充分利用范文是提高写作水平的有效方式，写作结构是获得成功的文章必备要素之一。如何撰写范文才能更加得当呢？如果您需要遵循某些规定，“第三季度安全工作总结”建议会给出一些建议，以下只是提供一些参考资料，请仔细阅读！
第三季度以来，兴隆乡认真贯彻落实国家、省、市、县有关文件精神，坚持以人为本、标本兼治、重在治本、从保稳定、促进兴隆乡经济发展的高度出发，严格按照上级文件的要求，全面搞好各项安全生产工作。兴隆乡20xx年第三季度安全生产工作情况总结如下。
一、认真贯彻落实上级安全工作会议精神
为进一步抓好全乡安全生产工作，兴隆乡根据上级的安排和部署要求，于20xx年7月10日在兴隆乡政府二楼大会议室召开了20xx年第三季度安全生产工作汇报例会。听取了各村、各相关单位及企业对安全生产工作情况的汇报，总结了第二季度的安全生产工作，安排了第三季度安全生产工作。要求各村、各相关单位及企业要严格按照上级的安全工作会议精神，切实抓好安全生产工作。一是要加强领导，落实责任，明确奖惩;二是采取综合措施，推进安全生产工作长效机制;三是突出行业特点，深化安全生产整治活动;四是按照上级文件、会议精神，全面完善兴隆乡安全监督管理办公室相关制度、文书软硬件资料;五是坚决克服安全生产工作中的麻痹思想和畏难情绪，坚持常抓不懈，一抓到底，绝不放松，对安全工作重拳出击。
二、加强领导，提高认识
兴隆乡专门成立了安全领导小组，安全工作专项整治领导小组，乡党委政府高度重视，安全工作坚持主要领导负主要责任，乡长是第一责任人，明确了安监站长任安委办主任，常抓安全工作落实。安全工作坚持党政领导和工业企业法人实行现场带班制度，乡安委办督促落实，全乡各村、各企业、单位都成立了安全生产工作领导小组。
三、安全工作责任明确，安全工作任务落实，签订安全责任书
为进一步落实安全生产责任制，全面抓好安全生产工作，安全工作形成一级抓一级，层层抓落实工作格局，把安全生产工作作为“一把手工程”来抓，乡长和分管副乡长是安全生产工作的直接责任人，对安全生产工作具体抓，并且做到与各村、各相关单位及企业签订了本年度的安全工作目标管理责任书，认真抓落实，牢牢抓住安全生产工作的每一个环节，任何单位、任何人都不能有丝毫马虎，任何时候不能有丝毫松懈，不忽视任何细节，任何措施都要坚决落到实处，遇紧急突发事件时必须在第一时间内赶到事故现场，同时进行紧急应急处理现场，及时向上报告现场情况。为努力提高生产工作效率，推进全乡安全生产工作上新台阶而奋斗!
四、充分发挥各级的职能作用，做好安全生产法律法规的宣传
第三季度以来，乡党委政府非常重视宣传关于安全生产的法律法规以及上级的文件、会议精神，召开全乡安全会议，按照安全生产大检查的要求，逐项抓落实，做到全覆盖、零容忍、严执法、重实效，用铁的手腕、铁的纪律狠抓工作的落实，强化安全生产的隐患排查，认真落实整改，非煤矿山企业，推行标准化建设，强化安全基础，对待安全生产要警钟长鸣，常抓不懈，要经常想、时刻问、及时管、多了解情况、多解决问题，时刻绷紧安全生产这根弦，排查中要实事求是，不留情面、报实情、讲真话、零容忍。
五、狠抓安全生产工作落实，认真开展安全生产大检查
20xx年6月份以来，乡党委政府高度重视，重拳出击，全乡安全生产工作以切实保障人民群众的生命财产安全作为出发点，采取定期或不定期地开展安全生产大检查，特别是20xx年6月—9月这期间，共检查了相关单位89家次，查出35条安全隐患，整改率100%，乡党委政府、乡安全生产监督办公室组织乡机关全体干部组成安全生产大检查，对兴隆乡道路交通、各村、单位、学校、卫生院以及人口密集场所进行了检查，特别重点检查了消防、高危化学生产物品、烟花爆竹、食品卫生、学校周边、小型建筑工地、非煤矿山、农村安全用电、用气、沟渠、餐馆、小食品摊点、小作坊、小食品店等行业、进行拉网式的排查，以防火防爆防悬浮石、道路交通整治为重点，全方位开展安全大检查工作。
第三季度集团下发了《关于印发20xx年“平安交通”建设工作目标任务的通知》、《关于认真落实交通部进一步做好公路防汛保通工作的紧急通知》和《关于做好安全生产集中整治行动信息统计和报送工作的通知》等份文件。
按照要求上报集团关于公司安全生产工作情况汇报有 份，下面将第三季度安全工作情况总结如下：
一、6月底至7月初，公司工程部组织对所属六个中心53个项目部进行安全生产检查，对查出的个别工区存在的安全隐患相关单位立即整改，并将整改结果报安全生产领导小组办公室备案。
二、将公司“平安交通”创建活动工作情况进行总结并上报集团。
三、参加公司安全生产教育培训会的项目经理根据其项目部实际写了进一步做好项目部安全生产工作心得体会，公司组织对其进行评比，并对排名前后五名进行奖罚。
四、上报集团公司防汛值班表及下发防汛保通工作紧急通知。
五、根据集团安全生产集中整治行动要求每周一报告公司集中整治行动信息和月工作总结。
六、正在开展第三季度公司安全生产检查活动。
20xx年第四季度工作计划：
一、认真总结国庆假期公司安全生产工作情况，10月7日按 - 1 -时上报集团。
二、继续进行第三季度安全生产检查活动。
三、继续开展公司安全生产集中整治行动，按时上报公司集中整治行动信息和工作总结。
四、继续开展公司“平安交通”创建活动。
五、认真贯彻落实集团下发安全文件精神，按照集团要求及时汇报公司安全生产工作情况。
六、及时完成上级领导交办的其他工作。
1、建立施工安全工作领导责任制和责任问责制。项目部第一责任人与专职安全经理责，和施工安全工作列入各有关科室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、签订责任书。项目部与科室和作业队层层签订责任书，明确各自的职责。部分危险工种作业管理层与作业人员还签订了安全责任书，明确了彼此应做的工作和应负的责任。将安全施工工作作为对参战人员考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
