光阴如水,忙碌而又充实的工作又将告一段落了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,将过去的成绩汇集成一份述职报告吧。如何把述职报告做到重点突出呢?下面是小编帮大家整理的企业基层领导述职报告(精选11篇),希望能够帮助到大家。

村级企业领导述职报告 篇1

时光如水,光阴似箭,充满机遇与挑战的二OOx年既将过去,通过上级领导的帮助指导,加之全部十多名同志注重合作,注重协调,在汗水和智慧的投入中,各方面工作取得了新的成就,有了新的进步。看到公司营业额蒸蒸日上,我内心感到无比欣慰和骄傲。我想一个人只有经过不断努力,不断奋斗,才能克服自身的缺点,才能不断超越自我,实现理想和人生的价值。

我是于xxxx年6月份到XX公司参加工作的,今年按照领导分工主要负责公司的对外合作及全区经营工作的资费管理与策划工作。一年来,由于有上级领导的正确指导和帮助,有全部职工的大力支持,再加上自己的不断努力,工作上取得了一定的成绩。对外合作工作成绩明显,邮政合作进一步扩大,全年完成邮政发展任务占公司总发展任务的50%以上;新兴业务发展迅速,管理正规,发展XX用户33100户,网上通话用户比例超过70%,在XX任务发展中进入前三名。在工作中我能够忠实履行职责,不断自查、反省自己, 不断开拓进取,把自己全身心地投入到各项工作实践中。总的感到,自己能够胜任本职工作,还是称职的。现将二OOx年的主要工作情况述职

以提高自身素质为突破口,在不断的学习中掌握干好工作的基本技能和知识

近一年来,我经常把自己放在公司建设的总体框架中来反思自己,审视自己,看自身能力和素质的提高幅度,能不能适应公司发展的需要、能不能适应形势任务的需要,能不能适应完成正常工作的需要。经常告诫自己,要在公司立得住脚,不辜负领导的期望,自身素质的强弱是关键,自己毕竟是才来公司几年的大学生,从哪个角度讲都还是处在起步阶段,必须在工作中不断地提高自己。回顾近一年来的情况,为了提高自身能力素质,上让领导放心,下让顾客满意,我系统的学习了 管理学 客户关系学 客户心理学 移动通信基本知识 等学习书目,全面提高自己,力争在语言表达的能力上有突破,在协调关系的能力上有突破,在组织管理的能力上有突破,在完成工作的标准上有突破。通过学习,感到既开阔了眼界,又丰富了头脑,既学到了知识,更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质,增强了干好本职工作的本领。

以提高工作效率为根本,在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量

一年来,由于工作环境变化较大,迎来送往的工作比较多,需要协调、联系的工作也相应增多,在工作中,我注意总结摸索工作规律,注意与公司其他部门建立比较融洽的关系,以便于开展工作。作为公司的综合职能部门,我注意随时掌握各部门的工作动向,掌握各个县市的工作情况,做到随时有事能够随时处理。作为市场综合部的经理,对外合作工作的主管,接触的人和事比较杂,想要利用个人关系来办违反政策、违反规定的人也比较多,但我认为,要想顺利完成工作,提高工作效率,就必须坚持原则,公司的各项规定要坚决遵守,违背政策的事坚持不做。只有做到这一点,才能称得上是为公司负责,为部门负责,更是为自己负责,一年来,也有不少亲属、朋友想通过我为个人办理规定以外的业务关系,我都能坚持原则,予以拒绝,做到了坚持原则、秉公办事,不让亲情、感情、人情渗透工作,干扰原则,虽然这在一定程度上伤害了个人感情,影响了个人关系,但却坚持了正常的工作程序,保证了工作正常开展,减少了不必要的阻力和压力,工作效率也相应提高。

以强化服务质量为目标,在不断更新服务手段中巩固老客户,吸纳新客源

一年中,由于XX、XX等公司加大了竞争力度,在巩固老客户,吸纳新客户方面,公司面临着巨大的挑战,为了保证公司各项业务的.不断发展,在巩固中有所提高,有所进步,我注意研究市场动向,及时向公司提出合理化建议,通过不断改进、更新服务手段来巩固公司客户群体。如针对消费群体的不同,建议公司采取重点攻击的手段,加强了对XXX市的业务服务,效益额明显提高。为进一步吸纳新的客户群体,及时应对小灵通的开通,针对市区学校较多,生源较广的情况,建议推出了XX卡,降低XX费,收到了较好的效果。在受领了XX发展用户指标后,我们采取主动出击、宣传造势的方法,超额完成了指标任务,在全XXX 任务发展中排在了前列。此外,结合多年从事服务工作的实际,年初以来,我强调本部门在开展工作中要 动真情,讲实理,办实事 ,坚持用 真心 爱心 和 恒心 来做好广大客户的服务工作,为客户进行亲情服务。一年来,我们综合部做到了热情接待、细心答询、主动服务、全程跟踪,在客户心目中留下了周到、热情的好印象,也为公司在外树立了良好的形象。

