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服装销售实习总结(篇1)

一、实习目的:

大学是一个小社会,我们不再是象牙塔里不能受风吹雨打的小花了,通过社会实践的磨练,我们深深地认识到社会实践是一笔财富。在实践中可以学到在书本中学不到的知识,它让你开阔视野、了解社会、深入生活、回味无穷。

俗话说:一份耕耘,一份收获。社会是一所更能锻炼人的综合性大学,只有正确的引导我们深入社会,了解社会,服务于社会,投身到社会实践中去,才能使我们发现自身的不足,为今后走出校门,踏进社会创造良好的条件;才能使我们学有所用,在实践中成才,在服务中成长,并有效的为社会服务,体现大学生的自身价值。今后的工作中,是在过去社会实践活动经验的基础上,不断拓展社会实践活动范围,挖掘实践活动。

实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识;实习又是对每一位大学毕业生专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本就不到的知识,既开阔了视野,又增长了见识,也是我们走向工作岗位的第一步,因此我积极地参与了进去。

二、实习时间:

××××年××月××日—××××年××月××日

三:实习地点:

荆州万达广场

四:实习单位:

荆州万达广场CAG品牌男装店

五、实习内容

销售服装的实习内容主要有以下几个方面:

1.实地销售

只有进行实地实践,才能学到销售服装的经验,表达和应变能力!还有让顾客满意而归!

2. 总结经验

短短的`实习中,把每天销售后的经验教训记录下来,从中吸取不足,发扬自己的长处,完善自己!如此来提高自己的销售业绩。

3.学习管理

到服装店不仅要学习直接的销售产品,也要学习服装店是如何管理员工及安排任务的!从而扩展思维,学习企业的管理系统。

六:实习过程

说实话,在市区找一份工作还是比较困难的,不是因为你能力、人品等方面不行,而是因为大部分商家都不会招收短期工。带着试一试的心理,我和同学还是在市中心商业街,一家一家地问,希望可以得到一份短期工的机会。机会总是偏爱敢于尝试的头脑,果然CAG品牌时尚男装专卖店,因春节期间高促销,急需导购员,由于之前有在超市帮忙促销德芙巧克力的经验,再加上自己以后择业的工作与销售息息相关,于是,我毅然决然的选择了这次实习的店面。

工作是找到了,可接下来就难住我了,这衣服怎么卖才卖的快,毕竟自己的工资是和销售挂钩的,而且店长每天给我五十元的保底工资。刚开始,我总是不敢开口,只是跟在顾客后面,等他们需要试衣服时才和他们交流,要么是声音很小,有时因为店里的音乐声比较大顾客根本没注意到我说什么,还怎么向顾客推荐好看的衣服并让他们买呢?甚至我连自己都说服不了,更别提顾客了。导购工作刚开始很辛苦,不仅要熟悉陈列的货品,还要学习相关的销售技巧,同时还有业绩上的压力,几天下来累坏了,长时间站立脚会很疼。有的时候还会受到各种冷遇。我不断给自己鼓励,我不希望自己放弃。虽然累了些,我想别人能做的我也能做,别人能做好的我也一样能做好。一切从基础作起。

店长看到了我的勤奋和努力,后来店长就给我耐心讲解了导购相关的要点:导购员的形象和专业素质好,销售业绩或服务水平才有更大的提升,更能利于培养团队精神,在导购过程中,要真正尊重顾客和积极的工作态度,要保证商品整齐,摆放合理,有商品标价单。更为重要的是要善于和顾客建立情感联系,给顾客接近,喜欢和信任的感觉。

服装销售实习总结(篇2)