3、不断完善安全文明施工的各种规章制度。建立安全文明施工考核评分等各项规章制度，并根据安全文明工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及施工人员管理、门卫值班、油库管理、防火防灾制度、食品卫生管理、防火安全管理、施工作业中的危险源摸查制度、高空作业相关安全技术交底制度等规章制度。对涉及施工中的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
4、建立防火防灾和防汛处理等预案制度。项目部建立事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度。
为了进一步强化学校安全卫生管理工作，扎实做好日常的安全管理工作，重点做好校园内及校园周边的安全隐患的排查及整改，确保全校师生的安全，我校认真贯彻落实上级的有关文件精神，积极主动地排查整改各类安全隐患，确保了我校安全卫生工作开展的扎实有效。现将第三季度安全卫生工作总结如下：
一、上季度隐患整改情况
1、对全校灭火器重新进行了检查，未发现其他灭火器有超期现象，对超期的灭火器已进行充粉；千万学子消防宣传大行动活动又开展了消防疏散演练和火灾隐患大排查活动。
2、进一步规范了防溺水责任书的签订，对责任书进行了查验，未写班级的补充填上。
3、上报周界系统维修，等待修理。
二、加强领导，团结协作，加大宣传，创设安全氛围
学校召开安全工作专题会议，分析研究当前形势，积累过去工作经验，通过校园广播站、宣传栏、黑板报等阵地，广泛宣传消防、交通、饮食卫生等方面的法律规章和安全常识，提高全体师生的安全意识和自我防护能力，营造了良好的安全氛围。成立各种安全领导小组，工作小组层层分工，层层签订安全责任书，明确责任，务求将各项制度落到实处。
三、排查安全隐患，为师生工作学习创造良好的条件。
8月20日进行了危化品检查、8月22日进行了食品专项检查，8月24日进行了第三季度校园及周边安全大检查，成立了校园安全检查领导小组。在检查中，每位检查人员一一列出检查项目和明细，对查出的安全隐患的立即组织整改，以确保正常使用。
四、加大安全投入，为做好安全工作提供了经费保障。
学校投入20000多元更换了办公楼屋顶;投入30000多元更换了教室、办公室的所有灯棍；男生宿舍西边平房前出厦、女生宿舍楼顶进行了防水处理；投入20xx元对监控系统又进行了维护，维修了7个摄像头，让监控系统全天候正常运转；投入20xx元对到期的44具灭火器及时进行了充粉;投入775元购买保安服装，为做好安全工作创造了必要条件。
五、重视防汛、防溺水工作
学校成立了防汛、防溺水工作领导小组，根据学校实际制订了工作计划，层层签订了目标责任书。校长多次召开防汛工作会，部署防汛情况，严格执行暑假24小时无缝隙值班制度，备足了防汛物资。六月份对校园及周边进行防汛大排查活动，清理了校园的所有排水道，对出现的问题落实到人，及时整改。
进行了防溺水专题教育，全校师生全员参与，悬挂了宣传条幅，教育效果明显。暑假期间対学校涉及到水库、塘坝安排专门教师进行巡查，对出现的学生钓鱼、游泳等不安全问题及时教育处理，保证了暑假期间师生未出现安全问题。
六、开展安全教育日、周活动，全方位的进行安全教育。
8.23--8.28日扎实开展了安全教育周活动，8月24日进行了安全第一课活动，每班召开了安全第一课主题班会、举行了安全演讲比赛、制作了安全手抄报等活动。学校与学生及家长签订了《目标安全责任书》、《交通安全责任书》、《食品安全责任书》、《消防安全责任书》、《传染病防空责任书》，增强了学生及家长的安全意识和责任。积极开展了推进“打非治违”校园周边隐患排查治理活动，利用宣传栏、校园广播等多种形式，对学生进行安全教育。
8月24日举行消防演练和灭火器使用演练，由于制订了切实可行的方案；物资保障充足；学校领导、师生重视，演练非常成功，达到预期目的。
认真开展了“小手拉大手，平安六加一”活动，按要求认真组织了各项活动，各种材料按时上交。
七、加强安保人员的监督管理，从源头上堵住危险因素进入校园。
严格实行24小时值班制度、领导带班制度，做好了暑假期间学校安全保卫工作。暑假开学后召开了多次保安会，加强对安保人员的培训与指导，严格执行《沂源县中小学幼儿安全卫生管理工作考核方案》，上班要准时到岗到位，严格执行“六佩戴”，来客登记引领，身份证查验制度；同时做好交接，每间隔1小时巡查一次，并做好记录；及时整理检查保安器材，损坏的要及时补充，开学后对损坏的7个摄像头及时维修，保证监控系统正常运转。
八、加强学校食堂的监督管理，杜绝腐烂变质的食品流入校园。
8月22日进行了食品专项检查，经检查，食堂工作人员健康证即将过期，要求食堂管理人员在9月份以前必须体检，取得健康证。9月份组织食堂完成了食堂入保工作。
（九）注重传染病防控，不断完善应急救治和疾病预防。
坚持定期消毒制度，落实重点区域消毒责任制，在暑假开学前对全校进行了消毒。加强对流感和手足口病等常见传染病的监控。教室、宿舍定期消毒，学生每天进行晨午检，对问题学生进行病因追踪。我们将继续遵循安全重于泰山、生命高于一切的原则、不断弥补工作中的不足，全力将学校安全工作推向更高的台阶，最终走在平安、稳定、和谐校园的前列。
7月22日，市粮食局召开了第三季度安全生产工作例会。会上，局调研员、办公室副主任黄江鹭传达了省全面推进安全生产标准化建设的实施意见和市第三季度防范重特大生产安全事故工作会议精神，各单位汇报了近期对出租场所的安全管理情况，林勇鹏副局长对局安全生产工作作了第二季度小结并部署第三季度工作。
