在我们日常的工作和学习中,撰写检讨书是很多人都经历过的一件事。无论错误的性质是轻微还是严重,都需要我们进行深入的分析和反思。经过认真地筛选,小编在众多文章中选择了题目为“上班检讨书”的文章。我们希望您在本网站中能找到您所需要了解的内容和信息!

上班检讨书【篇1】

世界上没有一个人十全十美,更找不到没犯过错的人.一个人犯了过错,通常都会自我反省,但有些人只是口头上随便说说,敷衍了事,却没去躬行实践,那反省又有什麼用呢 所以一个人不但要会学习做人,更要会犯错时自己反省,检讨,并确实的做到。以下是小编整理的领班上班迟到检讨书,欢迎阅读。

领班上班迟到检讨书1尊敬的领导:

您好!

今天上午,我迟到了,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。所以,我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

对于准时上班,我一直都没有特别重视,经常迟到几分钟,觉得这没有什么,其实这是一种非常不好的习惯。

一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。更应该杜绝迟到的行为。其实,我只要将闹钟调早10分钟,就可以避免迟到,可是我却没有这么做,归根到底还是思想上的问题。

我已深深地觉悟,深深地唤醒了我的良知,今日之举,实在愧对公司和您的苦心栽培。谢谢您给我这样忏悔的机会,我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。深入贯彻您的指示精神,要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到三决一保政策,决不迟到,决不违反公司规章制度,决不让领导失望的事我决心,从思想上重视公司的规章制度,提高自己的思想觉悟,每天努力工作,做到爱岗敬业,希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。

如果再出现类似迟到的事情,我甘愿受到公司规章制度的处分。

检讨人:xxx

xxxx年xx月xx日

领班上班迟到检讨书2尊敬的公司领导人:

××××年××月××日,我没能按照公司规定的时间赶到公司,抛除一切所谓的客观原因诸如家住的太远、身体不适、公共汽车时间不好掌握等等,我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严重资产阶级自由化思潮极端泛滥的结果,这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫,把个人的困难凌驾于公司组织原则之上,置广大公司员工的集体利益于不顾,置公司领导班子的威信尊严于不顾;置我们公司的企业文化宗旨于不顾;自私自利、自我放纵、丢弃原则、利欲熏心??我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

此时此刻,我流着眼泪,带着无比悔恨的心情,默默地想:我个人的这次错误,与其说是错误,不如说是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样迟到那么几小时,全体员工加起来就会迟到好几十个小时,我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样,那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样,公司也就会从地球上消失,这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几十分钟,就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗,就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台,想到这里,我的心在流血,也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。

亲爱的组织,亲爱的领导,我现在已经从内心深处深刻认识到:我所犯的错误是巨大的,后果是严重的,教训是深刻的,代价是惨重的!为了严肃法纪,杀一儆百,也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,我衷心恳请公司领导考虑对我进行严厉的惩处——罚我在家闭关思过15天并给予口头警告的纪律处分!唯有如此,才能够真正做到执法公平,同时,也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。

最后,我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己、检查自己。倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演,倘能如此,则吾幸甚,公司幸甚!

检讨人:xxx

xxxx年xx月xx日

领班上班迟到检讨书3尊敬的领导:

您好!

今天由于我犯得错误,所以只得在这里写这份上班迟到检讨书范文。其实,我也一直认为上班迟到是一个很大的问题。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

虽然,今天迟到的确是个意外,但是我不需解释什么,因为从中我看到了自己的不足之处,那就是好习惯要坚持,好风气要发扬。前段时间我做的工作得到了大家的一致认可,我很欣慰,同时干劲也更足。怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。通过这一次迟到,我会认真反省,深刻思考。

我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。

最后,我想说,我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书,表示我对迟到的不良行为,已经有了深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!

请组织考验我。

检讨人:xxx

xxxx年xx月xx日

上班检讨书【篇2】

关于上午未上班的检讨书

在学习、工作或生活中出现了过错后,我们要通过写检讨书来悔过,在写检讨书的时候要注意用语诚恳。你所见过的检讨书是什么样的呢?以下是小编整理的关于上午未上班的检讨书,欢迎大家分享。

尊敬的公司领导:

做为公司的中层干部,今天由于自己未来上班,导致公司成品出不了货,生产订单物料不能及时备好发到车间,影响了公司整个的运转,我感到很抱歉……以及所带来的种种后果由我承担,不管公司给我什么样处罚结果,我都会承受,做为公司的一员在没有任何书面通知和电话联系的情况下没有来公司上班,这是对公司,对自己工作极不负责的一种行为,更是否定自己的职业道德精神!

