通常来讲，有付出就会有收获，在生活中，报告十分的重要。我们需要做好写报告的准备，报告有利于上级领导掌握工作现状，并顺利安排下一步的工作，此次的报告你知道怎么写吗？这篇文章是我从网络上认真搜寻到的“检验人的述职报告”，保存此文随时可供参考！
检验科个人述职报告
中心领导，同志们：
大家早上好!
我代表检验科对2016年上半年的工作情况及下半年工作打算作如下汇报：
一：我科室实现上半年业务总收入 元。门诊 元，住院元。共计检验人次。
二：我科上半年圆满完成凫山街道七个社区60岁以上老年人，血糖、血脂、肝功等检验工作，受益老人达人。
三：我科承担市疾控中心疟疾筛查及登记工作，上半年累计制作血涂片111人份。
四：我科还承担市妇幼保健院对凫山街道辖区孕产妇梅毒、乙肝、爱滋免费检测工作，上半年累计检测80份样本。阳性标本1例，阳性率达%。
五：在上半年济宁市临床检验室间质控活动中获得优异成绩。 六：我科圆满完成上半年市卫生局检查工作的科室各项考核标准。
以上成绩的取得离不开上级及中心领导的支持和帮助。更离不开各兄弟科室的相互协作。同时，我们也清醒的认识到自身发展的不足。今后我们将从以下几个方面开展科室工作;
一：提高服务标准、提升服务理念。热情服务、文明用语，以安全、准确、及时、有效、经济、便民、保护患者隐私的工作原则。检验一个标本、塑造一个精品，服务一个患者，结交一个朋友，秉承专心、专注、专业的服务理念。
二：注重理论实践学习、培植优秀检验团队。做好每月理论授课及考务工作，坚持继续教育学习，参加各种专业学术交流会议。今后将不断壮大检验队伍、购置高精端设备。做到人无我有，人有我精。努力争创县市“青年文明号”服务窗口。精心部署，充分准备迎接济宁市卫生局关于一级医院检验科达标验收工作。
三：服从指示，听从安排。保质保量完成上级及中心领导安排的各项任务，每周及时向科室人员传达中心领导召开的各项会议精神和重要指示。同时协助临床医疗、公共卫生等科室工作。
今后我们科室人员将以更饱满的热情投入工作，着力塑造一支专业技术精、业务技能强、服务态度优、勇于奉献、敢为人先的检验团队。争做一级医院检验学科领头羊，我们有信心做好，更有决心做成。愿我们服务中心事业蒸蒸日上，让我们携手共创辉煌!
【检验科个人述职报告二】
一年的时间就这样走过了，在经过一年的努力后，我终于可以说在不断的成长中得到了更多的进步。一年的时间过的真的是很快。作为医院医师的我，一年来认真努力的工作，今年对我来说，也是一个相当值得怀念的一年，我相信随着我渐渐的成长，我会有更多的进步，这些都是我会做好的事情，我相信我能够做好，我会在不断的成长中，得到的发展的.在来年年里，继续坚持!
一.思想上政治上始终与党中央保持一致，紧紧围绕医院开展的廉洁自律主题。从事医疗活动，紧跟国际国内形势，拒绝行贿、受贿，拒绝商业回扣行为，严格要求自己;服从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷;工作中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想!
二.在分管院长的领导下，业务上秉承过去的优良传统和作风。认真学习，勤于总结，对过去的经验进行 去粗取精、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其精华 。理论与实践相结合，出色完成临床各项诊疗任务。
三.工作业绩与上年相比，门诊人次有所增加。日间诊疗业务有所提高;学习掌握儿科各项诊疗技术。认真执行国家基本药物目录制度，使用基本药物，满足病人需求的同时减低就医成本。
今后，要更加善于学习、善于总结，与时俱进，紧跟时代步伐，学习掌握更新更好的医学技术，造福社会，造福病人的同时，完善丰富自己的人生。
作为一名医师，必须要有高度的责任感。救死扶伤是我们的天职，我相信随着时间的增长，我的医术会得到更多的提高。不过这些不是最重要的，思想才是第一，只要本着为人民服务的态度，我就能够做的更好，相信我能够做好。医师的责任和天职就是这样，我会在来年年工作的更好的!
尊敬的领导：
时光荏苒，转眼间一年已过去。我是进料检验科的负责人，现在向您汇报一下本科室的工作情况。
一、工作概述
进料检验是公司质量管理的关键节点之一，也是影响产品质量的一环。在本年度，我秉承着严谨、谨慎、负责的工作态度，认真负责地完成了进料检验的各项任务：
1.制定了科室工作计划：根据公司业务发展情况、客户需求等要求，我针对不同的物料制定了不同的检验方案。对于销售的半成品和成品，采取抽样检验方法；对于首批进料和重点物料，采用全检方法。同时，我还根据企业的质量管理体系要求，制定了相关的工作流程和操作规范。
2.认真开展检验工作：在工作中，我高度重视检验仪器的日常维护和标准校准工作。将检验标准与我国现行标准、客户要求和公司内部标准进行比对，争取做到准确无误。同时，我严格把握检验的标准要求和检验结果的处理，保障了检验数据的可靠性和实用性。并且，我依据检验结果，对不符合要求的物料进行及时处理和反馈，避免不良品进入流通领域和给客户带来巨大损失。
3.推进自我提高和团队建设：一方面，我加强与公司内外部的技术交流和学习，了解先进检验方法和装备的使用。另一方面，我重视组织内部拓展培训和员工技能提升，为提高员工综合素质和工作水平提供保障。
二、工作成效
1.检验准确率大大提升：本年度成品合格率达到了98.3%，半成品合格率为97.6%，原材料合格率为97.2%，远超过客户的合格要求和公司内部标准。质量问题减少，客户满意度大幅提升。
2.持续优化流程：通过科学合理的检验方案和标准流程，我们不断提高进料管理的效率和准确性。同时，为进料检验工作增加了动态管理的手段，实现了标准化、信息化管理，缩短了进料检验的周期，提高了效率。