林勇鹏副局长在总结讲评粮食系统第二季度安全生产工作情况的基础上，对第三季度安全生产工作提出了六点意见：一是加强应对自然灾害引发生产安全事故的防范工作。针对夏秋两季台风暴雨、气温炎热易发各种事故的特点，各单位要加强安全生产事故的防范。二是突出重点，进一步深化安全隐患的排查整治工作。三是进一步加强应急器材库（室）的规范化建设。应急器材库（室）建设要在现有的基础上，以更高的标准进一步做好应急器材库的规范化建设工作。四是继续做好企业安全生产级别评定后的巩固提升、整改的工作。各单位要认真学习和借鉴中山粮业安全生产级别评定后的巩固提升的经验做法，力争三季有更多的企业安全生产级别有所提升。五是认真贯彻落实省安委会要求，统一思想，提高认识，全面推进企业安全生产标准化建设。要按照省安委会要求所有行业都要参加安全生产标准化建设，要把落实企业主体责任与标准化建设衔接起来，把这几年的企业安全生产等级评定工作与标准化建设的达标活动结合起来，按上级部署要求狠抓落实。本系统国有企业要力争在20xx年底前实现达标。六是落实重大节庆活动期间的值班制度。在国庆、中秋节庆，“9·8”、全国文明城市考评等活动期间，各单位要认真落实值班制度，保证上下级之间的联络畅通，及时处置各种情况，确保安全稳定。
局办公室王校军主持了会议，系统各单位分管安全生产工作的领导参加了会议。
20xx年第三季度即将告一段落，第四季度即将来临，现将第三季度的安全生产工作做如下总结：
1、第三季度接到管理中心《关于加强食品卫生安全的紧急通知》后，我嘉诚公司首先成立了食品卫生安全检查小组，明确了任务，并对工作区和设备、库房进行了责任区、责任人的划分，使安全责任和卫生区的责任落实到位到人，强化了员工的安全意识和责任意识。
2、健全、完善有关食品卫生安全工作制度，在基础上制定了《食品卫生安全预防措施》，《食品卫生中毒预案》，建立了食品卫生安全检查制度，完善了食品采购，入库检查制度，做到层层把关，责任到人。
3、为使食品卫生工作能够更加明晰，明确，保证各项岗位职责与操作规程更加规范，因而制作了各类制度牌15块并张贴上墙；改造，新增食品存放加工等部位的设备设施，把陈旧的洗碗池更换上了不锈钢池，还增加了两个凉菜间，还安装上了空调和紫外线消毒灯，还把后厨不规范的线路和开关重新进行了改造。
4、各公寓、平房、办公楼除了每周两次的班组安全学习外，这个季度，各部门每周又增加了关于服务礼仪，职业道德的电教课，并制作了300张温馨提示节约用电，小心地滑；对新来的员工进行了安全知识培训，除每周日检查外我公司针对各部门进行了一次安全卫生大检查，每月一次针对员工进行安全常识和如何正确使用消防器材进行抽考。
小结：从第三季度的安全生产工作来看，我公司在今后的工作中仍然把安全生产做为主题，逐步推行以人为本，预防为主预防为主，防消结合的安全管理模式，安全管理从事后被动变为事前主动，从专人管理转变为全员管理，今后除了继续开展消防演练和疏散演练、设备安全大检查、现场隐患大排查等系列活动外，重点推行，安全知识竞赛和演讲，安全座谈会等安全文化建设活动，从而营造人人重视安全，人人维护安全，时时处处安全的和谐氛围。
xx村团支部工作在xx镇党委政府、团委和xx村党总支、村委会的正确领导和支持下，团结带领村全体青年团员、紧紧围绕村建设和服务这个中心，解放思想、更新观念、科学发展结合村实际，积极努力的探索开展团建工作，使共青团工作在我村建设中取得了实效，现将20xx年我村团支部工作总结如下：
一、加强团的组织建设，夯实团的工作基础增强团总支的凝集力、战斗力。
青年关系未来，我村始终坚持“党建带团建、团建抓创新”的工作思路。
一是进一步完善各项制度建设，把党的要求贯彻到团的建设中，使团的建设纳入党的建设总体规划。同时建立五项制度：定期研究共青团工作制度、“党建带团建”工作责任制度、党团工作共建制度、团干部双重管理制度、培育推优制度。
二是加强团员和团干部队伍建设，建立健全团干部协管制度，加大团干部的选拔力度，做好团员发展和推优入党工作。引导和督促团员在工作和学习中发挥模范作用。
三是抓班子带队伍，展示活力。村团支部在党总支或党支部的领导下开展工作，采取不同方式，创新团的工作方式，提高服务大局、服务村、服务青年的能力和水平，增强对团员青年的吸引力、凝集力，把广大村团员青年团结在村党总支周围。
二、加强青少年思想道德建设，提高共青团员素质。
共青团是先进青年的群众组织，是党联系青年的桥梁和纽带，肩负着为党团结、教育、引导青年的政治责任。在新的历史时期，对青少年进行思想道德建设显得尤为重要。
一是引导团员青年牢固树立和认真落实科学发展观，以科学发展观武装团员青年，使其树立正确的理想信念和政治立场，今年村团支部积极配合村党总支、村委会、组织村干部、党员代表、青年团员参加学习实践科学发展观活动、学习教育培训及团课学习等活动。通过学习教育使广大青少年充分认识树立和落实科学发展观、荣辱观的重大意义，让青少年懂得遵守法律法规的重要性。进一步提高了广大团员青年的思想道德素质，树立坚定的共产主义理想信念，为村建设贡献青春和力量。
二是引导团员青年在大力发展个体经济的实践中建功立业。青年是最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。二是加强青少年法制教育，青少年如同早上点钟的太阳，充满了希望，引导他们走上正确的人生之路是我们基层团组织不能推卸的责任。村团支部在“五五”普法活动月时配合组织人员开展普法宣传。
同时，在9月份国防教育宣传日里，我村团支部抓住了这一有利时机，有的放矢地配合村委会组织了防空减灾疏散活动，通过预演，使村民加深了解了防空灾情来临时的有关常识，从而有效提高了广大村民的敏锐性。在今年的人大换届选举中，积极配合村党总支、村委做好人大宣传、资料录入等工作。
从总体上看，我村共青团工作在上级有关部门的重视和支持下，取得了显著成绩，但仍然存在着一些不容忽视的困难和问题，也是我们急需解决的问题。其主要问题是大部分团员青年都在就业，难以组织起更多的团员青年参加到村活动中来。
回首一年来的团工作，我们有激情、有行动，也有收获。但是，我们的工作还有一定的差距，我们将在今后加倍努力，开拓创新，紧跟时代发展的步伐，以求取得更大的进步!
