2024-10-04 学校财务年度工作总结 年度工作总结财务
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它能够给人努力工作的动力，因此我们需要回头归纳，写一份总结了。总结怎么写才能发挥它的作用呢？以下是小编精心整理的学校后勤年终工作总结，希望能够帮助到大家。
一、开篇寄语
在过去的一年里，我校作为民办教育的践行者，始终坚持以服务为宗旨，以学生为中心，不断探索和实践符合时代要求的教育模式。通过全体师生的共同努力，我们取得了显著的成绩，也为未来的发展奠定了坚实的基础。
二、教育教学成果显著
1. 教学质量稳步提升：通过加强教学管理、优化教学方法、提升教师素质等措施，我校教学质量得到了显著提升。学生学业成绩明显提高，综合素质得到了全面发展。
2. 特色课程亮点纷呈：根据学校定位和市场需求，我们开设了多门具有特色的课程，如国际课程、艺术特长班、科技创新课程等。这些课程不仅丰富了学生的知识面，也为学生未来的发展提供了更多选择。
三、服务学生全面发展
1. 个性化辅导与关怀：我们注重学生的个性化发展，为每个学生量身定制学习计划，提供个性化的辅导和关怀。同时，我们还建立了家校沟通机制，及时向家长反馈学生的学习情况和生活状态。
2. 心理健康教育与辅导：针对当前学生心理健康问题日益突出的现状，我们加强了心理健康教育与辅导工作。通过开设心理健康课程、开展心理咨询活动等方式，帮助学生树立正确的心理观念，提高心理素质。
四、加强师资队伍建设
1. 引进与培养并重：我们始终坚持人才引进与培养并重的原则，不断引进高素质的`教师加入我们的团队。同时，我们也注重教师的专业发展，为教师提供多样化的培训和学习机会。
2. 师德师风建设常抓不懈：我们深知师德师风对于教育事业的重要性，因此始终把师德师风建设放在首位。通过举办师德师风教育活动、评选师德标兵等方式，激励教师树立正确的职业道德观念。
五、展望未来
展望未来，我们将继续秉承“服务为本”的教育理念，不断创新教育模式和方法，努力提升教育教学质量和服务水平。同时，我们也将加强与社会的联系与合作，积极承担社会责任和义务，为培养更多优秀人才贡献我们的力量。我们相信在全体师生的共同努力下我们的学校一定会迎来更加美好的明天！
在过去的一年里，公司工会经审委员会在上级工会的正确领导下，紧紧围绕公司工会工作的总体目标，认真履行审查监督职责，不断加强自身建设，努力提高经审工作水平，为公司工会事业的健康发展提供了有力保障。现将一年来的工作总结如下：
一、主要工作及成效
1. 加强经费审查，确保工会经费合理使用
严格按照《工会法》《中国工会审计条例》等法律法规的要求，对公司工会经费的收支情况进行了全面审查。重点审查了经费预算的执行情况、经费支出的合规性和合理性、专项资金的使用情况等。通过审查，确保了工会经费的收支合法、合规，使用合理、有效，为工会各项工作的顺利开展提供了坚实的资金保障。
2. 完善制度建设，规范经审工作流程
结合公司实际情况，进一步完善了工会经费审查制度，明确了经审工作的职责、权限和工作流程。建立了经费审查台账，对审查中发现的.问题及时进行记录和跟踪整改，确保问题得到有效解决。同时，加强了对工会财务人员的培训和指导，提高了他们的业务水平和工作能力，为规范经审工作奠定了基础。
3. 积极开展审计监督，提高经审工作质量
除了日常的经费审查工作外，还积极开展专项审计和审计调查。对公司工会举办的重大活动经费、帮扶资金、职工福利资金等进行了专项审计，确保了这些资金的使用安全和效益。同时，通过审计调查，了解了职工对工会经费使用的意见和建议，为改进经审工作提供了参考依据。
4. 加强自身建设，提高经审队伍素质
注重经审队伍的自身建设，积极组织经审人员参加上级工会举办的业务培训和学习交流活动，不断提高经审人员的政治素质和业务能力。同时，加强了经审委员会的内部管理，建立了健全的工作制度和考核机制，激发了经审人员的工作积极性和主动性。
二、存在的问题及不足
1. 经审工作的深度和广度还不够，对一些深层次的问题发现和解决不够及时。
2. 经审人员的业务水平还有待进一步提高，特别是在财务审计、风险防控等方面的能力还需要加强。