3.团队精神提升：在本年度团队内部，我们加强沟通交流、协同合作，在工作中形成了良好的协作机制和互帮互助的氛围，共同为公司的发展和质量管理贡献力量。
三、存在问题
1.人员流动情况较为频繁，需要加强人才引进和培养，优化团队建设。
2.检验仪器设备、标准测量体系等方面仍需进一步完善，提高设备的精度和测试能力。
3.作为质量管理的重要节点之一，进料检验需要加强与其他环节的协调和沟通，更好地发挥其效应。
四、建议和展望
1.进一步加强人才引进和培养，同时优化团队管理，提高成员的执行力和创新力，为企业的质量管理和发展提供坚实的后盾。
2.我们将进一步强化检验手段和检验流程的优化，增加科技含量和信息化元素，提高效率和精度，保证质量稳定。
3.作为企业质量管理体系的单位，进料检验部门将进一步加强与其他部门的联系和协作，修复生产流程的漏洞，协助公司实现系统的全面质量管理。
感谢领导和同事对进料检验科的关心和支持。我们一定以更加饱满的工作热情和进取心，不断提高工作质量，创造更加优异的成绩。
此致
敬礼！
进料检验科长：XXX
20XX年X月X日
致：公司领导及相关部门负责人
尊敬的领导们：
大家好！我是公司检验科室的负责人，很荣幸能够向大家汇报科室在过去一年的工作情况。在领导的正确指导下，全体团队成员的共同努力下，在过去一年取得了一系列可喜的成果，为公司的发展做出了巨大贡献。
一、工作总结
在过去一年里，公司的业务规模得到了长足发展，为了更好地支持公司的业务发展，的检验科室全力以赴，积极完成了各项任务。总体来说，的工作主要有以下几个方面的亮点：
1. 检验设备升级：为了提高检验效率和准确性，投入了大量人力物力对检验设备进行升级和更新。通过购买最新的仪器设备，并进行必要的培训，的团队成员们能够更加熟练地操作这些设备，有效提高了工作效率和检验准确性。
2. 质量控制提升：作为一个负责任的检验科室，始终将质量放在首位。在过去一年，加强了对质量控制的重视，并进行了一系列的措施来提升的质量管理水平。建立了更完善的质量控制体系，严格按照相关标准进行操作，确保了检验结果的准确性和可靠性。
3. 人员培训与技能提升：注重团队成员的综合素质和专业技能的提升。通过定期培训和学习交流，的团队成员的专业知识得到不断更新和拓展。还鼓励团队成员参加相关行业的学术交流会议和培训班，与同行业进行经验分享，并不断提高自身的行业竞争力。
4. 效果评估与改进措施：为了不断提高工作效率和质量水平，定期对工作效果进行评估并制定改进措施。通过梳理工作流程，优化操作步骤，节约时间和资源，不断完善的工作流程，提高效率，降低成本。
二、绩效评估
在过去一年，取得了一系列的绩效成果。以下是一些关键指标的
1. 完成量：根据公司的安排和要求，按时完成了所有的检验任务，没有延误。检验结果准确率达到了99%，大大提高了公司内外部的满意度。
2. 质量提升：加强了对仪器设备的维护和保养，并根据生产情况进行了合理的校准和调整，提高了设备的使用寿命和稳定性。同时，加强了对团队成员的培训和管理，提高了团队的整体素质和业务水平。
3. 节约成本：通过工作流程的优化和资源的合理管理，降低了公司的运营成本，并成功实现了预算目标。与此同时，与供应商进行了合作，获得了更有竞争力的价格和优质的产品和服务。
三、展望未来
展望未来，将继续秉持“质量至上，团队合作，精益求精”的核心价值观。将进一步加强团队建设，培养更多的优秀人才，提高团队整体素质和技术水平。同时，也将不断投入科技创新和设备更新，保持技术先进性，提高检验效率和准确率。
将积极与相关部门合作，共同推动公司的业务发展。将继续加强与供应商的合作和沟通，共同提高产品和服务的质量。还将加强与客户的交流与合作，深入了解他们的需求，提供更好的解决方案和服务，为公司的可持续发展做出更大的贡献。
我代表检验科室向公司的领导们致以最诚挚的感谢！感谢您们对科室的支持和厚爱！将以饱满的热情和无比的努力，为公司的发展贡献自己的一份力量！
检验科室负责人
日期：xxxx年xx月xx日
尊敬的领导：
我是某公司进料检验科的负责人，现在向您呈递一份户报告。回顾过去一个审计期，我们进料检验科共收测检验各类原料1050批次，其中合格率达到了98%，无合格品的批次数量占到了97%。此次报告，我主要从以下方面向您做一份总结。
一、 工作概述
作为一名进料检验科长，我们的主要职责就是确保每一批进料都符合标准和要求，所有原料都要经过严格的质量检测，确保进入到生产中的原材料都是无安全、无害的质量。进料检验科涉及到多个环节，我们针对不同的原料开展对应的测试检验项目，涵盖了颗粒度、水分、纯度、外观、化学成分等多个方面的要素，确保每个参数都符合标准。
二、 工作亮点
1. 下发检验标准：进料检验需严格根据标准操作，我们专门针对公司所用各类原料的检验标准进行了梳理和下发，确保检验工作准确无误。
2. 提高检验效率：为了保证检测结果的准确性和效率性，我们改进了检测仪器的使用方法、实验条件调试和操作技巧掌握等方面，优化检验工艺过程，同时增加检验员的人手，提高效率，缩短检验周期。
3. 数据统计：我们将实验结果整理汇总成表格进行比对分析，找出原料质量异常的规律和原因，对于经常出现的问题制定相应的解决方案，提高管理水平能力，加强班组交流，促进了工作质量的提高和发展，为公司的生产带来了更多稳定和有保障的保障。
三、 工作经验
在执行进料检验的过程中，我们发现了一个问题：即即使得到了合格的原材料，但在生产过程中，也有可能发现产品出现不合格的现象。尤其是当原材料的批次存在差异时，可能会对生产线上后续环节的影响不同，因此我们异地对每一批次的进料都进行了追踪，确保生产过程中原材料共同作用，有组织、有计划地进行生产，保证了产品的稳定性和公司的收益能力。这项工作虽然增加了大量的工作量和复杂度，但也取得了很好的效果。
四、 工作总结
