为了更好地满足您的需求，我们做了一些改动来编辑“办公室方案”，相信这篇文章会给您一些新的启示。在博览众长的同时，我们要把握重点，通过积累经验来迅速取得成果。要实现工作目标，我们不得不提前准备好一份详尽的工作方案，而方案的基本特点就是要谨慎。
北关明德小学2017年创建“无烟办公室”活动安排无烟为了进一步加强学校精神文明建设，促进师生的身心健康，优化校园人文环境，树立良好的张中教师形象，工会决定在全校开展创建“无烟办公室”活动，为在短期内争创无烟学校打下坚实的基础。特制订本实施方案。他
一、创建“无烟办公室”活动的目的和意义
“吸烟有害健康”已为人们所共识。根据世界卫生组织的报告，全世界每年有1000万人死于吸烟。在中国，每天有2000人死于吸烟。
更令人震惊的是，约70%的家庭、32.5%的公共场所和25%的公作场所成为被动吸烟场所。被动吸烟率为52%以上。
因此，创造良好的无吸烟环境，不仅有益于身心健康的发展，而且对民族体质的增强和健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的战略意义。
为此，我们决定在全校范围开展创建“无烟办公室”的活动。我们倡导学校领导、老师要率先垂范带头不吸烟，学校的教室、实验室、图书馆、会议室、办公室等公共场所严禁吸烟,不向来客敬烟。积极宣传吸烟有害健康的科学知识，倡导并形成学生规劝家长、老师戒烟的良好氛围，把禁烟纳入精神文明建设的轨道。
为了我们的健康和长寿，为了无愧于人类灵魂工程师的称号，为了对学生身心健康的感染和熏陶，为了创建全国精神文明单位，让我们借良知和毅力，自觉地投身到本次活动中来吧
二、成立创建“无烟办公室”活动领导小组
组长： 严林奇
副组长： 苟军平
成员：全体教师
三、实施步骤
创建活动共分三个阶段进行。
第一阶段:(2017年3月1日——3月31日)为宣传动员阶段。建立工作组织，制定方案，部署工作任务，营造创造氛围。
要积极开展吸烟有害影响教育，增强教师的自我保健意识和控烟意识，提高控烟能力。
第二阶段:(2017年4月1日——10月30日)为创建实施阶段。落实专人管理控烟工作，组织开展“无烟办公室”创建活动。建立规章制度，规范管理，推动控烟工作取得实效。
第三阶段：(2017年12月1日——12月31日)自查整改阶段。按照编制标准，开展自查，整改问题，巩固成果，建立长效机制，完善档案，写出编制工作总结。
四、无烟办公室标准
1有计划或计划创建无烟办公室、工作制度和保障措施。
2.全面落实《张掖中学创建“无烟办公室”活动实施方案》。及会议室、办公室、接待室、餐厅等公共场所要张贴统一的禁止吸烟标志牌，有管理制度，不得摆放烟具，不得有烟蒂等吸烟行为。
3.学校工作人员，家庭成员和访客不得在禁止吸烟区吸烟。
4.要有专兼职人员负责禁止吸烟的日常管理工作，有控烟检查员，及时劝阻和纠正违规行为，对不听从劝阻的吸烟者，依法给予处罚。
5开展多种形式的吸烟有害影响宣传教育，并纳入健康教育。
6.定期对教职工吸烟状况进行调查，教职工要了解吸烟有害健康的科学知识，积极开展控烟工作，主动参与戒烟，吸烟率逐年下降。
7不得接受烟草生产企业的赞助和贴有烟草广告标志的物品。医院内没有烟草广告，小吃店也不允许义务吸烟。
890%以上的学生对办公室的控烟工作感到满意。
五、无烟办公室申报、评审程序
1.由处科室或教研组提出申请，填写《张掖中学创建“无烟办公室”申请表》
2学校工会组织有关人员听取汇报、阅读材料、实地考查等，初审合格后报学校成立领导小组。
3.学校创建无烟办公室领导小组复审后，报学校党委审查，审查合格后授予“无烟办公室”称号颁发标识，并给予奖励。
4.无烟办公室每年确认一次。对因反映严重、问题突出而不符合标准的，责令限期整改。逾期不达标的，撤销其荣誉称号。
六、几点要求
1.加大宣传力度，达到共识。通过学习等方式，在教师队伍中开展控烟、戒烟、禁烟教育，使控烟、戒烟成为教职工的自觉行动。
进一步提高教职工的控烟能力。通过宣传使全体教职工充分认识到“无烟办公室”创建活动的意义。在办公室、会议室、实验室等地方设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志。
2.丰富载体，提高实效。一是积极组织教职工开展“远离烟草，珍爱生命”主题活动教育教职工统一思想，提高认识，自觉禁烟。
二是树立典型示范，组织板报展示评比活动，促进控烟活动平稳有效开展。三是将“吸烟有害健康”的内容纳入健康教育计划，培养教职工良好的卫生习惯。
3.建章立制，定期考评。制定《张掖中学创建“无烟办公室”活动实施方案》等制度，加强对控烟工作的评估管理，把创建“无烟办公室”活动纳入学校目标责任考核。建立创建工作检查评估机制。
