1、因为有我，所以更好
2、创新求变，共创辉煌
3、共同进步，共同发展
4、团结一心，其利断金
5、共筑梦想，共享成功
6、锐意进取，开拓创新
7、汇聚力量，共创辉煌
8、同舟共济，再创辉煌
9、团结勤奋，高效创新
10、共创繁荣，共享丰盛
11、继往开来，辉煌依旧
12、激情满怀，共创美好
13、展望未来，重新出发
14、共同进步，共享成功
15、继往开来，再创辉煌
16、合力精耕，共创明天
17、情聚飞月，共赢天下
18、共筑梦想，共创未来
19、能上能下，能进能出
20、共创辉煌，携手同行
21、创新激情，共筑未来
22、共心共行，共创未来
23、勇攀高峰，再创辉煌
24、合作共赢，共同发展
25、勇往直前，再创佳绩
26、创新引领，共同进取
27、聚力前行，共创美好
28、乘风破浪，柳暗花明
29、奋发向前，共创未来
30、齐心协力，共创未来
31、放飞梦想，超越无限
32、相信自己，相信伙伴
33、共谋大业，共谋发展
34、勤奋严谨，求实创新
35、团结协作，再创辉煌
36、差异发展，人和共赢
37、同心逐梦，志在巅峰
38、继往开来，共创美好
39、激情创新，梦想飞扬
40、成就辉煌，扬名天下
41、激情澎湃，共谋发展
42、共享成果，共谋发展
43、百尽竿头，更进一步
44、勇攀高峰，共创美好
45、共同进步，共同进取
46、以人文本，和谐共赢
47、携手共进，共创辉煌
48、开拓创新，共创美好
49、合作共赢，共铸辉煌
50、追求卓越，成就辉煌
1、团结奋进，共谋发展
2、共舟共济，分享共赢
3、共心共德，起帆远航
4、合作共赢，携手同行
5、忠诚合作，积极乐观
6、合作共赢，梦想启航
7、共同进步，共同拼搏
8、同心协力，共谋发展
9、追求卓越，共创辉煌
10、同舟共济，共创辉煌
11、聚沙成塔，共创辉煌
12、共襄盛举，共创辉煌
13、开拓进取，继往开来
14、携手共进，共创美好
15、奋发有为，共创未来
16、科学发展，合作共赢
17、会而必议，议而必决
18、融合梦想，赢在未来
19、激情燃烧，共创辉煌
20、激情燃烧，共创未来
21、共享成功，共筑辉煌
22、合作共赢，共同努力
23、创新引领，共同合作
24、创新超越，激情无限
25、合作共赢，未来可期
26、激情燃烧，再创辉煌
27、团结一致，共创未来
28、创新引领，共同前行
29、创新引领，共创未来
30、激情创新，共同发展
31、迎新怀旧，不醉不归
32、梦想起航，共赴新程
33、齐心协力，再创佳绩
34、今天付出，明天收获
35、追求品质，和谐共赢
36、激情奋进，共谋发展
37、美丽服饰，抵达心扉
38、理念共享，成就辉煌
39、顺势而为，逆势而上
40、感恩同行，共赴未来
41、奋发向前，共创美好
42、梦想同行，共创未来
43、奋发拼搏，勇于开拓
44、同心协力，共创辉煌
45、凝聚嘉彰，共创辉煌
46、融合共赢，梦想同行
47、永不言败，永不退缩
48、激情奋进，梦想成真
49、日事日毕，日清日高
50、乘风破浪，共创未来
一、年会主题
携手共赢相伴成长传播正能量
二、年会目的：
庆祝xx公司成立11周年，向广大会员汇报俱乐部20xx年的工作报告和20xx年计划展望，答谢一直以来支持俱乐部发展的广大会员以及帮助支持过俱乐部活动的.企业赞助商和广大友人。亲近联系，整合资源，共迎新春!