导语:在xx商场的的店员实习共计六天,从一个行业转入服装行业,在这个对我来说全新的领域里,我感到自己在产品知识的欠缺和对这个行业的规则的陌生。

    在xx市集的的店员练习总计六天,从一个行业转入打扮行业,在这个对我来讲全新的范畴里,我感触本身在产品知识的欠缺和对这个行业的法则的陌生。

    因而我从对的产品入手下手明白。

    在一个一个浪漫而寄意深入的故事里,我知道了打扮摆设的很多学问,一个故事便是一组本性风致的摆设方法,直接把计划师的创意完全用产品亮相出来,不失察划的原创,直接的让产品在顾客面前目今表现他的风致,让每个差别的门店都能经过议定故事把一样的寄意表达出来,让打扮的摆设联合起来。二月份的杭州,这几天气候比较温和,春装已经上市,在继倾城、后街、吸引以后,好坏天神的故事让全部品牌的风致表现的是好坏的前卫和大略风雅的风致。只有明白产品知识和打扮所表现的计划创意,把打扮的特点和穿在顾客身上的结果讲出来,同时把打扮如何搭配报告顾客,才华激起顾客的购买欲望。从而销售成交率进步。如今的销售已经不是完全在卖产品,所以我很喜好他的每一组故事,让卖打扮成为卖故事,卖文化。所以我觉得每个店员要把握他的每一组故事,尽管在销售进程中其实不必定要把我们的故事讲出来,可是如何我们能够把每一组富裕计划畅想的故事把握纯熟,就更能抓住部分客户的心理。

    在销售进程中我的感悟是扫数的销售都是雷同的,只是销售的产品差别罢了,所以我们在把握产品知识的今后,如何让本身的销售技巧进步。我觉得在几天的练习中我总结出以下几条:

    1、精神状况的筹办。

    在销售的进程中,如果销售人员有一个好的精神状况,就会给顾客一种自动的、有活力的、长进的氛围,那么这类自动的长进的感情总会感化到客户,从而,让顾客感触本身获得一种感情传染,那么才华顾客在我们的门店里多留些时候,总能他抉择一款符合的衣服。精神状况的表现还从我们的仪容仪表表现出来,具有必定礼仪知识的销售人员,才华让顾客感触到品牌的代价,因为在看一个品牌的时候,我们的销售人员便是直接表现我们品牌形象的,所以销售人员本质的提拔,也是品牌提拔的一个紧张的标记。精神状况好的好的销售人员,成交的机率大很多。

    2、身材的筹办,

    如果我们有一个好的身材,我们才华保存茂盛的精神,才华更好的工作。这几天,在市集里的站立办事,让我感触到很疲乏,所以我才更能领会到有一个好的身材,才华让我们更好的尽力以赴的工作。所以矫健的体格还是一个有活力有盼望的团队所必备的。

    3、专业知识的筹办。

    在欢迎顾客的时候,因为我对产品的知识的不熟悉,在顾客要一件中号的毛衣的时候,我不能把中号的毛衣拿给顾客,因为我不知道中号是几号,在我惊慌失措的时候,店长把中号的毛衣拿给顾客,销售结束后,店长报告我毛衣36号是小号,38号是中号,40号是大号便是这么一点小小的产品知识,表现的便是你是一个新手,你不懂,顾客就不会和你购买。因为你不能把得当他的产品提供给他。所以产品知识在销售中是很关键的。

    4、对顾客的筹办。

    当我们明白了相干的产品知识的时候,便是我们把握销售的第一部,让本身的销售事迹提拔还必要我们对顾客的性情,穿衣风致等的明白,只有我们对顾客把握的越多,我们就可以更能把握顾客的心理,和顾客建立一种和谐的干系,创设一种轻快休闲的购物环境,长于谛听顾客的每一句话,然后分析顾客是不是有购买的意向,保举得当他性情的和穿衣风致的打扮。

    在练习中店长的一次销售,让我感触到对顾客明白才是轻快销售的关键,一名顾客在试穿一件衣服后,店长为顾客把穿在身上的衣服料理平整,让顾客感触到他很受恭敬,一种亲切的感触,让顾客对店长产生好感,这便是先作好人,才华做好销售的的销售技巧。然后店长对穿在顾客身上的衣服做出了一个很中肯 的评价,然后将这款打扮如何搭配报告顾客,如果如许穿出来,这件衣服所表现的感触是甚么样的结果报告顾客,然后顾客一样感触很符合,然后给顾客一个购买的原因。我们的冬装打五折,如今购买很符合,因而顾客毫不迟疑的就把这件皮衣购买了。销售看起来是如此的轻快,本来在这里应用了很多销售技巧。所以销售是有方法有技巧的,只要用心去做,我们的销售事迹必定会有所进步的。

服装销售实习总结(篇3)

是展示自己能力的舞台。

通过实习,我们要努力提高动手的能力,在实践的过程中发现其不足,然后去反馈到学习中去,会更能提升自己的能力。销售服装是一门当面与顾客打交道的学科!它要求极强的表达能力及反映能力,所接触的顾客是包罗万象的,需要你擅变!而且需要技巧性!如何才能把衣服卖出去!要求价钱赚的最高,数量最多,顾客达到满意!

