支部副书记述职报告(篇1)

一年来,我校党支部按照上级的统一部署和安排,按照xx大精神和科学发展观的要求,围绕“培养什么样的人,怎样培养人”,“办什么样的学校,怎样办”的重大课题,找准制约学校发展的瓶颈,寻求科学可持续发展的突破口,切实解决社会、师生关心的问题,进一步确立了发展思路,着力推进学习型组织建设、作风建设、队伍建设和制度建设,发挥一个党员一面旗的示范效应,不断提高党建科学化水平,为实施素质教育提供强有力的思想基础和组织保证。

1.认真开展形势政策宣传教育活动。深入学习党的xx大精神,学习《廉政准则》《关于领导干部报告个人有关事项的规定》《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等一系列加强党风廉政建设的规章制度;宣传改革开放以来全国经济社会发展和学校取得的成就和经验,把思想和行动统一到中央决策部署上来,凝心聚力,大干开局之年。校党支部找准制约学校发展的瓶颈,寻求科学可持续发展的突破口,切实解决社会、师生关心的问题,进一步确立了发展思路。我们的具体做法是“一个目标”,“二个重点”,“三个突破”。“一个目标”:着眼于建成一所在晋城市乃至全省内初中教育有重要影响的一流校,一所积极进行教育教学改革的实验校,一所能带动全县学校发展,辐射改革成果的示范校;“二个重点”:在全面实施素质教育的基础上,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,促进学生全面发展,多项成才;“三个突破”:在学校校本课程建设、学生综合素质培养、名师队伍建设三个方面有重大突破。

2.坚持党支部的政治理论学习。做好学习计划安排,明确学习要求,确定重点题目,坚持集中学习与个人自学、通读文件与专题研讨相结合,每月安排固定的时间学习,并集中组织学习研讨,不定期地召开学习研讨会。每位支委联系思想和工作实际,做好典型发言,做好学习笔记。继续坚持支部委员带头学、带头讲、带头做的“三带头”制度,完善支部委员上党课的做法,坚持每学期上好2次党课,结合本支部实际,细化学习方案,把政治理论学习落实到实处。

1.以人为本,着力构建“促进学生生命发展”的活力课堂。

学校以学科党小组为核心,立足课堂主阵地,引导教师实现由“讲堂”向“学堂”的转变,向教育科研要质量,真正的让学生动起来,让课堂活起来,让效率高起来。我们实施“减负增效”策略:倡导“要让教师下题海,不让学生下题海”,规定布置作业要限时,分层次,当天布置作业第二天必须批改和订正,切实解决学生课业负担过重的问题;针对班容量过大的现实,我们实行党员领导包班级,教师包学生制度,班班设立“学生学情日日清”公告栏,按照“分层优化,整体提高“的思路,在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫,加强质量监测,为学生补差补漏,既带动了学生整体质量的提高,又关注了学生个体发展。经验《让学生成为课堂真正的主人》作为我市唯一的中学课堂教学经验被省教育厅专题收录,全省推广。《xx教育》专题报道了我校的课改经验。

2.开门办学,让家长参与学校管理。

学校党支部每学期开展一次“千名家长进课堂”活动。通过召开师生座谈会和民主生活会、发放问卷调查、走访家长代表、设立征求意见箱等多种形式进行调研走访,围绕“转变作风,创新管理,科学发展,打造品牌”的主题,广泛征求社会、师生意见,先后收集到对学校管理工作、教学工作等方面的意见共数十条、建议上百条。校党支部召开专题会议,组织师生针对收集到的意见和建议进行了认真讨论,对症下药,进一步推进我校素质教育的改革发展。

1.突出抓好思想政治建设。认真执行民主集中制,开好民主生活会,召开座谈会,广泛听取各方面意见和建议,提供党组织决策。广泛开展“学党章、树新风”主题实践活动,扎实开展党员思想状况分析,及时了解党员干部思想动态,加强人文关怀和心理疏导,有效化解矛盾,不断增强党员干部责任意识、纪律意识和奉献意识,扎实做好思想政治工作。