三、年会时间：
20xx年2月8日(周日)下午2:00-5:30
四、年会地点：
待定
五、参会人员：
(一)参会形式
规模：限定百人(活动免费，有意随喜赞助另计)
报名制：xx公司会员约占70%;
邀请制：非会员嘉宾约占30%。
(二)人员构成
1、近一百位民营、国有、外资企业HR各级管理人员，80%经理级以上中高管;
2、部分专家学者和高校代表;
3、30多位中小企业老板及高级职业经理人;
4、部分咨询、培训、猎头等人力资源相关服务企业代表。
六、活动分工：(详细分工见活动工作人员活动明细表)
总指挥：德公
总策划及执行：赵博 xx8
总后勤：李创江 xx0734
赞助招商：高晴 xx712
节目负责：邵华 xx7968
活动主持人：姚栗 xx562
七、年会流程及安排：
(一)签到下午1：30—2：30
(二)开始下午2：30——5:30
1、主持人开场 5分钟
2、汇报20xx年俱乐部工作报告 30分钟
3、20xx年俱乐部活动计划 10分钟
4、xx公司会员代表讲话 10分钟
5、xx公司优秀群管理员、西部人力资源论坛优秀版主颁奖 5分钟
6、优秀管理员和版主讲话 15分钟
7、20xx年战略合作单位签约 10分钟
8、合作单位代表讲话 5分钟
9、赞助单位(部分)讲话 10分钟
10、节目和游戏 60分钟
11、合影留念发放礼品 10分钟
1、激情无限，创意无边
2、创新发展，再创辉煌
3、创新引领，共同成长
4、创新驱动，你我先行
5、合作共赢，共同成长
6、创新引领，共同拼搏
7、锐意进取，追求卓越
8、共谋发展，共铸辉煌
9、砥砺前行，共创美好
10、风华正茂，活力在科
11、激情闪耀，共创辉煌
12、创新求变，共谋大业
13、创新求变，共创未来
14、创新激情，梦想起航
15、技巧提升，业绩攀升
16、合作共赢，共创未来
17、扬帆起航，再创辉煌
18、智慧未来，携手共进
19、共同进步，共同努力
20、共同成长，共铸辉煌
21、齐心协力，共创美好
22、创新突破，梦想成真
23、迎难而上，共创未来
24、激情拼搏，共谋发展
25、付出一定，会有回报
26、季度达标，奋再向前
27、积累客户，充分准备
28、创新求变，携手同行
29、携手分享，春暖花开
30、协作共赢，梦想飞扬
31、创新求变，共谋发展
32、超越梦想，共创未来
33、锦绣之业，园于点滴
34、激情燃烧，勇往直前
35、继往开来，再创佳绩
36、携手共进，共创佳绩
37、合作共赢，共同创新
38、舞动精彩，闪耀未来
39、共创未来，共谋发展
40、创新引领，共同努力
41、共创辉煌，共谋未来
42、成就梦想，与爱同行
43、用心前行，筑梦远航
44、梦想起航，乘风破浪
45、志在千里，勇攀高峰
46、精英齐聚，飞凌万里
47、超越第一，实现梦想
48、感谢有你，一路同行M.Jzd365.cOM
49、共创未来，共铸辉煌
50、锐意进取，共创未来
年会策划方案的背景：
我们是个小公司，每年的年底还是和大企业一样会开一个年会，一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情，另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰，鼓励员工再接再厉，共同促进公司的稳步发展。
我们的公司麻雀虽小但是五脏俱全，这个公司年会也是要开的，并且是开的绘声绘色。
年会的具体安排：
年会时间：1月22日下午3点到21点
年会地点：公司会议室
年会人员：公司全体人员(不可缺席)
年会内容：简介(聚餐、总结、表彰、活动、领奖)
年会预算：
经费这个是个大前提，这个年会是相当重要的，我想做好了对公司对员工都是非常好的，因此这个经费只要严格把关，不浪费、不克扣，还是没问题的。(本着清晰明了)
俗话说要么不做要么咱就做好，我们公司那是做的相当成功的!