到服装店实习主要是为了锻炼自己的表达能力,应变能力及销售产品能力!向那些老员工学习经验。

三. 实习收获

实习,是非常重要的一步,在实习中提升能力,在实习中学习都是非常关键的,抓好实习,是关键的,迈好这一步,是步步高的前提。好的开头是成功的一半。

在短短的实习期内,通过与顾客的直接接触,真正的锻炼自己的表达能力,提高了自己的应变能力,锻炼了心理素质。介绍服装自如,现场处理灵活,通过对自己经验教训的总结,提高了销售业绩,学习了书本学不到的经验!在管理方面也有所收获!

通过这次实习,自己的社会实践能力大大地提高了,适应社会的能力强了,语言运用能力增强了,真正跨出了,走好了市场营销道路上的第一步。

四.实习中存在的主要问题

以上是我的实习工作总结,通过实习发现,自己还存在着不少问题,包括文化知识的欠缺,真是“书到用时方恨少”。学习涉及的面太窄,学到的知识太单一,没有形成一个很好的体系。联系实际的能力太差,将学到的知识不能运用到实践中去,没有一个知识储备体系,用到哪学到哪。而且应变能力较差,不能果断处理问题。在今后的学习中还需要在各方面去提高自己的各方面的能力,尽可能完善自己。

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服装销售实习总结(篇4)

服装销售实习总结与自我评价

一、实习背景与目标

作为一名即将转正的员工,我深知自己过去的实习经历对公司的重要性。在服装销售实习期间,我主要的目标是深入了解公司的销售流程、产品特点和客户需求,并努力提高自己的业务能力,为转正后的工作打下坚实的基础。

二、工作态度与职业精神

在实习期间,我始终保持着高度的责任心和认真的工作态度。我深知作为一名销售人员,每一次与客户的沟通都关乎公司的形象与利益。因此,在面对客户时,我始终保持耐心、细致的服务态度,努力满足客户的需求。同时,我也严格遵守公司的规章制度,按时完成各项任务,展现出了良好的职业精神。

三、团队合作与沟通协调能力

在实习过程中,我深切体会到团队合作的重要性。与团队成员之间的有效沟通不仅能提高工作效率,还能避免资源的浪费。我努力做到积极与团队成员交流,分享销售技巧和客户信息,共同解决问题。在遇到困难时,我会主动寻求同事的帮助,也乐于分享自己的经验。这种团队合作精神,使我们在面对挑战时能够共同进退,取得了良好的销售业绩。

四、专业知识与技能提升

为了更好地完成销售任务,我不断学习服装行业的专业知识,了解不同类型服装的特点、流行趋势和市场需求。同时,我也积极参与公司组织的培训活动,提升自己的销售技巧和客户服务能力。通过不断的学习与实践,我逐渐形成了自己的销售风格,能够更精准地把握客户需求,提供专业的建议和解决方案。

五、亮点成果与未来展望

在实习期间,我取得了一些亮点成果。例如,在一次促销活动中,我凭借对市场趋势的敏锐洞察力,成功预测并引导客户购买了一款热销产品,为公司带来了可观的利润。我还通过深入挖掘客户需求,成功开发了一批新的客户资源,为公司的业务拓展做出了贡献。

展望未来,我希望能够继续深化专业知识的学习,不断提高自己的业务能力。同时,我也希望能够在团队合作中发挥更大的作用,为公司创造更多的价值。为了实现这些目标,我会努力提升自己的沟通能力、协调能力以及创新能力,以适应不断变化的市场环境。

六、总结与自我评价

回顾整个实习过程,我深感自己在工作态度、团队合作、沟通协调以及专业知识等方面都有了明显的进步。我为自己在实习期间所取得的成绩感到自豪,也为即将到来的转正机会感到兴奋。我相信,只要保持不断学习、积极进取的态度,我一定能在未来的工作中取得更加优异的成绩。