3. 经审工作的信息化建设相对滞后，不能很好地适应新时代经审工作的要求。
三、下一步工作计划
1. 进一步加大经审工作力度，拓宽审查监督的领域和范围，提高经审工作的质量和效果。
2. 加强经审人员的培训和学习，不断提高他们的业务水平和综合素质，打造一支高素质的经审队伍。
3. 加快经审工作的信息化建设步伐，提高经审工作的效率和准确性。
4. 积极探索创新经审工作的方式方法，不断适应新形势下工会经审工作的要求。
过去一年公司工会经审工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将继续努力，不断加强经审工作，为公司工会事业的健康发展做出更大的贡献。
在过去的一年里，工会经审工作在上级工会的正确领导和本单位工会的大力支持下，紧紧围绕工会中心工作，认真履行审查监督职责，为工会经费的合理使用和工会事业的健康发展提供了有力保障。
一、加强组织建设，提高经审工作水平
1. 健全经审组织。按照工会经审工作规范化建设的要求，及时调整和充实经审会成员，确保经审组织健全、人员到位。
2. 加强业务培训。组织经审会成员参加上级工会举办的经审业务培训班，学习经审工作法规、政策和业务知识，提高经审人员的业务水平和工作能力。
二、强化审查监督，确保经费使用合规
1. 做好预算审查。对工会年度经费预算进行认真审查，重点审查预算编制的合理性、科学性和完整性，确保预算安排符合工会工作实际和经费使用规定。
2. 加强经费收支审查。对工会经费的收支情况进行定期审查，重点审查经费收支的合法性、真实性和效益性，确保经费使用合规、合理、有效。
3. 开展专项审计。根据工作需要，对工会重大项目经费、帮扶资金等进行专项审计，确保专项资金专款专用，发挥最大效益。
三、完善制度建设，规范经审工作程序
1. 建立健全经审工作制度。制定和完善了工会经审工作制度、审计操作规程等，规范经审工作程序，确保经审工作有章可循。
2. 严格执行经审工作制度。加强对经审工作制度执行情况的监督检查，确保经审工作制度落到实处。
四、存在的问题及改进措施
1. 存在的问题
（1）经审人员业务水平有待进一步提高；
（2）经审工作的'信息化建设相对滞后；
（3）对基层工会经审工作的指导和监督力度还需加强。
2. 改进措施
（1）加强经审人员业务培训，提高经审人员的业务水平和工作能力；
（2）积极推进经审工作信息化建设，提高经审工作效率和质量；
（3）加大对基层工会经审工作的指导和监督力度，推动基层工会经审工作规范化建设。
过去一年的工会经审工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将进一步加强经审组织建设，提高经审工作水平，强化审查监督，完善制度建设，为工会事业的健康发展做出更大的贡献。
本学期即将过去，在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下，有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来，我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理等方面的工作，圆满地完成各项工作，达到计划要求，现将本学期总务工作作如下总结：
一、防寒取暖方面
在学生开学前，组织司炉人员对全校取暖设备进行全面检修。发现跑、冒、滴、漏现象进行处理，确保教育教学工作顺利进行，完美的结束了取暖工作。
二、校园绿化美化方面
1、在x月末组织工人对花池进行翻土、起垄，利用旧学生床拆料焊成楼前阶梯式花架。花池栽串红花x棵。大花盆栽红牵牛花x棵。中花盆栽牵牛花x棵。小花盆栽牵牛花x棵。定期对花草浇水、施肥、修剪。补栽柳树x棵。移栽松树x棵。清理了原来的玫瑰树墙，重新栽了榆树墙。
2、操场平整。由于去年修水泥甬路、水冲厕所及化粪池，对操场破坏很大。雇佣铲车对操场进行全面清理，拉出x车建筑废料，把取暖期积攒的`炉灰填平了操场低矮处。
3、在上级领导的关怀下，对我校学生食堂、寝室及取暖设施进行了全面维修，全面提高了学生居住水准，把原来上下床改成大通铺，方便了学生。
三、后勤常规管理方面
1、做好教师教学用品及学生学习用品的准备工作，保证教育教学工作顺利开展。
