇政务服务改革、政务公开、信息公开工作，管理镇综合服务中心，指导村公共服务平台建设。配备镇综合服务中心业务窗口固定工作人员28名，业务上受原单位指导，日常由镇综合服务中心管理。组建村公共服务中心专职队伍，指定1名两委干部负责村公共服务中心工作，并配备专职工作人员，全镇共125名村级专职工作人员。镇、村基层公共服务平台配备了自助服务电脑、查询机、服务评价器等硬件设施，通过网上办事大厅，实现镇、村互联互通，初步实现“一门式”，减少群众跑动次数，提高服务效率。运行至今，镇综合服务中心共梳理、发布事项257项，进驻部门19个，网上在线申办率达到100%，受理业务13760项;村基层公共服务中心共梳理、发布事项103项，在网上线申办率达100%，受理业务60782项。二是规范政务审批流程。按照《东莞市基层公共服务基本目录》，编制《XX镇公共服务办事指南》、《XX镇公共服务办事流程图》，明确办事流程，压缩不必要环节、材料，推动无差别审批，减少群众重复提交申请和现场办理次数，提高政务服务效率。明确办件、承诺件、联办件、上报件、退回件、协办件等的办理办法和具体办理时限，要求窗口工作人员树立起“微笑服务、文明服务”意识，通过首问事项登记、一次性告知、去向留言、公开承诺等机制，提升办结件效率，进一步缩减群众办事时间。三是深化“一门式”便民。依托镇、村基层公共服务平台，对照《东莞市基层公共服务基本目录》，明确进驻镇综合服务中心业务，原部门不再受理，而且为方便群众，提高效率，大力动员条件成熟部门，将所有对外业务进驻镇综合服务中心受理，目前镇计生局、人力资源分局、交通运输分局、食药监分局、新莞人服务管理中心所有业务全部进驻，原单位不再保留对外业务窗口。通过以点带面，向群众和相关部门展示、感受“一门式”便民实惠，倒逼、推动更多的部门对外业务全进驻，真正实现“一门式”便民。四是探索“最多跑一次”改革。对照关于印发的通知》(东网建办〔2017〕1号)，梳理相关进驻部门的事项，通过座谈、函件等方式，摸底相关部门在市统一受理系统未开发前，可提前通过镇级自身努力，创造条件可马上实现最多跑一次的事项，并提前掌握暂未能开展项目的具体原因。通过压缩非必要材料、流程，网上申报材料的快递提交和办理结果的快递送达服务，提早介入“最多跑一次”改革工作。经初步梳理，通过压减流程、快递送达等方式，相关部门157项业务，已实现“最多跑一次”。五是探索“互联网+政务服务”。开通XX镇综合服务中心微博和微信公众平台，提供镇、村网上办事大厅链接，发布办事流程、指南及镇村公共服务综合平台建设运营情况，方便群众了解办事服务流程，并积极引导群众网上办事。提供村党组织、自治组织、经济组织运作系统等村务公开信息网上查询服务，让群众足不出户便可以了解相关资讯。建立镇、村政务服务专职工作人员微信工作群，在交流沟通、传达上级精神、督导工作落实提高了工作效率。六是提升队伍业务素质。制定《XX镇综合服务中心人员管理制度》，作为镇村两级工作人员服务和纪律指引，明确窗口工作人员日常工作纪律、管理办法和考核制度，对每个岗位窗口定期进行责任制考核，严格杜绝迟到、早退、缺岗等现象。并指导各村(社区)制定《村(社区)公共服务中心人员管理制度》。强化日常管理。选拨业务能力强、工作表现好的人员担任窗口岗位，实行窗口上岗人员AB岗制，通过梳理分类、优化流程，整合原来分散的办事窗口成为综合性岗位，实现一人多能、一岗多责，切实提高窗口人员的能力素质。通过组织业务骨干参加市政务服务工作专题培训、赴佛山南海以及市内大朗、麻涌、松山湖、黄江等先进镇街政务中心交流学习，了解镇街自主开发受理系统研发使用情况、政务服务改革先进理念。集中举行镇业务、礼仪培训班，全面提升队伍整理水平。提升政务形象。统一镇综合服务中心工作人员制服，并全市首创在镇综合服务中心设置志愿者服务岗，与镇团委对接，每天上班时间定期安排志愿者在岗，为群众提供咨询、引导及复印等便民服务，提升我镇政务形象和文明水平，得到群众普遍点赞。
