进入20××年以来，我们保卫科在公司党委及公司董事会的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观；坚持“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的内部治安保卫工作方针，以“建设***延纺”为工作中心，以开展“创建平安企业”活动为契机，充分发挥自身职能，全面落实各项防范措施，不断提高公司治安综合防控能力，实现了全年无刑事案件、无重大治安案件、无火灾事故的“三无”目标，公司治安状况取得了较好效果，为构建***延纺和各项工作任务的顺利完成打下良好的基础。
回顾一年来，我们主要做了以下几项工作：
一、健全综合治理网络、加强科学防范能力。
根据上级要求，结合公司保卫工作实际情况，健全了治安综合治理领导机构，详细制定了全年治安保卫工作计划、治安防范措施，明确了各级治安责任制，加大了治安奖罚力度。公司与各车间各部门签订了综合治理目标责任书，各车间各部门都能及时排除本单位存在的治安问题并积极抓好民事调解工作，对员工中出现的矛盾及时疏导化解，防止事态扩大，把治安隐患消灭在萌芽状态。
同时，公司于今年五月份安装了监控录像设备，采取了科学的技术防范手段，从而震慑了一部分不遵守规矩的员工。另外我科对科里各岗点值班人员，严格按照公司的各项规章制度，进行具体落实，使治安保卫工作更加规范化，做到奖罚分明，责任明确到人。也促进了治安保卫工作的顺利进行。
二、加强保卫人员思想教育，提高保卫队伍素质。
我们利用每天班前班后学习传达公司及上级文件、会议精神，组织全体保卫人员认真学习公司的各项规章制度与岗位责任制；使保卫人员在工作岗位严以律己，立足八小时，干好本职工作。同时我们还认真组织学习《企业事业单位内部治安保卫工作条例》、学习与工作相关的法律法规，及时传达上级文件和会议精神；通过学习使保卫人员业务素质和工作能力不断得到提高，为搞好公司治安保卫工作打下坚实基础。
为贯彻落实国家的安全生产方针，保持公司安全生产的平稳态势，根据公司要求，保卫科协助生产办对新进员工开展安全消防教育，组织新工认真学习公司有关规章制度以及《安全生产法》、《消防法》等内容。保证“学习内容、学习时间、学习方式、学习效果”的落实。认真开展自查自纠。通过学习，新工的安全意识、规范化工作能力得到了提高，为公司的安全生产打下坚实基础。
三、加强基础防范，确保公司财产安全和公司治安稳定。
确保企业和广大员工的财产安全，是我们保卫科的重要职责。
年，我们保卫科加强了门卫管理，对外来人员及车辆严格登记；对出生产区的成品物资，严格收取《出门证》并认真查验；对出生产区的其它物资，必须有公司领导签字批准，方可出门。我们在做好物资出入工作的同时，更没有忘记对内部治安的防范和对酗酒滋事、打架斗殴、内部盗窃等违纪现象的打击，全年蹲点监控20余次，重点部位安装加固防盗网4处。20××年处理酗酒滋事、打架斗殴事件3起。处理内部盗窃事件4起，（其中二人已开除）。由于公司严格的管理，20××年公司治安案件和内部盗窃案件与往年相比，明显减少。
另：今年九月底，公司顺利的接收了通村轧花厂，我科派去四人，在那里负责安全保卫工作。几个月以来，他们在做好安全防范工作的同时，主动进行义务劳动，清理院内的垃圾，受到通村轧花厂主管领导的一致好评。
年调解民事纠纷6起，调成率100%。及时有效的调解和处理，避免了民事转刑事案件的发生，化解了矛盾，促进了***，也保障了公司治安大局的稳定。
搞好企业消防安全工作，是企业做好其他各项工作的有力保障。20××年我们牢记“预防为主、防消结合”的消防工作方针，加大对公司内部消防工作的管理，严格规定保卫科三班巡逻值班人员，每天对公司区域内的消防设施及灭火器材进行检查和保养，并对损坏的消防设施和消防器材及时的进行维修和更换。08年维修灭火器109具，维修保养消防管道设施20余处。审批动火项目30余项。因电器短路、机器摩擦等原因，全年共发生火警10起，由于消防设施及消防器材配备齐全、装备良好，虽出现多次火警，但都及时的将火扑灭，未给公司财产造成大的损失。20××年我科与有关单位进行消防安全检查20余次，查出各种隐患20余项，保卫科组织检查进入生产区人员带烟带火情况16余次，查出 带烟带火及吸烟人员12人次，（包括车间查出的三人）分别给予了严肃的处理（其中开除了5人）。