进料检验的工作是非常重要的。现在，世界上很多公司都追求生产的高效、高质量，而原材料是质量之本，也是安全之源。所以进料检验工作的重要性不言而喻。通过这次实践和工作经验，我们深入地认识到了自己的不足、收获了更多的经验，不断进行技术创新、检验工艺的革新、不断提高检验合格率，为公司保驾护航。
最后，我感谢公司领导对进料检验科的关注和支持，在接下来的工作中，我们将继续努力，为公司消除质量隐患，构建更加安全、稳定的生产体系。
谢谢！
一：我科室实现上半年业务总收入43407 元。门诊 23717 元，住院19690元。共计检验人次。
二：我科上半年圆满完成凫山街道七个社区血脂、肝功等检验工作，受益老人达人。
三：我科承担市疾控中心疟疾筛查及登记工作，上半年累计制作血涂片111人份。
四：我科还承担市妇幼保健院对凫山街道辖区孕产妇梅毒、乙肝、爱滋免费检测工作，上半年累计检测80份样本。阳性标本1例，阳性率达1.25%。
五：在上半年济宁市临床检验室间质控活动中获得优异成绩。 六：我科圆满完成上半年市卫生局检查工作的科室各项考核标准。
以上成绩的取得离不开上级及中心领导的支持和帮助。更离不开各兄弟科室的相互协作。同时，我们也清醒的认识到自身发展的不足。
今后我们将从以下几个方面开展科室工作;
一：提高服务标准、提升服务理念。热情服务、文明用语，以安全、准确、及时、有效、经济、便民、保护患者隐私的工作原则。检验一个标本、塑造一个精品，服务一个患者，结交一个朋友，秉承专心、专注、专业的服务理念。
二：注重理论实践学习、培植优秀检验团队。做好每月理论授课及考务工作，坚持继续教育学习，参加各种专业学术交流会议。今后将不断壮大检验队伍、购置高精端设备。做到人无我有，人有我精。努力争创县市“青年文明号”服务窗口。精心部署，充分准备迎接济宁市卫生局关于一级医院检验科达标验收工作。
三：服从指示，听从安排。保质保量完成上级及中心领导安排的各项任务，每周及时向科室人员传达中心领导召开的各项会议精神和重要指示。同时协助临床医疗、公共卫生等科室工作。
今后我们科室人员将以更饱满的热情投入工作，着力塑造一支专业技术精、业务技能强、服务态度优、勇于奉献、敢为人先的检验团队。争做一级医院检验学科领头羊，我们有信心做好，更有决心做成。愿我们服务中心事业蒸蒸日上，让我们携手共创辉煌!
谢谢大家!
检验科长述职报告
大家好，我是检验科xx，目前担任医院检验的科检验工作。于一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，兢兢业业，受到上级领导和同事的好评。端正态度，积极参加本学科的各种学习讲座、网上继续教育等，学习最新知识、新进展。团结群众，团结同事，共同学习研究本学科疑难问题，并取得很大进步。
在医德医风和医疗质量方面：具有强烈的事业心和责任感，工作严谨负责，勤勤恳恳，任劳任怨，积极配合领导的工作，不计较个人得失，加班加点按质按量完成任务。始终坚持以病人为中心的服务思想，对待每一位前来检查的病人，都能做到“急病人之所急，想病人之所想，”全心全意为病人服务。吃苦耐劳，始终保持积极向上的工作作风和勤恳努力的`精神状态。对不符合检验质量的标本，要求病人重新留取，并和病人说明原因，取得病人的认可。对病人提出要求解释化验结果的问题，能积极配合临床按照院里临床医生的要求，不做任何解释工作。严格组织纪律观念，做到早上班，迟下班，不迟到，不早退，不串岗。无接受病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象，无医疗事故。对工作中发现的问题能及时纠正，时刻与各科室保持联系。在工作上，注重各种知识的学习与积累，坚持独立思考，大胆实践，不断提高综合素质和工作能力。为人正直，心胸坦荡，坚持追求
工作的高标准、高效率、严要求。业务能力比较强，已能胜任本职工作，爱岗敬业。
业务工作和学习方面：积极参加医院和科室组织的各种业务学习，通过学习与回顾，加强自身素质的提高。在业务工作中，认真履行科里的各项规章制度，时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本，认真处理好工作中遇到的疑难问题。对检验结果与临床诊断不太相符的结果，第一时间向科室主任反应，坚持做到复查，确保发出检验报告的准确性，及时与临床医生联系，严格遵守危急值报告制度，为病人的诊治争取时间，提供有利的诊断依据。工作中任劳任怨，保质保量完成领导交给的任务。
在总结成绩的同时，本人认为在以方面还做得不够：近一段时间的学习有所放松，放松了思想改造。有时在工作比较忙的情况下，会表现出急躁情绪，给工作带来了一些负面影响，考虑还不够仔细，工作不够严谨。
在以后的工作学习中，要高度重视实践和理论学习，进一步坚持理想信念，发扬理论联系实际的学风，边学习，边总结，边提高，解决工作中的实际问题，力求在学习的质量上有新的提高。时时处处看到自己的不足，继续发扬优点，改正缺点，努力做好各项工作。要努力加强个性修养和党性的锻炼、高标准、严要求、树立良好的公仆形象。虚心向老同志学习，向实践学习，去人之长补己之短，争取在以后的工作中更上新的台阶。
回顾20xx，我感受良多。首先这是我成长的一年，也是我坎坷的一年，我体会到了失败，从失败中学到怎样向成功迈步。20xx我在想，我的努力改变了什么，同时我在天石源又获得了什么。此时，通过这个述职报告总结下我今年的工作。并对明年的工作规划做一个简略的目标。
迄今为止，我进入公司已经整两年了，潘武等领导的`栽培和鼓励，我认识到工作技能只是我人生事业的一个辅助工具，真正改变自己，向着顶峰迈进的是工作态度。我理解的工作态度包括积极学习、热诚待人，包容宽容和不断进取、创新的精神。对我来讲我绝对能做到这些，即使今年我没有做到，那也是我明年努力的方向。而难的就是我要以我十二分的热情来影响、改变提高我注胶组团队的进步。因为一个好的带头人所具备这些态度是必须的。一个人的进步只能代表自己，团队的进步才能代表我们成品组，代表我们天石源。