服装销售实习总结(篇5)


一、实习背景及目标设定


作为一名大学生,为了提升自己专业能力和增加实践经验,我选择了在某知名服装品牌进行了为期两个月的销售实习。我的目标是通过实践学习,深入了解服装销售行业的运作机制和技巧,并提升自己的销售能力和团队协作能力。


二、实习内容和经验总结


在整个实习过程中,我主要负责了店内销售和顾客服务。我了解了服装品牌的产品特点,学习了不同款式与面料的知识,并掌握了如何根据顾客需求推荐适合的产品的技巧。同时,我也学习了如何正确进行陈列和摆放商品,使其更加吸引顾客。我积极参与了与顾客的沟通和交流,提升了自己的沟通能力和销售技巧。我学会了主动倾听顾客的需求,给予专业建议和解答疑问,通过积极的服务,提高了顾客的购买率和满意度。我也参与了团队合作,与同事们共同协调工作,互相帮助,使整个销售团队更加紧密和高效地运作。


三、实习收获与成长


在实习期间,我不仅从理论知识和实践操作中获得了很多经验,还积累了一定的销售技巧和团队协作能力。我学会了如何与顾客进行有效的沟通和交流,明确顾客的需求,以提供更适合的产品。通过分析顾客的反馈和购买行为,我学会了有效的市场调研和销售策略的制定。通过与同事的合作,我理解了团队沟通和协作的重要性,并通过分工合作和互相支持,提高了整个团队的工作效率和销售业绩。我也学会了如何在工作中保持积极的工作态度,面对困难和挑战时,保持心态的平衡和积极寻找解决办法。


四、问题与改进


在实习中也遇到了一些问题,主要表现在客户投诉方面。有时候因为工作的疏忽或者误导,导致顾客的不满意和投诉。这让我意识到了自己服务和沟通技巧的不足,以及在繁忙时期需要更好地处理多种任务的能力。因此,我决定加强自己的学习和提升自身专业能力,例如在销售方面继续学习销售技巧、提高产品知识的掌握,并加强与同事的沟通与协作。


五、实习心得与展望


通过这次实习,我不仅实际感受到了销售行业的挑战和压力,也深刻认识到了专业知识和团队合作的重要性。我也因此更加坚定了自己将来从事销售工作的决心,并计划在毕业后进一步深造和提升自身能力。我将继续学习销售技巧和市场策略,不断提高自己的专业素质,为将来的工作做好准备。


小编认为,这次服装销售实习为我提供了一次难得的学习和成长机会。通过实践操作,我不仅掌握了销售技巧和沟通能力,还提升了团队合作和问题解决的能力。我相信这次实习经历将对我的人生规划和职业发展产生积极而深远的影响。

服装销售实习总结(篇6)

1、节假日的促销;

2、完不成商场保底的促销

3、季末库存的促销。促销的优点:提高销售,降低库存。促销的缺点:品牌形象的顾客印象折扣。为了降低促销而给顾客带来的品评印象折扣,每一次的促销多要尽可能的给顾客一个降价的理由。

促销的时候,还可以加入其他文化的介入,比如,与一个其他行业的强势品牌联合。每次促销之后,要进行及时地检讨和总结,把握接下来的货品流向问题。

买货方面:

1、以细节反推大围,再以大围推敲细节。

2、上一季的优点一定要遗传下来,在微量的融合一些潮流变化的元素,以不变应万变。

3、了解货品的销售周期,所有的销售应该是一个抛物线的形式,尽量提升抛物线峰值的高度和横向座标的长度。

4、保证货品的完整性,但要尽量避免重复性。因为重复就会在自己的场子里面形成竞争。

5、要纵观潮流的趋向性,比如现行的超女浪潮和奥运会的浪潮。

6、对于货品尺码比例、颜色比例的确定要根据抛物线最峰值的上下一段周期内推算。而不应该是整季销售的比例。但是,又要注意完整性。

7、对于新产品的投放,要试验性的投放,不能对新产品进行大规模的生产。只能对优秀的产品进行大规模的生产。代理商方面:要尽量的教导和辅助,换位思考,多为代理商考虑一点。在专业知识上面要尽量的与代理商共享。在数据分析方面要尽量完善的提供给代理商。