4个教职员工不得在校园、办公区吸烟，并积极劝阻本组及室外工作人员在室内吸烟。实施无烟办公室检查。
检查包括定期检查、随机检查和日常监督。对不遵守禁烟规定的办公室和相关人员进行劝阻，并认真作好记录。对做得好的进行表扬。
办公楼搬迁时间紧而任务重，为了公司的全局利益，提前做好各项准备工作，确保员工能顺利地入住新办公楼，特制定以下搬迁方案。
一、成立搬迁工作领导小组：
总协调：
成员：
职责：
1．组织公司搬迁的全面工作；
2．讨论制订公司搬迁的工作方案并组织实施；
3．协调搬迁工作中出现的矛盾和问题；
4．领导小组成员要对各自部门的搬迁工作负责。
二、搬迁方式：
雇佣搬家公司进行搬运
三、搬迁的具体工作：
1．准备工作：20xx年1月29日——搬迁前一天
（各部门办公室的分配计划。
（，及分给金控投资公司的办公室位置。
（３）确定公司现有办公家具在新办公地的摆放位置。
（数量及摆放位置，联系固定供应商报价，比选确定供应商后签订购货协议，尽快完成家具购置，并放至新办公地相应位置。
（；与电信协调办公电话移机、宽带开通等事项。
（６）联系搬家公司，商定价格后签订相应协议。
（家具摆设规划、粘贴标识、对新址进行场地和装修保护等。
（。
2．搬迁实施：待定
（1）各部门搬迁工作需遵循“独立自主，以本部门搬迁为主”原则；
（2）具体搬迁工作：
第一，综合部为领导及各部门发放搬迁包装所需纸箱、标签贴等打包工具。
第二，由各部门负责人负责组织本部门人员对搬迁物品进行打包，并贴上标有部门、姓名、物品名称等标签，同时做好对本部门物品的认领鉴定工作，特别是重要文件柜一定要做好认领工作，同时在认领物品、文件柜上贴上标有部门、序号的标签；无部门认领的物品由综合部统一组织搬运。
第三，在搬迁过程中，各部门负责人需组织本部门人员全程跟踪，在装车、运车、卸车、新办公楼梯口以及办公楼内摆放等环节都需组织人员做好跟踪工作。
第四，员工个人重要物品建议由本人自行搬运到新办公大楼。
第五，各部门员工的电脑、打印机等电器，综合部安排统一除尘，并由各部门员工自行打包（主机与显示器分开），综合部协调公司及员工私人车辆进行搬运，然后由博捷公司统一安装。
第六，搬迁部门将本部门所有物品搬运新办公楼后，要按照事先确定的位置摆放，员工物品需摆放在指定办公位置，并尽快将个人的办公物品和文件资料收拾摆放整齐。
第七，公司领导办公室，由综合部分装、打包，对需要拆装的办公家具进行拆卸和保护性包装，确保相关物品在搬运过程中无损。
（3）搬迁顺序：
搬迁顺序依次为：公司领导、综合部、项目部。
四、搬迁注意事项及要求：
认真负责。
电子资料一律不允许丢弃，对于需要销毁的需做好登记，经部门负责人签字确认后，在风控部监督下统一销毁。
淘汰桌、柜中是否清空等，关好门窗、水电，打扫好原办公室卫生，综合部负责通知金融城公司取消所有员工原办公室的门禁权限。
办公硬笔书法创作大赛实施方案
一、活动安排
（一）专家讲座阶段
文化中心副主任郭强将应邀为办公室工作人员讲解硬笔书法知识。具体场次待定。
（二）书法练习阶段
专家讲座结束后，组织办公室工作人员练习了2个月的硬笔书法。
（三）作品创作阶段
书法练习阶段结束后，组织全体员工创作了一周的硬笔书法作品。作品内容以“***x”为主题，可以是原创，也可以是与主题相关的格言、警句或有关方面的论述（非原创作品需注明原文出处），要有一定的思想性、教育性和艺术性。作品可采用楷书、行体、隶体、草书、篆体等，长度不超过2张方纸。
由办公室提供统一创作用纸。工作完成后，以党组为单位向党支部报告。
（四）作品展示及奖励
创作阶段结束后，将对上报的优秀作品进行展示和评选
1、 二等奖和三等奖分别给予精神奖励和物质奖励。评选出的优秀作品将统一制作展示。
二、评奖办法
一等奖2名，二等奖3名，三等奖3名，由办公室全体工作人员无记名投票产生。
办公室整改方案
随着办公室作为现代企业日常工作的核心场所，一种高效、舒适和具有积极工作氛围的环境对员工的工作效率和士气有着重要的影响。很多办公室存在着一些问题，比如拥挤、杂乱无章的布局、不合适的家具、糟糕的照明等等，这些问题可能会对员工的工作效果和身心健康造成负面影响。
为了改善办公室的环境，提高员工的工作效率和舒适度，采取一系列整改措施是必不可少的。本文将就办公室的整改方案展开详细而具体的探讨。
一个高效的办公室布局是整改的关键。一个拥挤和杂乱无章的办公室不仅影响员工的工作效率，还可能给员工带来压力和困扰。因此，整理桌面，优化空间布局，充分利用每一寸空间非常重要。例如，可以根据工作流程把办公区域分区，将相似功能的办公桌放在一起，利用地板上的标记或者屏幕来界定不同区域，以提高工作的效率和减少混乱。另外，摆放植物和装饰品也可以提供舒适感，增加办公室的活力。