保卫科在做好防火防盗工作的同时，又配合生产办，给新进员工进行消防、安全知识及公司规章制度培训两次，通过培训，提高了新工的安全防范意识，给公司进一步的稳定打下了坚实基础。
年，保卫科在做好安全保卫和消防工作的'同时，在后勤保障、服务方面也做了很多地工作。要想前方打胜仗，后方必须做保障。进入初夏，为了使一线员工下班休息好，我们给单身宿舍更换了竹帘，男单全部从新安装了纱窗，给女单损坏的纱窗也全部进行了维修安装，维修更换单身宿舍吊扇30余台，维修床铺50余张，进行卫生大扫除10多余次，疏通下水管道20余次，清倒垃圾500余方，供应开水1000余立方。进入冬季后，我们又将棉帘换上，让基建队将损坏的玻璃全部安装上去，做好了冬季宿舍的保暖工作。我们在做好这些工作的同时，今年三月份，给单身宿舍照明线路全部进行了更新，并给每个宿舍安装了两个插座，改善了用电的方便条件，全年维修线路、更换灯具100多次。我们在给员工提供方便的同时，也加大了宿舍安全防范工作的力度，全年检查安全用电十余次，处理违章用电5人。严格的管理，给单身员工提供了安全的环境，杜绝了各类事故的发生。
另外，为了家属区的安全，今年上半年保卫科请示公司领导，给进出家属区的路口安装了限高路障，杜绝大货车在家属区通行和存放。以保障家属区员工的生命财产安全。今年七月份，公司根据县里指示精神和要求，由保卫科负责给家属区进行了楼号的标示，并给每家每户安装了门牌。使每个住户邮件的接收、亲信的查找、电器的安装等等，提供了方便。
以上是保卫科20××年所做的工作，虽然取得了一些成绩，但距领导的要求还差甚远，我们还需要继续努力。在过去的一年里还存在很多问题需要我们去解决。例如在防内盗方面，与去年相比有所好转，但“家贼难防”这句古训我们始终不能忘，我们时时刻刻都必须提防。公司大，人员多，背景不一，素质不一，什么样的人都会有，什么样的事都会出现。只有我们加大防范的力度，尽职尽责，对重点人员加大跟踪检查的次数，才有可能保证公司财产的安全。我们保卫科全体人员有决心、有信心，把20××年安全保卫工作做得更好，为振兴公司经济、为公司的进一步发展努力工作，为公司的治安稳定，尽我们最大的力量。
保卫科在公司行政以及上级业务部门的关怀指导下，始终坚持“打防并举，标本兼治”的工作方针，以加强企业文化建设为契机，充分发挥自身职能，全面落实各项防范措施，不断提高全公司社会治安综合防控能力，实现了全年无重大刑事案件、无重大治安案件、无重大治安灾害事故的“三无”目标，为我公司各项工作任务的顺利完成打下良好的基础，回顾一年来的工作，进行以下工作总结：
一、抓班子，带队伍，提高整体战斗力。
我们坚持围绕提高企业经济效益这个中心，针对当前公司区面临的治安新形势，做到强班子聚合力、抓队伍树形象，强化保卫队伍的基础管理，促进全科工作朝良性方面快速发展。在抓班子建设方面，我们注重监督制约作用，通过认真开展自我批评与相互批评，落实整改措施，使班子成员之间做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通气，思想常沟通。在廉政建设方面，班子成员牢固树立了“廉洁自律无小事，小事不止出大事”的思想观念，认真履行廉政准则，在工作和生活中，始终坚持按原则办事、按制度办事、不搞特殊、不办人情案、不以权谋私，做到了靠正气、靠廉洁来树立班子的威信和形象，增强了班子的凝聚力。
二、强化军事训练，提高职工军政素质。
为保证训练质量，特地从__聘请了一名教官进行强化训练。经过为期一周的集中轮训，增强了纪律观念，规范了军姿行为。
三、完善制度，强化管理。
在加强对出门证管理、值班管理、巡逻制度、等内部管理制度的基础上，对全公司各场所岗点，从整理、清洁、准时、标准化、素养、安全六个方面制定了管理规定一并推行。
四、落实干部职责，加强巡查力度。
班子成员明确分工，从职责、部位、岗点建立了巡查制度。为抓好落实，班子成员不定期的进行巡查，促进了各项工作规范落实到位。强有力的措施，规范化管理，增强了广大保卫职工素质，提高了整体战斗力。今年，伴随煤炭价格持续稳定上涨，一些煤贩子乘空车压磅妄图变相偷炭，保卫科加大对贩煤车辆的检查力度，严格交出门证管理制度，有力整治了这股歪风;针对今年我公司改建、扩建施工项目多，管理难度大，保卫科加大对各施工地点的看护与守候。