要让代理商形成长远的目光。和让代理商看得到盈利的希望。在服装品质方面:要尽量的精益求精,最大程度的开发回头客。在团队合作方面要尽量的谦虚,对于下属要毫无保留的指导。

以上是我对服装商品管理上面的一点点经验总结。由于文字的局限性,很多方面,还为能够全面展开。

服装销售实习总结(篇7)

在森马一个月的实习结束了,收获了许多宝贵的经验,同时也得到了很多中肯的建议。对于一个刚走出校门的大学生来说,怎样能更好的转变自己的社会身份,适应企业的发展节奏才是最重要的。总结自身的不足,找出差距,确定目标去奋斗,让自己更加富有创新性、灵活性,提高自己的应变能力,为自己的工作打下坚实的基础,千里之行,始于足下。总结一点自己的小小经验,从一个学生的角度提出一些意见,使我们的工作更加完善,效率得到提高,这才是大家所希望的,因为企业的发展才是我们实现个人价值的最终奋斗目标。

一、对于自身的一些认识:

解决问题、总结问题、改善问题。同时还要做好工作计划与总结,做到心中有数,时刻规划自己的发展,改正自己的缺点,走向良性发展的道路;

2、把握全局的发展,要有大局观,同时还要努力做好每个细节,将局部与整体结合起来。做事情前明白前因后果,理性的去面对自己所要承担的任务。要用自己的创新精神,结合实际,寻求改善工作的方法,提高工作效率;

3、新员工要注意自己的工作方式,注意办公室礼节。从很简单的接打电话,到与其他部门进行协作,这都需要运用正确的方式去应对,良好的工作方式往往是良好完成工作任务的途径之一;

从容应对。刚开始工作的时候,由于对情况的不了解,很容易产生浮躁的情绪,但是要适当调整自己的情绪,快乐地工作,幸福地生活。培养自己的细心与耐心是必要的,无论从事什么工作都不能偏离这一点,认认真真地做好自己的本职工作,从容面对一切困难,为工作目标不懈努力;

有沟通意识。许多工作经验都是在实践中积累起来的,那么就要主动请教相对更有经验的人,吸取有益的东西,根据自己的实际情况合理运用,不断提升自己的个人能力,为以后的成功积累经验。做事要有谦虚精神,时刻想着寻求自己工作的不足,虚心向上才会成功。尊重人、感谢人,才会赢得他人的尊重,才会在协作中游刃有余;

爱一行是必要的;

协作他人。往往一些新员工只局限于做好自己的本职工作,对于其他人的工作不是很关心。这样是不可取的,不利于培养自己团队意识,同样对于自身综合素质的提升也是不利的。对于一个和谐的工作团队,互相协作,积极主动的提供帮助是必要的。有些事情也许就是因为自己的主动,使得自己学到了许多,对于一些知识加深了理解,在运用中不断前行,提高工作能力。在迎接新实习生,并且带训他们对日常工作进行一些熟悉时,自己有了一些心得,自己主动接受这一类工作,有利于自身的提升,提高了自己的办事能力;

8、要有较强的应变能力。现代企业的发展,特别是国外大型企业,危机公关能力往往是企业转败为胜的关键,今年森马的形象危机已经给了我们很深刻的启示。每个人都要有危机公关意识,即使是一件小事也是锻炼的机会,注重细节,寻求整体发展,那么企业才有顽强的生命活力,在激烈的市场竞争中立于不败之地。从企业整体发展来讲,要深入打造自己的危机公关体制,整体提升自身的应变能力;

保密性,严谨、认真地完成工作,从公司的整体利益出发,团结各个部门,一起为公司的发展而努力。的确,这些部门的人员要保持自己的素质修养,培养良好的道德品质,从而提升部门整体素质,为公司长远战略的发展贡献力量;

人力资源工作是企业人力资源规划、招聘人事、培养发展、薪酬福利、绩效评估、员工关系等工作的主体,人资人员要有全局观念,要明确自己的服务观,积极主动为公司、为各个部门提供帮助,并且在此过程中具备较强的咨询能力,为了公司长远发展战略贡献重要力量。做了招聘、培训、劳务合同等等工作,对于培养自己严谨而积极的工作态度是很必要的,在以后的工作中,要靠自己去摸索、体会,使自己不断进步、发展。