2、做好后勤保障工作，保证各类活动正常有序进行。
3、好学校设施的维护工作。本着节约的原则，自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯、水龙头等。
回顾一学期的工作，在学校领导及后勤人员的共同努力，不论在后勤服务，还是管理方面都取得了一定的成绩，有些工作受到领导的赞可，并为我校迎接省级标准化学校做出贡献；由于总务后勤工作事务繁杂，还有许多地方没能做得令人满意，有待于我们今后的努力，后勤工作今后面临的任务还很多，我们决心大胆探索，不断实践，努力创造新的业绩。
我校是一所乡镇初级中学，始建于1969年，学校位于大沙发村南，占地面积15730平方米，现有6个教学班，在校学生241人，教职工48人。
多年来，随着教育改革的深入发展，我校不断强化、完善管理机制，加强内部管理。在教学工作中，将“课改”工作落到实处，日常教学管理中做到精细化、科学化，促进了学校各项工作的顺利进行。并在各项教学工作中，要求师生说普通话，用规范字，为社会培养出了一大批“德才兼备”的人才。一年来，教学工作我们主要做好了以下几个方面：
一、加强制度建设，实行以制度约束人，以情感激励人
教学工作是学校各项工作的中心环节。我们不断组织全体师生学习中央有关教育改革的文件精神，及时了解国内外教育改革的形式和新课程改革的理论要求。学校主要领导以身作则，积极参加各类政治业务学习，做好学习笔记和心得，每人每年达一万字以上。在此基础上，我们逐步建立健全了职代会、校委会、年级组、教研组等一系列组织机构，完善了包括《政治业务学习制度》、《领导班级工作制度》、《教师教学管理制度》、《学生管理制度》、《规范说普通话写规范字》制度在内的16项规章制度。细化制度执行标准，指定专人负责。日常工作中做到教学工作人人按制度办事，事事有制度可依，在严格各项制度的执行过程中，我们还注重了人性化管理，力争达到以情感激励人，以制度约束人。
二、强化学科管理，充分发挥课堂教学的育人功能
根据新课标的要求，我校及时调查了课程安排，开全课程开足课时，制定了国家、地方、校本三级课程计划及实施方案。以中学生习惯教育和养成教育为主要内容开设了校本课程，为每一学科配备了专职教师，加强了薄弱学科和实验教学的管理力度，所有学科都做到了有计划、有总结、由教师、有学习记录、有检查评比、有综合评估。实验教学演示实验开出率达100%，分组实验开出率达93%以上。根据《固安县中小学课堂教学常规》的要求，结合我校实际情况，我们制定出了《沙垡中学教师评估管理方案》，按德、勤、能、绩几方面对全体教师进行综合评估。将教学工作从备课，讲课，作业处理，课内外辅导，单元达标检测，终结性测试的各个环节都进行标准量化，由学校下达工作标准，作为全体教师工作的指南，并根据这些工作目标完成情况对全体教师进行综合考评，学校主要领导深入课堂教学第一线，实行“跟踪服务”式管理。切实解决教师在课堂教学中发现的具体问题。三年来，我校主要领导听课达1500余节次，解决课堂问题80余个，进行教学常规检查32次，推选出市级优质课3节。市优秀教师2人。县局级优秀教师38人。不断发挥这些榜样的带头作用。促进了全校教学水平的'整体提高。
三、搞好校本教研，促进师资队伍水平不断提高
作为教育科研辐射校，我们依托二中基地校搞好各项集体教研活动的同时，狠抓校本教研工作。学校成立了校本教研领导小组，由业务校长具体负责，各学科骨干教师为学科带头人为成员定期开展教研活动。学校制定了校本研修制度，计划和各学期行事历，规定每周三下午第二节课作为教研活动时间，由教导处负责检查教研活动的实施情况，切实做到了有计划，有内容，有活动记录，有专人负责，有检查评比，有实际效果。以当前新课程标准实施和课堂教学中存在的共性问题为主要内容开展教研和培训活动。通过集体备课，集体研究探讨等多种形式予以解决，充分发挥现代化教育手段的优越性，通过观看教学实录，收看教学讲座，网络交流，多媒体课件应用等形式，灵活多样的搞好教研活动，主要领导深入教学研究第一线。三年来，每人共参加教研活动60次以上。全体教师每周用于校本教研的时间不少于3小时。另外我们还鼓励全体教师做出教研成果，要求每位教师每学年至少出一篇县级教育科研论文，论文格式必须使用规范字，严格按照公文基本格式进行设置。组织全体教师积极向参加各级各类教师培训和学历提高教育。三年来，我校教师学历达标率一直在93%以上，全校教师共参加各类培训活动900多人次。书写县级以上教研论文150余篇。