以树立良好形象为牵引,在坚持行为影响、示范引路的前提下激发部属工作热情

俗话说: 喊破嗓子,不如做出样子 ,作为一个部门副职,如果在台上说的是一套,在台下做的又是一套,就会对下属造成非常不好的影响,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,要求部属做到的,我自己首先坚决做到,要求部属不做的,我带头不去违犯。在各项工作中,我做到了加班加点第一个到位,集中学习第一个到场,急难任务第一个先上,在部属心目中树立了善于吃苦,勤奋工作良好的形象。古人讲, 业精于勤荒于嬉,形成于思毁于惰 。提高完善自我离不开勤,工作出成绩也离不开勤,作为一个部门的副职,完成本职工作更要勤字当先,做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤,对待工作要有废寝忘食的精神,当天的事当天办,保证案无积卷,事不过夜。一年来,重大节假日我基本没有休息,带头带领部里人员在各大场所进行各项业务宣传,平时经常加班加点到深夜,虽然累是累点,但看到公司的营业额大幅度增长,心中还是感到非常欣慰。在日常工作,生活中,我非常注意关心、帮助部里的职工,有话讲在明处,有事提上桌面,不搞当面一套,背后一套,并主动帮助他们解决实际生活困难,使大家心里话愿意和我讲,困难事愿意找我办,有效的保证了全部人员思想稳定,形成了一盘棋局面。大家什么事都能以公司利益为重,以部门利益为重,讲团结,讲协作,出色的完成了各项工作任务。

存在的问题及下步打算

回顾一年来的工作,对照职责,认为自己还是称职的。虽然在一年的工作中我取得了一定的成绩,但也存在着不足。首先,在工作中由于年龄较轻,工作方法过于简单;在一些问题的处理上显得还不够冷静。其次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高。再次,自己在综合素质上距公司要求还相差甚远。这些不足,有待于在下步工作中加以改进和克服。

在下一步的工作中,我要虚心向其它同志学习工作和管理经验,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论知识,不断提高自身的业务素质和管理水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。要进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力量。

村级企业领导述职报告 篇2

尊敬的各位领导、同志们:

我叫xx,现将一年中本人在学习、思想、工作等方面的情况述职如下:

一、加强学习,努力提高内在素质

一年来,我坚持把学习放在首位,重点学习了大力弘扬求真务实精神。同时,还根据新时期农村工作的需要,并坚持学习了相关政策及法律知识、经济知识、农村工作指导、新农村建设和行政管理等方面知识,不断丰富自己的知识结构。

通过加强学习,在以下几个方面我有了新的提高和认识:

一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。(工作汇报网 gSi8.coM)

二是提高了政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提高。在政策方向、原则问题上立场坚定、观点明朗、态度坚决。

三是统揽全局、协调各方的'能力有新的提高。

通过学习,本人掌握了一定的工作方法,在工作中能够驾驭农村工作,站在农村的角度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动村领导全面开展工作。

二、加强组织建设,提高支部战斗能力

一是促团结。现在,村领导班子是团结的班子,是积极向上、求真务实的班子,是有凝聚力和战斗力的班子。

二是抓学习、强基础。村组织建设不仅是基础,而且是薄弱环节,村干部的自身素质和工作水平是落实农村各项工作的关键。

三、保持农村稳定,构建和谐社会

一是推进精神文明建设,通过多种形式对村民进行教育,开展丰富多彩的文化娱乐活动,丰富村民生活,大力开展科技入户活动。通过广播、下发资料、张贴标语等形式对村民进行宣传教育。

二是推进民主政治建设,按照发展社会主义民主政治的要求,我支部深化和规范民主选举、民主管理、民主决策、民主监督。完成了换届工作,并且成立了选举委员会指导村委会选举工作。

三是认真排查和化解人民内部矛盾,深入细致地做好思想政治工作,把矛盾化解在萌芽状态,维护群众最关心最直接的利益,重视解决群众生活中存在的困难和问题,确保了我村的稳定。

四、扎实工作,切实为民办好事、办实事

任职以来,坚持不断地加强学习,牢固树立科学发展观、价值观、地位观、权力观、利益观,强化执政为民意识,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神,严格执行各项规章制度,积极为村办事。

在今后的工作中,我将进一步落实会议精神,坚持科学发展观,以精神统领思想,加快社会主义新农村建设,加快全面建设小康社会的步伐,为xx村的建设贡献力量。

村级企业领导述职报告 篇3

尊敬的各位领导、各位村民:

大家好!

今天,我怀着无比激动的心情,向大家汇报本人就任xx总支副书记和村委会主任两年多来的工作。上任以来,我在镇党委、政府的正确领导下,在各位村民的大力支持下,在班子成员的配合支持下,我团结带领村里的一般人,想群众所想,急群众所急,克服资金瓶颈制约,想方设法解决群众生产生活中的行路难、用水难等重重困难,筹集资金,整建了村部办公室,整治了xx沟,处理了各类遗留矛盾纠纷多起,较好地完成了党委政府下达的各项中心任务,到目前为止,被党委政府评为月度之星两次。我主要做了以下几个方面的工作:

一、抓好村委会班子建设,调优一般人的精神状态

目前,我们村委会班子工作运转正常,面对党委镇府一项接一项的中心任务,我要求一般人向我看齐,按照两委会的分工各负其责,在日常工作中,我事事亲自抓,天天校长兼校工,上课带打钟。20xx年这里抓了计划生育工作,村环境整治、有线电视安装和土地占补平衡整治、矛盾纠纷的处理等几项工作,关于计划生育,一方面了解对象户的思想动态,做好宣传教育,另一方面,督促对象端正思想态度,及时到镇计生办查环、妇检……目前,xx镇对我村计划生育工作有了较好的肯定。

村环境整治和土地占补平衡项目是20xx年村委会的两大工程,尽管这两项工作是造福于民的好事,但要赢得群众的支持和杜绝各类矛盾纠纷实且不容易,为了抓好这两项工作,我尽力做到两点:一是不增加群众负担。为绿化xx沟,我多次到xx争取了xx四组xxx和xx卫生院的支持,筹资两万元,解决了xx整理工作,所需资金和绿化草木,未向群众收一分钱。二是多于群众商量,让群众做主,前不久,我们着手解决的土地占补平衡项目,涉及到xx二组、三组两个队的村民,在工程上马前,我利用晚上的时间,找村民代表和老干部统一了思想,召开了村民小组会议,并举行了村民签名仪式,引导村民讲法律、讲道理、重信用,积极支持这一项目的实施,工程上马后,未发生一起矛盾纠纷,镇下达我村有线电视指标179户,我一人完成了78户。