总之,在实际的工作之中,必须要做一个有心人,不断汲取精华、完善自己,让自己更好的适应社会发展的节奏,做社会需要的有用之人,成社会需要之才,打造属于自己的成功天地。无论做什么工作,都要保持一颗谦虚谨慎、求实上进的心,使自己在激烈的'社会竞争中,能够脱颖而出。自己是不是人才,能不能成为人才,这都需要自己用不懈的努力去有力地证明。

二、对于工作的一些建议:

(一)、对于校园招聘的一些建议:

1、地点的选择要更加具有吸引性,吸引宣讲会周边的同学们都可以积极踊跃参加,增加杭州站是必要的;

2、在过程前后,要做好数据的整理与总结,深入实际去调查,为下一次校园招聘积累经验,做好工作计划;

3、充分利用起校园就业网的优势,大力宣传我们的官方网站,提升自我形象,对于各种宣传途径要合理整合,达到资源的优化配置;

立体考察人才;

5、招聘时间根据实际情况适当调整;

6、一切从集团的利益出发;

交通方便,但是过于隐蔽,不易寻找,一楼无大堂,不好询问。

8、建议增加通知方式,确保万无一失,且通知面试的时候要区分森马和巴拉巴拉,以免误解。

(二)、对于所在培训组工作的一些心得:

细致,确保万无一失;

2、对于我们的培训工作,要提高效率并且与各个部门进行行之有效的总体沟通,建立合理的运行机制,确保可以更好的实施。注意培训资料的详细整理,以便日后统计的便利,减少不必要的麻烦;

3、注意讲师的合理选拔,提升整体质量,真正让学员在快乐中学习到所需要的知识。对于上一年的总结,要深入到实际工作中去,以更好地提升我们的整体工作水平;

4、从整体上全方位把握培训工作,平衡各个方面的利益需求,并结合EHR系统管理,与绩效考核等相关工作结合,提升整体工作质量;

5、努力提升培训组织者的业务素质,打造强势内外培训团队,为培训工作的顺利实施保驾护航。

6、此外,对于劳务合同和考勤制度要进行合理的整理,为以后的便捷化打好基础,并结合新《劳动合同法》,保障员工的合法利益。完善这方面的工作,有助于更好地规范员工行为,提升素质,打造制度文化。

(三)、对于工作的其他看法:

1、工作中注意自己的时尚的气质,努力打造有活力的企业文化;

2、各个部门加强有效的沟通是必要的;

先进化的道路上还要稳步向前发展,打造优秀的核心团队;

4、加强对公司新老员工的沟通;

终身学习文化;

6、打造公司信息化管理平台,提高管理效率;

技术、战略储备,为搬迁上海,提升整体打下坚实基础;

8、更加丰富员工的精神生活,打造和谐文化;

9、加强对校招员工的培养;

打造全员的爱岗敬业精神,加强思想政治教育。

以上是一些小小的总结与建议,是这一阶段对自我的总结,会对以后的工作有很大的帮助。这只是走进社会的第一步,以后要学习的还有好多好多,活到老,学到老。用心去体会今后的工作与生活,尽快转变自我的社会角色,充分挖掘自我潜力,发挥自我优势,为长远发展打下基础。今天只是漫漫长路的一小步,今后还要不断汲取营养,感谢所有关心和支持我的同事,感谢森马给我提供了一个展现自我的平台,我会在以后的工作中加倍努力。相信森马的未来会越来越好,相信我们的事业会走向更加伟大的成功。

服装销售实习总结(篇8)

这次的服装销售实习对我以后想做的工作是一次很好的锻炼,能够积累丰富的经验并从中锻炼自己的口才与能力。因此现在我认真完成了服装销售部门的实习,虽然说我做的可能是和我以后工作不一样的情况,但是我也同时学习到了服装销售不是纯纯单靠我们的销售能力。还要做好组织货品的能力,把我们的所有的优势发挥到及至,统筹安排,统筹分配。如果我们没有了高质量、高知名度的货品,即使我们说的天花乱坠,客户也没冲动去买那个货品了;如果我们的货品太多而质量得不到保证,你的推销能力能力再强,满大街都是了,你的东西也很难卖出去,只能让大家一起努力才能达到我们想要的效果。