2.切实加强队伍建设。按照提高执政能力的要求,不断强化大局意识、责任意识、发展意识、创新意识,努力形成与时俱进、奋发有为、真抓实干、团结协作的“四好”班子和“五好”干部队伍,提升领导班子和党员干部的整体素质。近年来,我校先后有延xx等9位教师获“省学科带头人、省骨干教师、省教学能手”称号;张xx等11位教师获“市教学能手”称号;吴xx等23位教师获“县教学能手”称号;吴红卫等14位教师获省、市、县“优秀教师、模范班主任”称号;常xx等5位教师被评为“xx县名教师”,同时,有16位德才兼备的教学骨干走上不同学校的领导岗位,带动了兄弟学校的发展。

3.重点加强作风建设。认真落实党风廉政建设责任制和党内民主生活会制度,建设团结、和谐的领导班子,不断改进作风。开展师德建设主题实践活动,探索建立师德建设、作风建设的长效机制,营造良好的教书育人氛围。倡导教师“敬业、爱生、奉献”精神,“学为人师、行为世范”,教育与引导广大教师以德立教、严谨笃学,勇于创新、奋发进取,努力成为广大学生的良师益友和人民满意的教师。我们狠抓制度的建设与落实,先后修订并出台了《教职工管理制度》《全员岗位职责》《班级管理制度》等一系列制度,与每个教职工签订了《师德师风责任状》和《廉洁从教承诺书》;对学生的管理实行“积分卡”制,形成了全员参与的“习惯养成教育”网络。每项制度都有专人负责管理,大到指纹签到、不定时查岗,小到不准在校园内抽烟、教师上课关闭手机等,做到了一周一小结,一月一公示。我校定期开展教情学情调查,把教职工的师德师风与评模、晋级挂钩,实行一票否决;学校狠抓学生的养成教育,细化了学生日常行为规范,把学生的行为习惯养成和班级考核及相关人员的工资挂钩,严格奖惩制度。科学的管理和制度的严格执行,给学校的发展带来勃勃生机。

1.继续开展好创建学习型党组织活动。坚持集体学习、岗位培训、个人自学的多方渠道,开展行之有效的学习方式。组织全体党员干部积极参加岗位培训、业务培训、晋职培训等各级各类培训活动;开展各种寓教于乐的学习教育活动,广泛开展研讨会、报告会、讲座、参观考察、课题调研、教学评比、论文评选、技能比赛等广大党员喜闻乐见的学习活动,在广大党员中广泛开展“领导讲党课、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会,向书本学、向实践学、向群众学、向先进学,学理论、学知识、学业务、学技能”的“四讲、四向、四学”活动,鼓励广大党员多读书、读好书,把学习型党组织建设引向深入。

2.深入开展创先争优活动。重点以党的xx大召开为时间节点,分四个阶段进行,主要是做好全面推进和深化提高这(镇纪委书记述职报告2016)两个阶段的任务,通过开展一个党员一面旗帜教育活动、开展建功立业竞赛活动、组织创新活动、树立先进典型活动等全面推进创先争优活动,通过做好阶段总结、阶段考核评议、完善机制等工作,边实践、边提高,及时汲取经验,提炼成果,努力探索创新创先争优活动的新机制。我们充分发挥我校名师荟萃、人才济济的独特优势,实施“青蓝工程”,通过师徒结队,带动整体提高。学校每年都要进行“星级教师”评选:教师全员赛讲,校领导深入课堂听课、评课,使教师在创水平、创风格、创特色,进而创流派上迈出了一大步。