我要做的还有很多、很多，这么漂亮的话语，不是说出来给大家鉴赏的。我要表明我的决心，我的态度。我相信我绝对能做好。真正把自己的想法说出来是一种勇气，但真正的做出来却是需要魄力的。我真真切切的感受的到。今年学到了沟通的重要性。在《模具管理看板》做出来的时候我的情绪变的紧张，害怕听到负面的意见。工作情绪陷入了低点。在这个时候公司领导给了我鼓励，而我自己通过工作方面、提升工作态度的书籍来找到我的缺点。我认为我的缺点是还不够大胆，做什么事情有太多的顾虑。在与人沟通的问题上还不够圆润。在侧，在付出行动和实践上没有那种想到就做的精神。
20xx是我工作经验和对工作态度改变的一年，今年的下半年通过对组员的培训，虽然总共培训的次数很少，但通过培训的这种形式，让我和我的组员在思想觉悟上提升了好多，虽然这个觉悟没有准确的标准。但和去年相对比较起来今年无非是升华，大步提升的一年，天壤之别的一年。也可能我身在这个集体无法感觉到它的进步，但每次写工作报告，每次和新员工提起去年时。我心里都自豪万分，我见证并参与了我们团队的进步，我找到了我的责任感和归属感，并把每天的工作当成我的事业在在奋斗着。如果让我细说我今年具体做了什么，那我就用一句话代替，我每天的工作都倾注了我的热情和心血，我每时每刻都在琢磨怎么样提升质量和效率!! 如果把工作定义为两个字，我会说“事业”。
当然我以上所陈述的内容，不是为了哗众取宠，不是为了表现我自己的境界多么高尚。我只是希望我的述职报告能让公司领导认识到我，明确我明年的努力方向，生活你给予它什么，它也会回报你什么。工作亦也是。
明年我会把工作主要放在思想文化建设上，我自己会提高自己对工作技能和工作态度的学习，通过培训、交流等主题组织组员进行开会。倡导自己组员主动积极的端正工作态度。那里不足就补那，并共同探讨我们团队存在的缺点，响应天石源高速发展的制度。公司在进步的同时，我们的团队也要赶上天石源腾飞的步伐。
以上所提到的种种，或许有些做作，但确实是我对天石源的真实情感，写的语句或许不够通顺，但确实是我对态度的见解。这份报告是我事业起点的一个写照，它没有激情澎湃华丽的词语，但它是我对希望埋下的一颗种子，它在天石源扎根发芽，它在天石源枝繁叶茂！！在这新的一年预祝天石源发展壮大，成为中国绳锯制造业第一品牌！祝天石源的兄弟姐妹身体健康、事事顺心！！
一、
作为生化组长，我深感责任重大，必须时刻保持警惕，确保实验室的工作顺利进行。在过去一年的工作中，我始终保持着高度的责任感和奉献精神，努力提升实验室的工作效率和质量，取得了一定的成绩。我将结合实际工作情况，对过去一年的工作进行总结及展望，并提出今后的工作规划。
二、过去一年的工作总结
1. 加强团队建设
在过去一年中，我始终注重团队建设，努力营造和谐的工作氛围。我和团队成员保持良好的沟通和合作，及时解决出现的问题。通过团队合作，我们成功完成了一系列生化实验，取得了一定的实验成果。
2. 提升实验室管理水平
我不断学习和提升自己的实验室管理水平，规范实验室操作流程，确保实验室的安全和环境卫生。我通过定期检查和维护设备，保证实验设备的正常运转，提高实验效率。
3. 积极开展科研工作
作为生化组长，我积极开展科研工作，对实验数据进行分析和总结，并及时向领导汇报研究成果。通过科研工作的持续推进，我们实验室的研究能力得到了提升。
4. 加强业务学习
我不断学习业务知识，了解最新的实验技术和设备，提高自身的专业水平。通过不断学习，我能够更好地指导团队成员进行实验，提升实验室的科研水平。
5. 做好安全管理
我非常重视实验室的安全管理工作，定期组织安全培训，强调实验室操作规范，确保实验室人员的安全意识。通过安全管理工作的落实，我成功避免了一系列安全事故的发生。
三、未来工作展望
1. 优化实验流程
在未来的工作中，我将进一步优化实验流程，提高实验效率和质量。我将继续规范实验操作，加强团队合作，确保实验室的工作顺利进行。
2. 提升科研能力
我将加强科研工作，不断提升实验室的科研能力。我将积极开展科研项目，推动实验室的科研成果转化，为实验室的发展贡献自己的力量。
3. 持续学习提升
我将继续学习业务知识，了解最新的实验技术和设备，提高自身的专业水平。我将不断学习，不断进步，为实验室的发展贡献自己的智慧和力量。
四、结语
在过去一年的工作中，我始终坚持以责任和奉献为宗旨，努力提升实验室的工作效率和质量，取得了一定的成绩。在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自身的业务水平，为实验室的发展贡献自己的力量。我相信，在团队成员的共同努力下，实验室的工作将迎来更加辉煌的明天！谢谢！
尊敬的领导：
我是XXX公司进料检验科长，在过去一年中，我和我的团队致力于确保进料检验工作的高效性和准确性，并维护了质量控制的标准。现在，我向您荐上一份述职报告，以便展示我们的工作成果和未来的发展计划。
一、工作总结
在过去的一年里，我们的检验工作成效显著。我们检测的进料样品数量增加了10%，这既反映了我们对质量监控的重视，也说明了我们的工作重心从数量向质量的转变。我们充分利用了现代化的设备和技术手段，实现了更加迅速和精确的检测结果。
我们开发和引入了新的数据处理软件和检测设备。这些新技术有助于更好地评估和控制物料质量，提高生产效率和安全性，并减少可能的污染风险。我们还开展了各种培训活动，提高了团队成员的技能和知识水平。
合作伙伴的反馈反映了我们对客户需求的关注和反应能力。我们及时回应了来自客户的请求并解决检测问题，以便保障产品的质量和安全。在一些特殊情况下，我们向客户提供了专业的建议，以便避免潜在的问题。
二、未来计划
我们的目标是继续提高检验水平和效率，并积极地应对新技术和检验标准。我们将致力于增加检测样品的准确性和可靠性，扩大检测范围和频率，进一步提高成品的质量。