通过做导购的亲身体验,我总结出了如下的销售技巧:

1、推荐时要有信心。当向顾客推荐服装时,销售员本身要有信心,才能让顾客对服装有信任感。

2、适合于顾客的推荐。对顾客进行商品说明时,应根据顾客的实际情况,真心为他们推荐适合他们的衣服,琢磨他的个人兴趣所在。但不能让顾客试穿超过三件不同款式的服装。

3、准确地说出各类服装的优点。对顾客进行服装的说明与推荐时,要比较各类服装的不同,准确地说出各类服装的优点。可以适时适度的做一些隐瞒。

4、配合手势向顾客推荐,适当的夸奖,不可过度夸奖,避免产生逆反。

5、配合商品的特征。每类服装有不同的特征,如功能、设计、品质等方面,向顾客推荐服装时,要着重强调服装的不同特征。

6、把话题集中在商品上。向顾客推荐服装时,要想方设法把话题引到服装上,同时注意观察顾客对服装的反映,以便适时地促成销售。

服装销售实习总结(篇9)

服装店销售实习总结范文

服装店销售实习总结范文

范文一

在**服装店实习共计快两个月,从学校到社会,这个对我来说全新的领域里,我感到自己在产品知识的欠缺和对这个行业的规则的陌生.于是我从对的产品开始了解,现将我这一年来的实习工作总结如下:

在销售过程中我的感悟是所有的销售都是相通的,只是销售的产品不同而已,所以我们在掌握产品知识的以后,如何让自己的销售技巧提高。我觉得在几天的实习中我总结出如下几条:

1、精神状态的准备。

在销售的过程中,如果销售人员有一个好的精神状态,就会给顾客一种积极的、有活力的、上进的氛围,那么这种积极的上进的情绪总会影响到客户,从而,让顾客感到自己得到一种情绪感染,那么才能顾客在我们的门店里多留些时间,总能他挑选一款合适的衣服。精神状态的表现还从我们的仪容仪表表现出来,具备一定礼仪知识的销售人员,才能让顾客感觉到品牌的价值,因为在看一个品牌的时候,我们的销售人员就是直接体现我们品牌形象的,所以销售人员素质的提升,也是品牌提升的一个重要的标志。精神状态好的好的销售人员,成交的机率大很多。

2、身体的准备,

如果我们有一个好的身体,我们才能保持旺盛的精力,才能更好的工作。这段时间,在卖场里的站立服务,让我感觉到很疲惫,所以我才更能体会到有一个好的身体,才能让我们更好的全力以赴的工作。所以强健的体魄还是一个有活力有朝气的团队所必备的。

3、专业知识的准备。

在接待顾客的时候,由于我对产品的知识的不熟悉,在顾客要一件中号的毛衣的时候,我不能把中号的衣服拿给顾客,因为我不知道中号是几号,在我手忙脚乱的时候,店长把中号的衣服拿给顾客,销售结束后,店长告诉我毛衣32号是小号,34号是中号,36号是大号就是这么一点小小的产品知识,体现的就是你是一个新手,你不懂,顾客就不会和你购买。因为你不能把适合他的产品提供给他。所以产品知识在销售中是很关键的。

4、对顾客的准备。

当我们了解了相关的产品知识的时候,就是我们掌握销售的第一部,让自己的销售业绩提升还需要我们对顾客的性格,穿衣风格等的了解,只有我们对顾客掌握的越多,我们就能更能把握顾客的心理,和顾客建立一种和谐的关系,创造一种轻松休闲的购物环境,善于倾听顾客的每一句话,然后分析顾客是否有购买的意向,推荐适合他的衣服。

在实习中店长的一次销售,让我感觉到对顾客了解才是轻松销售的关键,一位顾客在试穿一件衣服后,店长为顾客把穿在身上的衣服整理好来,让顾客感觉到他很受尊重,一种亲切的感觉,让顾客对店长产生好感,这就是先作好人,才能做好销售的的销售技巧。然后店长对穿在顾客身上的衣服做出了一个很中肯的评价,然后将这件衣服如何搭配告诉顾客,如果这样穿出来,这件衣服所体现的感觉是什么样的效果告诉顾客,然后顾客同样感觉很合适,然后给顾客一个购买的理由,于是顾客毫不犹豫的就把这件皮衣购买了。