选择合适的办公家具也是办公室整改中的一个关键环节。办公家具对员工的工作效率和健康有着直接影响。首先要确保每个员工有足够的工作空间，以避免过度拥挤。办公椅的质量和舒适度非常重要。一把符合人体工程学设计的椅子，能减少员工腰椎和颈部的压力，提供良好的支撑和舒适度。靠背和扶手的高度、坐垫的舒适度和可调节性都是需要考虑的因素。桌子的高度和大小也需要根据员工的身高和工作需求来酌情调整。
另外，良好的照明也是办公室整改方案中的重要一环。办公室内有足够的自然光是非常重要的，它不仅能提高员工的心情和士气，还能减少眼睛疲劳。如果自然光不足，合适的人工照明也是必不可少的。在选择灯具时，要优先考虑灯光的亮度和均匀度，避免出现刺眼和阴影的情况，同时可以选择能调节亮度和颜色的灯具，根据不同的工作需求来调节照明效果。
办公室整改方案还需要考虑员工的休息和交流需求。为员工提供足够的休息区和会议室，可以让他们在工作之余放松身心或者进行多人协作。舒适的休息区配备舒适的沙发、茶水和一些娱乐设施，可以提供一个放松的环境，让员工在疲劳的状态下得到放松和充电。同时，合理规划会议室的位置和大小，提供一些协作工具和设备，有利于员工间的交流和合作。
办公室整改方案旨在提供一个高效、舒适和具有积极工作氛围的环境，以提高员工的工作效率和士气。通过合理的布局、优质的办公家具、良好的照明和合适的休息区和会议室，可以打造一个理想的办公环境。但需要注意的是，整改方案的实施需要综合考虑企业的实际情况和员工的需求，以确保方案的可行性和适用性。通过不断优化和改进，办公室整改方案将持续推动企业的发展和员工的成长。
公司搬迁时间紧任务重，为了公司的全局利益，需提前做好各项准备工作及应急事项，确保员工能够顺利的搬入新办公区，特制订以下搬迁方案。
一、流程
1、搬迁前：
（召开公司搬迁会议，商议搬迁流程。
（
（由搬家公司人员到公司调查搬运状况，商谈签订搬运合同。
（向员工下达搬迁通知，让员工做好搬迁准备。
2、搬迁时：
（将办公设备贴好标签。
（文件打包与材料整顿。
（办公家具拆组与打包。
（分类装车，做好记录。
（装卸时留意磕碰，小心搬运。
3、搬迁后：
（整顿安放好办公设备。
（清点办公用品和设备。
（结算搬迁费用。
（打扫新办公地点卫生。
二、方案
（拆办公室电线板：于20xx年12月1日上午9时开始拆办公室电线报，并进行打包。
（电脑显示器拆搬时间：20xx年12月1日由公司统一安排搬去新的办公地点，顺便参观新办公地点。
（办公桌、会议桌、展柜、财务室铁皮柜、空调等拆装时间：打包要求：
（各部门电脑主机、文件、电话及个人物品打包，打包时请做好标签，标记。
（ （办公椅不用打包，只需做好表识。 3、标示编号要求：
（、每个打包好的箱子顶部必须贴上写有部门的标签。 4、各部门需交一份搬运清单到综合管理部。
三、注意事项
注意事项：
1、留守人员要看好所有物品，已搬走物品要做好记录。
2、跟随搬家师傅的人员需要注意包裹的完整性，避免物品遗失或者损坏。
3、看管物品和按电梯由一人负责。
4、跟车人员要保持通讯畅通，随时联络。
顺序逐一搬运。
钥匙由专员报关。
程卓稳重。
公章、支票、钥匙等要严密保管。
9、拆包时要注意物品是否有损坏。
特殊事件一定要及时与负责人沟通，及时解决。
一、圣诞节酒店的布置及装饰
(一)、主景点布置
1、大厅外：在大厅外空地做一个三米高的城堡及风车装饰(木工制作)，显得高大气派，吸引客人注意。(包括周边装饰一起费用预算1500元
2、大堂：大堂准备摆两个景点：一是总台前做一个长城雪景图(木工制作，费用预算1000元)；二是在客梯前空地做一颗精美的圣诞树(用方木搭建，费用预算1000元)。
咖啡厅、绿岛食街、商场：以气球和装饰灯，喷绘为主体装饰物。(1000元)
4、大厅内外柱子：以灯和喷绘做主体装饰物。(1000元)
(二)、其他景点布置
娱乐综合楼：以气球和装饰灯，喷绘为主体装饰物。(1000元)
(三)、礼品
主要是圣诞节当晚在各营业区及晚会现场所发的礼品和在客房常客，商务客人所送的礼品，预计礼品费用1500元。(以上共计预算费用10000元。)
二、酒店整体气氛布置
(一)、酒店所有的员工都必须着红色圣诞装，加强节日气氛。
(二)、安排两名圣诞天使迎宾。
(三)、安排两名圣诞老人和小丑给每一位顾客发送圣诞帽，最好有酒店形象标志的。(可以其他商家合作)
(四)、酒店内播放圣诞颂歌。(播放的曲目：《平安夜》、《普世欢腾，救主下降》《天使歌唱在高天》《缅想当年时方夜半》《圣诞钟声》等等)
三、产品设计策略
(一)、客房