下一步，我们打算继续升级数据处理系统，增加大数据分析和其他高级功能，以便更加客观地评估和分析检测数据，并快速响应问题。我们还计划增加员工培训和技能非化，以便扩大我们团队的能力和技能，支撑产业的不断发展。
我们将加紧与相关方面的联络和沟通，学习更多关于质量控制和标准的信息，并了解行业的最新趋势和技术。我们相信，这些措施将有助于支持我们团队的发展和进步，同时也将为客户提供更为便捷和可靠的服务。
三、结论
在过去的一年中，我们通过有效的物料检测和合作伙伴沟通，为公司制定了高质量的产品。我们致力于不断提高工作质量和效率，并寻求新的方式和方法，以应对不断发展的市场需求和行业标准。我们将继续努力，以便维护领先地位，为公司的成功做出贡献。
谢谢阁下的关注和支持。
近年来，随着我国社会主义建设事业的不断发展，科级干部的作用和任务也越来越重要。为了进一步提高科级干部的履职能力和素质水平，我单位组织了一次对科级干部进行述职检验的活动。
今年的述职检验，着重从工作业绩、团队合作、创新能力等方面进行评估。通过这次活动，意在全面了解科级干部在岗位上的表现，发现并解决存在的问题，同时也为后续干部选拔、任用提供参考依据。
在这次活动中，我担任的是评委角色。我对科级干部提交的述职报告进行了研究。这些述职报告包括工作总结、成果展示、问题分析等内容，使我能够对干部的工作进行全面了解。
在工作业绩方面，我注意到一位科级干部积极参与了多个重点项目的筹备工作，并成功主导了其中一个项目的实施。项目在规定时间内完成，取得了明显的成果，为单位的发展做出了重要贡献。另一位干部则在解决问题的能力上表现突出，经过反复思考和充分调研，成功应对了一项疑难工作，为单位的发展提供了新的思路和方法。这些干部在工作中的出色表现让我印象深刻。
在团队合作方面，我发现一位干部擅长协调各方面资源，与部门之间的合作非常紧密，并能够推动项目的顺利进行。他的领导能力和沟通能力都得到了同事们的认可，为团队的协同作战起到了积极的推动作用。这位干部的能力在与人和的处理上有着独特的优势。
在创新能力方面，一位干部在开展某项工作时提出了一个全新的理念，通过系统化的方法和丰富的经验，实现了工作的跨越式发展，并达到了预期的效果。这位干部的创新能力和敢于尝试的精神给我留下了深刻印象。
当然，在述职报告中也存在一些问题。有的干部在工作总结中没有明确具体的指标，也未能对下一阶段的工作进行规划，显得有些模糊和笼统。在问题分析方面，有的干部只是简单地陈述了问题的存在，却没有提出相应的解决措施和对策，缺乏针对性和可操作性。
通过这次科级干部检验述职报告，我对干部的工作能力和素质有了更为全面的了解。在总结优点的同时，也意识到了一些存在的问题。我对干部提出了相关的意见和建议，希望能够引导他们在今后的工作中有所改进。
在下一步的工作中，我单位将根据评委的评估和建议，积极配备干部培训资源，提高干部的综合素质水平，进一步激发科级干部的工作潜力，推动单位事业的健康发展。
科级干部检验述职报告是一项重要的活动，通过这次活动，进一步了解了干部的工作情况，发现了干部的优点和问题，并提出了改进意见和建议。我相信，在单位的正确引导和支持下，科级干部将在今后的工作中取得更好的成绩，为单位的发展做出更大的贡献。
检验科细菌室在这马上过去的一年里，经历了比较平稳的开展，全年无重大影响的`医疗安全及医疗责任事故。
一、开展新项目
为服务临床，提高科室检查能力及增加收入，新开展了真菌与内毒素快速定量检测，由于项目开展时间不长，宣传力度不够，致送检标本量较少，争取在明年向临床上大力宣传，增加送检标本数量。
二、完成医疗收入及工作量
上半年国家发改委对我院收费进行了比较全面检查，检验科细菌室为了减轻病人医疗负担，降低了局部检验项目的收费标准，使得在下半年临床送检细菌培养标本量有了大幅上升，已完成医疗收入约x万元、工作量22.4万件（20xx年1月1日至20xx年12月7日）
三、教学情况
全年接收进修生20人、实习生23人。对进修、实习生安排了专人带教、讲解，按事先拟订培训计划、内容进行教学，出室时进行理论与操作技能考核，使得在细菌室的进修、实习生都能圆满到达学习目的。
四、科研情况
由于细菌室局部工作人员比较年轻，日常工作较繁忙，人员科研意识相对薄弱，不善于从工作中发觉问题及总结经验，本年度未发表论文。
五、存在问题
尽管在20xx年取得了一定的成绩，但在劳动纪律、操作标准建设、本钱操纵等方面仍存在一些不尽如人意之处，尤其是人员科研意识薄弱、科研能力不强较为突出。在20xx年的工作中将努力改良，争取更好的成绩。
六、明年计划
1、进一步完善细菌室质量管理体系，加强对人员的能力培训，标准细菌检验操作规程。
2、拟开展肺炎链球菌快速检测、肺炎支原体快速培养鉴定、厌氧菌培养等新项目。
3、在临床上推动血细菌培养双瓶检测，因此需增加一台血细菌培养仪。
4、由于仪器老化，故障频发，需更换全自动细菌鉴定及药敏分析仪器。
5、因实验室操作标准后，为进一步提高工作质量，即使送检标本量不增加时，但工作量也将会明显增加，因此需增加一名工作人员。
尊敬的领导：
今年以来，我作为进料检验科长，认真履行职责，积极开展工作，取得了一些成果，同时也发现了一些问题，下面就我所分管的工作做一下述职报告。
一、工作职责
进料检验科的主要职责是对生产车间进料进行质量检测，把控原材料质量，保证生产质量。具体工作包括：
1. 制定进料检验标准和方法，并制定检验计划。
2. 负责对进料的检验，包括外观、理化指标、微生物指标等方面。
3. 及时反馈检测结果，对检测不合格的原材料进行处理。
4. 跟进产线的异常情况和投诉，分析原因，提供改进方案。
二、工作成果
1. 完成了年度检测计划
今年以来，我们严格执行检测计划，确保每个采样点进料都得到及时的检测和处理。同时，科室制定了进料检验标准和方法，对每种原材料制定了相应的检测指标和标准，保障了产品的质量。