3.大力推进学校各项文明创建工作。校党支部围绕学校中心工作和重点工作,强化“育人为本、德育为先”的教育理念,把德育工作摆在教育的首位,把校园文化作为对学生进行教育的“隐性课程”,让校园处处会说话,学生处处受教育。三中校园环境整洁优美,地上无纸屑,墙上无污点,自行车排放一条线……校园文化也是形式多样:开展了“尊师月”、“推普周”、“科技周”、“爱心日”“学生才艺秀”、“竞选学生会”等,每项活动都主题鲜明,组织得法,有实施计划,有过程记载,有调查报告。我们积极开发校本课程,针对独生子女实际,组织教师编写校本课程《感恩之心,与爱同行》,以感恩为突破口,通过德育熏陶、养成教育、实践活动,加强了对学生进行中华传统美德、礼仪知识和习惯养成教育。

1.提高思想认识,解决理念问题。我校党支部要努力实现三个转变:第一,在管理方面,向精细化管理转变。第二,在发展方面,坚持可持续发展,向优质名校转变。第三,在教学科研方面,向团队合作方式转变。

2.提高党员素质。要重点解决党员教师在科学发展、教育质量、师德师风、教学能力及在党性党风党纪方面存在的问题,在全校深入开展以“加强师德修养、弘扬新风正气”为主题的师德师风建设活动,重点解决不愿干、不敢干、不会干、不实干的问题,重点整治不作为、慢作为、乱作为的问题。

3.创新管理机制。要认真完善学校内部管理的机制、建立健全教育教学质量评价机制。按照“继承发展,持续改进”和“制度管人,数据说话”的原则,探索适应学校发展的评价体系。

4.推进科学发展。努力把科学发展观的要求转化为推进学校科学发展的坚定意志、谋划学校科学发展的正确思路、领导学校科学发展的实际能力,不断推进我校教育科学和谐发展,进一步形成学校的办学特色,打造学校品牌,增强学校发展的后劲。

“办人民满意的教育,为学生终生发展奠基”始终是三中师生工作学习的出发点和崇高目标,学校也正驶入“以内涵建设提升教育品位”的科学发展快车道。我们要以科学发展观为指导,积极创优教育发展环境,以人为本构建和谐教育,凝心聚力谋求科学发展,为社会提供优质教育,使学校又快又好持续发展,创造xx三中教育新的辉煌!

支部副书记述职报告(篇2)

小学支部书记述职报告


尊敬的各位领导、亲爱的同事们:


大家好!我是XXX小学支部的书记,今天我非常荣幸地向大家做一份小学支部书记的述职报告。


一、工作回顾


作为小学支部的书记,我在过去一年的工作中,秉持着为党育人、为党育人的宗旨,加强了党组织的建设,提高了党员的素质和组织能力,增强了党员队伍的凝聚力和战斗力。


1. 加强党的组织建设


在过去的一年里,我们注重加强党的组织建设,组织了一系列有针对性的党建活动,包括组织党员集中学习、开展党员培训、定期召开支部党员大会等。同时,我们还积极开展党员发展工作,吸收了一批党员,提升了党组织的活力。


2. 提高党员的素质和组织能力


为了提高党员的素质和组织能力,我们组织了一系列培训和学习活动。通过开展学习《中国共产党章程》、《党的基本知识》等党课,党员的政治觉悟和组织纪律性得到了进一步加强。在活动中还注重培养党员的实际工作能力,通过参与校内外社会实践活动,提高了党员的服务意识和责任心。


3. 增强党员队伍的凝聚力和战斗力


为了增强党员队伍的凝聚力和战斗力,我们注重加强党员之间的交流与沟通。通过定期召开支部党员大会、召开集中学习会等方式,加强了党员之间的交流和互动,增进了彼此的了解和信任。同时,我们还组织了一系列团结友爱、丰富多彩的党员活动,增强了党员的组织凝聚力。


二、取得的成绩


在过去的一年里,我们小学支部取得了一些明显的成绩。党组织建设取得重要进展,党员队伍的凝聚力和战斗力得到了明显提升。我们还积极参与学校的各项工作,做出了积极的贡献。


