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转眼之间，断断续续待了近三个月的时间，回首望去，也算是一番考验和磨砺。
我获得了理论与实践相结合的机会，体会到实际工作与书本知识的差距，也发现自身的不足之处。做财务，首要的就是细心。会计工作的每一个步骤都十分重要，各个部分都是环环相扣的，一个细小的地方出现差错，对于其他的相关联的地方会有很大的影响。当然耐心也是必不可少的，基本上每天都会有许许多多形形色色的单据，要把他们归纳整理、记账审核等等，日复一日和数据打交道。但是，会计绝非简单的录入与输出，它更多的是要对管理有所助益。
在工作中不仅是要同技术、同设备打交道，更重要的是与人的交往。公司的成长氛围比较轻松，工作环境也比较和谐。虽然，我偶在工作中出现点小差错，领导和前辈们还是非常宽容，并且及时指出，悉心指导。虽然，我本身的个性比较偏于内向，各位同事还极易相处的。一个人的能力和态度很重要，而良好的人际关系能让工作更加顺利，让自己有更多的收获，对此我还需要多多的学习和锻炼。
总之，很高兴也非常荣幸能加入到这个大家庭，感谢公司给予我这样一个成长锻炼的平台，我也会珍惜这次机会，尽自己的一份心力。
时间过得很快，转眼间三个月试用期的时间就过去了，在三个月的出纳工作中，对出纳的岗位认识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不可少的弥补。
回顾三个月来的出纳工作，先是失误、还是失误，最后才有了小的成绩和经验。下面，我将出纳工作总结如下，敬请大家提出宝贵意见。
一、失误、缺点和经验简谈
以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没具体操作和实践过，总认为是调虫小技，不以为然，可就是抱着这种心态刚开始干出纳工作出现不少的失误，
由此可见，虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本;学习和实践相互融合才能产出成果。在大学里，学习的知识不能用在具体解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都是面对一个一个具体问题而存在的。
二、取得的成绩
在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作：
1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。
2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。
3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调节表。
4、起草财经公文、人事公文并及时发放、传阅、存档、保管。
5、监督人员考勤登记，办公饮用水的安排。
三、今后的努力方向
作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：
1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。
2、学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督的作用。
3、出纳人员要恪守良好的职业道德。四.出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。
四、很好的沟通能力，特别是和工商、税务、社保等单位的外联沟通能力
以上是我近三个月工作以来的一些体会和认识，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好出纳工作计划，认真工作，努力实现自己的人生价值。
在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢!