二、为民办实事,着力解决群众最关心、最迫切的热点、难点问题

由于种种原因,我们xx村的这两年的基础设施建设落后了。群众生产生活中遇到了较多的困难,如行路难、灌溉难、用水难等问题,其中行路难是xx村的最大难题,20xx年中旬,天降大雨,造成xxx墙脚下的大路倒塌,路南多户人家无路可走,灾情发生后,一方面,我向xx五组村民筹集2元,另一方面,我多次打电话给在xx工作的村里能人,请求支持,xxx主动承担了3多元的缺口资金,并用编织袋堆土护坡,用泥浆泵填平了缺塘,保证了道路畅通。当时xx村还没有一条水泥路,都是沙石路,坑坑洼洼,好天像轨道,雨天像渠道,群众来往不便,我看在眼里,急在心里,于是四方求救,我多次上门找xx村能人,详细说明村里的困难,老百姓的艰辛,村民的渴望,先后向xxx厅长、xxx董事长、xxx主任、xxx经理、xxx董事长、xxx主任、xxx所长、xxx经理、xxx经理、xxx老板、xx团市委书记xxx等请求,他们这些家乡能人,情系故乡,留恋故土,不忘xx人民对他们的深情厚意,对故乡始终有种魂牵梦绕的牵挂,关心xx人民的困难,在他们的关心和鼎力帮助下,把整个xx村的所有主干道铺设了宽敞平整的水泥路,解决了群众行路难的问题,这项工程,我们没有向村民收取一分钱。今年,我两次主动向知名人士汇报家乡的情况,带去家乡人民对知名人士的思念,得到了知名人士的认可,目前,在我和xxx的共同努力下,一队大坝已建,一、二队的田已全部划分到户,已经开始耕种,高速公路下的通道已经整治,8张路灯正开始安装,6只垃圾箱已经全部到位,4名清洁工人,责任明确、分段包区,村庄环境优美,村民安定和谐,大家露出了开心的笑容,展示了一个有修养、讲文明、受尊敬的xx人的精神风貌,我们xx人在xx的.知名度、美誉度不断提高!

三、抓好形象工程,树立村委会一般人和自身良好形象

村办公室是xx人民共同的一副脸,多年来,我们因陋就简,一直在原xx小学的一个教室里办公,村广播器材多次因漏雨烧毁,镇政府送村的一台大彩电,也漏雨受损,加上镇政府文件精神要求加强村部建设,但资金原因,分文没有,怎么办呢?于是我们召开村两委会商讨,决定请求能人帮助,我们去了xx电除尘设备厂,xxx董事长等村知名人士对村办公室建设的资金给予了资助,使xx村部办公室有了一个基本的形象。处理好群众矛盾纠纷事关村风、民风建设,也是我们xx村在外的形象,遇到矛盾纠纷,我从不回避,总是先多方面调查,摸清纠纷起因,再对症下药,协调好纠纷双方的关系,将矛盾处理在早期,对遗留矛盾纠纷,也是想方设法,争取一个月解决一起矛盾纠纷。

各位领导、各位村民,以上是本人两年多来做的一点工作,但与大家对我的要求还有一定的差距,我深深的感到,我做的每一项工作,取得的一点成绩,离不开大家的关心和支持,借此机会,我向大家表示衷心的感谢,同时请大家一如既往地对我们村两委会工作,给与宝贵的帮助和支持!

村级企业领导述职报告 篇4

鲁桥镇乡村振兴服务队按照市、县委组织部、下派办的部署要求,围绕职责使命,坚持人民至上,积极担当作为,在镇党委、村“两委”支持下,服务队帮扶工作有序开展,有效推动乡村发展振兴。

一、工作开展情况

(一)多举措强队伍

“打铁还需自身硬”,鲁桥镇乡村振兴服务队始终坚持练好内功,持续强化帮扶队伍建设。根据实情况制定了服务队六项管理制度并在工作中严落实。定期开展工作例会、学习交流会,项目推进会等会议。传达学习上级有关会议及文件精神,研究贯彻落实意见措施,总结前期工作,分析存在的主要问题,安排下步工作打算。在驻村帮扶“回头看”活动中,全体队员对一年来的工作认真总结、查找不足,制定下一步工作措施,通过自我加压,内生动力,促进驻村帮扶工作上台阶。

坚持业务学习不放松,强力提高乡村振兴的本领。积极参与技能业务培训、人才招商会等活动,拓展工作思路。通过外出考察开阔眼界,寻求乡村振兴良方新策。服务队先后赴微山县欢城镇二龙岗村参观学习产业发展经验,到济宁高新区接庄镇垞河村考察中草药种植做法,去鱼台县王鲁镇、泗水县泗张镇、泉林镇学习第一书记和乡村振兴工作经验。

(二)党建引领为民解忧

坚持党建引领是开展一切工作的致胜法宝。

服务队在包保村相继开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议和集中学习,坚持问题导向,找准工作重点,解决群众急需急盼,以实实在在的成效取信于民。

在做好日常工作的'同时,服务队协助包保村开展脱贫攻坚问题排查,紧紧围绕脱贫质量、扶贫政策精准到位情况、建档立卡数据质量和贫因户家庭档案资料规范情况等进行全面排查,共收集各类问题200余条,归纳整理三大类140条问题清单。对自查中发现的问题,建立问题整改落实台账,督促镇、村采取有针对性的整改措施,逐项逐条整改提升,确保不留死角。