1. 党组织建设取得重要进展


在过去的一年里,我们加强了党的组织建设,提升了党组织的凝聚力和战斗力。党员队伍规模不断扩大,党员的思想政治素质和组织纪律性得到了明显提高。


2. 积极参与学校各项工作


作为小学支部的书记,我们积极参与学校的各项工作,紧密配合学校领导,共同推动各项工作的顺利开展。我们积极参与学校的教育教学工作,组织了一系列党员志愿者活动,为学校的教育教学工作提供了有力的支持。


三、存在的问题和不足


在过去的工作中,我们也存在一些问题和不足。主要有以下几点:


1. 党组织建设还不够扎实


在过去的一年里,我们虽然加强了党组织建设,但仍存在一些不够扎实的问题。有些党员的思想认识还不够明确,组织纪律性也不够严格,需要进一步加强党员的教育和管理。


2. 党员队伍参与学校工作还不够主动


在过去的一年里,我们党员队伍虽然积极参与学校的各项工作,但仍存在一些不够主动的问题。有些党员的积极性不够高,需要进一步激发党员的工作热情和责任心。


3. 党员队伍的培训和学习还不够系统


在过去的一年里,我们虽然开展了一些培训和学习活动,但仍存在一些不够系统的问题。有些党员的思想政治素质和组织理论水平有待提高,需要进一步加强党员的学习和培训。


四、下一阶段工作计划


在接下来的工作中,我们将进一步加强党的组织建设,提高党员的素质和组织能力,增强党员队伍的凝聚力和战斗力。主要包括以下几个方面:


1. 继续加强党的组织建设


我们将进一步加强党的组织建设,组织一系列有针对性的党建活动,提升党员的思想政治素质和组织纪律性。同时,我们还将积极开展党员发展工作,吸收一批优秀的党员,提升党组织的活力。


2. 提高党员的素质和组织能力


我们将组织一系列培训和学习活动,提高党员的素质和组织能力。通过开展党课、参与实践活动等方式,不断提升党员的政治觉悟和实际工作能力。


3. 增强党员队伍的凝聚力和战斗力


我们将加强党员之间的交流与沟通,提升党员队伍的凝聚力和战斗力。通过定期召开支部党员大会、开展团结友爱的党员活动等方式,增进党员之间的了解和信任。


在未来的工作中,我们将进一步发挥党支部的作用,积极配合学校的各项工作,为小学教育事业的发展做出更大的贡献。


以上就是我作为小学支部书记的述职报告,感谢大家的聆听!期待各位领导和同事们的指导和支持!小编感谢您的阅读!

支部副书记述职报告(篇3)

退休支部书记述职报告


尊敬的领导、亲爱的支部同志们:


大家好!我是XX退休支部的书记,今天我非常荣幸地向大家汇报我担任支部书记以来的工作情况。经过一年的努力,我和支部同志们共同推动了支部的发展,取得了一系列丰硕的成果。


一、加强组织建设,提升支部素质


为了提升支部素质,我积极组织支部成员参加各类培训、学习班和交流活动,不断提高其思想政治素质和综合能力。我着重开展了关于党的理论和党史知识的学习,组织同志们学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入理解党的十九大精神。同时,我引导支部同志们认真学习和贯彻习近平总书记关于老同志工作的重要指示精神,尊重老同志的经验和智慧。通过这些努力,支部同志们的思想觉悟和政治触觉得到了明显提高。


二、拓宽活动内容,丰富退休生活


为了充实支部同志们的退休生活,我积极组织了各类活动。我们开展了丰富多样的文艺演出、读书交流会、健康讲座等,满足了不同同志的需求和兴趣。特别是在新冠疫情期间,我组织了线上线下相结合的网络学习班,鼓励支部同志们利用自己的优势,积极参与线上学习,提高自身素质。通过这些活动,不仅拉近了同志们之间的关系,还提高了老同志们的精神状态和身体健康。