受控运行，为全面完成公司的各项目标做出了应有的贡献。
一、圆满完成了国家审计署现场审计工作
通过“严格、扎实、细致、周密”的工作，公司接受住了审计署的严格考验，得到了审计组的较高评价。
二、财务信息化建设取得新突破
在核算体系改革方面，以“推进财务和资产工作量偏大的基础上，财务人员加班加点、任劳任怨、扎实工作，为进一步提高信息透明度、优化核算流程、提升对基层的监控力度打下了坚实的基础。
在零售费用定额管理方面，我们积极推导、演绎和引申建筑行业定额管理理念，在调研、总结和开发软件的三个阶段一直处于板块水平，得到了板块的认可，并委托我公司实施软件开发和系统推广工作。目前系统已经开发成功，预计创新成本控制手段、实现管理向基层延伸奠定了坚实的.基础。
在资金管理系统建设方面，通过近一年的调研、开发和推广，基本实现了对库站资金的实时监控，实现了与业务系统、零售系统的信息共享和系统自动控制，实现了资金的自动汇划、收付凭证的自动生成、账户余额的实时监控。为进一步降低资金头寸、提高核算速度和质量、降低资金风险提供了方便、快捷的信息平台，是资金管理历程中的一次跨越式变革。
三、资金、资产管理能力稳步提升
在资产管理方面，通过明确转资流程和表单、组织制订预转资单价标准，结合国家审计署的审计结果，督促三省公司进一步提高转资速度，充分发挥了存量资产的使用价值。并组织三省公司对各项资产进行了一次全面清查，对盘亏、毁损、报废资产的情况进行了一次细致的摸底统计，为下一步优化资产结构、盘活低效或无效资产提供了数据支持。
四、注重过程、加强监控，预算管理水平稳步提升
一是月度滚动预算和资金联动控制得到进一步加强，三省公司实现了从被动接受到主动执行的转变，有效保障了费用合理、均衡发生，全年费用指标均控制在板块下达指标范围内；二是通过收集整理第一手资料，深入贯彻上级单位管理意图，20xx年预算编制得到了板块领导的高度评价，预算汇报圆满成功。
五、法制意识逐步提升，税企环境进一步优化
通过加强协调、强化内部管理、提高税务人员业务素质，取得了较好地成绩。一是通过努力，摆脱了企业被动纳税的局面，净化了纳税环境，提高了企业在税企分配格局中的话语权；三是实现了中石油冠名机打发票的使用，为进一步提高内部管理水平、提升企业形象提供了优越的平台，是税企关系的一次历史性突破；四是组织了一次财税大检查，查处整改问题20余项，并根据检查结果制定和下发了发票管理办法，规范了票据的使用，降低了税务风险。
六、充实力量、加强培训，队伍综合素质不断提高
一是进一步充实各级管理机构财务力量。资产、税务和财务系统更替等应知应会技能，短期内迅速提高了各级财务人员的职业技能，丰富了财务系统的知识储备；三是学术理论和实践紧密结合，积极探讨财务管理的热点、难点问题，xx年举办不同层次财务研讨会xx次。
不知不觉，三个月的试用期很快就过去了。回顾这三个月的工作，我在工作和学习上取得了很大的进步，但也存在一些不足。工作中喜欢用笔记记录自我成长的足迹，总结自己的得失。三个月试用期总结如下：
一、工作方面
(a)工作的财务方面
我觉得财务工作是一件简单的事情，要反复做，从小事做起，从细心做起，不断总结经验，才能做得更好。
1.记账：出纳的工作从简单的查单、贴单等基础工作开始。所有已付票据必须加盖“现付”印章。对经核实无误的原始凭证进行记账凭证，对发生的每笔业务及时记账，及时记录记账明细，做好查询准备。在今后的工作中，个人报销的原始凭证应由个人签字。
2.记住现金簿和存款日记账：在开始登录现金和存款日记账时，会出现不同程度的错误，如借方记为贷方，贷方记为借方，记账凭证因粗心而遗漏。当出现错误和问题时，我会及时纠正，并做好。记账一定不要分心，做好分析，每笔业务都要认真仔细的填写，不耐烦不安分的时候不要记账。我从赵洁那里学到了一些如何修改错误账户的经验。
现金簿要记录每一笔业务，存款日记账要明确每一家银行的业务，每一笔业务都要根据银行的不同进行登录。
3.制作报表：目前主要的报表有每周的财务收付报表和每月的流水账明细。