一年来，广大保安人员为维护公司及职工群众的利益，积极采取各项防范措施，抓基础，上台阶，筑牢治安第一道防线今年以来，我们按照“打防并举、标本兼顾、重在防范、重在治本”的方针，坚持以人为本，从人口信息，法制宣传教育，职工文明行为规范等方面着手，加强了治安基础管理。
通过落实各项管理工作，我公司矿容矿貌有了较大变化，全公司呈现出一派秩序井然，政通人和，欣欣向荣的新气象。当然，我们的工作还存在着一些问题和不足，我们将紧密团结在公司领导班子周围，恪尽职守，努力做好本职工作，做好领导的参谋，为公司的进一步发展作出应有的贡献。
20年在公司领导下，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强员工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管，营造员工关心和支持安全工作的局面，从而切实保障员工安全和财产不受损失，维护厂区正常的生产秩序。
一、领导重视措施有力
为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，把安全工作列入重要议事日程，公司总经理直接抓，分管部门具体抓，办公室、保卫科具体分工负责组织实施。
二、制度保证措施到位
1.建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2.签订责任书。公司与科室和车间主任层层签订责任书，明确各自的职责。明确了应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
3.不断完善安全保卫工作规章制度。建立安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及员工管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、健康体检等规章制度.严禁组织员工从事不符合国家有关规定的危险性工作。对涉及厂区安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
4.建立安全意外事故处置预案制度。建立事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管群防群治
安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、公司、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作，做好公司安全保卫工作，学校组织开展一系列道德、法制教育活动，取得了良好的教育效果。
四、加强教育，促进自护
我们以安全教育周为重点，经常性地对员工开展安全教育，特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。
认真做好安全教育周工作。安全教育周以厂区安全为主题，在安全教育周期间，组织学习安全教育工作文件，对厂区易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深入全面的大检查，消除隐患，有针对地扎实地开展教育和防范工作。
五、加强检查，及时整改
开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。对厂区进行全面的安全检查。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
区委、区政府和市工商局召开关于抓好奥运会期间安全保卫工作的会议后，XX工商分局领导非常重视并认真及时地抓紧落实。现将主要情况汇报如下：