(三)项目带动群众欢迎。

乡村振兴靠实干。服务队国绕基建做文章,充分利用上级资金,在鲁桥三村、麦仁店村新安装路灯114盏,大大改善村民夜间出行条件;在泗河崖村打灌机井20眼,覆盖耕地1000余亩,为农民群众增收粮食20余万斤;在鲁桥一村绿化街道2800平方米,栽植红叶楠、瓜子红杨、月季花等15300余株,村容村貌焕然一新;在刘桥村、南王中村实施中心路工程,在仲浅村、圈里村、泗河崖村进行“四好公路”项目建设,方便了群众生产生活。下步还将启动王埝村下水道项目,解决镇村积水问题。

围绕产业促振兴,服务队努力打造鲁桥镇仲浅多村振兴滨河示范点现代衣业产业园项目,整合8个村乡村振兴服务队资金和扶贫资金,流转南王中村土地60余亩,建设高标准连动温室大棚加旅游采摘观光大棚,种植高效农业经济作物,各村按照资金投入比例受益分红,实现增加村集体收入和转移周边村劳动力就业的双重目标,真正让农业就地增值,农民就近增收,带动了旅游观光、餐饮、渔业等其他行业发展。同时,服务队还为乡村营造了丰富多彩的文化生活。

融入乡村、深耕沃士,件件实事受到群众一致称赞。鲁桥镇乡村振兴服务队负责同志说:当前仍有许多事需要做,有许多问题需要攻克,我们将更好地发挥“服务助推器”作用,让百姓“钱袋子”鼓起来、“小日子”红起来、“大环境”美起来。

(四)民意“5”来听行动深入民心

自民意“5”来听行动开展以来,服务队按照上级要求将下派工作、民意“5”来听行动与当前脱贫攻坚工作相结合,创新工作模式“民意“5”来听+扶贫攻坚”入户调查,从立足提升群众幸福指数的高度,倾听民声、了解民意,尽心尽力为百姓办实事做好事!全体队员按时在“民意 5 来听”微信服务平台上按规定签到签退,并及时上报工作动态和办件提交。截止目前共走访群众85户,接待群众108人,收集民意诉求54条,并全部予以解答。另一方面,服务队定期召开专题会议,调度工作开展情况,研究解决困难问题。

二、存在的问题

一是在如何通过发展产业,壮大集体经济上面还没有找到很好的项目。

二是工作的开展不均衡,竣工项目没验收,准备申请项目前期工作进展慢。在文化振兴、人才振兴方面用力不够,没有找到很好的切入点。

三、下一步工作的打算

2020年将认真贯彻落实《2020年全市下派干部重点任务清单》、《2020年全市下派干部工作推进线》和《济宁市下派干部工作联席会议办公室2020年工作要点》等文件精神,坚持以党建引领,项目带动,统筹推进各项工作。

一是配合镇党委做好村级组织建设工作。推进行政村建制优化,协助乡镇党委开展村党组织书记“一肩挑”摸排,落实“三会一课”制度,发展党员、注重培养入党积极分子。

二是推动脱贫攻坚各项重点任务落实。

三是突出抓好帮扶项目建设。重点抓好产业项目。

四是抓好队伍建设,落实好工作纪律等制度规定。

五是加强镇村两级沟通协调,做好帮扶工作与鲁桥镇党委政府重点工作的深度融合,形成工作合力。

村级企业领导述职报告 篇5

自“十九大”以来,中央、省、市相继提出乡村振兴战略有关政策规定,我局高度重视,在县委、县政府正确领导下,确实履行职能,强化责任担当,紧紧围绕我县乡村振兴战略做好相关工作,现就有关情况汇报如下:

一、严格执行行政审批制度,把好项目建设第一关。

严格落实国家、省、市出台《政府核准和备案投资项目管理办法》,按照《广东省优化投资项目审批流程实施方案》,结合《广东省人居环境整治工程项目审批制度改革工作指导意见》,优化我县乡村振兴项目行政审批事项办事流程。严格落实乡村振兴项目立项审批制度,把好项目建设第一关。一是全力支持各乡镇及县直相关职能部门关于乡村振兴项目建设立项事宜,严格把关立项资料审查批复,严格规范重大项目招投标制度,同时要求各项目单位建立健全乡村振兴建设项目管理制度,制定乡村振兴项目建设管理办法,强化施工科学管理,完善建设项目工程监理制度;二是严格把关乡企项目备案审批,强化联审制度,按照镇乡规划引领,严格把关乡村振兴项目落地建设,杜绝违法违规备案项目建设。

二、积极争取上级资金支持,全力推动项目建设。

20xx年,是国家实施乡村振兴工作的关键年,同时也是全世界新冠疫情肆虐的一年。受疫情影响,全球经贸体量严重下滑,我国外贸受阻,社会经济影响严重,为此,国家发行特别国债和增发政府专项债券规模。我局在县委、县政府的正确领导下,以此为契机,强化工作职责,科学统筹规划,积极联系相关职能部门,全面筹建乡村振兴、民生保障为主的专项债券项目库,同时指导项目单位吃透政策精神、抓住政策机遇,要有谋划项目的'能力、对接项目的举措、落实项目的效果,力促债券申报工作提档升级,确保专项债券发行成功,全力推动乡村振兴项目建设顺利实施。