(1)财务收付存报表：每月根据经审核无误的会计凭证，编制财务收付存报表。这份报告已于周一提交赵洁审查，并得到刘经理的批准。一般情况下，我在前一周的周末做好，根据核实过的记账凭证、现金、银行存款做好核对工作，下一周的周一打印回单。刚开始因为不熟悉这项工作，账目经常不准确，不均衡，备注里的数字也不能做相应的调整，主要是预付款和库存余额随着外面资金的变化而变化。1月份调整后，这个错误很少出现。每周一将报告送交王经理审阅。在此之前，记账人、审核人、审批人的名字经常被省略，但现在我在发邮件前都会仔细核对，很少会遗漏记账人的`名字。
(2)月度流水账明细：流水账的登记、核对，要在制作财务收付存报表和现金簿、存款日记账的前提下，根据记账凭证认真记录，每月初能与现金、银行账户保持一致。这项工作越来越熟悉，而且做得越来越快。
4.处理其他细节
(1)票据：目前发行的主要单据有现金支票、转账支票、电汇、票据录入。这四种票据的要求都很高。填写或加盖公章有错误的，应加盖“作废”章。
(2)支票：在最开始填写和加盖票据公章时，经常会出现日期不大写、大写不写公司名称和金额、填写不规范等错误。经过一个多月的熟悉，规范这方面的工作。同时，根据需要从银行提取备用金并办理银行支付账户等业务。
(3)电汇：货款主要通过电汇支付。在实施过程中，主要支付单位的各种详细信息，如单位名称、账号、汇款银行名称、以及
(4)进帐单：主要进帐单包括收到支付收入的转账支票和每月支付工资时的分录。
(5)税务：对发票审核和纳税有初步了解。
(6)增值税发票开具：我对这项工作有一点了解。
(2)其他工作
(1)每周固定会议纪要：根据每周一的例会，会议纪要应尽快整理，并由刘经理进行修订和审核。经大家签字后，转黄先生和王经理，这项工作当天完成。
(2)相关人员接待：对于公司外部人员，我们主要做好接待工作。
(3)其他工作：如支付公司电话费、审查公司营业执照、组织年审、年度工商检查等。
二、学习
虽然此刻做的工作和在学校学到的知识不一样，但我并不气馁，在不能的地方不断向赵妹妹求教。要了解最新的《企业所得税》。金融知识更新速度加快，需要不断学习新的商业知识。
三、思想方面
工作和学习很重要，但良好的心态是做好工作的前提。在工作中，我不断地修正自己，以乐观的态度对待每一件事，这不仅让我工作顺利，也让我和同事相处融洽。
以上是三个月工作总结。当然，工作过程中还存在一些不足：
1.知识匮乏：金融的知识更新很快，这方面的知识要不断加强。
2.记账：记录现金簿和存款日记账时，会出现遗漏和填写错误，更换麻烦。在熟悉业务的过程中，类似错误的发生率越来越少。会计凭证偶尔会省略附件的数量，但随着业务和检查的熟练程度，错误率会逐渐降低。
3.填制文件：填制文件时出现过不同的小问题，如填制不规范、盖章不合理等。随着经验的积累，这样的问题很少出现。
以上是我在试用期的工作总结。我感谢赵洁和刘经理对我工作的大力帮助和鼓励，并感谢其他同事的鼓励和合作。在以后的工作过程中，我会熟悉更多相关的业务，用笔记录自己的成长足迹，不断鞭策自己成长。
在咱们企业里面待了这么几个月，我最终就要从一名试用期员工转为一名正式员工了，在这三个月里面，我一向紧紧跟随着部门里面的老员工，在工作的时候认真按照上级领导的要求来工作，这样才能保证自我快速的熟悉咱们企业，也能减少一些工作上的失误。按照公司的要求，我现将这一段时间的工作情景总结如下：
我是在x月份的时候来到咱们公司的，那时候还是找工作的旺季，所以我也顺利地进入到了公司里，毕竟我还是有过不少的工作经验的，所以只需要给我一点时间，那我就能够尽快的胜任会计这份工作。其实，想当好一个会计，并不是很容易的事情，除了要保证自我的专业技能始终都能维持在一个高度外，还得让自我在工作的时候坚持好一个良好的工作状态，虽然我在平日里的工作只是统计一下公司的账目，计算各项开销，可是这是要求我不能出现错误的，哪怕仅仅只算错了一点点，但只要和对不上账，那么我就得尽快找出遗漏点，然后再加以修正，不然我就对不起大家对我的信任，也是对会计工作的失职，所以无论如何，我都要保证自我在工作的时候聚精会神。