一、加强组织领导，明确任务和目标。区委、区政府和市工商局召开抓好奥运会期间安全保卫工作的会议后，分局党组思想上高度重视，于4月27日分局召开了党组（扩大会），及时传达了会议精神，统一思想，提高认识，明确任务和要求。成立了奥运期间安全保卫领导小组，由分局局长佟玉成任组长，由副局长高建新、付运启、王以民任副组长，领导小组下设办公室，主任由分局办公室主任郭兵担任，监察科长郝兵、办公室副主任宋光辉任副主任；结合工商工作实际成立了“打击传销小组、食品安全小组、整顿‘三黑’小组、内部保安小组、奥运服务小组”五个小组，组长分别由副局长担任。并且明确分工、明确职责，明确任务和要求。
二、及时传达会议精神，深入进行思想动员。4月28日下午，分局召开了全体干部职工大会，及时传达了省、市、区政府及市工商局关于做好奥运会期间安全保卫工作的紧急会议精神，局长佟玉成在大会上做了动员讲话，对“五·一”及奥运会期间安全保卫工作提出了具体要求，要求全体干部要认清形势，提高认识，守职尽责，居安思危，增强危机感、责任感和使命感，要把奥运会期间安全保卫工作作为一项重要的政治任务来抓，当作中心工作来完成，绝不允许在我们职责范围内出现任何问题，否则追究当事人和单位一把手的责任。会议对奥运期间安全保卫工作进行了部署外，还对打击传销、食品安全、整治“三黑”（黑旅店、黑足疗、黑游戏厅）等项工作进行了部署，使全体干部明确了形势和要求。明确了指导思想、明确了任务和责任、明确了完成任务的方法和目标。
三、制定实施方案，明确方法步骤、任务和目标。分局领导小组结合当前的工作任务，制定下发了《XX工商分局奥运期间内部安全保卫工作实施方案》、《XX新区工商分局奥运安全保卫工作领导小组职责分工》、《XX工商分局流通环节奥运食品安全保障实施方案》、《开展集中整治“三黑”黑旅店、黑足疗店、黑游戏厅行动实施方案》、《开展集中整治传销活动实施方案》等六个文件，切实加强了各项工作的安保和应急工作，提高了工作的执行力，确保奥运安保工作万无一失。
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上半年已过去，下半年工作已经开头，回首上半年来部门工作，我们部门在公司领导正确领导各部门大力支持协作下，充分调工作积极性，以安全治理工作为根底，杜绝消防事故隐患为切入点，抓上半年的整体工作，经过了半年来积极探究和全体部门员工的不懈努力，安全文明治理，提高效劳质量。各方面取得肯定成绩，但也存在缺乏，详细总结如下。
一、主要工作
保安部在上半年连续脚踏实地抓好小区日常安全治理工作的落实，加强小区日常安全巡检和监视治理，做好常常性的安全大检查，全园区确保了上半年无偷、盗、消防等安全治理事故，保障了小区正常的工作和生活秩序。针对每阶段的`状况，保安部对季节性和阶段性工作提前做好充分预备，严抓详细工作的落实，使各季节和阶段性工作得到安全有序的开展。
保安部在上半年与各相关部门协作依据相应工作量对__地库实行了外包，削减了人事治理的环节。重点放在了对外包公司的沟通与协调加大监视机制。依据公司领导指示对全小区加装探头，加大技防力度，同时对现有保安的岗位进展调整，削减保安队人员，施行人防与技防亲密协作的方法。
二、主要存在的缺乏和问题
长期以来小区始终靠人防治理来维持，突然性变革造成很多业主不理解投诉较多。保安员在短期内对岗位职责的不明确。中心与保安队协作不协调，是保安部工作一大缺点。车管员对业务的不熟识及工作责任心的欠缺造成__地库间或发生的车主投诉。
三、下半年工作思路
将安全治理工作列为第一重点，了解小区和周边安全动态，抓好日常安全治理工作的落实，检查，监视工作，确保小区安全与秩序。与员工，外委公司建立良好的沟通渠道，提高治理力量，把握动态准时实行措施，以促进队伍的进一步稳定。以业主无埋怨，效劳无缺憾，治理无盲点，为我保安部工作标准。积极协作公司行政治理工作，实行奖勤罚懒的制度，以此激发工作热忱。
唐山市公共交通总公司
贯彻落实市城管局“关于加强‘奥运’期间安全保卫
工作的紧急通知”要求检查落实情况的汇报
我公司接到市城管局［2008］53号‚关于加强‘奥运’期间安全保卫工作的紧急通知‛后，总公司领导高度重视，立即组织召开了专题会议，研究部署我公司在奥运会、火炬传递和论坛会议期间的安全保卫工作。总经理王权、副总经理王德昌、党委副书记赵俊良等同志都对做好安全保卫工作做出了重要指示，总公司主管部门也按照市城管局、市公安局和总公司领导的要求，及时召开了总公司所属各单位保卫系统的安全保卫工作会议，下发了总公司在奥运期间安全保卫工作的安排意见，对全公司的安全保卫工作做出了具体的安排部署，并积极组织开展了安全保卫和消防工作的大检查，现将检查落实情况汇报如下：