一、加强领导，措施有力
为进一步做好安全培训工作，迎接夏季培训高峰期的到来，前期做好充分的准备工作，安全工作被列入重要议事日程，并成立了新的安全工作领导小组，坚持“谁主管，谁负责”和“谁主办，谁负责”的原则，分工负责，任务到人，层层建立岗位责任制，做到时时、处处、事事的安全，以保证安全工作万无一失，杜绝安全事故。
二、加强宣传教育，建立长效机制。
坚持“安全第一、预防为主”方针，居安思危，常抓不懈，建立巡查、自查、督查“三查”相结合的制度，及时处理，及时总结。
（一）夏季高峰期来临前，对全体培训师进行了一次“暑假放假安全不放假”的教育活动；
（二）把8月份作为“安全重点月”
（三）加大安全隐患排查力度，各部门和人员认真自查自己职责范围内的安全隐患，发现问题，及时报告，及时处理，问题不积压，不拖办，不推诿。拓展中心安全专项整治小组定期召开工作会议讨论解决和处理相关问题，并作出计划部署。
三、全面整治，逐一落实。
由于拓展培训的工作性质决定了工作受季节性的影响，我们的培训工作往往集中在第三季度，这也是我们工作的旺季，7、8月是培训工作的高峰期，为确保我中心在此季度能够安全顺利的完成培训任务，在此期间，从部门领导下到各个教研室成员都引起高度重视，全员参与安全隐患的排查与整治工作中，努力为学员营造一个安全文明的外部环境。
（1）对拓展场地的安全检查，该维修的及时维修加固，对可能引发意外事故发生，如高空铁缆加固、钢丝生锈腐蚀、滑轮润滑、牵引绳的更换、地锚的加固、场地地面障碍的排查等安全情况进行检查，确保安全系数差的设备、设施坚决不用；
（2）对拓展库房物品的有效排查，为迎接高峰期大队伍的大规模进入，确保物品的配备充足，对现有物品进行有效排查及整理，例如拓展服装的及备品的补给、安全衣及安全帽的擦洗、高空项目安全绳的更新等等；
（3）加强办公室、体育馆、多功能厅等场所的安全管理，完善安全防范设施；加强水、电、消防等设施的安全巡查；
20xx年第三季度的安全工作在各级领导的高度重视下、各项目部的认真配合下，遵照六月份所制定的下半年安全检查计划有序开展。安全生产形势继续保持稳定，现将本科室第三季度的工作情况总结如下：
一、第三季度安全生产绩效情况
1、各类事故控制指标：没有发生因工死亡、因工重伤、重大火灾、爆炸、触电、中毒等事故。
2、 第三季度共签发职业健康安全、环境检查不符合项通知单11份，共查出隐患97条。
3、隐患整改情况：各项目部落实整改情况较好，整改率达90%。
二、第三季度开展的主要工作概况
为确保年度安全生产工作目标实现，在第三季度的管理工作中，本科室强化安全监督管理工作，彻底排查治理各项安全隐患，主要开展了以下几方面工作：
1、落实安全检查工作。
第三季度共开展各项安全检查18次(其中北京项目部5次、承德项目部3次、鄂尔多斯项目部3次、渤海项目部5次、迁西项目部2次)。检查内容涉及外电防护、临时用电、临边防护、基坑防护、消防设施、脚手架工程、模板工作、塔吊作业等方面。共签发职业健康安全、环境检查不符合项通知单11份，开据不符合项97条(其中北京项目部13条、承德项目部3条、鄂尔多斯项目部33条、渤海项目部38条、迁西项目部10条)，并跟踪督促整改，整改率达到90%，有效防范了事故的发生，促进了安全生产管理目标的实现。八月份，***项目部和***项目部还受到***安全生产督查组的检查，督察组对受检项目部的安全管理工作给予了肯定。
2、制定特种设备安全管理办法。
为了进一步加强和规范特种设备的技术业务及安全管理，确保特种设备的安全运行，减少或防止特种设备事故，本科室针对公司在特种设备管理中的现存问题，结合《特种设备安全监察条例》、《特种设备作业人员监督管理办法》、《塔式起重机操作使用规程》、《塔式起重机安全规程》等规定，制定了本公司的《特种设备安全管理办法》。
3、完善信息化录入工作。
为保障信息化录入数据的质量，本科室在三季度对各项目安全口录入数据进行了多次集中检查。并针对各项目部数据录入中所存在的问题编制了《信息化检查情况评分表》和《各项目部安全信息化录入问题及整改措施》下发各项目部，供其遵照整改。
4、组织贯标培训讲座。
为了向员工普及贯标知识，保障贯标工作的后续开展。本科室在机关范围内开展了贯标培训讲座。培训结合工作实际对《职业健康安全管理体系》的相关条款进行了阐述。
5、做好节前安全检查。
本季度末正值国庆节、中秋节来临之际，为了切实做好“两节”期间的安全检查工作、确保施工生产的顺利进行，本科室对各项目部下发了《关于加强“两节”期间安全检查工作的通知》，并在节前对承德、迁西、渤海项目部进行了安全检查。
三、存在的问题
1、少数项目部管理不到位，安全员岗位职责分工不明确，造成专职安全员身兼数值，难以专于本职安全工作。
2、项目部的技术交底工作深度不够、针对性不强、可操作性差。
3、部分项目部未对工人进行安全操作规程交底或交底深度较浅。
4、部分项目现场综合管理不够完善，场容场貌“脏、乱、差”现象较严重。
5、部分项目部安全信息化录入工作未实现常态化，且对之前录入中存在的问题未有效整改。
四、下一步工作重点
进入第四季度，特别是接近年底阶段，安全生产工作绝不能放松。本科室将继续加强安全生产检查，特别是对危险性较大的分部分项工程要早排查、早发现、早整改，减少或避免安全事故发生，保障本公司今年的安全管理目标顺利实现。此外，还将进一步加强内业资料与相关安全制度的完善，为接下来的贯标工作做准备。
20xx年第三季度即将告一段落，第四季度即将来临，现将第三季度的安全生产工作做如下总结：
1、第三季度接到管理中心《关于加强食品卫生安全的紧急通知》后，我嘉诚公司首先成立了食品卫生安全检查小组，明确了任务，并对工作区和设备、库房进行了责任区、责任人的划分，使安全责任和卫生区的责任落实到位到人，强化了员工的安全意识和责任意识。