三、积极参与社区建设,履行社会责任


支部同志们是社区的重要力量,为了发挥他们的作用,我促成了支部与社区之间的深度合作。我们积极组织支部同志参与社区义务活动,如健康咨询、文明宣传等,增强了支部同志对社区的归属感和责任感。同时,我还向社区提出了针对老年人的合理化建议,如设立更多的健身器材、修建无障碍通道等,为社区提供更好的服务。通过这些举措,我们为社区的和谐发展作出了积极的贡献。


四、加强党风廉政建设,反腐倡廉


作为一名共产党员,我深知党风廉洁建设的重要性。我带领支部同志们加强了党风廉政建设,反对腐败,倡导廉洁。我们加强了对党员的教育和监督,组织开展了廉政建设专题学习和反腐倡廉宣传活动。我们要求支部同志们始终保持良好的作风,做到廉洁自律、清正廉洁,以身作则树立良好的形象。


在未来的工作中,我将持续努力,加强党的组织建设,继续丰富退休生活,积极参与社区建设,加强党风廉政建设。我相信,在党的坚强领导下,我们支部一定能够取得更加辉煌的成绩!


衷心感谢大家对我的支持和信任。感谢各级领导、社区组织和同志们一直以来的大力支持和帮助。我也期待着大家在未来的工作中继续给予我指导和鞭策,共同为支部的发展做出更大贡献!


小编感谢您的阅读!


支部书记:XX


日期:XXXX年X月X日

支部副书记述职报告(篇4)

202-年上半年xxxx团支部在院领导和集团团委的正确领导下,紧紧围绕着抓好团青队伍、做好宣传报道、组织开展文体活动、助力夺取疫情防控和实现经济恢复发展等方面,积极有序地开展各项工作,对稳定XXX团青队伍和积极宣传企业文化发挥了重要作用,XXX团支部在围绕集团团委总体策划方针的基础上,立足自身基本情况,积极开展团支部建设,宣传上级团委决议和指示,组织各项教育学习,开展亮点特色活动。XXX团支部充分发挥团员青年比例高的优势,针对每一个项目设计中的实际情况,不怕吃苦,努力工作,团员青年向前冲。下面我将202-年上半年团支部工作从以下几个方面向大家进行述职,请大家予以批评:

一、加强理论学习,强化支部建设

(一)抓支部建设

为了更科学合理的加强组织管理,XXX团支部根据上级团委下标准逐步完善了团支部基础资料,健全团支部职能,加强了对团员青年的管理效能,提高了工作的针对性和有序性。

(二)抓团干队伍建设

加强团干部队伍建设,积极选拔培养优秀团干,为企业培养、储备、选拔人才是团组织工作的一项重要任务。这半年来XXX团支部利用支部委员会、团小组会抓好团干的培训工作,认真学习,贯彻落实上级的文件精神和有关规定,使团干有效的把握时代脉搏,紧密围绕XXX中心开展工作,全面加强团干部修养、学习意识、作风建设,进一步打造了让党放心青年满意的团干部队。

(三)抓推优建设

向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的责任。我们把推优工作列为重中之重,坚持标准,严格程序,使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。经过团组织考察推荐,有1名团青光荣地加入了中国共产党。

二、培养团青意识,加强思想政治工作

(一)着力培养青年树立正确的理想信念意识,构筑青年精神支柱。

半年来,我们坚持以理想信念教育为核心,在广大团员青年中开展了党的十九大为主要内容的学习教育活动。将思想教育与工作实际结合起来,及时掌握分析青年的思想动态。通过个别访谈等方式进行调研,及时了解青年的政治态度、思想倾向和关注热点,找到团的工作与青年需求的结合点,增强工作的针对性和有效性。

(二)提高青年的服务奉献意识,树立XXX青年新形象。

我们一直坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动,并将青年志愿者活动落实到各部门,以加大青年志愿者活动的影响力。