村级企业领导述职报告 篇6

20xx年以深化基层民主管理为主线,以健全基层民主制度、完善基层民主自治组织为重点,统筹推进基层政权建设,为乡村振兴战略的实施奠定了制度和组织基础,民政局联系民生最紧密、服务群众最直接,是党和政府联系人民群众的重要桥梁纽带,肩负着巩固农村基层政权、发展农村基层民主、落实基本民生保障等重要职能任务,必须在乡村振兴战略中奋勇当先、积极作为,切实履行好职责与使命,为推进乡村振兴,实现广大农民群众对美好生活的新期待贡献力量,现就我局乡村振兴工作开展情况做一简要汇报,不妥之处,请各位领导、同仁批评指正。

一、积极推动乡村治理体制机制创新。

乡村振兴,治理有效是基础。我局认真贯彻落实党的十九大精神和中央决策部署,切实加强基层组织建设。积极推动乡镇管理体制改革、乡镇政府职能转变等各项任务落实,扎实推进乡镇政府服务能力提升;建立和完善以党的基层组织为核心,村民自治和村务监督组织为基础,集体经济组织和农民合作组织为纽带,各种社会服务组织为补充的农村组织体系,突出把农村基层党组织建设成为落实党的政策、领导基层治理、带领农民致富、维护农村稳定的`坚强战斗堡垒。

二、着力提高农村基本民生保障水平。

保护和改善民生是我们的奋斗目标,也是职责所系。我局全力落实社会救助兜底保障任务,进一步提高困难群众保障水平。按照“兜底线、织密网、建机制”的要求,统筹城乡社会救助体系,切实保障困难群众基本生活。强化脱贫攻坚低保兜底保障作用,突出抓重点、补短板、强弱项,通过完善制度、提高水平、加强衔接,完善最低生活保障制度,逐步缩小城乡差距,逐渐提高城乡低保标准和特困人员基本生活标准,确保不低于国家现行扶贫标准,实现全面建成小康社会不落一户、不落一人。积极推进社会救助创新发展,探索构建困难群体分类救助、急难问题综合救助的梯次救助模式。探索建立贫困状况综合评估指标体系,加强低保、医疗、教育等救助政策统筹,健全社会救助的工作协调、信息核对、受理办理、引导社会力量参与等机制,“兜牢”民生底线。

三、切实完善农村公共服务体系。

推进公共服务均等化是加快城乡融合发展的重要途径。要加快健全农村养老服务体系,加强农村养老服务设施建设,优化农村社会福利服务中心布局,推进日间照料中心、养老服务示范点建设;提高农村残疾人社会福利保障水平,进一步完善残疾人两项补贴政策,建立动态调整和可持续发展机制,鼓励社会专业康复机构、支持农村基层医疗卫生机构进入农村社区,开展残疾人医疗康复活动;鼓励和引导专业社会组织进入农村社区开展精神障碍康复工作;推进农村未成年人关爱保护工作,持续开展农村留守儿童精准关爱行动,健全农村留守儿童和妇女、老年人以及困境儿童关爱服务体系;推进殡葬管理和服务工作,推动乡村文明、移风易俗,促进乡村绿色发展。

村级企业领导述职报告 篇7

一、合理分工与放权的做法收到了实效

企业的管理千头万绪,做为厂长,一个人的精力和能力是有限的,上任伊始,便对全厂十三个科室、四个生产性分场、八个多种经营单位的管理进行了分工,我自己只管理办公室、劳资财务科和经营开发科三个部门,其余部门和单位全部交由副职管理,一下子将自己从繁忙的事务中解脱出来,形成了我自己工作很轻松,副职们工作很繁忙的局面,我只提工作思路和要求,副职们负责落实、完善,党群系统负责监督和把关。我将大部分精力和时间用在企业发展、文化氛围的重新建立以及协调与上级部门的关系上。观念的转变带来了企业的深刻变化,副职们权力大了、工作积极性提高了。我自己又为他们创造了很好的外部环境,使他们工作起来很有信心,觉得我很支持他们,一下子把领导班子的信心增强了,提高了班子的凝聚力。另外,在一些待遇方面,也打破了一些陈规,收到了良好的效果,比如在用车方面,以前规定只有厂领导出门才能用的小车,我上任后规定科级干部出门也可以用小车,使一些科级干部们受宠若惊,他们发现自己的角色重要了,相应地我也给了他们更多的责任,他们便愉快地接受了。我觉得,有效地使用手中的权力,让不同的人扮演他们应该具有的角色,尤其是提高领导班子成员和科级干部的地位感,使所有的成员感受到厂长对他们的承认、尊重和接受,是一个领导者对下属必须做到的。放权的效果使我得到了班子成员和干部们的普遍承认和接受,个别想找麻烦的人,在这种大环境的群体意识下,也只有偃旗息鼓了。

二、运用非正式组织强化企业对人的控制力度

XX厂是一个建厂三十多年的老厂,用句老话说就是"已历三代",厂内人际关系很复杂,亲连亲,亲套亲,关系纠缠不清,可以说是一个紧崩崩的、多层交错的关系网。在这种情况下,非正式组织不知有多少,有亲戚关系、同学关系、老乡关系、战友关系等等,无法列举,虽然这种局面对管理的改革阻力很大,但也有一个好处,就是企业的职工对这个企业的感受不仅仅是一个工作所在,而是一个"家"的概念,对企业的依赖性很强,因此,企业对职工的牵制力也是多方面的。在几年的管理工作中,我也悟出了如何运用非正式组织达到企业的管理效果的方法。首先对任何一项改革都要一刀切,行动要快,不能先放风,凡事是对事不对人,一切从工作出发,看每个人的表现,如某个职工对厂里的做法不理解,准备告状闹事,我一边通知有关部门采取有效的防范措施,一边通过一个非正式组织向他打招呼,这事情干不得,否则要吃亏的,你没有能力脱离XX厂,你的亲戚、朋友们有不少在电厂,这样一来大家都跟你倒霉,在强大的非正式组织的压力下,这个人终于屈服了,避免了一场风波的发生。