2. 正确处理不合格品
在进料检验中，我们发现不合格品率有所上升。我们对不合格品的产生原因进行了分析，发现很大一部分是由于原材料供应商出现问题所致。我们及时与供应商联系，并对不合格品做了适当的处理，确保只有经过检验合格的原材料才会投入生产。
3. 提高原材料检测效率
在今年的工作中，我们逐渐掌握了一些原材料检测机器的使用技巧，并在平时的工作中加强了机器的维护保养。这些措施有效地提高了原材料检测的效率，减少了检测中的误差。
4. 参加生产车间培训
为了更好地了解生产车间的工作，我们积极参加了生产车间的内部培训。这个过程中，我们学习了许多生产车间的技术和流程，并与生产车间建立了良好的沟通渠道，遇到问题时能够及时解决。
三、存在的问题及下一步计划
1. 检测设备升级
尽管我们已经加强了机器的维护保养，但由于设备老化和技术限制，使我们的检测设备已逐渐滞后。未来，我们需要更新检测设备，提高检测效率和精度。
2. 加强原材料供应商管理
原材料质量关系到产品的质量和口碑。不良的原材料会对后期的生产和销售带来不利影响。因此，在下一步的工作中，我们将进一步加强对原材料供应商的管理，确保其资质符合我们的要求，以保证原材料质量。
3. 建设更加科学的检测方法和程序
由于检测方法是根据历史经验逐渐形成的，一些方法或流程的合理性可能需要重新考虑。因此，针对一些存在的问题，我们将建立一个规范的工作程序，使我们的检测方法更加科学系统。
四、结语
通过今年的工作，我深深认识到，进料质量与我们产品质量的直接关系，做好进料检验工作是承担着公司生产质量的责任，我全力以赴，将进一步向前推进进料检验科的工作，不断提高进料质量，为公司发展谋求更好的商业前景。
此致
敬礼！
进料检验科长
xxxxx
xxxx年xx月xx日
很快一年的时间又结束了，这一年是个忙碌又充实的一年，我在公司各级领导及同事们的关心与帮忙下圆满的完成了各项工作任务，在各方面有了进一步的提高，在质检部的各项工作中，充分发挥岗位职能，不断改善工作方法，提高工作效率。
一、20xx年工作总结
（一）协助各项目贯彻执行国家颁发的技术规范、质量标准及上级有关质量的措施计划。
（二）对施工现场原材料、成品、半成品质量检查，发现不合格者，进行标示、记录、禁止使用，并及时向有关领导报告。
（三）按照规定的检验批、分项、分部工程的检验方法和验收标准，正确的进行检查和实测实量，对不贴合工程质量标准要求的工程提出返工意见。
（四）用心配合公司做好已竣工工程的维修及用户回访工作。
（五）协助公司组织并参加月度大检查及日常质量巡检工作。
（六）参与工程基础、主体、竣工验收，及时搜集与工程及质检部工作相关的资料。
（七）组织资料并参加20xx年qc群众性质量管理发布会，公司上报的3个qc成果分别获得了一、二、三等奖。
（八）协助各项目办理新开工工程的施工许可等手续。
（九）协助济南铁路局办理完成日照市铁路生活区土地证名称变更1―7楼房产证大证相关工作。
（十）协助公司完成资质增项所需业绩资料及其他相关资料。
（十一）整理上报20xx年“港城杯”奖评审资料，配合上级部门的复查工作。
（十二）整理20xx年建筑业职业技能大赛上报资料，并参加职业技能大赛，我公司取得了优异的成绩。
（十三）协助甲方办理技校食堂生活服务中心及后勤楼、友谊家园3楼竣工备案。
（十四）协助市场部编写工程投标施工组织设计。
（十五）完成公司安排的其他工作。
二、工作中存在的不足总结了一年来的工作，虽然取得了一点成绩，自身也有必须的进步，但是还存在着很多不足的地方：
（一）有时工作方面与公司的要求还有必须的差距。一方面，由于个人的潜力和素质不够高，一方面是工作量多、时间比较紧时，工作效率不高。工作时职责心不够强，有点小马虎。
（二）在工作岗位上发挥还不够明显。对全局工作掌握不细，还不能主动、提前想办法，许多工作还只能算是一般般。
（三）在质量检查方面不够细致、专业知识不够充足，有些东西明知是错的却说不出是为什么。
三、20xx年工作思路
（一）我将进一步发扬优点，改善不足，全力做好本职工作。要持续良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、“敢打敢上”的拼搏精神。精益求精、严谨细致、积极进取、理清工作思路，提高办事效率。
（二）在检验之前，我首先要了解需要检验的项目，检测方法及技术要求等才能在检查检测工作中做好事前的准备工作。并且在检查前就应做好事前准备，检查时认真监督。
（三）在检查过程中做好监督工作，及时发现并纠正检验过程中存在的问题。对质量要求较高的加工工序的加工工艺的生产、全过程跟踪检查确保每道工序合格。对进场的构件严把质量关，以免构件出现质量问题影响工程质量且浪费人工。
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时间一晃而过，转瞬间来到公司加入现场质检组已经2个月了，经过领导的关怀、同事们的关心和自己团队的努力，现在已基本上融入了公司这个大家庭。同时对公司的组织结构，工作流程等各个方面都有了一些初步了解。借此机会将现阶段工作总结如下：
一、主要工作内容及工程进展状况。
1、振兴路C线、盼望大道D线两条市政道路的工程验收工作。
包括排水、排污管道，道路粉煤灰碎石基层，水泥稳定层等隐藏工程的验收。以及道路路面混凝土厚度的测量、验收。
2、250T/D、600T/D、900T/D三条生产线的地基基础工程验收。
包括旋挖桩及其钢筋笼的验收，土石方换填和抗震锚杆的验收。
3、与公用工程部对现场施工临时用水、用电状况的管控。
包括临时水电的.电杆、电缆、水管、金具等的到货验收，施工水、电表读数的见证、记录。
4、施工方工程材料的到货验收、取样、留样工作。