客房分别于圣诞贺卡一张，圣诞蛋糕一份，自助餐券两张。其余房内全部配置圣诞贺卡一张。用传统的圣诞老人袜装好送到房间，给客人惊喜。
拟订方案：
“圣诞祝福”套房
1、时间：12月24日——26日
2、地点：二——九楼的客房
3、规模：25间
4、内容：特别设定一些“圣诞祝福”套房。
5、气氛布置：房间配置白色烛光，放祝福音乐，强调幽静祥和，浪漫情调的气氛。
6、房价：588元/间
(二)、餐饮
餐饮部推出圣诞特价菜单，具体可分为：圣诞美餐、情侣套餐、儿童套餐、家庭套餐、自助大餐等等。厨房设计出圣诞节菜肴，菜肴内容包括：冷热开胃小吃、正餐、软饮料(果汁、香槟塔)无限畅饮、火鸡蛋糕点心羹粥类。冷热开胃小吃和蛋糕点心可以适当的多一些，正餐少一些。
拟订方案：
烛光晚宴
1、时间：24日——26日19：00——22：
2、地点：一楼星河厅
3、规模：80——100人
家庭套餐。适合家庭、情侣。
5、气氛布置：全场烛光，放轻音乐，强调安静祥和，浪漫温馨的气氛。
6、票价：情侣票200元/张
家庭票250元/张(两大一小)
(三)、娱乐
娱乐综合楼内有游泳池、卡拉OK、歌舞厅、美容、桑拿、健身房等娱乐设施。在圣诞节期间，可针对性地打一定的`折扣，以便刺激消费；而卡拉OK、歌舞厅则举行圣诞狂欢晚会，引导年轻一族的消费意识。
窗体顶端
靖边第五小学2015-2016学年第二学期
一、评比目的：
为进一步加强学校创先争优活动，全面提高全校师生员工的思想道德素质，美化办公育人环境，促进教职工卫生和文明意识，树立文明形象，学校决定开展“文明办公室”评比活动，特制订此评比方案，希望各办公室对照要求，认真实施。
二、组织机构：
学校成立卫生检查评比小组，学校卫生检查小组在校长的领导下，负责学校卫生检查工作。卫生检查评比小组由校务办公室、德育处、总务处相关人员组成，每周定期检查或不定期抽查，检查结果予以通报。
三、评比对象：
全校教师及各年级各处室办公室
四、评比内容：
（一）职业道德：
1．严格遵守《教师职业道德》，用教师的标准要求自己，言语文明，举止文明大方，服饰穿着得体。
2严格遵守学校规章制度，顾全大局，服从学校安排，不计较个人得失。
三。同事之间相互尊重，互相关心，真诚相待，积极向上，有良好的凝聚力。
（二）办公室卫生具体要求：
（1） 张贴教师健康轮换表，每天早上清扫，确保地面清洁，无纸屑、污垢、灰尘、水和杂物；墙面无蛛网、污迹、脚印，无乱写乱画，无卫生死角，门、窗、墙干净无灰尘，无废弃杂物堆放。保持室内空气清新、流通。
（2） 把桌子擦干净，没有灰尘，没有杂物，报纸、零食、零食堆放整齐，每桌只能放一个茶杯。
（3）办公桌上只允许放置教本和作业本且摆放整齐。（同排桌子的作业本摆放成一条线，高低尽量一致。）
（4）办公桌下不摆放杂物，如果要放作业本，就要排成一条线，高低一致。
（5） 老师离开办公室时，椅子应该放在桌子下面。
（6） 电脑、饮水机无积灰、杂物，地面干燥，无积水、水渍。
（7）垃圾及时清理。纸篓、垃圾桶内无垃圾堆积，每天上午10:00前应清空。
（8） 清洁后，扫帚、垃圾桶、抹布等清洁物品应放置在固定的地方，摆放整齐。
（9） 下班后切断电灯、饮水机、电脑等电器的电源。（人走断电）
（10） 办公室的整体布局要简洁大方，充满文化气息，有自己的特色。墙上可粘贴本办公室教师的书画作品。
五、评比办法及奖励措施：
1全校各系、年级办每学期参加一次评审。
2督查人员组成：由办公室、德育部、总务部调来的人员组成。
3.办公室实行每周一抽查，（学校各处室、年级学科办公室各一个），授于证书并给予奖励。
德育处2016年2月28日
靖边第五小学2015-2016学年第二学期
文明办公室评分细则
年级（组）： 检查时间： 检查人
窗体底端
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一、活动主题
庆新年年会迎新春回首过去展望未来
二、活动目的
1、展望公司20xx年，对全体员工在20xx年的努力作出肯定。
2、给全体员工一个自我展现的舞台，认知自我及对公司这个大家庭的认同感，提升公司凝聚力。
联欢，增强公司员工的集体观念。
4、进一步扩展公司的文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。
5、加强集团公司各分公司之间的沟通与联系。
三、活动内容
参加人员：巨联公司新海能公司钧通物流麻六集团有限公司各级领导、员工。
活动日期、时间：
活动地点：海杭燕缘大酒店（原晋中煤运宾馆）
活动内容：
发奖
2、文艺演出
3、新年年会聚餐
四、活动流程
略
五、活动进度安排
成立筹划组、内勤，外联组，并分配任务明确责任。