自开展疫情防控工作以来,组织广大团青在疫情期间轮班消毒,认真做好每日体温检测工作并且在微信中播放宣传防疫知识,让广大职工在复工复产中时刻紧绷防疫之弦。组织团员青年开展自愿捐款,用于支援疫情前线、关爱因疫致困青年等。

工作中,我们始终坚持“客户第一位”的口号,要求全体团员青年真正做到用心服务。把客户的事当自己的事,耐心办理,悉心解释。同时规定了服务时限,要求每个人以最快的速度完成图纸的设计流转。此外,我们还健全了服务反馈登记表,定期回访客户,及时掌握客户意见并据此改进工作中的不足,不断提高水平。

三、加强阵地建设,丰富团员的业余生活。

针对青年团员精力充、思想活跃的特点,我们不断加大阵地建设力度,开展丰富多彩的活动。我们先后配备了乒乓球室、图书室等活动场所,很好的丰富了团员青年的业余生活。

四、积极开展活动,发挥团员的带头作用。

根据时事政治、集团新闻、青年爱好等,在集团公司团委的号召和XXX党支部的领导下,精心组织开展了形式多样、资料丰富的主题教育。为广大团员青年一展青春风采搭起了特色舞台,丰富了团员青年的文化生活,提高了他们的文明修养和综合素质。

(一)透过开展以全国两会、晋煤集团公司两会、山西燃气集团公司两会精神为主题的宣讲活动和开展线上线下读书分享,并且通过学习领会习近平总书记视察山西重要讲话重要指示、重温”三篇光辉文献”、奏唱国歌、重温入团誓词等形式,激发广大团员青年的爱国主义和集体主义精神,切实增强政治责任感和历史使命感,高举团旗跟党走,奋力拼搏建新功。

(二)开展“燃气青年说”视频录制活动。以青年职工为主体,通过微视频的形式,共话“五四”精神。并且对 2019年度优秀团员、优秀青工等进行集中表彰,激励广大团员青年营造比、追、赶的学习氛围,塑造良好干部形象,树立典型,形成创先争优的浓厚氛围。

(三)利用XXX开展安全月活动为契机,组织团员青年观看安全题材视频、发放安全手册、拍摄安全短视频,聘请老师讲述安全逃生知识并演练火灾逃生方法及措施。有效提高了团青的安全意识,同时也使团青学到了很多宝贵的安全知识。真正做到了“强化安全意识、促进安全发展”的安全月主题目标。

(四)大力开展“师带徒”活动。透过“传帮带”的形式帮助新入职的青年职工迅速提高业务水平、技能水平,加快培养一批技术技能型、知识技能型、项目复合型青年人才,使XXX后续人才加快抓稳接力棒,为燃气事业持续发展贡献力量。目前共结成师徒5对,通过这些活动进一步加大团支部参与企业生产工作的力度。

(五)紧紧围绕抓好经济建设、尽快复工复产的开展,进一步深化“五四红旗团支部”建立。开展“我与祖国共奋进”主题教育。从XXX团青中选树专业技术好、工作业绩突出、综合素食高的团员青年职工作为先进典型,从而激发团员青年勤奋工作,甘于奉献的工作热情。

通过这一系列的特色活动,充分体现了团员青年们在企业改革发展中“力出一份力,力献一份情”的高尚思想,在团组织的文体活动中形成了百花齐放的局面。

五、存在的问题和努力方向

(一)存在的问题

1、青年思想教育的感召力和渗透力不强,新的方法和手段不多,相对于青年需求的多样化趋势,团组织的服务手段和服务方式显得单一;

2、工作经验有待提高,在处理党工部和团支部工作兼顾方面还有很多不成熟的地方,在今后的工作中还需探索一条更调理的工作方法;

3、和兄弟团支部交流较少,使得团支部工作存在局限性,我将在以后的工作中与兄弟支部多交流共同学习共同进步;

4、团支部工作的主动性不够,支部凝聚力、战斗力不强。

(二)努力的方向

1、思想建设方面。大力加强青年的思想建设工作,引导青年树立正确的世界观、人生观和价值观;不断提高团员的创造力,凝聚力和战斗力,将我院的共青团工作推向一个新的高度;