销售看起来是如此的轻松,其实在这里运用了很多销售技巧。所以销售是有方法有技巧的,只要用心去做,我们的销售业绩一定会有所提高的。两个月的店堂生活,让我学到了很多东西,充实了自己;专卖店的工作人员流失量很大。但是我发现最优秀的专卖店都具有5个最基本的坚实支柱,在5个环环相扣的领域里为顾客创造了价值。提供解决方案。比如,作为店长,只是保证销售的服装质量良好是不够的。你必须雇佣能够帮助顾客找到合身,得体衣服的销售人员,他们需具备丰富的专业知识,并提供专业知识;如雇佣专业的裁缝随时候命,为顾客提供送货服务,并且乐于接受特殊的订单。当然,必须让导购通过每期的培训;确定培训目标。如,a.服务技能培训。b.商品知识与管理培训。c.店务作业技能培训。d.思想观念培训。这样,导购综合素质才有提高,销售业绩或服务水平才有更大的提升,更能利于培养团队精神。真正尊重顾客。要有积极的工作态度,商品整齐,摆放合理,有商品标价单。明码实价。和顾客建立情感联系。给顾客接近,喜欢和信任的感觉。熟记接近顾客的一些基本技巧:“三米原则”就是说在顾客距离自己还有三米远的时候就可以和顾客打招呼,微笑,目光接触。主动与顾客打招呼。导购员也应注意:a.顾客的表情和反应,察言观色。b.提问要谨慎,切忌涉及到个人隐私。c.与顾客交流的距离,不宜过近也不宜过远。

实习是每一个学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识;实习又是对每一位毕业生专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,既开阔了视野,又增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一步。

通过这几个月的实习,做到了锻炼和提高自己,尤其开拓自己的眼界,了解一个不曾了解的环境,这让我受益匪浅。与此同时,也更加明确和肯定今后学习的方向和目标,也许我,一个不谙世事、涉世不深的大学生离成熟还有距离,这更激励我要不断地学习,锻炼自己。

范文二

为期四周的实习结束了,虽然实习的时间不是很长,但在这段时间中我学到了许多课本上学不到的知识,也第一次亲身贴近了社会,丰富了自己的社会经验,对我即将踏进社会工作有很大的帮助。

四周中我一直在一家班尼路专卖店做导购员。导购顾名思义就是引导顾客来购买你的商品,也就是售货员。做导购看起来很简单,其实它也有许多事情要做。在班尼路专卖店,工作时间是每天认真,必须得干净,九点必须打扫完。然后领班就带领大家开一个小会,时间是15分钟,主要是说一下今天的.工作内容,计划,必须得完成的销售目标,各位导购还得定下自己的销售目标,在完成了销售的目标后可能可以提前下班。这就让我们有一种责任,在货场上我们得热情的招待顾客,尽量不要和顾客发生不愉快的事情,尽量促成交易,在货场上我们必须得整理好货品,保证货品的整齐有序。 在快要下班时我们得清点货场上的货品,然后由领班进行收尾工作,给我们做今天的工作总结。

在四周的实习中我认识到要做一名好的导购必须得具备一定的条件:穿着必须得整齐、干净,招待顾客必须得彬彬有礼、大方、热情,工作起来要有干劲,不能以貌取人,但也得看准顾客,我们得让顾客高高兴兴的进来买了商品觉的是物有所值或者是物超所值的。导购员的形象的好与坏将会直接的影响到公司的形象,顾客乐意的到你这里来买东西很定是看重了货品的质量和你的服务。做为导购虽然只是公司最底层的员工,但我们也得努力去做好,只有把小事都做好了,才会有更好的机会等着我们。

通过这次实习工作,让我认识到在今后的工作中必须得踏实很干,不能想当然,吃苦的精神还是必须得有的,对待自己的工作不论是大是小,都必须认真、仔细的去做好了,对自己认为很难的事情必须得有信心,有激情,在工作中还得不断的充实自己,不断的学习,处理好和同事、领导的关系,只有这样才能使自己在工作中不断的向前发展。