了解各组工作人员的工作进度情况，总策划需要及时根据进度情况调整各小组工作内容，保证筹划整体进度。
会议需要确定最后准备工作已经完成，确定节目单，晚会工作明细、横幅、会场背景、领导座位明确、礼仪人选。
六、晚会筹备策划组以及职责
总策划：xxx
主要工作：策划、总体工作协调、人员调配。
策划：xxx
主要工作：节目安排彩排、舞台协调、对外协调、会场布臵及撤场会场协调、人员调配。
第一组：筹备组
组长：xxx
组员：xxx
任务：xxx
（节目策划等；
（2）晚会主持人的形象设计及台词设计；
（与内勤组配合实施现场布臵；
（部署、协调其它组工作；
（活动及气氛引导。
第二组：内勤组
组长：
任务：（；
（后物资的`收集、整理及存放；
（花生、瓜子、矿泉水等；
（4）与节目技术组配合实施会场现场布臵；
（道具租赁；派专人看相关已购臵物资；
（；
（7）负责处理会场紧急情况，供其他项目组紧急调派，协助其他项目组完成工作，保证晚会取得圆满成功。
第三组：外联组
组长：
任务：（落实人员名单；
（2）通知公司全体到场的时间，地点，以及适时安排；
（撤展等工作；
（4）协助内勤组人员管理好会场秩序，礼仪接待。
第四组：技术组
组长：
任务：（物料的提出等；
（2）根据晚会的需要制作各种影像和各环节音乐等；
（照相等工作；
（撤展等工作。
七、节目征集
自愿原则进行报名。
，内容健康向上，以庆祝联欢为主题内容，所有节目需提前自我彩排，经过1月13日节目征集组审查之后，按节目筹备组的编排在晚会是演出。
，节目一律自带CD、U盘，必须在晚会演出前提前报技术组。
4、节目演出次序由晚会主持人和晚会筹备组决定。
5、整台晚会全过程可用相机拍摄记录。晚会中，参加演出的演员都将得到一件小礼品。
（晚会结束后将由董事长、各总经理等领导对晚会的节目进行评分，最终将评出一、二、三等奖，中间由主持人互动的节目不作评选）
1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展望新一年的宏图与计划;
2、通过对出色的个人与团体，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力;
3、通过年会，公司领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任;晚宴盛会
七、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:
(一)年终大会议程安排14:00全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;14:35-15:05大会进行第一项，总经理做XX年工作总结性发言以及XX年寄语。
15:10-17:20:大会进行第二项，各部门及各项目负责人全体员工上台分别做年终述职报告。
(由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。)17:20大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排17:30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)17:30-19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
19:00-19:30颁奖时间:人力资源宣读XX年度优秀员工、销售精英、优秀入职引导人获得者名单;员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。
文艺节目(5个)游戏(5个)幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片55张、乒乓球55个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。
八、活动内容:
第一部分:年会活动内容时间内容负责人备注14:00参会人员准时到场地14:05-14:20参会人员就座14:30年会准时开始14:30-14:35主持人开场14:35-15:05总经理讲话时间内容负责人备注15:10-17:20公司员工工作总结与展望17:20-17:30主持人调动现场气氛主持人17:30-19:00晚宴主持人19:00-19:30优秀员工表彰颁奖19:30-19:45表演1待定19:45-19:55游戏1待定19:55-20:35互动环节-抽取15名幸运奖20:35-20:45表演2待定20:45-20:55游戏2待定20:55-20:10互动环节-抽取10名三等奖20:10-20:20表演3待定20:20-20:30游戏3待定20:30-20:50互动环节-抽取5名二等奖20:50-21:00表演4待定21:00-21:10游戏4待定21:00-21:15互动环节-抽取3名一等奖