2、方法创新方面。注重网络媒体的运用,结合我们的工作现状,以晋煤四大媒体为平台推动团员工作建设,创新工作方法,让我们的工作更具渗透力和影响力;

3、干部建设方面。加强团干部的培养,有意识有计划地培后备团干的知识水平、创新能力;加强团支部干部的领导能力。

在这半年里,XXX团支部虽然扎扎实实地开展了一些工作和取得了一些成绩,但是离上级的希望还有一定的距离,在后续的半年里我希望能够在领导的支持和全院团青的共同努力下,在今后的工作中能不断进步,为我院共青团注入新的活力。

六、下半年工作指导思想和

在下半年中,XXX团支部将继续围绕党支部和集团公司团委战略部署和目标要求,认真落实集团公司团委对共青团和青年的工作要求,使团支部的工作在继承中创新,于探索中前进,具体安排如下:

(一)总体指导思想

1、必须坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导,才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策,才能牢牢把握正确的政治方向,有所作为,这是共青团组织发挥作用的前提基础。

2、必须围绕XXX中心工作开展活动。团的工作始终要以服务中心,服务大局为出发点和落脚点。在企业发展的过程中,积极探索,拓宽工作思路,开展业务交流,围绕中心工作提高业务水平,为实现企业的目标值贡献力量。

3、必须坚持把服务青年作为工作出发点。切实为青年服务,维护好青年的切身利益,为青年的成长成才创造条件,才能吸引青年、赢得青年,这是增强团组织吸引力、凝聚力,充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。

4、必须建设一支高素质的团干队伍。团的干部决定着共青团事业的兴衰,只有培养和造就一支思想素质高,工作能力强,能为共青团事业无私奉献的团干部队伍,才能形成强大的内在动力,推动我院共青团事业的蓬勃发展。

5、必须主动适应新形势。必须主动适应新形势,坚持“以特色求生存,以创新求发展”的工作思路。团组织的工作必须做到与时俱进,在继承中创新,才能把工作开展得朝气蓬勃,扎实有效。这是共青团工作富有生机活力的源泉。

(二)下半年

1、有计划、分层次地组织青年团员深入学习。有计划、分层次地组织青年团员深入学习,做到“团干带头学、团组织帮助学”,从时事政策、法律法规、专业知识几个方面着手,来开拓青工视野,加强对青年人才培养开发。

2、规范团支部管理,更新健全基础资料。加强基础工作规范化建设是增强团的组织意识教育的重要内容,基础资料的完善程度制约着团的工作的创新发展,所以进一步加强基础资料规范化建设是重中之重的首要任务。

3、加强对青年团员的组织培养,推选优秀青年加入党组织。

4、开展技术比武活动。突出“干什么学什么,缺什么补什么”,在实际工作中形成比、学、赶、帮、超的氛围,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创新”的良好工作环境,为促进公司发展提供技能人才支持,以增强XXX核心竞争力。

5.开展执行力培训活动。“一个企业的成功5%在战略,95%在执行。”让广大团员青年第一时间行动起来,解决问题,把握细节 ,把战略和目标以及制度不折不扣地执行下去,才是XXX的生存之道。

6、完成上级团组织下达的其他各项任务。

支部副书记述职报告(篇5)

在分行党委的正确领导下,在全行干部职工的全力配合下,本人主持分行工作以来,能面对不断变化的新形势、新情况,能够始终保持必胜的信念,坚持以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标,以创新为动力,积极拓展市场,优化客户结构,增强资金实力,提高资产质量,深化内部改革,各项业务健康快速有效发展,各项管理水平不断提高,经营效益不断提升,同业竞争能力不断增强,较好地履行了岗位职责,基本完成了分行下达的各项工作任务。