另外在干部管理问题上,我很少找某个干部直接谈话,告诉他怎么办,那样会给他的直接上级造成麻烦,我推行垂直领导,最好一个干部只有一个上级,但在众多的干部之中,为了达到有效控制的目的,我经常找人给某些干部谈心,告诉他们工作中的`偏差,让他们知道应该如何去工作,所用的谈话的人,都是一些非正式组织成员,甚至是普通工人。这样一方面使干部们不至于压力太大(跟厂长谈话压力太大,有时甚至厂长说错了都不敢反驳),另一方面觉得领导对他很信任,很器重,因此工作起来干劲更足了,还能按领导的意图去发挥。许多难解的问题,往往在一餐酒、一次钓鱼、一次打牌,甚至一次文化体育活动中解决了。化解矛盾,增强控制力,在运用了非正式组织这个工具以后,虽然有些做法不能摆到桌面上形成经验,但其中的效果与奥妙之处也只有在实践中一一体会了。

三、运用学习和强化的方法进行管理

我上任伊始,发现干部的管理知识和理论普遍较差,便从抓干部入手,首先让所有干部学习"A管理模式",并在工作中予以推行、试验,A管理模式把管理定义为通过别人完成任务的艺术。我让干部们自己对号入座,一方面提高了干部的管理技能;另一方面,将本企业管理模式与A管理模式予以对照,并逐步向A管理模式方面予以引导,对照实施中的情况,多采取积极强化的方法,促进管理迅速提高。如我经常检查某些部门的工作,若做得好的,除当场采用及时强化法进行表扬外,之后还在一定的场合下表扬,做为例子请大家学习,形成规模律强化,这样企业的管理便很容易推动了,大家不仅知道该怎么做,更重要的是看出了企业管理发展的主流向,这种做法在企业后来的管理中收效很大,使职工干部很受启发。有些部门在采取了一定的做法后,便积极找领导要求予以肯定,使管理的变化成了一种积极的、有意识的行为。

另外,根据XX厂工作的需要,规定新员工一入厂便要进行一周的安全规程的学习和考试,考试不及格者不能上岗,并针对99年入厂新工人较多的特点,对入厂新工人进行为期一个月的技术、安全等知识的教育和为期一周的军训,经考试、考核合格后,才能正式上岗,以此做为对新工人的培训和激励。新工人入厂培训工作不仅对新员工的意识、技能、体能等进行了全面的教育的训练,而且也是对每个人素质能力的一次大检查,这一工作在新职工中引起了强烈的竞争意识,进厂伊始便产生了工作的压力,并通过这一活动为优秀者提供了更多表现自我的机会。这对于保持和营造良好的组织气氛,具有相当积极的作用,同时也强化了新工人学习的意识和通过学习进行社会竞争的思想方法。

村级企业领导述职报告 篇8

一年来,我遵规守纪,爱岗敬业,积极投身到农村改革与建设中,在党支部和同事的帮助下,取得了一定的成绩。今天按照镇党委、政府的统一按排,现将一年来的思想、工作情况汇报如下:

一、认真学习、态度端正,努力提高自身素质和为村民服务本领。

我深刻地认识到“理论是实践的先导”这句话的深刻涵义。在平时,我积极主动学习各种政治理论知识,特别是“三个代表”重要思想的系列论述及十八大精神,深刻领会,自觉改造自己的人生观、价值观、世界观,坚持用先进的理论武装思想和指导实践。同时,我也认真学习党在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的.方法、方式等,对党的各项路线、方针、政策有了一个更系统、更全面的认识,提高了自身素质,增强了为村民服务的本领,能够在思想上、政治上和行动上与上级保持高度一致,为出色完成上级布置的各项任务打下坚实的基础。

二、求真务实、开拓进取,努力完成各项工作任务。本人的职责分工是组织委员、民兵营工作。

1、严格组织程序,确定发展对象。20xx年发展党员2名,转正3名。对20xx年入党积极分子培养教育,考察情况以及程度进行全面分析,广泛听取党内外群众意见,使党员队伍的整体素质逐年提高。

2、征兵工作。20xx年圆满完成征兵任务,共为部队输送了3名优秀青年。

3、协助各村小组做好农田水利工作,做好清沟、加强农田水利设施的建设,积极为群众解决生产上的困难和问题,提高耕作质量。

三、维护班子团结,服从大局。

在团结方面,能正确认识自己的位置,与各位同事在生活上做朋友,工作上做伙伴,加强工作上的沟通和协调。服从组织安排,当需要加班加点时、安排新任务时,我均能自觉服从,从不计较个人得失。事关大局以及群众关注的热点、难点问题,及时向组织汇报,经两委会研究决定,然后遵照执行。

四、密切联系群众,为村民办实事办好事。

我始终牢记党的宗旨,树立群众观点,以正确的态度对待群众,真心真意地去密切联系群众。积极与村民交谈,了解民意,明确工作的热点、难点和重点,在力所能及的范围内,结合实际,积极帮助群众解决一些实际困难和矛盾,积极为村民办实事、办好事,全心全意为人民。

五、严格要求、廉洁自律。

在工作和生活中,我始终坚持以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,自觉接受党和人民群众的监督,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀和诱惑,树立正确的人生观、价值观和世界观,绝不以权谋私,绝不做有损于国家集体和人民群众利益的事情。

六、自身存在的不足和需要努力的方向。

一年来,我虽做了一定的工作,但距组织和人民群众的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不够强,创造性开展不够;处理新时期“三农”工作的经验不够。在今后的工作中,我将克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和村民对我的期望。

一是进一步强化学习意识,在提高素质能力上下功夫。牢固树立与时俱进的学习理念,养成勤于学习、勤于思考的良好习惯,根据形势发展和工作需要,不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。

二是进一步强化服务意识,在转变工作作风上下功夫。牢固树立宗旨意识,努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变,努力为村民提供优质高效的服务。以上报告,恳请各位领导和同志们能给予我批评和指正。谢谢大家!