2、健全、完善有关食品卫生安全工作制度，在基础上制定了《食品卫生安全预防措施》，《食品卫生中毒预案》，建立了食品卫生安全检查制度，完善了食品采购，入库检查制度，做到层层把关，责任到人。
3、为使食品卫生工作能够更加明晰，明确，保证各项岗位职责与操作规程更加规范，因而制作了各类制度牌15块并张贴上墙；改造，新增食品存放加工等部位的设备设施，把陈旧的洗碗池更换上了不锈钢池，还增加了两个凉菜间，还安装上了空调和紫外线消毒灯，还把后厨不规范的线路和开关重新进行了改造。
4、各公寓、平房、办公楼除了每周两次的班组安全学习外，这个季度，各部门每周又增加了关于“服务礼仪，职业道德”的电教课，并制作了300张温馨提示“节约用电，小心地滑”；对新来的员工进行了安全知识培训，除每周日检查外我公司针对各部门进行了一次安全卫生大检查，每月一次针对员工进行安全常识和如何正确使用消防器材进行抽考。
按照阆中市安委会相关要求，现将我乡三季度安全生产工作落实情况汇报如下：
一、加强领导，精心组织
为切实加强对安全生产“百日整治”工作的组织领导，乡政府成立了由乡长陈志强同志任组长，分管领导董杰民同志为副组长，各安委会成员单位为成员的“百日整治”工作领导小组，领导小组在乡安办下设办公室，具体负责活动的组织、调度、汇总、上报等具体工作。各单位要按照“百日整治”专项行动文件要求，结合实际，深刻吸取其他地区事故教训，切实增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感，认真制定检查方案和检查表，开展了本辖区、本系统的安全大检查，做到了主体责任明确、目标任务具体、检查重点突出、整改措施到位。
二、突出重点，全面覆盖
活动中，根据各级安全生产工作会议精神，根据乡党委、政府相关会议研究部署，乡安办按照责任分工负责具体落实，开展了“百日整治”活动。重点开展了道路交通、地质灾害、烟花爆竹、建筑施工、汛期防汛等方面的安全生产专项整治。按照“谁建设，谁负责，谁主管，谁负责”的原则，切实加强道路巡查管理，确保无乱堆、乱占道路行为发生，发现道路隐患4处，已整改落实4处。建筑施工方面，落实防护措施，坚决杜绝违规施工现象，对王在伟建筑工地未放置安全警示标志进行了批评教育，并要求其立即制作放置相关安全警示标志。提高从业人员安全防范意识和防范能力。对场乡人员密集场所和学校、聚居点进行安全检查3次。汛期巡查方面，除开每月常规检查外，我乡安办还于9月9-10日暴雨期间，对全乡范围内的道路灾害易发点、水库、地质灾害监测点、危房旧房、等进行了2次安全专项巡查。
三、存在的主要问题
1、资料归类不规范，未按相关要求将资料分类整理。
2、安全工作检查中有“走过场”现象。
四、下一步的工作打算
1、进一步巩固安全生产“百日整治”专项行动的成果。加大安全生产监督检查力度，严厉打击违章操作、违规生产的行为，消除事故隐患。
2、将相关资料按要求分类归档。
3、在以后的安全检查工作中认真仔细，做好安全检查工作。
本学期，我们依照预防为主、防治结合、加强教育的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管，营造全校教师关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序，为我们创建平安校园打下坚实的基础。
一、本学期初，我们首先建立、健全了安全规章制度。
1、制订各项安全设施的规章制度。提出了安全工作的五大重点“
(1)随时监督学生在上下楼梯时是否按规定行走。
(2)预防在体育课，比赛活动中发生跌、扭、摔、砸等伤害事故。
(3)预防在劳动中发生砸伤、触电或碰伤等事故。
(4)预防学生在校期间受到同学或校外不法人员的殴打、骚扰、勒索等事故。
(5)预防学生在学校食堂及校外摊点就餐时食物中毒等事故的发生。
2、加强安全事故责任追究制度。为了防止各工作人员因安全意识淡薄或渎职造成不必要的校园伤害事件发生，学校加大对安全事故责任人员的惩处力度，划分责任制：校长是学校安全工作的第一责任人，班主任对班级安全工作负责，全体教职工均有维护学校安全和保护学生安全的责任和义务，认真落实安全工作岗位责任，各司其职，各负其责，严防各类安全事故的发生，保障广大师生的生命安全和国家财产安全‘维护学校正常的教学秩序。
3、签订安全责任书。每年学期初，学校与每一位老师都要签订《安全责任书》要求班主任定期召开班会或主题班会，及时掌握学生思想动态，对旷课学生要及时和家长取得联系，查明学生去向，严禁教师有体罚或变相体罚学生事件发生，班主任也跟每一位家长签订了《安全协议书》。
二、加强思想教育和安全预防知识的学习。
1、我校把开学第一个月定为安全教育月，通过召开主题班会和校会的方式向同学们提出安全教育的重要性，要求学生在上下学路上遵守交通规则，不追逐打闹、不爬高上低、不玩火、远离危险物品，课间活动要文明，同学之间有矛盾时及时向班主任或学校反映，不得私自解决。发现安全隐患时及时给予预防。根据实际情况及时开展相关突发事情的演练。如：今年因为经常有地震现象，所以我校经常开展地震演练的活动。2、通过与家长签订安全协议书，限定家长的责任和义务。家长作为学生的监护人，要认真对学生进行安全教育，对学生在校外时间的安全事故负责，尤其走读生，要由家长负责接送或协调附近学生结伴而行。
三、加强门卫和住宿生的管理。
1、加强门卫管理，设立来客登记，校外人员不得随意进入校园。做到“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”。
2、加强住宿生的管理。住宿生在行课期间不得随意进出校园。如果学生生病了必须有大人来接，接走时要做好相关记录。如：谁在什么时间接走的，是因为什么原因接走等。