在公司里面，我是一向被老员工xx所带领的，她是咱们公司里面的老会计了，诸多的事宜都会询问一下她，只要她觉得没啥问题了，那么我的工作肯定是不会出现什么大的差错了，所以我在平日里十分喜欢向她讨教一些经验。我在这几个月里面，一向都是在工作中坚持了良好的进取性，每一天都能准时准点赶到公司，然后按照要求完成好每一天的工作任务，为了更好的提升自我的个人本事，我还会在下班回家之后继续在网上学习探讨一些和会计工作有关的知识，只求能让自我的工作效率提高的更快一些。此刻，我感觉自我已经较为熟悉咱们公司的工作环境和工作节奏了，我在转正之后会继续坚持此刻的这种学习劲头，争取早日为公司承担更多的职责。
以上便是我对于自我这个试用期的工作总结了，此刻的我对于咱们公司的业务还不是很了解，可是我会投入更多的时间和精力到接下来的工作中的，相信在这一年里，我能在工作上取得更大的进展，让大家为我的提高感到欣慰！
时间过得很快，转眼间三个月的试用期过去了。在三个月的出纳工作中，对出纳岗位的认识、工作性质、专业技能和思想的提高都是我职业生涯中必要的补充。
回顾出纳这三个月的工作，可以看到一开始有失误，或者说是失误，最后得到的都是小成绩小经验。接下来，我将出纳的工作总结如下。请大家给出宝贵意见。
一.浅谈错误、缺点和经验
以前在公司做会计，但是出纳的业务并没有具体操作和实践。我一直以为是‘调虫小技’，但我并不认同。但是，我就是抱着这种心态开始做出纳的，犯了很多错误。
第一个错误是写支票的错误。
系统要求：支票必须书写工整，没有连笔，不能修改。但是我的正字书法基本功太弱了。笔画没有连起来，字就不写了；最后支票支付单位的名字写的很工整，盖银行预留印鉴也是一种技巧。银行会退票，耽误工作。
基于以上业务需求，根据自己在软件公司的软件实施经验和计算机知识，开发了交通银行票据
可见，虚心进取的态度是做好一切工作的基础；学习和实践相结合才能产生效果。在大学里，学到的知识不能用来解决具体问题，这是空洞无味的，因为我们面前没有问题，结果都是为了应对具体问题而存在的。
二.成就
在此期间，我在财务和后台做了以下具体工作。
1、严格按照财务制度要求，办理费用报销、现金、支票收付业务。
2、每月第八个工作日，按时支付本单位职工工资。
3.及时登记现金和银行存款日记账。月底准备银行余额调节表。
4.起草财务文件和人事文件，并及时分发、传阅、存档和保管。
5.监督人员考勤和办公室饮用水的安排。
6.开具日常收款业务发票，保留空白发票等支票。
7.在ecel平台上开发了票据匹配系统。
8.填写地方税申报表。
9.完成财务经理分配的工作。
出纳的工作看似简单，做起来却很难。没有单位领导耐心的指导和隐形的教导，是无法取得成绩的。三个月的实训让我的财务工作向前迈进了一步。我明白，做好一个出纳，永远不能用“简单”来形容，也绝不是“小本事”。它是经济工作的第一线，是财政收支的门户，占有重要地位。
三、未来努力的方向
作为一名合格的出纳，必须满足以下基本要求：
1.学习、了解和掌握政策、法规和公司制度，不断提高自身业务水平和知识技能。
2.学会制定岗位内部控制制度，发挥财务控制和监督作用。
3.收银员要遵守良好的职业道德。
4、出纳人员应具有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印章，既有内部保管分工、职责，又相互制约。
5.良好的沟通能力。异常是与工商、税务、社保等单位沟通的能力。
以上是我近三个月工作以来的经验和体会，也是在工作中知行结合的过程。在以后的工作学习中，我会不懈的努力奋斗，做好出纳工作计划，努力工作，努力实现自己的人生价值。
在此，我要感谢公司领导和同事对我工作和生活的支持和关心。这是对我工作最大的肯定和鼓励，我真诚的表示感谢！
两个月试用期已经过去，我对自己所从事的出纳已经比拟熟识，也能胜任这项。以前在会计师事务所做业务助理时，对出纳的状况比拟了解。而且在这两个月里，我在公司会计的领导下，在公司同仁的帮助下，在新的岗位中，我对本公司经营模式和治理制度有了全新的熟悉和深入的学习。现对本职总结如下：