本人能够把握政治方向和改革、发展的大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,创造性开展工作,从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行规定的贯彻执行。在日常中,始终把学习作为增长知识和才干的重要途径,有计划、有系统地精读邓小平同志的著作、****重要思想以及科学发展观为核心的一系列讲话文件,努力把握其基本观点,领会其精神实质,不断提高自身的政治素质,增强政治鉴别力。使头寸资金保持较低的占用水平。积极开展系统内票据回购业务,提高了资金营运效益。完善授权管理和定价程序,对利率定价流程进一步明确,全行利率定价行为逐步规范,较好地防范了利率风险。出台了《人民币贷款利率定价管理指导意见》,使贷款定价更科学化、规范化和制度化,进一步提高了全行利率定价管理水平。

只有严格的管理,才有高质量的发展。基于以上认识,我在坚持发展是硬道理的同时,始终做到从严治行,强化管理,较好地规范了经营行为。

一是牢固确立一级法人意识,强化一级法人观念,维护一级法人权威,自觉维护农行的整体利益,自觉按总、分行的制度和规定办事,严格坚持在授权范围内进行各种业务经营活动。

二是加强自律监管。制定了自律监管综合计划和重点业务的专项计划,建立了联络员制度,以季度例会形式,汇报监管计划的执行情况,做到及时发现问题,完善制度,堵塞漏洞和严肃查处违规责任人,提高制度执行力,达到了防范风险、治理案件的目的。同时组织力量开展了量大面广、涉及业务经营各个层面的多项检查,并认真抓好发现问题的整改。对三职教育、三项管理活动、三化三铁、三化三无一退出、内部综合评价以及其它各项审计检查中发现的问题,召集相关部门,逐条逐项研究,逐人逐事追究。

三是规范信贷操作行为。对农总行、分行近几年来出台的有关制度、办法、规程、实施细则等***个文件进行了分类、整理,编发了《信贷政策制度文件选编》,有效地促进了全行信贷业务规范化发展。严格执行信贷新规则和贷款审批权限,提高贷款审查质量,注重贷款风险合法性、安全性、有效性的审查,把好新增贷款投入关。

_年全行新增贷款不良率仅为**.*%。同时不断健全全行贷后管理组织架构,明确了工作职责,确定了市、县支行重点管理客户,制定了重点客户贷后管理方案。在宝港风险案中,我行通过加强信贷风险管理得以独善其身的做法得到了总、分行的充分肯定。

四是是以规范化达标升级为载体,狠抓了会出管理的规范化和制度化建设,20_年11月末,通过市分行组织的自验,全辖***个基层营业机构达到会计工作三铁单位,***个基层营业机构达到会计工作三化单位,***个基层营业机构(含清算中心)达到会计工作达标单位,全辖会计工作三化三铁达标率为**%。

五是是切实加强了一反三防一保工作,率先推行一行一库和社会化押运,为业务经营提供了良好的运行环境。

六是进一步加大了法律审查力度,将法律审查的范围扩大到建筑装潢、采购合同、劳务合同、市场营销、业务拓展、产品创新等方面,有效地规避了法律风险。

以挖掘内部潜力、释放经营活力、增强发展后劲为原则,不断解放思想,更新观念,创新机制,积极实施多项制度改革。

一是在全农行系统率先推出了高透明度、高公开性的绩效挂钩考核办法,变模糊考核为明码标价,并按月考核、按季兑现,体现了凭实绩拿工资、多创利多得益的分配原则,较好地发挥了工资分配的导向作用。该考核办法被分行作为工资分配的两种模式之一在全农行系统进行了推广。

二是以建立商业银行用人机制为目标,进一步深化了干部聘任制度的改革。分别在不同的层面上,有计划有步骤地对各级干部推行了聘任、任期竞聘、竞争上岗等任用办法,努力做到选贤任能,推进业务的发展。

三是进一步调整和优化了机构网点布局。根据集约经营的需要,20_年共撤并***个基层营业网点。同时,面向市场,突出经营职能,对市县两级机关内设机构进行了调整。