3、每天守晚自习的老师都要清点人数，如有不到位的学生，就要及时追踪学生的去向。
四、加强校园督查工作，加大学校技防力度。
为了及时发现和避免校园内的坏人坏事现象，校园里还安装了四个摄像头，以此来监控校园内的各种不良现象。重点监控校门、教学楼、学生宿舍、食堂、操场、校园周边角落等。
五、开展常规检查。
学期开学以后，学校把安全教育工作作为重点检查内容之一，经常对校舍、消防设备进行全面的检查。同时，对学校食堂的用具卫生，工作人员卫生、健康状况以及食品的生产日期、保质期、生产厂家等进行不定时的检查，并做好记录。每天还定时检查为学生做菜的留样品以及经常对电线和学生宿舍进行安全检查，对存在的安全隐患及时进行了解决。通过我们的努力，使学生尽可能远离危险因素，减少意外伤害的发生，使他们能在一个平安清静的环境中安心学习、生活，快乐的成长
第三季度，我矿在公司的正确领导下，认真贯彻国家、自治区及集团公司关于安全生产工作的精神和要求，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产责任制，坚持以人为本的安全理念，强化安全教育，加大安全投入，突出一通三防管理、顶板治理、职业病危害防治工作重点，规范隐患排查治理和三违行为查处，较好的完成了第三季度安全生产工作，为进一步提高安全生产保障水平，增强全员安全意识，有效防范和坚决遏制事故发生，促进矿井安全生产形势持续稳定发展。现将我矿第二季度安全生产各项工作总结如下：（实用文书网 M.WeI508.cOM）
一、基本情况
第三季度，矿井共发生工伤事故1起1人次，轻伤事故4起4人次，查处“三违”行为68起107人次，矿井自查自检11次，检查问题隐患151条，整改完成151条；开展安全生产大检查、粉尘防治、职业卫生、打非治违“六打六治”、节前安全大检查等专项检查6次，检查出问题隐患56条，整改完成54条；组织开展安全教育、职业病危害防治、应急救援管理、安健环学习、班组学习培训9次，组织开展职业病危害事故应急演练1次，组织开展提升运输事故应急演练1次；组织职工参加职业健康体检307人次；特殊工种培训4期11人次，新培训人员1期6人次，换证培训4期42人次；8月初完成了风选系统的安装调试工作，为我矿机械化、自动化、现代化建设又迈上了新的台阶； 8月初，通过了国家一级安全质量标准化矿井验收工作； 8月中旬顺利通过了集团公司安健环第三方评审，获得了一钻的良好成绩，安健环体系建设取得了阶段性成果。根据公司统一要求，组织专业技术人员根据矿井生产实际重新对矿井生产安全事故应急预案进行了修订完善，并进行了备案。9月份分别组织开展了职业病危害事故桌面应急演练和提升运输事故桌面应急演练。
第三季度矿井以质量标准化建设为平台，以班组建设和安健环体系建设为抓手，认真落实安全生产责任制。矿井于7月底开始B61201回撤和B51201工作面安装工作，针对搬家期间的安全生产工作，矿井编制了专项安全生产技术措施，召开专题会议解决回撤安装时存在的问题，安排专业负责吊装、运输各环节的安全工作，矿井领导、职能科室深入一线开展隐患排查治理，督促落实整改，做到了检查不留死角，隐患整改闭环管理，有效保障了搬家期间的安全生产工作。B51201工作面试运转期间，矿井组织专业队伍对各个环节存在的问题进行攻坚克难，顺利实现了工作面正常生产，为矿井实现全年生产任务提供了有利保障。
根据国务院及上级行管部门、集团公司、新疆公司要求，
矿井积极组织开展各项安全专项检查，有效保证了矿井安全生产持续稳定好转。
二、存在的问题
第三季度矿井已发生多起电机烧毁和提升机故障事故，严重影响矿井正常安全生产工作，暴露出我矿机械设备检修维护方面存在较大的漏洞，相关专业技术人才欠缺，现有技术人员专业技能水平参差不齐，作业人员违章作业等多项问题，下季度将重点针对机械设备管理方面加强监管。综采队需要重点注意的是工作面的上窜下滑、回风隅角瓦斯管理、机械设备维护检修、皮带运输系统维护以及煤质管理。
地面风选系统已全面投入使用，但是除尘、降尘系统仍未到位，机电科尽快制定除尘设备采购方案，上报公司进行采购。运输队督促作业人员正确佩戴防尘口罩等个人防护用具，做好个人防护。
目前矿井机电专业技术人员较为紧缺，各专业技术人员业务水平参差不齐，对机械设备方面知识较为欠缺，后期计划组织专项培训，强化特种作业人员专业技能水平。
1、 “四个一”工作的开展，项目安全部每周组织主要管理人员和各班组长对整个施工现场安全生产大检查，（检查内容包括安全管理、文明施工、脚手架、模板支架、塔机、施工用电、物料提升机、施工机具、高处作业、基坑工程），在检查结束后立即召开周安全例会，在例会上对检查出的隐患问题定整改时间、定整改措施、定整改责任人，并对相应责任人下发隐患整改通知单，进行跟踪整改，整改期限完成后对现场隐患的整改情况进行通报和总结，制作出周检简报。
2、现场隐患的排查和反三违工作，每天对现场重大危险源、高处作业、脚手架、模板支架、机械设备、施工用电进行监控检查，同时对现场作业人员的违章情况进行检查。对现场检查出的隐患问题下发隐患整改通知单，进行跟踪整改，并对违章作业人员进行有针对性的安全教育和处罚，形成影像和书面的隐患排查记录，积极消除现场隐患和杜绝违章。
3、雨季施工和安全月的工作开展，雨季施工期间认真做好了大雨前后的脚手架、施工用电、基坑工程的检查，积极排除潜在隐患，一旦发现隐患问题就先停工再整改，直到隐患彻底消除后在继续施工，并形成不间断的监控记录。“安全月”期间认真开展对农民工的安全教育培训，通过安全培训讲座、观看教育影片、有针对性的安全技术等方式对现场一线作业人员进行教育，增强了一线作业人员的安全意识，使他们的观念发生了从“我要安全”到“我会安全”的转变。
为了做好2020年我区民政工作，根据区委区府和市民政局的工作要求，结合我局实际情况，现将2020年前三季度工作情况汇报如下。