四、树立“以人为本”的德育理念
新时期背景下，需要我们树立新的德育理念，与时俱进，不断创新，以顺应新时期学生发展的特点。努力摆脱以说教为主的德育方式，积极开展校内外德育活动，让德育回归生活，让学生在日常生活的德育实践中体验道德与人格的魅力，让学生真正理解德育的内涵，自觉提高自身的思想品德修养。
五、多渠道、全方位地开展学校德育工作
我校主要从以下几个方面开展道德建设工作：
（一）师德建设
加强教师队伍建设是学校管理中一个永恒的主题，教师队伍建设是关系学校发展进程和水平的决定因素，是学校的发展之基、竞争之本、提高之源。我校始终把加强教师队伍建设列为学校管理工作的重要议事日程，坚持“标本兼治，内外并重”，加强师德师风建设和教育教学能力的培养。
健全德育考核制度，根据《班主任工作月考核细则》每月进行一次班级常规管理检查，结合平时各班的管理情况进行评分，根据得分给予班主任不同的奖励，从而进一步调动了班主任工作的积极性和主动性，发挥了班主任在学校德育工作中的主体作用。
（二）礼仪教育
结合我校的德育课题《农村学校礼仪教育的策略研究》，开展各种文明礼仪教育活动，努力提高学生讲文明讲礼仪的意识，积极促进这一良好习惯的养成。
（三）文明习惯养成教育
学校坚持多形式、多渠道的正面教育，引导学生人人懂文明，人人争做文明学生。开学初，便对学生进行的教育，组织学生学习《中学生日常行为规范》、《中学生守则》等，让学生明白做文明学生的准则；还在校园内设立文明、礼仪标语牌：如 “请讲普通话”等，让环境感化人；在文明礼仪月中各班还利用主题队会，让学生自由发言、讨论，对校内外事件发表评论。使学生在各方面的教育中受到启发。
（四）班级管理
为科学有效地加强班级管理，促使学生良好习惯的养成和文明素质的提高，营造班与班之间，学生与学生之间的良性竞争工作的新局面，我们设想在班级管理工作中贯注了人文教育理念、实行评定。
对卫生、纪律、两操、学习及爱护公物等内容进行细化、量化，每周公布各班的得分情况，颁发流动镜框，做到公正、公开、公平。期末则根据各班平时表现，评选“常规管理优胜班级”。
（五）主题教育活动
1、爱国主义教育
（1）本学期继续抓好每周一的升旗仪式和国旗下讲话，激发学生爱国热情，树立正确的国家意识，培养爱国主义感情。
（2）开展相关的形式主义教育活动。
2、安全法制教育
我校认真贯彻中央关于加强未成年人思想道德建设，加强法制宣传教育的有关精神，针对学生特点，开展形式多样的法制教育和安全教育活动。
（1）加强安全知识的宣讲教育
（2）继续抓好学生校内、校外的安全工作，落实好各种措施。本学期此项工作运行良好，未发生任何安全事故。
（3）开展了系列宣传教育活动，如黑板报、专题广播等，进行安全教育宣传，专门请到了交警队警官到学校对学生进行交通安全讲座，提高学生的交通安全意识，使学生受到良好的教育。
（六） 家校共建
人们常说：“父母是孩子的第一位老师，家庭是孩子受教育的第一课堂”，由此可见，家庭教育对学生思想品德的形成有着至关重要的作用。因此，学校重视和发展家庭教育。建立健全家长委员会，办好家长学校，分期分批给家长上课，帮助家长树立正确的教育思想，提高对素质教育的认识水平，把家庭教育与学校教育紧密结合起来，共同关爱学生。我们继续与家长建立信息互动平台，使老师和家长能更好的沟通，从而构建社会、学校、家庭同步的教育网络。
（七）校园文化建设
校园文化建设是我校工作的有一个重点，首先建设了校园广播系统和教师风采，每天用小广播宣传是生的作品，要求播音员必须说普通话。
（八）后勤工作
开学初购置了300余套课桌椅，重新整修了电路，自己动手拉走了400多方建筑垃圾，喷刷了学校大门，在入冬前安装好了所有暖气，准备了十余吨烟煤，确保师生安全过冬。
回顾过去，我们的工作取得了一定的成绩。展望明天，我们的工作目标更艰巨。本学期工作之所以丰富多彩，是我校工作者们对次项工作的高度重视、团结协作、紧密配合的结果。虽然这项工作还有许多值得研究，不断完善的地方，但我们有信心发扬优势，在来年创造更好的成绩！