开年会就得有一个氛围，那就是装扮会议室，以下几点值得大家参考
年会创意活动：许愿签到墙
这个我不知道其他公司做不做但是我们公司是每年都要做的，这个有个深远的意义呢，大家都把新一年的愿望写上去，等到年会结束的时候，我们就会将这些签到愿望小心的整理好，这个不仅是一个公司的文化同时也可以作为了解公司员工的途径，只有真正关心了解了员工的需求、愿望，公司才可以做出一系列的安排措施，更有利于员工积极的工作公司的发展。
其次得说一下鲜花的布置，小细节决定大成功：
会议室鲜花布置：会议室鲜花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面观赏的西方式鲜花为主，在沙发转角处或靠墙处茶几上也可用东方式鲜花。无论哪种鲜花形式，一是花要新鲜、艳丽、盛开。二是花无异味或浓香。三是花的高度切忌遮挡与会者发言或交谈的视线。鲜花的规格依会议的级别而定。
再次就是气球，这个是要为年会活动做准备的，因此一定要做充分了。
我们公司自己组织了些人，大家奋力吹气球顺便把奖品能放的都放了进去、不能放的也贴上奖品，一共买了100个气球，各种各样的，就是要这种气氛，同时同事之间也更加团结合作，促进了感情。个人觉得还是以粉色、红色为好更加贴切。
再次就是会议室空间布置，总的而言就是要留下一个主席台，场中要有一个大的空间方便大家活动，再就是酒水吃点要做的充分哦。
年会流程
我们公司年会准时下午3点开始：
1.BOSS宣布年会开始，宣读开幕词，做一个年底的总结、表彰，并且为下一年的'工作做一个部署。
2.各部门经理做一个总结，为下一年的工作做部署。
3.先进个人做一个演讲
4.表彰先进个人、先进部门
5.聚餐活动开始
大约18点左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好时间)，接下类就是大家欢聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助兴要不大家就喝不起来的，因此一些必要的活动还是要有的，这下前面的布置就起到了作用。
年会创意游戏环节：
1. 成语接龙：
道具：酒水、若干人
规则：主持人说一个成语指定下一个人要以第一个人成语的`最后一个词为开头对接以此类推，谁么有对上来对不起请喝酒(女士可以饮料)
2：猜动物
人数：多人
用具：纸片
方法：用事先准备好的纸片，在上面写好各种动物，然后让每个人分别抽取一个，不要让别人知道。然后分别表演，不能说话，让别人猜是什么职业。最终由一个裁判判定，一：表演者没能够表演出自己角色，罚酒。二：表演者生动的表演出了自己的角色，但回答者没有才出来，回答者罚酒。
3：报拍7
人数：无限制(够大)
用具：没有
方法：多人参与，从1-99报数，但有人数到7的倍数(包括7)的时候，不许报数，还要拍下一个人得后脑勺，下一个人继续报数。如果报错或是拍错认，嘿嘿，就得罚酒。
虽然是个很小的游戏，很简单的算术，但是没有人可以避免犯错。所以说：“人数是越多越好”
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如何做大型年会策划方案
普通的年会庆典活动流程都是大同小异，内部联欢，很多庆典公司都可以轻松完成，而且一般小问题都可以忽略不计。但当碰到例如大型开业庆典活动时，大部分的活动公司都会在活动过程中碰到各种问题。年会视频网总结了一些常见的问题，在这里简单解释下。做活动策划时一定要未雨绸缪，最好应对方案。
大型开业庆典活动策划方案的确定
策划方案整体流程应该在活动前一个月确定下来，时间上充裕了，才能做好多种打算，进行调整。很多客户可能每天对于活动会有新的想法出来，而策划公司不得不一遍跟着一遍的去修改，以前有家庆典公司在活动前一天晚上还在修改方法，但最终活动过程中还是出现很多问题。策划方案不是改得越多效果就越好，细节上可以做些小调整，但大方向绝对不能一变再变，确定了就一定不要轻易做改动，否则拖慢进度，最终只会影响活动质量。