村级企业领导述职报告 篇9

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

一年来,在上级党委和政府的正确指导下,在村委会严格要求下,带领村民建设新农村,改变村容面貌,提升村民生活质量,维护一方稳定,现就一年来的工作,做一个简要的汇报。

一、加强自身学习,提高政治思想素质

一年来,本人积极参与支部学习,并结合自身工作实际进行深刻剖析。通过学习本人更加坚定了政治立场,职业道德,在任何时候,任何情况下,忠于党,忠于人民,同时督促自己不断增强思想道德修养,在各种诱惑面前能够把握自己。并同村民一道学习国家的.各种政策法规。

二、夯实基础,优化服务,切实做好本职工作

综合治理,平安创建。没有社会的稳定,就不可能有社会发展。每月排查一次矛盾纠纷,发现问题,及时处理,化解矛盾,为维护一方稳定,排查一起,制止一起,发生一起,立即解决一起。今年以来,我所包的村组无一件矛盾纠纷,确保了一方的平安。

三、勤政廉洁,执政为名

作为村干部,工作中,廉洁奉公,勤政为民,做到清正廉洁,不假公济私,不贪赃枉法,为人两袖清风,甘于奉献。生活中,热心为人民服务,多做事,做好事,尽心尽力满足群众的需求,多倾听群众意见和建议,急群众所急,想群众所想。在职业道德上做到公正,正直,诚心诚意,廉洁自律,做一个村民放心的人民勤务员。

综上所述,本人在20xx年能够根据上级的要求结合本村的实际情况,圆满完成年初制定的各项目标任务,但也存在很多不足,我会查找不足,再接再厉,把工作干好。

村级企业领导述职报告 篇10

村级班子换届以来,在镇党委、镇政府的正确领导下,我村两委认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,紧紧围绕“农业强镇,旅游兴镇”的经济发展战略,依靠全村人民攻坚克难,凝心聚力,扎实推进各项工作,较好地完成了任期内的目标任务,有力地推动了我村经济社会又好又快发展。现将三年来的工作报告如下:

一、加强村级班子建设,着力提高党组织活力

村级班子换届时,我村两委注重加强村两委班子建设。及时配齐配强村级班子成员,使两委班子的凝聚力、战斗力不断增强,村自管理水平不断提升,工作思路更加清晰,各项规章制度更加健全。在加强村级班子建设的同时,尤其注重加强村党支部自身建设,紧紧围绕上级党委的.部署,及时布置组织各个时期的政治学习,传达贯彻落实党在农村的路线、方针、政策,深入开展党的群众路线教育实践活动。及时配齐配强农村“六大员”,充分发挥村“六大员”职能作用,加强对党员队伍的管理,做好外出流动党员的跟踪服务;及时发展新党员,做到成熟一个,发展一个,三年来,共发展新党员6名,预备党员3名,使党员队伍得到不断发展壮大,党员的作用得到进一步发挥。规范村务公开的内容和形式,做到村务及时公开,给群众一本明白帐。

认真落实党的惠民政策,及时足额兑现各项惠农惠民资金,把惠民政策落实到位。三年来,班子团结,求真务实,整个班子的凝聚力和向心力不断提高,连续三年被镇党委评为“先进基层党组织”。

二、致力发展农村经济,促进经济快速发展

三年来,村两委立足村情,因地制宜,始终把调整优化农业内部结构放在经济工作的首位,积极创造条件,千方百计增加群众的经济收入。

一是积极开展招商引资工作,近年来先后引进利农集团和蔬菜种植大户到我村落户,带技术、带资金、带市场到我村,承包耕地种植蔬菜600多亩,带动和辐射我村群众发展蔬菜生产,既解决了当地富余劳动力的就业门路,又增加了劳务收入;

二是大力发展食用菌生产。村两委积极鼓励和引导群众大力发展食用菌生产,近几年,我村年均种植蘑菇3万平方米,香菇20亩,群众的经济收入有了明显的提高;

三是支持鼓励种植油菜。每年全村种植油菜100多亩,改变了“一季一稻”的传统耕作方式,同时也增加经济收入;

四是引导富余劳动力向外转移。近几年,全村共向县内外转移农村劳动力800多人,增加经济收入1000多万元,外出务工人员的经济收入已成为我村农民的主要收入。

三、紧紧围绕中心工作,努力完成工作任务

三年来,我村两委紧紧围绕镇党委、政府的工作部署,扎实开展各项中心工作。

一是扎实开展计划生育工作。坚持人口与计划生育基本国策,稳定低生育水平,统筹解决人口问题,坚持计生村民自治,提高村自管理能力,建立诚信计生机制,破解计生工作难题,提高计生工作水平。几年来,人口自然增长率控制在7.7‰以内,计生工作一直走在全镇的前列;

二是狠抓殡葬改革工作。加强殡葬管理,倡导移风易俗,严禁土葬,改变死人与活人争地的现象,努力提高火化率,几年来,我村火化率均居全镇上游;