一、主要工作情况
(一)关注民生，大力推进救灾救济工作
1、根据上级文件要求，结合我区的实际，经区人民政府同意，我区低保标准从680元/人月提高到750元/人月，城镇居民补差水平达到543元/人月,农村村民补差水平达到410元/人月。特困供养分散供养准从每人每月1153提高至每人每月1275元，集中供养标准从每人每月1203元调整为每人每月1275元。重度残疾人补助从原2400元/人/年提高到2700元/人/年，困难残疾人补助从原1800元/人/年提高到2000元/人/年
2、截止目前，共发放最低生活保障金316.8万元，全区特困供养共发放125.32万元。门诊救助663人次13.58万元，住院救助148人次47.82万元，城乡困难群众医疗救助比例已经落实达到80%。资助困难群众参保共计1918人35.48万元。对残疾人补助8838人次183.86万元。实施临时救助37人次11.4万元。
3、组织开展6月30日广东扶贫济困日活动，共募得慈善善款183.77万元。开展危房改造帮扶1人次5万元。纳入基本生活保障金295户444人，累计发放98.56万。
4、做好防灾减灾工作。一是做好防御“艾云尼”和“山竹”强台风各项工作，灾后做好生活救助和及时下拨2户严重损坏房屋省级财政补助资金。
5、推进公办养老机构公建民营工作，目前，我区养老机构供给侧改革进入实质性改造运营准备阶段，桂城、凤凰、沙浦敬老院已完成适老化改造，已完成交接各项工作，第三方运营方正在有序开展运营前期工作，广利、永安、莲花敬老院正在进行适老人改造。
(二)提升公共服务水平，加强社会事务管理
1、继续推进殡葬管理工作，截止目前，全区户籍死亡人数 614人，遗体火化数 614具，遗体火化率100%。每月对葫芦山福禄陵塔园进行安全生产检查，截止目前没有发生安全生产事故。
2、提升婚姻登记服务质量。截止目前，办理了结婚登记1038对;离婚登记 267 对、补领证212对，发放新婚宣传资料1038份。
3、规范流浪乞讨人员救助管理，截至目前，共接待前来救助流浪乞讨人员 224 人，发放生活救助金及车费4310元。
4、做好孤儿基本生活费发放工作。截至目前，我区孤儿人数共12人(其中集中供养 8人，分散供养4人)，集中养育标准为每月1800元/人，分散养育标准为每月1282元/人，今年来共发放孤儿基本生活费 32.8万元。
(三)促进稳定，全面落实各项优抚安置政策。
1、抚恤补助按时足额发放。在市制定优抚对象抚恤补助新标准后，迅速对辖区内优抚对象宣传解释政策，没有发生影响稳定的事件。截至目前，共发放优抚对象抚恤金512万元。医疗补助金31.5万元，发放2020年退役士兵35人一次性安置补助金105万元。同时，我区共救助生活困难对象35人，救助金额5.45万元。救助医疗困难对象43人，救助金额3.24万元。发放住院补助43人，金额6.74万元。
2、做好拥军优属工作。春节和“八一”期间开展拥军优属慰问工作，截止目前，我区、镇(街道)共上门慰问优抚对象627户，整个慰问活动共发放慰问金及慰问品折款共12.54万元。
(四)加强对复退军人服务管理工作
1、全面落实优抚政策，提高解困帮扶质量。严格执行上级优抚政策规定，认真做好我区优抚对象身份认定工作，对所有优抚对象的各类抚恤补助及时足额发放到对象手中。制定了《肇庆市XX区2020年度困难优抚对象医疗和生活救助实施方案》，对困难优抚对象实施临时救助，落实各类优待政策。帮助解决实际困难(住房难、生活难、医疗难)122人，帮助资金15.58万元。
2、开展涉军人员矛盾纠纷大化解专项工作。制订了专项行动方案，成立了专责领导小组。排查出“两参”退役人员信访突出问题7宗18人，主要诉求是购买医保社保的问题。其中6宗诉求已经化解，还有1宗涉及购买医保社保的问题，主要进行教育稳控，目前的状态比较稳定。
3、认真做好复退军人的接访工作，截止目前，共接访复退军人48批111人，在“春节”、“八一”、省运会期间、“9.30”公祭日和国庆期间等重要时间节点都没有发生影响稳定的事件，我区复退军人总体情况比较稳定。
4、开展复退军人工作站规范化建设，在学习惠州复退军人工作站经验的基础上，根据市民政局要求，在全区范围内开展复退军人工作站规范化建设。目前，桂城、广利和凤凰已经完成规范化建设，其他镇街正在进行改造，计划十月底完成。
(五)积极做好基层政权和社区建设工作
1、做好村民自治矛盾排查化解工作。结合村级换届“回头看”及“扫黑除恶”专项斗争工作，会同区委组织部对全区村(社区)“两委”班子成员战斗力、凝聚力、廉洁自律等情况进行了专题调研，并通过召开村民代表座谈会等形式听取群众对村(社区)“两委”干部日常表现评价。
2、做好村务公开“五化”创建工作。全区81个村(社区)分别在居民集居地或村(居)委会办公场所户外建有规范标准的“党务村务公开栏”，区81个村(居)务监督委员会均实现“九有”标准，基本实现了村务公开“五化”示范标准。
3、做好城乡社区协商试点建设工作。开展了第二批城乡社区协商试点建设工作，筛选了苏村、龙一、龙二、砚洲、横布、双布、贝水、沙四、六桥、同古等10个村(社区)作为第二批试点建设单位，指导试点建设单位建立健全协商工作机制。
4、做好村(社区)自治组织规范健全工作。全区目前未能健全完善相关村民自治组织的村(社区)共有11个，对此我局分别于4月28日、8月24日和9月12日分别发出了关于要求进行规范整治的相关工作通知，并成立工作组，到相关镇(街道)进行督促和指导补选工作。目前，桂城街道、广利街道和坑口街道，都已落实了整治措施、制定了工作方案、确定了选举日期，现正按照相关法定程序稳步实施;莲花镇已落实整治措施，但还未确定选举日期;永安镇未制定工作方案，也未确定相关村的补选日期。