一、日常
1、建立健全公司财务制度。公司成立以来，我是兼职会计，所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送，使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后，我将财务人员的.合理划分，在公司的财务方面按规定进展了要求，共性是治理方面，严格要求正确填开和索取，削减不必要的麻烦。在财务收支方面，严格执行公司的财经制度。
2、正确核算，按时结算，准时报送税务相关报表。在日常财务中，我能严格按财务规定正确核算公司的经营状况，按时结算有关帐务，每月末准时将财务报表和纳税申报表报送税务机关，没有因个人缘由耽搁报送时间。
3、准时将财务状况汇报于公司，专心为经理当好参谋。每个月我都将公司的财务状况给公司经理进展汇报，使经理能准时了解、把握公司的经营状况，对经营中消失的问题我能准时提出合理化推举，发挥财务在公司经营中的作用，为建立当好参谋和助手作用。另外，对其他人员在销售、选购中有关不贴合要求的做法，我也能准时提示和指出。
4、仔细负责，专心协作税务部门的稽查。某月初，税务部门对我公司进展稽查，在这期间，我能专心协作，并加强和稽查人员的协作，发挥自己的优势，多与他们沟通，对存在的问题与他们沟通，争取他们的宽容，使公司的利益得到最大爱护。
二、存在的问题
两个月以来，围绕自身职责做了必需的努力，取得了必需的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些状况还不熟识，尤其是对每个销售人员的核算，工程局部和零售局部没有明确划分清晰，给销售人员带来了麻烦，同时也给公司对每个销售人员完成任务的状况把握不够精确。
对这些问题，我将在今后的中仔细加以解决。
以上是我对本人两个月的一些体会和总结。在以后的和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时俱进，做好本职，与公司的进展同步。
同时，我要共性感谢公司领导和各位同仁在和生活中赐予我的支持和关怀，这是对我最大的确定和鼓舞，我真诚的表示感谢！
时间流逝，转眼间我来到xxxx公司会计部工作了两个月。虽然时间很短，但在公司领导的关心和同事的帮助下，在工作中取得了很多成果。我将近两个月来我的工作场景总结如下。
一、严于律己，严格服从要求，遵纪守法，团结同事
上班后我严格要求自我，每天按时上下班，正确处理工作和私人关系，不因个人原因请假或耽误公司正常工作。同时我努力学习，严格遵守公司的各种规章制度。团结同事进行进取合作。
二、能做好本职工作财务工作
作为房地产企业成本会计，我深知成本管理是财务工作中重要的业务资料，在全成本会计王婷的指导下，努力学习我公司的成本管理课程。主要包括纸质版合同的接收保管、日常支付批准、会计处理、产值处理等。以上是合同支付审查工作。这个月的资金计划内是否符合合同支付。
三、契税税收提取工作
每月末，本月收到的新合同可以按类别缴纳印花税，并向税务会计马尤报告，以便按时缴纳税金。
四、做好其他日常工作。
批准了未付的准确管理，每天早上总结最新数据后向出纳报告，其他各种报告及时更新。
两个月来，我围绕自己的工作责任做出了必要的努力，但取得了必要的成绩，但我知道这与公司的要求和期望相比还有差距，工作也有不足之处。
主要的书桌在此时此刻：
1、自己来公司时间短，有些景象还不熟悉，很多事情不能及时反应，不能产生满足领导的结果。我相信随着事情的深入，我会做得更好。
2、自己的工作知识和能力还有不足之处，需要持续学习和改善。
对于上述不足，今后的工作将继续加强财务专业知识学习，提高自己的工作水平，在细节上完善自我，严格要求自我，做好本职工作。
最终，领导和同事们一直感谢我的关心和帮助。期待我成为公司的全职员工后能更好地共同工作，团结一致，共同努力，为公司的发展而努力。