XX年财务工作亮点不多,批评不少，这有客观的原因，但总体上，计财处的职工还是本着洁身自好，恪尽职守，善用其财，无愧其禄的工作理念，踏踏实实工作，提高了服务质量，保证了职工的吃饭钱,主要工作如下:
一是加强了内部管理，提高了资金的安全性, 健全了处务会议制度,每周一处务会进行上周工作检查与本周工作安排，进行业务学习,提高了工作效率，进行了岗位调整，锻炼了队伍。
二是积极向上级争取各种资金，争取财政资金安全隐患200万元，增加财政拨付煤炭可持续发展基金500万元，比XX年增中200万元。争取地方债券资金800万元。计财处在XX年没有等待，观望，而是在校办的支持下，积极主动地向上级部门沟通，积极和教育厅、财政厅及省发改委联系，这些资金在一定程度上改善了学校的财务状况。
三是协助实验实训中心对其争取的中央财政支持资金225万元的项目，进行了设备的招标、采购及资金的支付工作。
四是增加银行贷款xx万元,贷款银行阳泉市商业银行。
五是从市财政争取借款2950万，用于基本建设与土地证的办理。
今后工作重心如下:
1、加强内部管理，尤其是对于大额资金的支付、重大合同的签订须慎重决策，以免扩大债务，对于内部经费的使用也须加强审计和监督，以节约资金，树立良好的办学风气;
2、对以前年度的合同要重新审定，不合理的要花大力所纠正，终止给学校带来负面效应的不合理合同;
3、加强争取外援的工作，尤其加强上级主管部门和财政厅的财政补助资金，同时，发动社会力量，进行办学捐助，以期缓解债务压力;
4、做好和债务单位的沟通工作，以期弱化矛盾，保证一个良好的办学环境，减少对上级可能的负面影响。
总体讲来,近年来，计财处对外利用各种社会关系，在教育厅的支持下，xx年从财政厅争取了400余万元资金，XX年争取了650万元，XX年增加了325万元，一定程度上减轻了资金压力。同时，加强了北欧贷款的工作并基本完成;今年又积极主动向财政厅汇报了债务情况，并积极争取了财政厅可能给予的债务减免及利息减免，这都与校领导的直接指导与支持密不或分，如果没有校领导的指导，没有上级部门的理解与支持，上述工作难以有效完成;当然，对内计财处也完善了财务制度、严格财经纪律，制定了详细的管理程度与细则，出台了几个主要的财务管理制度，并上报了校领导;加强了资金管理，保证了学校整体的平稳运作;对管理工作进行优化，实现了学费收缴的无现金管理，加强了财务人员业务素质的教育和提高，基本上将这一年应付下来了。但计财处也深深知道：我们今天所做的与上级领导的要求以及兄弟院校的水平相比，尚有较大的差距。和职工与领导的要求相去也甚远，有负大家的期望。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，我们深深相信：今后在校领导的支持下，我们计财处一定会努力完善和加强诸方面工作，积极服务于领导，为领导的决策提供客观财务数据，以促进我校进入良性发展的轨道。
在滨海教育中心，校领导的正确领导下，在财务室领导的正确指导下，较好的完成了本年的收支工作计划，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本年的财务室工作总结如下：
一、努力学习，提高财会人员的政治素质
我能自觉的参加学校的一切政治学习，认真作好学习笔记，不断的提高财会知识和政策水平，能认真贯彻执行财务政策、方针、制度，使学校的财会工作能按照国家的政策、法令进行，从而保证财务室顺利完成学校下达的各项工作。
二、积极工作，努力完成学校的财务室工作
油田一中财务室负责所有资产1762万元，在职教师工资984万元，医疗费98754.24元、公积金110万元元、养老金3711.6元、失业金49377.12元及个人税金225937.03元，工会经费56122.37元，职工福利费169814.66元，每年3次的退休职工大额门诊药费的报销工作，及在职职工住院药费的二次报销，固定资产的增加、减少及报废，每年公积金、医疗保险、养老金、失业保险基数的计算及上缴，经费的核销，每年二次的学生收费，光开收据2000多张，时间紧任务重，而会计室由3人变成2人，但是我能作到加班加点、不计报酬、甘于吃苦、乐于奉献。