一、加强领导，提高认识，切实做好内部稳定工作
针对目前国内外比较复杂的政治局势和各种不稳定因素的大量存在，各级领导都能从讲政治、顾大局的高度出发，充分认识到当前安全保卫工作的重要性，把奥运会、火炬传递和论坛会议期间的安全保卫工作当做一件大事来抓。在提高自身政治敏感度和全员防控意识的基础上，加强了对全体职工的法制和安全保卫教育，建立健全了党委领导、行政负责、部门协同、职工参与的企业内部治安管理体系，做到了再认识、再提高、再部署，在扎扎实实做好各项保卫工作的同时，确保广大职工在奥运期间思想稳定，办公秩序稳定，内部治安稳定。
二、加强对重点要害部位和重点人员的管控
我们主要做了以下几个方面的工作：一是严密对单位内部重点对象排查、管理，及时掌握职工思想动态和不安定因素，加大单位内部矛盾排查、化解力度，积极预防妥善处理由人民内部矛盾引发的群体性事件。对单位内部的重点人员、重点问题，特别是那些挑头闹事和铤而走险的危险分子落实监控措施，坚决防止其在奥运期间上访、捣乱、破坏活动。二是加强对重点要害部位的安全防范工作，对重点要害部位如：财务室、点钞室、IC卡充值点、油库、料库、停车场、配电室等部门加强监管，在做好预防工作的同时，对那些技防不到位的一定要派专人死看死守，确保万无一失。三是严格对单位内部临时人员的排查管理，对单位临时有关人员逐人进行调查，掌握临时用工人员的姓名、性别、身份证号码、户籍地址、来本地时间，发现可疑人员立即与公安机关联系。四是加强对夜警和更勤人员的管理，提高他们对国家安全意识的培训和教育，严格夜警更勤人员对各停车场站，尤其是对路边停车区域的夜间巡控、巡防和交接班制度，防止盗窃、破坏、爆炸等案件和火灾事故的发生。
三、认真开展安全保卫、消防工作大检查
按照市城管局的‚通知‛要求和我公司保卫工作的安排意见，5月12日-14日总公司组成由保卫、安全、行政、工会等部门参加的安全保卫工作检查组，在副总经理王德昌同志的亲自带领下，对总公司所属七个营运公司一个大修厂和部分综合站进行了安全保卫工作大检查。在这次检查中我们发现各单位领导对安全保卫工作都十分重视，并按照要求对重点要害部位进行了自检自查，也对全体职工进行了法制和安全保卫教育，收到了比较好的效果。同时检查组对在这次检查中发现的问题，提出了整改意见，并要
求限期整改，对暂时达不到整改要求，必须采取有力措施，确保万无一失。
四、认真做好消防安全工作，预防火灾事故的发生
我公司有油库10座，各类停车场20多处，有机动车1500多部，是防火工作的重点单位，因此消防安全工作是我公司保卫工作中的重中之重，我们主要抓了以下几个方面工作：
1、按照‚谁主管、谁负责‛的原则，把防火工作当做一件经常性大事来抓，放在各项工作的首位。
2、认真贯彻‚预防为主，防消结合‛的消防工作方针，逐级落实防火安全责任制和消防安全制度。
3、积极开展全员消防安全培训和教育，提高全体职工防火安全意识和扑灭初期火灾的能力，要做到‚四懂四会‛。
4、坚持开展消防安全检查制度，消除各类火险隐患，堵塞漏洞，做到防患于未然。
5、认真做好地面和车上灭火器材的配备，今年前5个月总公司就投入资金3万元对总公司所属7个营运公司的地面、车上灭火器进行了更换充装，使其保持在完好状态，充分发挥在扑灭初期火灾的作用。
6、制定完善的消防安全应急预案和灭火作战计划，积极开展灭火演练。
五、加强对全体职工的防范教育，提高他们的稳控能力 针对我公司面向社会、点多、面广、线长的特点，总公司和各单位都加强了对广大职工特别是司乘的国家安全和治安防范教育，认真吸取
4、15武汉公交车被烧毁，
5、5上海公交车爆炸事故教训，提醒广大司乘和职工遇有乘客携带易燃、易爆物品乘车时要及时劝阻，发现可疑人员携带可疑应立即报警，对车厢内遗留的可疑物品或包裹，不要盲目打开，应及时疏散乘客等等。提高了他们对治安突发事件的防控能力，真正做到发现的早、反应
的快、控制的住、处置的好。尽可能避免造成重大营运或乘客伤亡事故。
六、严肃工作纪律，落实责任追究