包括混凝土试块、旋挖桩钻芯、搅拌站砂石原料的取样、留样，钢筋材料的到货验收、留样等。
5、施工场地桩位点复核，工程机械加时工作等其它见证、确认工作。
结合以上工作内容，现阶段我们现场质检组的主要工作重心在250T/D旋挖桩验收和600T/D抗震锚杆、土方换填验收上。依照施工图纸250T/D共计旋挖桩162根；600T/D共计旋挖桩97根，抗震锚杆727根，土方换填量5227.12m3。依据现场验收状况，结合施工方上报的工程进度，迄今为止，250T/D共计完成旋挖桩159根，等待进行桩体完整性检测后，再进入下一步承台施工工作。600T/D完成旋挖桩7根，锚杆成孔81个，土方换填量完成50%。900T/D的工作相对滞后，完成旋挖桩6根，风机基坑换填540.39m3。振兴路C线完成道路120m，盼望大道D线开头浇筑混凝土路面，厂区道路排水沟已开挖20xx余米。
二、日常质检工作中发觉的问题及解决方法。
1、11月16日发觉盼望大道D线待掩埋的管道被落石击破，在现场各部门的要求下责令施工方更换该段管道，再次验收后准予掩埋。
2、11月17日发觉盼望大道D线管道检查井内多处脚踏板断裂，承重力量不够，存在安全隐患。要求施工方更换全部脚踏板，并出具产品质量证明。
3、11月24日在振兴路C线排水管沟槽垫层验收中，发觉夹砂垫层厚度不达标，要求施工方现场整改，待垫层厚度达到10cm后重新验收。
4、12月5日600T/D1号旋挖桩消失垮孔，在现场验收人员见证状况属实后，施工方将孔洞回填，等待2次钻挖。
5、12月6日250T/D旋挖桩破桩后，发觉桩顶包裹有浮石，现场验收人员要求施工方将浮石打掉，等待检测中心对该桩做桩体完整性检测。
6、12月19日在日常巡检中发觉600T/D混凝土换填中石材体积过大，其中还掺杂有少量硬度不达标的石料。验收人员马上通知施工方调来破裂机，现场对体积过大的石材进行破裂，并清理出硬度不达标的石料后再进行换填。
7、12月21日在中成集团钢材到货验收中，发觉到货钢筋材料外观有大量锈迹，钢材品牌不明确，临时不予验收。在查明领导审批的材料品牌替换报告和检测中心的检测报告后再做处理。
三、工作中存在的不足与需要改进的地方。
1、公司王总在视察工地的过程中，发觉现场验收人员没有一人携带验收工具，为此对我们提出了严厉的批判。要求我们在以后的验收工作中必需携带验收工具，亲自测量，以数据说话，不能只凭阅历、感观进行验收。
2、验收工具比较单一，像游标卡尺一类的工具要向其他部门借用，对现场验收工作的进展造成了肯定影响。其次对验收工具的使用不当，测量不够规范，造成测量数据不够真实、精确。
3、在验收方法与流程上，我们不够细心，思维太过局限，没能深化的思索、钻研。因此才会发生前期电器掌握柜母排漏检和近日材料品牌替换流程错误的大事。
4、现场质检人员在验收工作中责任心不够，缺乏主动性，未能把前期工作做到位，总是在验收工作开头后才逐步去了解该次验收的主要验收项目和验收重点。反映出了部门与部门之间的沟通、联系不够，质检人员自主工作意识不强等问题。
5、质检组人员的工作汇报、沟通不到位。现场工作记录，以及每天的质检日志填写不够具体、规范，不利于以后资料与大事的备查。
四、对自身的要求与期望。
结合自身实际与工作岗位的要求，全体现场质检组人员要在以后的工作中强化自身学习、增加责任意识、积累阅历、虚心请教，多角度、深化的分析工作中发觉的问题。团队之间默契协作、相互理解、互帮互学。不断总结，不断摸索，把握方法，提高工作效率和工作质量。在工作中克服畏难心情，敢于提出问题、担当责任。高标注、严要求，细心、勤劳、公正的完成验收，完整、清楚、精确的做好记录。在工作中学习，在学习中提高，为公司建设期的工作贡献自己的一份力气。
上午好！区委区政府试行改革组建的检验中心已成立两年了，现在，我把两年多来自己的思想、情况及中心的发展状况作一汇报，请予审议。一、履行职责情况2003年10月检验中心成立后，我受命从油田调至区里负责筹建检验中心，担任中心主任。检验中心是全省第一家整合单位，成立这样一个集医学卫生、动物疫病检验、理化分析等多种学科、多种检测类别为一体的综合检验机构，这在我省是一个独特的创新和大胆的尝试。我深知责任重大，担子的沉重，两年多来我兢兢业业，一丝不苟的全身心的投入了这份深爱的，取得了可喜的成就，没有辜负区委区政府的重托，将中心建成了一个队伍团结向上，业务精益求精，充满活力且奋发向上，探索进取的有战斗力的集体。回顾两年多来的，主要有以下三个方面：1.重视人才，跨入标准实验室检验是我的本行，但领导这样一个综合性的检验机构对我是一个全新的挑战。我深知“良好的开始是成功的一半”，中心的起步十分重要，制定一套完善的运行机制是保证这个新单位向前发展的根本。因此，在筹建时我做了大量的调研，通过参观及理论学习，酝酿构建了一套合理利用人才、资源及中心运行管理的长效机制。
首先将中心按专业划分为理化室、微生物室、动检室和办公室四个科室，将原各单位重复的检验项目合而为一，将原有闲置设备修缮后充实到新的分析项目中，避免了一些大型、较贵重的先进仪器重复购买，使人力、物力资源达到优化配置，资源高效利用。在近200个检验项目中为确保岗位协调有度，我一方面积极引进人才，去年吸收了七名大学生，为中心专业分析水平的提升奠定了基础；另一方面将人员合理分工，为每位员工都分配几个检验项目，每个检验项目也有几个人共同负责，充分发挥了每位员工的能力。只用了一年的时间，便完成了这个从无到有的建设。
在管理上我采用CNAL/AC01：2003《检测和校准实验室准则》的标准建立实验室质量管理体系。在区委区政府的大力支持及全体员工的共同努力下，我中心顺利通过国家实验室认可委员会国家实验室认可和辽宁质量技术监督局省级计量认证，并于次年即2005年11月通过包括食品、水、健康体检等七类113个扩充项目，为检验中心的壮大发展打下了坚实的基础，搭起了长远的构架。认可后我中心的检测技术均执行国家或行内标准，数据真实、科学、准确，具有了法律效力，检测报告在国内、国际市场都通行有效。而中心动检室更成为目前辽宁省唯一一家通过认可、拥有双证的动物疫病检验实验室。