九、年会准备及相关注意事项(一)年会的通知与宣传:公司办公室各部门及各项目部发出书面的《关于XX年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
(二)条幅和证书的制作:a、红底黄字字幅，具体文字内容:“北京中杰城设国际展览有限公司年终总结会”(条幅规格:
)，b、奖励员工证书或奖杯制作(三)物品的采购:抽奖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品，条幅、证书、人名台制作。
(四)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现的拍照工作。
①地点:大礼堂②费用:未知(二)背景布，待定(三)条幅，约100元(四)奖品(15000元)a.优秀管理奖(1-2人)、优秀员工(1-2人)、销售精英(第
二、第三)，优秀入职引导人(1-2人)b.幸运奖15，奖品待定c.三等奖10，奖品待定d.二等奖5，奖品待定e.一等奖3，奖品待定'f.优秀主持人1人21:15-21:25游戏5待定21:25-21:35互动环节-抽取1名特等奖待定21:35-21:45大合唱全体21:45-22:00奖励优秀主持人和节目排名22:00晚会结束g游戏及节目奖励30个h纪念奖20个(五)摄影摄像，自有(租用)(六)其他预计总费用:元预计总费用:
九、项目分工及时间进度项目活动明细责任人完成时间跟进人备注筹备项目筹备小组一次讨论会活动方案策划敲定名单奖励参会人员名单统计分批奖品购卖、奖项晚会活动晚宴活动地点确认各部门节目统筹主持人确定晚会场景布置晚会现场电脑、投影现场摄像、照像抽奖奖券管理、奖品保管嘉宾胸花配载、席位引导后勤协调奖券设计、发放、回收、登记会后工作
一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。
三、年会时间：
1 欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场
2 店长会：总结公司今年市场上面的经验以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
3 表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。
4 酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完美落幕，给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
13:50 全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始; 14:00―14:05 年会正式开始，主持人致年会开场辞。
14:05―14:20 XX做总结性发言。年会演出正式开始。
14:40―14:50 先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。
17:55―18:00 文艺节目(收尾节目)，主持人致年会结束辞
(一) 年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，达到全员知悉。
(二) 条幅的制作：红底白字字幅，具体文字内容：“年XX年会”
(三) 物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
年会活动流程方案三：
确定形式，是酒店晚宴演出的形式、农家乐的形式还是旅游的形式?我所列的这些形式只是一部分也是最常见的，一个公司要用什么样的形式来举行主题年会也是因人而异。这个可根据公司文化、员工及领导的喜好等因素来确定。当然，年会预算也很重要。
确定主题，主题是年会的灵魂，一个好的主题是年会成功的关键。它就好像一句精炼的广告词，过个一两年以后大家可能已经不再记得年会内容，但那句精典的“广告词”还记忆犹新，如“梦想中国”节目广告词“让快乐张开翅膀，看梦想瞬间绽放”。如何拟定主题可根据公司文化、企业背景、公司愿景等方面入手，拟一句意义非凡的“广告词”，彰显公司内含。补充一句，在确定主题的同时可以把年会布置的主体色系确定下来，这样对后面的场地布置有很大的帮助。