为了更好地落实上级领导和公安机关对安全保卫工作的要求，并保证贯彻执行，我们严格执行‚谁主管、谁负责‛的原则，制定了各级安全保卫责任状，做到防范、防火、重点要害部位、夜间警卫人员和专兼职保卫干部责任到人，同时也制定了奖惩和责任追究制度。目前全公司各级领导和全体保卫人员都坚守各自的工作岗位，认真履行职责，努力把各项安全保卫工作做好。
另外，我们还做了以下几个方面的工作，
1、加强信息反馈和情报搜集工作，利用特情耳目及时了解和掌握职工的思想动态，及时发现不安定因素和闹事苗头，采取有力措施，力求把问题解决在萌芽状态。
2、认真吸取武汉、上海公交车被烧、爆炸事故教训，加强对司乘、夜警的管理和教育，尤其是站外停车点。
3、做好突发事件的应急预案，要有充分的思想、物质准备和处置方案，做到拉的出，上的去，打的好。
4、要求所有司乘人员收车后，认真对车厢内巡视，及时发现不明物品，夜警接班后也要对所有停放车辆的内外进行安全检查，尽可能避免意外事故。
下一步我们还准备近期组织举办重点要害部位人员专兼职消防员和专职保卫干部业务培训班，组织开展治安突发事件应急演练等项工作，确保我公司在奥运会、火炬传递和论坛会议期间安全生产。
2008年5月23日
国家森林公园有限公司
关于党的十九大期间安保工作自查情况汇报
根据西安公司转发的关于集团有限责任公司十九大期间安保工作要点文件通知要求，进行了认真落实，现将景区十九大期间安全保卫自查工作情况报告如下。
一、高度重视、完善组织领导。 成立了以总经理为组长，及其其他副总经理为副组长，各部室中层管理人员为成员的安保领导小组。并协同带班班领导加强了十九大期间的全天候的值班。确保了有突发情况能及时报告、及时预警，及时处置。
二、落实责任、加强督导检查 。结合十九大会议前期的安全责任的落实划分，加大了对大门口检票处、观光车乘坐点，财务管理部、员工宿舍、配电房、总监控室、秦岭国际青少年儿童营地、索道公司、畅远台等重点岗位、人员密集场所的安全管理责任、各部室管理人员日常巡查、各类安全工作留痕情况进行了检查，及时了解景区安全现状，及时将安全隐患消除。
三、消除隐患，加强危险源排查。 一是针对景区油库、甲醇的使用和储备，食品安全原辅材料采购、加工、储备，食品添加剂的使用、存放；销售人员健康证有效期情况等环节、工作流程进行了排查；确保上岗人员健康状况和购进原辅材料符合食品安全要求；二是针对景区地质灾害（雨季）期间山体滑坡、落石、危树等隐患进行了排查；及时预防隐患的发生；三是严格景区出入个体、团体车辆承载物体、人员的询问、检查和登记制度，杜绝了不法分子和不明物体带入景区。
四、强化教育，增强员工的安全意识。根据公司要求，结合当前形势，利用班前会认真落实安全责任，强化安全应急措施的学习培训，加大对员工自身上安全，和自救技能的保护教育。十九大期间各岗位管理人员对员工的消防安全应知应会，即：三懂四会的基础知识进行了学习，使各岗位员工处于时时防范，处处注意的警惕阶段，从而增强了特殊时期的“忧患意识”。 保证了经营的安全正常 。
五、保持信息畅通，加强安全信息报送。十九大会议期间，为保障经营安全的全面信息畅通，公园落实了24小时值班制度，加强各岗位情况的日报制度，保障了带班领导、值班人员信息的畅通，确保了在第一时间收悉信息，有效防范了各类突发情况发生。
国家森林公园有限公司
2017年10月25日
2009年安全保卫工作总结
2009年，我行安全保卫工作认真贯彻落实总行和市分行安全保卫工作会议精神，在上级行的领导下我行一直把安全保卫工作作为“生命线”，加强了硬件建设和员工思想教育。通过制度约束和检查监督，强化了员工的安全防范意识，使安全管理落实到了实处，确保了全年安全经营无事故、无案件风险发生。为我行业务发展和各项改革措施的顺利推进营造了一个安全、稳定的经营环境。成绩的取得，一是归功于上级行领导的高度重视和大力支持，二是归功于支行领导的高度负责和监督，三是归功于全体员工的共同努力。
一、支行领导高度重视，确保全年安全经营无事故