(三)加快智网工程建设，进一步夯实社会基层治理。截至目前，全镇共完成建筑核查建档22万余条(已全部完成)，市场主体建档13232条，出租屋建档11960条，人口采集70229条，发现隐患问题2489宗，已处置1152宗，剩余问题仍在处置中。在9月份全市“智网工程”工作进度评比中排名第十，10月份排名第五，位居全市前列。一是加大投入，夯实基础保障。自4月21日市“智网工程”领导小组到我镇调研督导工作以来，镇委镇政府高度重视，对我镇“智网工程”建设给予了大力支持:强化网格管理中心班子，聘任了两名副主任;投入268万元，建成指挥调度中心，公安分局、镇教育局、镇社会事务局、工商分局、食药监分局、安监分局及消防大队共7个入格部门已抽调工作人员进驻指挥调度中心办公，指挥调度席亦安排了10人坐席办公;镇财政共给予120万元的补贴，帮助全镇23个村(社区)指挥调度工作站全面建设;落实工作经费，按每名网格管理员每年5000元的标准拨付镇网格管理中心公用经费，并核拨了二维码印制的专项经费7万多元。二是完善网格管理员手机终端和服装配备。按照《关于市社会服务管理“智网工程”信息系统通信运营商选择及接入资费标准的通知》和《关于明确网格管理员工作服和工作证制作有关事项的通知》文件要求，当前我镇网格管理员手机终端和服装配备工作已落实到位。全镇网格管理员手机终端配备共计295台(型号有oppor9s，华为P9和m9)，通讯运营商选择中国电信，资费标准分218元/月和148元/月两个档次。网格管理员工作服按照每款每人两套标准配备，工作证按一人一证标准配备。三是加强网格管理员队伍建设。按照相关文件要求，结合实际情况，我镇基础网格划分为100个，计划配备392名网格管理员，现有240人(包含今年新招19名大专以上学历网格管理员)，主要负责日常巡查、信息采集(包括人口信息、房屋信息、经营主体等公安、消防、安监、食药监、卫计、民政、教育、工商共8个入格部门的83项入格事项)、问题排查反馈等工作。从今年1月份开始，网格管理员的工资待遇已按市文件要求落实到位。为加强队伍的管理，研究制定了《XX镇网格管理员工作绩效考核办法(试行)》、《XX镇指挥调度工作站调度员(材料员)工作绩效考核办法(试行)》、《XX镇社会服务管理“智网工程”手机终端管理制度》等。
(四)做好12345政府热线管理工作，切实提高工单办理效率与办理质量。通过及时通知承办单位取单、多次过程督办催办、倒计时通知、与诉求人沟通等方式提高工单处办效率，在规定的时限内由热线工作人员将处理结果及时进行网上回复，并建立工单台账，对已办结的工单及时做好资料存档工作。截止2017年12月1日，我镇共办理12345政府服务热线工单601件。
(五)认真学习调研，加快政府OA系统建设。去年下半年以来，我镇积极向兄弟镇街党政办的同行了解办公自动化系统(OA)建设情况，并赴茶山、寮步、黄江等镇街实地借鉴办公自动化系统(OA)建设的做法，已获批镇财政预算投入50万元建设经费，目前正准备公开招标。
二、存在问题及2018年工作计划
虽然我镇过去一年在推进政务服务工作方面取得了一些成绩，但是对照上级的要求、离群众的期望值，仍然存在一些问题，主要表现为:政府网站建设步伐仍需进一步加快;政务服务体系仍需进一步完善;办公自动化系统(OA)建设进展缓慢;尤其是政府机关的作风建设和能力建设仍需进一步加强，个别干部干事创业激情有所减弱，责任担当意识不强，部门之间工作责任不够明晰，以致行政审批效率和政务服务质量不够高。对于这些问题，我们会高度重视，深入剖析成因，认真加以解决。
2018年，我镇将按照国家和省、市的统一要求，进一步做好政务服务各项工作。
一要进一步加强政府网站建设。充分发挥政府网站信息公开第一平台作用，主动、及时、全面、准确发布和解读政府信息。加强政府网站内容和技术保障，完善年度考核、社会评价和日常督查机制，有效解决“不及时、不准确、不回应、不实用”问题。强化政府网站互动功能，畅通政民互动渠道，及时回应社会关切。加强政府网站与网上办事大厅的融合对接和新技术应用，提升便民服务能力和智能化水平。