5、推进村民小组“五有”规范化建设示范工作。我区今年确定了凤凰镇新凤村新一村民小组和竹坝村民小组作为我区村民小组“五有”规范化建设试点单位，目前两个试点单位已落实了“五有”目标。
(六)做好区划地名工作
1、做好第二次全国地名普查工作。以国家第四轮的检查反馈意见为重点，对国家反馈的第四轮意见进行整改，保证普查成果数据的质量达标过关。目前我区地名普查工作已进入地名普查档案归档、查漏补缺阶段。我局抓紧时间将地名普查工作中所形成的档案资料收集归档，确保我区地名普查档案整理顺利通过验收。
2、做好地名管理工作。截至目前，我区建筑物、住宅区命名、更名审批7宗，命名、更名通过“一门一网”审批4宗。全区新增设地名标志牌25块。
3、界线界桩管理维护工作。我区建立了界线委托管理制度，聘请了界线界桩巡护员，签定了界线管理维护委托协议书，实行专人管理。截止目前，我区地级界线1条，长7.65公里;县级界线共127.71公里，全部落实界线签约委托管理。签订委托协议4份，投入资金0.8547万元、收集界线巡查登记表16份。
4、市级行政区域界线联合检查工作。与佛山市民政局一起，对三水—XX段3号桩进行联检，根据双方分别掌握的边界情况，对照协议书中的边界线走向说明和界桩登记表，逐段核对边界线走向及其两侧地物地貌、界桩及其方位物等的变化情况，并做好记录。
(七)做好社会组织登记管理工作
1、抓好社会组织常规登记管理工作。目前，全区现有登记的社会组织119家，其中社会团体55家，民办非企业单位64家。今年新增社会组织6家，其中社会团体2家，民办非企业单位4家。6家社会团体完成换届工作;7家社会组织完成证书换发工作。
2、抓好社会组织年检工作。今年3月份，对全区符合年检的80家社会组织2020年遵纪守法情况开展年度检查，目前参加年检的社会组织有69家，年检率达86.25%，合格率达100%。
3、严厉打击非法社会组织。结合“扫黑除恶”专项行动，我局主动与公安部门保持密切的工作联系，商讨拟定了《XX区打击整治非法社会组织专项行动方案》、《XX区民政局 肇庆市公安局XX分局关于成立XX区打击整治非法社会组织专项行动协作小组的通知》。5月初公布了举报方式。5月中旬，我局已完成全区社会组织摸底排查工作。6月下旬，我局掌握到一家民办学校未办理办学许可证的情况下开展招生工作，经过详细调查，已将此案件移送给教育部门和工商部门。截止目前止，我局核实了5家未登记的社会组织，发现均已解散不再存在。发现1家民非，经劝导已经依法登记。
4、积极开展社工活动。通过电视台、XX门户网等媒介以新闻、信息等多种形式对社会开展社会工作知识的普及。动员各成员单位、村(居)委会工作人员、志愿者和群众中符合条件的人员积极参加报考社会工作者职业水平考试。派出“双百镇街”社工1名到武汉参加社区工作培训班，有效提升社工基层工作水平。
(八)落实高龄老人津贴和继续推进银龄安康工作
1、做好爱老敬老宣传活动。利用社区板报、画廊等各种宣传形式，大力营造尊老敬老助老的舆论氛围，向社会宣扬“孝亲敬老之星”、“十大敬老之星”等模范老人的先进事迹，树立敬老楷模。今年为止没发生老年人法律援助案件，解答法律咨询16人次。
2、落实老年人各项优待政策。积极为老年人办理《老年人优待证》，全面落实80周岁以上老年人高龄政府津贴制度,从今年5月1日起80-89岁高龄老人政府津贴由50元/人/月提高到75元/人/月,90-99岁高龄老人政府津贴由100元/人/月提高到150元/人/月。1-9月份共发放高龄津贴268万元。
3、银龄安康工作情况。我区统保人数为10655人，1-9月自付费参保人数为6248人，合计参保人数16924人,投保老年人数占我区老年人口72.3 %，力争在10月底前实现“银龄安康行动”全覆盖。1-9月份老人保险赔付人数124人，赔付金额11.7万元。
二、下一步工作计划
(一) 办好惠民利民实事，持续增强民生保障
根据《2020年XX区十件惠民实事责任分工表》，继续做好低保、五保、孤儿以及残疾人生活津贴提标工作，健全社会保障体系，扩大社会保障覆盖面，加大对特殊困难群体的救助，提高城乡低收入家庭保障水平，落实部分纯女户家庭政策性兜底工作，进一步扎牢民生保障网，使困难群众心里有温暖、生活有奔头。认真贯彻实施《肇庆市XX区加快发展养老服务业实施方案》，加快推进公建民营养老服务改革。加大力度做好“长者饭堂”工作，力争在年底前完成各项工作任务。
(二)加强社区建设，促进村民自治工作
根据各镇(街道)自治组织和村务公开的进展状况，我局将会同相关职能部门进行跟踪检查，尤其是对进展较慢的镇(街道)进行跟踪，发现问题及时督促镇(街道)指导落实整改。做好城乡社区养老综合服务场所建设工作，督促建设单位在年底前完成建设并投入使用。指导和帮助办公用房不规范的村(社区)通过调剂置换、扩建改建、租赁等方法落实办公用房不规范整改工作。
(三)深化复退军人服务体系和双拥优抚安置建设
深入开展复退军人体系建设，强化镇村两级工作机构，参照惠州模式进行规范化建设。继续开展走访慰问活动，全面化解矛盾。认真做好复退军人的接访工作。建立好信访台帐，切实解决复退军人信访提出的问题，在接访中把矛盾问题化解在萌芽状态。加大力度解决复退军人困难问题，利用好市和区的专项工作经费，对复退军人因病致贫，造成生活、医疗、住房、子女教育困难的，加大力度给予扶持救助。
(四)持续开展“扫黑除恶”工作，维护社会稳定
继续加大摸排力度，对摸排出的涉黑涉恶线索进一步深挖。继续深入打击非法社会组织，积极配合公安、检察和审判机关，相互协作、相互配合，形成工作合力，加大打击力度，维护社会稳定。
(五)提升公共服务水平，加强社会事务管理
抓好流浪乞讨救助人员的管理工作;抓好殡葬管理工作;抓好孤儿和事实无人抚养儿童基本生活保障金发放工作;继续做好窗口服务婚姻登记管理工作;继续做好农村留守儿童动态管理工作。