三是强化流域整治工作。加强畜禽养殖整治,自20xx年以来,共拆除畜禽养殖场3家,确保延寿溪流域的水质安全。

四、注重加强统筹协调,促进社会和谐发展

三年来,村两委千方百计向上争取资金, 跑项目,我村被顺利列入第四批省派干部扶贫挂钩村。为此,村两委充分利用省派干部扶贫挂钩的有利契机,努力构建“民心工程”,着力改善农村基础设施条件,积极推进新农村建设进程,为民多办实事好事,尽力完成任期目标和任期承诺。三年共完成8个重点民生项目:

1、积极配合镇政府做好XX街改造工程的征地工作,确保工程顺利实施,使XX镇的对外形象进一步提升;

2、投资5万元,架设路灯25盏,为群众解决夜间照明问题;

3、投资52万元,建设XX中心至村老协会的村道,解决XX中心学生交通安全的问题;

4、投资15万元,建设白石岭自然村村道,解决白石岭自然村村民行走难的问题;

5、投资4万元,建设XXX村图书馆和幸福驿站,使村老协会服务功能不断完善。

6、积极配合镇政府投资200多万元,完成XX中心幼儿园建设;

7、积极配合镇政府完成土城路至机砖厂水渠建设。

8、切实加强社会治安综合治理,积极开展创建“平安XX”活动,安装探头20个,完成XXX村电子村落建设,加大信访排查办度,做好民间矛盾纠纷化解工作,及时解决群众关心的热点、难点问题。

几年来,全村没有发生一起刑事犯罪案件和群体性越级上访事件,全村社会安定稳定。扎实推进新农合和社会保障工作,稳定扩大社会保险覆盖面,20xx年全村新农合参合率达98.6%,城居保参保率达99.8%。认真做好农村低保滚动管理,做到应保尽保。高度重视征兵工作,每年都圆满完成镇下达的征兵工作任务。加强土地管理,及时制止“两违”。加强村建管理,做到建设与规划相结合,其他工作也扎实有效开展。

回顾三年来的工作,村两委虽然做了大量的工作,但与群众的愿望和上级的要求还有一定的差距。主要是:

一是村集体经济薄弱,基础设施建设仍然滞后;

二是村两委在发展农村经济,如何带领群众致富方面办法不多;

三是村计生工作总体水平不高等等。

对此,我们将高度重视,认真采取措施,逐步加以解决。今后,我们将在镇党委、政府的领导下,紧紧依靠和团结全体人民,解放思想,振奋精神,开拓进取,真抓实干,为建设美丽的幸福家园村而努力奋斗!

村级企业领导述职报告 篇11

今年在上级领导的正确领导和细心指导下,在全单位同事的大力帮助和支持下,我按照年初总体工作部署和目标任务要求,认真执行上级工作方针政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己分管工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就今年的工作做如下汇报:

一、学习理论,提高政治思想觉悟

今年来,我提高政治思想觉悟,在思想上与企业保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为职工群众服务的思想,做到无私奉献。在工作上我有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。我服从企业的工作安排,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的.原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好。

二、学习文化,提高业务工作水平

我是一个喜欢学习的人,总觉得人的一生是学习的一生,特别在当今发展迅速的时代,学习就更加重要,一个人不学习,就跟不上时代的需要,必定被时代所淘汰。我在工作上学习企业的方针政策和业务工作知识,还学习市场经济知识、社会管理知识、科技知识、法律知识等现代科学文化知识,做到学深学透,掌握在脑海里,运用到实际工作中,为自己做好工作提高科学管理、民主管理、依法管理的水平打下坚实的基础。

通过学习,我熟悉和掌握了企业的工作方针政策和基本工作知识与技能,增强了履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,具有较强的工作能力,能完成较为复杂、繁琐的工作任务,取得良好成绩。

三、开拓创新,努力完成各项工作任务

今年以来,我按照企业的工作方针与目标任务要求,以经济效益为中心,加强开拓外部市场和内部管理,带领班子成员齐心协力、努力破解难题,提高运行质量,巩固了市场基础,为企业进一步发展夯实了基础。

四、加强廉政建设,做到廉洁自律

我深刻认识到廉政建设关系到人心向背,影响着各项工作的发展。做到廉洁自律既是企业的要求,职工群众的希望,也是我们当干部的每个人起码道德要求。我十分重视廉洁自律,始终把它当作一项重要工作来抓,努力提高自己各方面素质,在工作上,做到洁身自好,清正廉洁,决不跟腐败风气沾边。我在自己做到廉洁自律的同时,教育企业其他干部也要做到廉洁自律。我企业执行廉洁自律情况良好,没有发生违纪违规现象。

五、存在的问题和不足

学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透。有时虽然学习了一些知识,但理论的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。工作创新不够。我对自己份内的工作能够尽心尽力,努力完成,但工作创新不够,创新意识不强。工作作风上与职工群众联系不够密切。我与职工群众的联系、沟通还不够密切,有时了解情况不够全面。对职工群众布置工作多,要求完成任务多,就事论事多,贯彻管理意图多,征求意见听取建议少。

六、今后的努力方向

要勤奋学习,提高思想认识。作为一名领导干部,我要认真学好科学文化与业务知识,提高工作本领,切实做好各项工作。要提高素质,努力工作。我要改正以前工作中存在的问题,要从理论学习、业务知识培训上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素质,认真工作,努力把工作做完做好。要工作创新,完成各项任务。我要多学习别人的先进经验与成功做法,用求真务实的工作作风,创新发展的工作思路,真抓实干,完成新时期各项任务,作出自己的贡献。