当我们确定主题以后接下来的工作就是找场地了。选择场地也有很多技巧，要考虑到参会人数、方便程度、经济条件、适用范围等方面。我们就拿酒店晚宴演出形式的年会来说吧，一想到场地我们第一反应肯定是公司附近有没有?有当然是最好，没有那就找稍远一点的，反正现在的交通也方便。有演出，有晚宴或午宴，有的甚至还有会议，那就要找能提供这些服务的酒店，不是星越多越好，而是越适合自己越好，我觉得只要能满足年会具体要求就够了。友情提醒：货比三家。
场地布置，是最能体现活动创意的板块之一。可以很好的渲染气氛，给人留下深刻印象。整体布置可围绕主体色系去展开想象，既高雅、美观又不落俗套。舞台占据了会场布置的很大一部分，回想起中央电视台各大综艺节目每个舞台都各具特色，让人回味无穷，无不凸显出创意与创新。异性舞台配合璀璨的灯光视觉效果更佳，我知道对于一般的企业来说做到这一点可能有些困难，但是对于专业的活动策划公司就很容易啦，这个你懂的。邀请函设计、餐桌布置、迎宾队伍、礼品选择、签到处设计等细微之处都可以加入无限创意，做到这些微创新保证你的年会观赏性更强、更震撼。
以上的几点都是年会前期要做的，也都是为整个活动服务的，所以，活动流程就显得尤为重要了。年会流程无外乎六大块：
1、开场。
2、节目表演。
3、颁奖典礼。
4、领导讲话。
5、闭幕。
6、晚宴或者午宴。
“好的开始是成功的一半”，对于活动也一样。开场会给人留下深刻的印象，如北京奥运会开幕式。在开场时能不能给人以耳目一新的感觉直接影响到观众的情绪。灯光秀、激情水鼓开场等节目都是很好的素材，当然你也可根据年会主题设计出一个独特的开场。
节目表演也就那么几样唱歌、跳舞、小品、魔术、杂技等等，好像我们都有看过，就连春节联欢晚会上也都是这些，不过我们可以在节目上有所创意。比如表演一些更具时代特色的节目，热门电影、电视加以改进通过不同的形式表现出来，从生活中挖掘素材。
颁奖典礼同样可以创新，重点在礼品上，具有创意的礼品一样可以让观众尖叫。
领导讲话一般都是比较正式的环节，但这也并不代表没办法创新，我们可以从领导发言上入手，配合视频加以表现出来，绝对会耳目一新。
如果以上我们都做到了闭幕往往是观众最不希望看到的环节，因为他们意犹未尽，还沉浸在这欢乐的海洋里。这时候我建议是搞个全民参与的活动节目，可以煽煽情，让无论是经销商还是自己的员工充分的再次体验到这个大家庭的温暖，让他们知道公司是多么的在意他们。
基本上每年的公司年会都大同小异。
无非就几种形式：
一、领导讲话(各部门人员基本到齐，由总经理讲话类似于各位同仁吃的好、喝的好、玩的好、尽情的放松之类的语言)
二、自由活动(主要是各部门尽情的交流，时间大约需要一个小时到一个半小时)
三、聚餐(这个大部分由各个部门经理总结一下今年的主要工作及明年我们的工作目标)
四、晚会(由各个部门分别出1到2个节目类型不限、前期由彩排、整体节目不多于20个)
五、互动游戏(组织简单的小游戏如接唱比赛、球拍托乒乓球比赛、击鼓传气球比赛等等，都有小奖品u盘、话费充值卡等)
六、抽奖(每人都写一个抽奖片，由副总以上人员负责抽取每人抽取两名共10名每人元的现金奖励)。
今年年会我们依然坚持往年的基本模式： 一、时间、地点、会议主题，二、娱乐活动，三、聚餐、晚会，四、谢幕。
活动内容：3-4简单有趣员工参与较强的趣味游戏、每个部门可选择热情较高的人参与活动调动现场气氛如(四人组抢座位、两人组猜谜游戏、击鼓传气球等)每个参与者都会有小奖品(钢笔、u盘、话费充值卡等等)。
聚餐：每个部们自行组织聚餐由各个部门部门经理总结今年工作及明年的工作目标;晚会：这是整个活动重点也是调动员工激情的高潮部分(歌、舞、相声、小品、快板等多种形式)根据企业形式自编自演，期间还有抽奖环节，每人一个抽奖卡放到抽奖箱里(奖品比去年的要重很多分三档第一档为一等奖三名每名5000元、二等奖十名每名2000元、三等奖二十名每名1000元)完全靠运气。
总经理讲话感谢同仁们参与活动等话语。
[年会活动流程方案]
“最美活动室”评比活动方案
一、指导思想：
为深入贯彻《纲要》和《指南》精神，深入实施课程游戏化探索和研究，以丰富多彩的游戏环境，体现自由、自主、创造和愉悦的游戏精神，开发幼儿智能、促进幼儿个性和谐发展。以期充分发挥环境作为一种“**课程”，让幼儿在生活和游戏中学习，让幼儿成为学习的主人，制定方案如下：
二、工作领导小组：
成立“最美活动室”评选小组，小组成员由园领导、级组长、家委会成员组成。
组长：aa
副组长：bb
成员：cc、dd和3名母公司代表（待定）
3、环境创设要求：
1.班级整体环境
（1）体现教育目标