从年初开始以来，支行领导就将安全保卫工作列为重中只重。在年初部署年度工作时，就将该项工作列入行长工作的重要日程，与各部门签订了安全保卫工作目标责任书，将全行各岗位的安全防范工作进行细化到每一个岗位和员工，定期检查精细化管理落实情况。支行领导坚持每月召开一次安全保卫工作专题会议，研究讨论全行安全保卫工作事宜。支行领导和各分管领导坚持定期或不定期对全行的安全防范工作进行检查，尤其是王永胜行长，对安全工作更是紧抓不放，每个星期都要到营业室走上几趟，询问员工按章操作情况，并不定期检查录像监控资料，发现问题及时指正。
二、今年以来的主要工作
1、积极开展创建“平安建行”活动
创建平安建行是我行今年安全保卫工作的又一大工作，根据市分
行的工作部署，我行经过周密计划，积极行动，深入开展宣传教育活动，提高员工对创建平安建行活动的思想认识。我行成立了创建活动工作组，制定了芮城支行创建平安建行活动实施方案，到目前为止，此项活动已完成了绝大部分工作，等待上级行的检查验收。
2、我行按照市分行的要求健全、更新了110报警系统，并对远程监控定期进行检测，保证监控录像图像的清晰和正常运转，为做好安全保卫工作打下坚实基础。
3、把加强60周年国庆期间安全保卫工作当做一项严肃的政治任务抓紧抓好
在60周年国庆期间及时成立了国庆安全稳定工作领导组，行领导每晚实行值、带班制度，成立了夜间巡逻小组，每晚对我行的营业场所、自助设备进行巡查，做到发现问题及时处理，每日实行安全稳定日报告制度。结合国庆期间安全保卫工作的特点，检查和发现安全保卫工作中存在的问题和隐患，及时采取了措施，进行整改，堵塞各种安全漏洞，预防各种安全事故的发生。同时制定了国庆突发事件的应急预案，做到有预案、有演练、有措施、有落实。
4、完善了安全保卫各项规章制度
根据银行业金融机构营业网点安全评估要求，我行对现有的安全保卫规章制度进行了进一步的补充和完善，对有些过时的规章制度进行了删除，同时对计算机安全管理、消除安全管理等方面的制度也进行了完善和修改。通过修改完善，使这些规章制度更符合我行的实际情况，具有了更大的可行性和可操作性。[笔稿范文网 gx86.com]
5、我行坚持定期对防卫，消防器材进行检查，以确保其处于可正常使用状态，对不能正常使用的灭火器等器材及时更换，确保消除隐患。同时我行组织全体行员每月进行一次演练，具体内容有防抢，防爆炸，防火，防中毒，防挤兑等，使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法，有效地提高了全员安全防范的能力。
6、一年来，我们按照市分行保卫部的部署，在做好治安保卫工作的前提下，认真履行安全生产管理职能部门的职责，加强了安全生产、突发事件处置等方面的工作。做好了特种设备、危险物品、公用车辆、食品、饮用水等的安全管理、指导和监督。基本上做到了治安保卫和安全生产一肩挑，没有出现顾此失彼，偏废任何一方面工作的情况。
7、在安全检查方面，支行安全保卫部门在进行指导、检查和监督的同时，坚持了“谁主管，谁负责”和“谁使用，谁管理，谁负责”的原则，建立、健全了安全生产管理责任制度，坚持了安全第
一、预防为主的方针，主要立足于日常管理和事故预防，加强经常性的教育、检查、监督及隐患整改。
8、加强队伍建设和管理，提高保卫人员综合素质
我行加强对保卫人员进行教育、执勤和日常生活管理；严格执行总行制定的守护押运人员六条禁令，切实加强保卫队伍作风纪律建设；认真细致做好思想行为排查工作，防止个别员工违法违纪事件发生。
9、积极工作安全评估工作达到了上级行的既定目标
从2008年10月份以来，省公安厅和省银监局部署了对银行业金融机构营业网点开展安全评估工作，上级行对安全评估工作极为重视，多次召开有关会议进行动员部署，明确提出了安全评估工作所有网点要达到优秀标准，在当地争当第一的工作目标。根据市分行的安排部署，我行及时召开相关会议，组织安全评估工作领导组，由分管安全保卫工作的纪检监察特派员担任副组长，具体组织实施，各部门积极配合工作，通过一年努力，经公安、银监部门的检查验收，我行安全评估工作各项指标均达到安全要求，被评为安全评估优秀单位，各项指标远远高于当地同行，名列第一。
2009年一年即将结束，新的局面就要铺开。在总结09年工作的同时，要认真查找工作的漏洞和不足，针对存在的问题制定出切实可行的整改措施，确保2010年的工作做得更细、更好、确保安全保卫工作为全行其他各项经营工作起到保驾护航的作用。