认真执行会计制度，做好记帐算帐、报帐工作，如实地全面地反映单位资金活动情况，做到手续完备，内容真实、数字准确，帐目清楚，按期结报帐。认真编制并严格执行财务预算，遵守各项收入制度。严格按开支标准范围办事，分清资金渠道，合理使用各项资金，加强预算内、外资金的核算与管理。按照经济核算原则，定期检查，分析预算执行情况，考核资金使用效果，总结经验，揭露存在问题，及时向领导汇报并提出建议。（必要时写出书面材料）。协同有关人员做好校舍检查和维修、管理工作和加强学校财产、物质的管理。根据国家会计制度的规定妥善保管会计凭证，帐册、报表等档案资料，及时按规范整理、装订、保存共装订帐册报表70余本。财务工作将影响到学校的一切工作，学校制定了财务制度和上报审批程序，财会人员能够做到账目清楚，下账要字迹工事下账时，对学校缺口要做到细致明了，为学校要节约每一分钱，本年积极配合学校完成了收支计划，为学校做好强有力的`保障。
三、查找差距，努力做好财务工作
20xx年本年度虽然完成学校的各项工作，但还存在一定差距，如：上缴财政各项款项后，申请却很困难，一时半晌申请不回来，耽误了学校的正常工作，使学校工作受到一定的影响，要想工作做得好，要手勤、眼勤、多动脑筋，做好20xx年工作计划，使工作有条理，要替领导分担一些困难，把财务工作做好。
本学年的工作很快结束了，在区教委、生产教育办的大力支持下，我校后勤积极努力，不断提高办学效益，研究新情况，优化进行机制，提高管理水平，改善办学条件，增强保障能力，促进学校健康良好的发展。现把这学年工作总结：
一、加强整体规划和建设，努力探索后勤改革新路子
我校的环境和基础建设在随则着学校管理和发展的需要不断发生变化。目的是为全校师生员工创造更好的学习、生活工作条件。因为学校是全体师生的又一个家，美好的家园会让孩子门愉快安逸，精神本振奋。本学年我们采用“整体规划，分步实施”的原则加强基础建设。
今年春天我们在校园文化墙前边铺了一百多平米草坪，操场东侧及教学楼前栽满了红花麦里，同时教育师生做好平时的爱绿、护绿工作。五月份，我们改建了领操台、升旗台，安装了新的白钢旗杆。在校园内拆掉旧式花池，修建了自动控制的喷泉及养鱼池。虽然我校新修的喷泉规模不大，但是每当下课喷泉自动喷出清凉的水雾，校园内干燥的空气立刻变得湿润。
另外，我们按照美术张扬老师的设计把教学楼的正墙面彩绘以“飞翔”为组主题的壁画，墙面文化简洁大方，意义深刻。为了解决教学楼前积水和车库门前灌水问题，六月初，我们把操场南侧教学楼前加高，铺了四百多平米沥青路面，从而解决了校门前汪水和车库门灌水问题。修喷泉、加高沥青路面，这两项工程都是由五年二班朱厚达同学的家长主动赞助的，总共为学校节约五万多元。为了使教师网上备课、交流方便，我们给每个年组的班主任配备了新电脑。根据一年教学改革特点，我们买了四台多功能投影仪，实物投影效果非常好。为了配备学校读书活动，我们给每个班级订做了统一尺寸的书柜，这样学生献的书不到处乱放，教室和办公室也更加整洁美观。
二、抓好综合管理，为学校的发展做好后勤保障
后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作，因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作出发，听取每条合理化建议，主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车安全管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。财会管理方面：严把财务制度关，从学校大局出发，千方百计增收节资，避免浪费。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不可的钱尽量少花，采购物品要货比三家，为学校节约每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。为了减轻一线教师的工作强度，尽量不去拖累前线教师。今年拆旧式花坛，种草坪、栽红花麦里，从翻土施肥到栽种花草以及给校园内体育器材、院内栅栏墙刷油，这些活儿，全是我们后勤的司机，厨师、打更大叔利用休息时间共同努力去完成的。他们虽然是我校的临时工，但是工作的敬业精神和不求索取的崇高境界非常值得我们学习。