会场布置要赶早
设计稿确定好，准备好各种物料一定要在活动前2-3天完成搭建工作，留出更多的时间与空间进行调试，以及演职人员彩排。这些都是需要时间的，因此宜早不宜晚。当然可能会因为设备出问题，人员问题等碰到可能会延期的事件发生，这时要看上海大型礼仪庆典公司事先有没有做好备案了，一旦发生问题不要找缘故，马上解决问题。
活动备案要周全
多年大型开业庆典活动策划经验告诉我们，一定要有备选方案。既然叫作活动，那它就不是一件死物，进行的过程中一定会碰到意外事件发生，比如电力故障，人员身体不适等等，当出现这些问题，到现场再去想怎么解决就为时已晚了。一定要做好预备方案，多手准备。所以说务必要做好周全的备案，把一切可能发生的意外都在活动前期一一准备应急措施，这样才不会影响活动整体进程。
对于大型开业庆典活动就先说以上这三点，当然从策划到执行过程中，还有很多其它问题会出现，关键记住一点，多注重细节，活动就会顺利进行，效果才能事半功倍。
一、晚会主题
青春扬帆，温暖前行——暨20xx-20xx跨年晚会。
二、晚会基调
喜庆、祥和、热烈。
三、晚会地点
教室。
四、晚会时间
根据学校安排确定。
五、晚会思路
1、晚会反映我班半年来所取得的成绩，鼓舞同学们的士气，继往开来，再创辉煌。
2、继承和发扬我班好的思想、好的做法，携手打造亲情班级、和谐班级、文明班级。
六、晚会节目要求
1、歌曲类：
(1)能够反映祖国发展，弘扬主旋律的歌曲(民族，美声类)。
(2)青春、阳光、健康、向上，能够反映同学们们充满活力，反映教师无私奉献的歌曲。
(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。
(2)具有校园时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。
(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺(语言)类：
(1)喜庆、热闹反映校园生活的的'相声、小品。
(2)经典的传统曲艺类节目。
(3)其它类型的曲艺节目。
4、其他节目
七、节目来源
全体同学必须全部并积极参与表演节目的上报，每位同学必须保证有一个节目，如实在没有节目，须参加合唱类节目，合唱要求自己找好合作伙伴，合唱人员不得超过五人。
八、晚会参报节目要求
能够围绕晚会主题，营造出喜庆、祥和的气氛，节目新颖，有创意，紧凑、连贯，能够将节目完整、艺术性地展示给现场观众。
九、节目报名时间及要求
时间：xx月xx日一天时间。
要求：节目报名时间任何人员不得大声喧哗，不得因意见不统一而影响班级纪律。除宿管部人员以及xxxx等文艺部人员外，无事人员不得随意走动。
十、对宿管部人员及走读人员的要求
宿管部各寝寝室长负责在30日收集整理本寝室人员的节目，走读人员人员将节目直接报到xxxx处。各寝室将本寝室人员的节目整理好统一报到xxxx处。由xxxx再进行整理。
十一、晚会主持人要求
1、女生、男生各2名。
2、语言流利、普通话标准，现场应变能力强，须有晚会主持经验。
3、报名时间：xx月xx日。
4、主持人由文艺部负责选拔。
十二、晚会采购
鲜花、礼品、请帖、荧光纸、贺纸、气球等所需物品。采购所需款物班级人员自筹。
十三、筹备组相关负责人员
总组长：xxxx。(负责节目的收集整理、主持人的选拔)
副组长：xxxxxx。
晚会采购组：xxxx。(负责所需物品的采购，要保存好采购账目)采购人员需请假。
晚会纪律组：xxxx。(负责晚会前、晚会中、晚会后的纪律)
安全保卫组：xxxxxx。
十四、其余事项
1、由xxxx同学负责晚会版面的书写。
2、由男寝xxxx全体同学在晚会结束时清理教室。
3、主持人应提前准备好台词和节目安排顺序。
4、xxxx同学全程参与我班晚会。
5、晚会教室课桌应摆放为方形。
6、未尽事宜一律由总组长、副组长向班主任汇报后进行安排。