二要进一步加强政务服务中心系统化建设。强化实体大厅智能化建设，依托市统一网上申办受理平台和镇村实体平台，对接网上预约、微信服务等功能，大力推行“综合受理”、“联合审批”、“统一反馈”、“全流程监督”、“最多跑一次”措施。努力改进服务方式，大力开展上门服务、预约服务、代办服务、提高服务质量和水平，最大限度为群众提供方便。
三要进一步加强“智网工程”建设。理顺入格事项，规范业务流程，开展专题培训，提升网格管理员业务水平。完善网格管理员管理制度、考核奖惩办法等制度机制。
四要尽快完成办公自动化系统(OA)建设。抓紧通过公开招标确立建设单位，明确建设日程，尽快建成符合我镇政务运作的办公自动化系统(OA)。
2017年以来，按照《关于XX区开展“信义XX建设”的实施意见》(绵游委办发〔2017〕4号)和《关于印发，主要领导亲自抓，负总责。在镇党委政府的坚强领导下，东宣镇信义XX建设取得一定成果。现将2017年度工作总结及2018年工作计划如下：
一、2017年工作情况
东宣镇党委政府高度重视“信义XX”建设工作，今年以来，着力抓好诚信体系建设，营造信义文化氛围。在全镇范围内广泛开展乡贤、信义东宣人、道德模范等信义人物，先进事迹评选。并利用传统民俗节日开展信义东宣文化文艺汇演等活动，结合东宣红色飞龙山精神、红色信义文化、独特民风民俗，制作微视频、建立乡贤文化馆、乡规民约等文化载体，通过微信、微博、QQ、广播等传统，新媒体网络传播平台。开展立体化、互动化宣传，扩大东宣信义文化宣传覆盖面，让东宣信义文化入心入脑，让老百姓养成崇信尚义的行为习惯，形成全社会恪守信信、坚守正义的良好风气。
(一)结合东宣实际，大力挖掘红色文化
东宣镇党委政府积极挖掘，紧密结合东宣红色文化特色，深挖红色文化中的信义元素，以富有东宣地方特色的民俗传统“飞龙山三月三庙会”为契机，在绵阳市爱国主义教育基地“红色飞龙山”公祭广场隆重举行红色东宣·信义小镇——信义东宣建设表彰大会暨信义文化群众文艺汇演，积极宣传红色文化，弘扬信义精神，传承红色信义文化，建设信义东宣。全镇党员干部群众2000余人参加。大会还评选表彰了信义好商铺5户、信义好家庭5户、信义东宣人5名，并给予颁发奖牌和纪念品，鼓励他们讲信用、守信义，形成人人讲信义的良好氛围。为推进“红色东宣·信义小镇”建设做更多贡献。
(二)树立群众典型，感恩先进人物。
在国庆、中秋双节期间，东宣镇党委政府在“仙游东方童话小镇”举办了“庆国庆·迎中秋·忆乡愁”群众大型文艺汇演暨首届“乡贤”表彰大会。大会上，镇党委委员，人大主席蒙波宣读了表彰乡贤的决定，表彰乡贤人物不仅是对他们奉献家乡的嘉言懿行作出肯定，更是为了更好地培育乡贤文化，信义文化。引导广大群众见贤思齐，培养挖掘更多乡贤人物，充分发挥乡贤在农村建设、农民致富、乡风引领、传统文化传承等方面的重要作用，从而传播文明乡风，使信义文化扎根于乡村，形成浓厚的乡贤文化，信义文化氛围。
(三)深耕传统节日，宣扬传统文化。
10月27日，东宣镇党委政府邀请老干部、“八大员”、老年人代表及东宣镇首届道德模范人物共计50余人，共同参加庆祝“九九重阳节”暨首届道德模范颁证大会，大会在一片欢乐祥和的气氛中召开。东宣镇党委副书记、镇长梁红梅向参会老干部及各代表汇报了近年来全镇的发展情况。然后由活动主持人向大家介绍“东宣镇首届道德模范人物”的先进事迹，将一个个群众身边先进事迹以微视频、图片等形式展现，同时邀请先进模范人物代表现身说法，参会人员纷纷表示深受感动和共鸣，要积极学习模范人物的先进事迹，通过网络、微信、QQ群等方式大力弘扬和宣传他们的先进精神。
二、2018年工作计划
下一步，东宣镇党委政府将以“信义东宣”建设为契机，结合基层党建“3+2”书记项目工作，并结合东宣实际，积极促进红色文化与信义文化相融合，将学习宣传贯彻党的十九大精神与信义文化建设相结合，积极开展信义东宣人、信义家庭、信义村寨、信义单位、信义政府、信义乡镇、信义家园创建活动，推动信义文化进农村、进社区、进机关、进企业、进学校、进家庭、进景区，不断提升全镇党员干部群众的信义文化素养，推进“红色东宣·信义小镇”建设，为推进信义XX建设贡献东宣力量。