另外，我们把安全教育工作作为后勤工作重点内容之一。平时的常规检查做到了食堂管理天天查，学生安全天天查，“三室”及各教室、办公室安全日日查，学校常规管理经常查，这些检查不是流于形式，检查做到细致到位并重点做好记录。我们积极配合铁岭市卫生局、区教育局生产教育办对后勤工作的检查指导，发现问题及时解决。
这学年我们更重视校车的安全管理。把坐第二趟校车的同学在等车期间全集中到幼儿三班教室，由杜老师负责学生安全。校车管理的好，学生安全上学，安全回家，家长放心，学校声誉也会相对提高。JZD365.cOM
在食堂管理方面，我们除了抓好卫生防疫外，更重视提高服务质量。由于吃饭的`人数多，众口难调。家长对食堂的要求高，家长的想法也是五花八门，有时很难达到个别家长的满意，比如为了营养丰富，我们在熘肉段这道菜里放了胡萝卜，有位家长在网上留言：xx实验小学，为什么在熘肉段里放胡萝卜，请把菜谱改成熘胡萝卜吧！多数家长对学校食堂的服务还是满意的，比如今年区教育系统运动会的两天，我们后勤提前一周反复研究这两天吃什么？为了让运动场上的全体师生吃得可口，食堂的员工和帮忙的所有老师早上五点多钟就来到学校绞馅，和面、包饺子，还给不吃肉的同学包素馅的。考虑到天热师生们特别渴，另外配上绿豆粥，玉米粥、香肠、茶蛋。只要师生们吃得好，喝得好，我们就很高兴，心思就没白费。
总之，后勤工作还有很多不足，我们要不断努力，使我们实验小学的后勤工作更上一层楼。
一、引言
随着本学年的圆满落幕，回顾过去一年学校后勤部门的工作，我们深感责任重大，使命光荣。在学校领导的正确指导下，全体后勤人员团结一心，勤奋工作，以保障教学秩序、优化校园环境、提升服务质量为己任，为学校教育教学工作的顺利开展提供了坚实的后盾。现将本年度后勤工作总结如下：
二、主要工作回顾
基础设施建设与维护
完成了XX教学楼、XX宿舍楼的维修改造工程，有效改善了师生的`学习生活环境。
定期对校园内的水电设施、消防设施进行全面检查和维护，确保校园安全无虞。
推进了校园绿化美化工作，新增绿化面积XX平方米，提升了校园环境品质。
餐饮服务管理
加强了对食堂卫生安全的监管，确保食材来源正规，加工过程符合卫生标准。
丰富了菜品种类，提高了餐饮服务质量，满足了师生多样化的饮食需求。
开展了“光盘行动”等节约粮食宣传活动，增强了师生的节约意识。
物资管理与采购
建立了完善的物资管理制度，实现了物资采购、入库、出库、盘点等环节的规范化管理。
优化了采购流程，提高了采购效率，确保了教学办公用品、实验器材等物资的及时供应。
加强了对库存物资的保管和维护，减少了浪费和损失。
安全保卫工作
加强了校园安全巡逻力度，确保了校园内外的安全稳定。
组织开展了消防演练、地震疏散演练等安全教育活动，提高了师生的安全防范意识和自救能力。
配合公安部门做好校园周边环境治理工作，营造了良好的校园周边环境。
节能减排与环保
推广了节能灯具、节水器具等环保设施的使用，降低了能源消耗和浪费。
加强了垃圾分类宣传和教育，提高了师生的环保意识和参与度。
开展了“绿色校园”创建活动，促进了校园生态环境的可持续发展。
三、存在问题与改进措施
在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足。例如，部分基础设施老化严重，需要加大投入进行更新改造；餐饮服务中仍存在个别师生满意度不高的情况，需进一步优化服务流程和提高服务质量；物资管理还需进一步精细化，减少不必要的浪费等。针对这些问题，我们将采取以下措施加以改进：
积极争取上级部门的支持和投入，加快基础设施的更新改造步伐。
加强与师生的沟通交流，及时了解并满足师生的合理需求，不断提升餐饮服务质量。
进一步完善物资管理制度和流程，实现精细化管理，减少浪费和损失。
四、结语
回顾过去一年，学校后勤部门在保障教学秩序、优化校园环境、提升服务质量等方面取得了显著成绩。展望未来，我们将继续秉承“服务育人、管理育人”的宗旨，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到后勤工作中去，为学校的持续健康发展贡献更大的力量。