2.学习教育，抓管理建章立制
为保证检验结果的质量，迅速提升整体的专业技能，在中心成立时便一手抓建设，一手抓人员的技术培训。一是积极为他们创造外出学习的机会，两年来共计60余人次2000多学时到北京、沈阳、大连、青岛等地接受培训；二是聘请专家讲学，介绍经验。中心多次聘请大连进出口检验检疫局、大连产品质量监督检验所、辽宁省动物防疫站等地专家来我中心讲解实验室认可基本知识、质量体系文件、动物防疫及实验室操作等内容；三是组织内部业务学习，将周五定为“中心学习日”，采用职工轮流主讲、其他员工发问的形式，充分调动了员工的学习积极性，形成了自我教育、自我管理、自我提高的新机制；四是实施定期考核制度，检验员工对实验原理、检测标准的理解及操作手法的准确与否。我很欣喜的看到，全体员工无论在理论知识还是在实际操作上都较两年前有了长足的进步。
在抓好职工业务水平的同时，我对员工的态度及作风也高度重视。规定严格执行上下班签到制度，制订了请销假制度和迟到早退上班时间违规处罚条例，有效防止了迟到早退，上班溜号，不假自走以及上班时间进行娱乐活动等不良现象，为中心成为有活力，奋发进取的集体做好了制度上铺垫，使全中心干部职工精神焕发，人心思干，有力促进了各项的顺利开展。2005年2月，中心被区政府评为区“先进集体”。前些天，我中心又被评为市“先进集体”。
3.严谨认真，为兴区和社会发展做贡献
在要求为客户提供优质服务的同时，我特别强调员工们要注重检验结果的准确。我带动全体检验及质控负责人员从接样、处理、实验、判定到最终报告的出具，层层都经严格的把关，杜绝不当操作，绝不让小失误酿成大祸端，树立中心对外形象和拓展中心声誉，坚持以中心质量手册为核心，坚决贯彻“科学管理、认真检验、公正正确、服务至上”的方针，两年来成绩斐然，多次高效的完成我区各职能部门以及企业委托的任务。2005年，我中心总计开展分析测试项目113项，共出具检验报告2346份，但从未接到一份质疑检验结果的准确性的投诉。
2004年4月，我带领中心有经验、业务能力强的技术人员对紫园小区直接饮用水重新制定了
食品品质缺陷可导致消费者本身发生急性或慢性疾病，甚至可能造成消费者后代健康隐患，食品安全问题已引起人们的强烈关注，区委区政府历来高度重视。中心成立后我与各科室主任共同商定了食品安全方案，发挥技术优势，对农业种植、养殖的环境，水、土、肥料、农药、饲料、兽药等以及此后的加工、储存、运输、销售等各个环节均作出相应检测方案，确保我区食品安全。2004年底，检验中心启动兴隆台区科技局委托的科研项目绿色食品检测系列之一《盘锦市生态系统中有毒有害元素的分布规律研究》，2005年10月又启动绿色食品检测系列之二《兴隆台区生态系统中农药残留分布规律研究》，这两项已高质量的通过科技局的验收。中心即将启动系列之三有关兽药残留的研究。我们以期通过这些所得的大量检测数据得出一定规律，为市民健康消费把好关，同时也良好的执行与体现了区委区政府建立服务型政府，造福于民的思想。
二、思想作风建设情况
我分管的涉及范围广，日常很忙，但从未放松自己以及员工对政治理论的学习。两年来，我在学习、加强思想建设上下了不少工夫，取得了一些效果。
一是自身的理论学习。上任以来，我深入地学习了邓小平理论、“三个代表”、十六大报告及保持党员先进性等政治理论，学习了党章和共产党员生活准则，于2005年12月加入中国共产党。我在学习中注重理论联系实际，加强运用马克思主义方法观察事物、判断形势、分析问题的能力，增强原则性，提高廉洁自律的自觉性，树立正确的世界观、人生观和价值观，多为人民办好事、办实事，在有限的财力内多为职工谋福利，定期开展座谈会关注职工要求，如购置洗衣机及体育设施，在每位员工生日时献送礼物，组织人员探视病号等等，多方面关心职工，创造温馨的环境，增强中心的凝聚力。可以说，这两年来是我参加后从事政治理论学习时间最长，内容最多，收获最大的时期。通过这一系列学习，使自己对“人活着为什么，当官为什么”的问题有了更明确的认识，理想信念更坚定了，思路更清晰了，干劲觉得更足了。
二是员工的思想道德建设。我要求办公室做到不定期宣读国家重大政策，开展先进性教育学习，响应中国共产党中央提出的建设节约型社会的号召，力所能及地做到节约生活资源、办公耗材等。在长期的熏陶下，员工们尤其是党员、团员们都体现出了高思想、高觉悟、高素质，认真负责，多次积极组织公益活动，如大型义务献血、资助贫困学生等。今年四月，我中心团支部被评为区“先进团集体”，并被区团委推荐送往市团委参评市“先进团组织”。
三、存在的问题和今后努力方向
可以说，这两年来我个人及中心都作出了一定的成绩，但依然存在的问题也不少。首要问题是人员的专业技能还需提高和巩固，中心大部分职工的学历不够，知识也比较陈旧，有的甚至专业不对口，而检验是需要深厚的理论知识和熟练的专业操作为基础的；二是由于中心成立时间不长，知名度远远不够，而检验行业的竞争越来越强烈，我的危机感很强烈。
因此，我认为目前特别需要加强的，在内部大力提升员工的专业理论知识及专业技能，对外加大宣传力度。将中心的重点放在保障兴隆台区的食品安全上。下一步我们将对兴隆台区时常上水果，蔬菜等食品定期抽样检测，并在中心网站上公布检验结果。通过严谨的，我们将对市民对全区的生态环境有所了解，知晓自己的生态环境，增加全民参与意识，提升生活质量，为兴隆台区人民乃至社会作出应有的贡献。
最后，非常感谢区委区政府以及各相关部门这两年多来对我的信任与支持，我定会不负众望，再接再厉，做出更优秀的成绩。谢谢大家。
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