环境的创造符合所有年龄段的目标，以便更好地发挥和实现教育目标。
（2）重视幼儿的参与性
有目的、有计划地组织儿童参与环境的设计和布局。鼓励和支持幼儿参与班级环境安排，培养幼儿信任、鼓励、责任感等良好的心理素质。
（3）注意材料的丰富性
注意活动材料的丰富多样性和层次性，让孩子根据自己的水平进行选择，这样才能在原有的基础上得到发展。
注重美化环境过程中材料的多样性和制作手段的多样性。
(4)体现安排的科学性、合理性
班级的整体规划布置力求结构的合理、色彩的协调、风格的和谐，做到繁简适度、浓淡相宜，使幼儿感到清新美好。
2.活动区:
活动区规划具有整体性，体现班级特色。投入丰富，层次分明，可操作性强，充满**游戏素材。
根据各年龄段幼儿特点提供适宜的游戏材料、围绕主题创设不同的游戏区，要求每班开设的活动区至少5个以上(其中与主题有关的区域1-2个)，大班要注意不同主题和区域之间的流动性。
3、主题墙：
主题明确，与教育目标相适应。主题墙应以儿童为主体，教师与儿童共同参与创作，动态展示反映儿同参与主题教育活动的过程，具有教育价值。儿童作品、*、问卷等以优美独特的形式呈现，内容丰富，色彩鲜艳，设计独特。
一、准备工作
1、确定搬迁日期：20xx年3月27日-31日。
要求于20xx年3月25日验收。
3、卫生管理：装修验收完毕后，接合游客中心物管要求落实新办公室的卫生清洁及保安工作。初步拟定3名保洁员和2名保安。
4、办公区导视标牌和门室功能标识：按导视系统设计要求制作，由投资开发部对接落实相关工作。
会议桌椅和其他部门必要的档案文件柜需重新购置，原则上不新购其他办公家具及用品。办公家具及用品由公司办公室统计采购，对原旅投公司在保险公司可利用的家具用品和空调设备进行搬迁。
。
落实新办公室网络系统、新电话线路申请等相关工作。
办公文件进行整理，确保将要搬至新办公室的物品均为有价值的物品。
。
二、具体工作安排
（一）整理：
1、公共区域设备及物品由办公室负责统计。
2、个人办公物品：由员工自行整理。
3、个人电脑数据：财务等重要数据应存入移动硬盘，以防止数据丢失。
4、员工私人物品由员工自行整理和保管，搬运期间公司不承担看护责任。
（二）拆卸：
一根数据线。
2、拆卸物品时，须注意零件和钥匙的收放，以免组装困难。
（三）打包：
移动硬盘、重要文件及其他贵重物品要随身携运。
打包封口。
传真机等物品装箱时应使用有关保护材料，并在箱子面上标注“易损坏物品——电脑”的字样。
姓名、物品名称等标签，特别是重要文件柜一定要做好标记和认领工作。公共区域的物品由办公室统一组织搬运。
5、公司领导办公室由驾驶员和办公室工作人员协助整理和打包。
（四）搬运：
1、搬迁方式：雇佣搬运工进行搬运。
，在装车、运车、卸车、上下楼梯以及办公楼内摆放等环节都需组织人员做好跟踪工作，防止家具物品损坏和遗失。
3、分配人员押车，并设专人做好物品装发记录。
核对所搬卸的物品及其数量。
5、物品搬运期间各部门员工由部门负责人管理，确保各部门物品安全搬运安放到位。
6、重要和易损物品由公司车辆组织搬运。
7、安排2-3辆大巴车接送公司员工。
8、办公室联系做好搬运期间需要加班的工作餐准备。
（五）搬迁顺序：
搬迁顺序依次为：公司领导、公司办公室和其他部门。
（六）搬运联系、搬迁费用、搬迁纸箱等物品准备工作由公司办公室统一落实，营销分公司和景区管理分公司各自办公室组织搬迁。
三、后续工作
1、物品搬迁到达新址后，通知各部门员工到事先安排好的位置开始整理自己的物品。
2、各项办公设备的安装。
。
网络系统平稳过度。
5、工商银行空调拆装和新购空调安装。
6、旧办公室清理打扫归还工商银行。
四、时间安排
3月25日：游客中心办公楼装修完毕，完成验收。
电正常，网络通畅，卫生打扫完毕。3月27日-28日：景区管理分公司和营销分公司开始搬迁，28日下午18点前搬迁完毕。
3月29日-30日：公司总部搬迁。
3月31日：所有部门在下午18点前搬迁完毕。4月1日：公司正常办公。
五、员工接送方案及线路安排
公司本部（含远见、营销分公司（、景区管理分公司（以及大客驾驶员共计人员（，共计88人，由2-3辆大巴每天接送。
市中发车地点：公园地下停车场口市中发车时间：早晨7:50。发车线路：
停靠和行车线路1：地下停车场—一中—头桥—御水蓝天——旅游车站—甲子口—切角丫—游客中心。
停靠和行车线路2：地下停车场—红军大道口—转盘—三中—嘉联宾馆—切角丫—游客中心。
返程时间为下午5:30，返程按发车线路运行。
各位上班员工应提前到达指定地点候车，误车员工自行负责。大巴车管理负责人安排好大巴驾驶员，并做好车辆保养和加气工作，确保车辆安全行驶。车内禁止抽烟。