自从20xx年11月四号加入豪凯这个大家庭至如今和公司一起走过了四个多月的风雨历程。从进入公司映入眼帘的一幕(车间,仓储,混在一起的`小车间做坊式的企业到如今的各个部门配套齐全正式走入正规的豪凯数码有限公司);所有付出的努力,都离不开老板的英明决策以及所有豪凯员工辛勤努力与付出……首先感谢公司给了我这么一次锻炼自己能力的机会,也感谢公司给了我这么一个平台,在这个不大也不小的舞台上,我尽情的挥舞着,尽情的跳跃着……不管过程如何的完美、如何的艰辛与无助,每个人看事情——只有结果注定成败。虽然我的职位是仓储主管,而我工作不但是主管,更是仓管(成品,结构件,返修机,包材都是我管理),所有大大小小的事情都压在我的身上。俗话说没有压力哪里有动力,但是每个人的工作承受能力都有限,超过他的极限最终的结果只能是崩溃……

最近一段时间我做得真的很失败,看着仓储物料乱七八糟的堆在一起,自己心里都感到羞愧。更是每月一次的盘点到如今都还没有完成,连自己都不知道每天都在忙些什么?当然这所有的一切,一半是自身能力不够,另一半,公司有不可推卸的责任。本来仓储原有三个人,而在去年年底管理结构件与电子料的小杜已辞职,而这一块的工作在匆忙之中全部划分到我和徐培的工作当中。这段时间订单在慢慢增加,由于公司的体系,体制不够完善等等,以至我们每天都无法按时完成自己工作,更谈何能把自己的本质工作做好。不进则退,市场规率就是这样,如今的我举走艰难,困难重重,假如公司还叫我在这里做下去,最终的结果是我会成为公司的绊脚石,阻碍公司前进道路,影响公司的雄伟宏图……所以在这里我深情的恳求公司批准我辞职。

今天上午我没有来上班,我也很想到公司来请假。但是我没有,因为这几天的工作太累,太烦心了,以至于早晨起来时头痛的很历害,更是多年未发作的结石病又犯了,忍着疼痛,打开电脑给徐培发了一信息(今天我有事,请顶一下,下午我再来上班)。由于我半天没有来上班,公司上上下下风言风语都在传递,说我跑了,自离了,不来上班了。为什么会有这样的传言,老总对发生这样的传言,难道就不感到自责,感到反省吗?事出有因,无风不起浪,公司真的到了面临整改,面临重新规划的十字路口了,企业的发展,也许刚开始时拼的是机遇后面等到市场稳定之后拼的就是实力了,而这实力就包括了,公司管理人员的能力,以及员工操作技能,而这所有一切最终是为产品实力而服务……

附:的一部分:

1、如果厂方有违法行为,劳动者可随时解除劳动合同,获得工作一年一个月工资的经济补偿金,但必须有专业操作,劳动者不能自己写辞工书给厂方。

2、可讨回二年的加班费及五项社保。

3、厂方如没签劳动全同,可获得每个月双倍工资。

4、旷工三天厂方不能按自离处理,要旷工十五天才算自动离职。

5、用人单位无故辞退员工,须向员工支付经济补偿金的双倍赔偿。

6、工作满一年以上,可享受五至十五天的年休假待遇,如果不休厂应支三倍工资。

7、每工作一年,可享受二十天的有薪探亲假。已婚探亲配偶是每年三十天的有薪假。

此法律法规于20xx年1月1日正式出台。

谨祝公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

检讨人:xx

上班检讨书【篇3】

尊敬的领导:

我今天迟到了,所以特地写这封检查信来表示歉意和检查。虽然对我来说是个意外,但对公司来说是个坏影响。

准时通勤是小事,却体现了身处职场、注重细节的态度。

老子有句名言:“天下大事必做细,天下难事必做易”。要成就大业,要有所作为,要取得巨大的胜利果实,就必须从身边的小事做起,汇聚胜利的小果实,才能取得更大的成功。

1.迟到的原因:

我们始终把个人困难置于公司规章制度之上,忽视公司员工的集体利益。无视公司领导的威望和尊严;自我放纵和放弃原则。这是非常不合适的,我应该以此作为警告,尽量不要再犯这个错误。

1.客观原因:

周六加班,闹钟没调好。

2.主观原因:

这件事虽然是偶然发生的,但也是长期放松对自己的要求,工作松懈的必然结果。这种不良思潮最直接的表现就是工作和生活的细节!思想觉悟不高,对大事重视严重不足,即使有觉悟,也没有真正落实到行动中。根本原因是我对他人缺乏尊重。

这也说明我的工作态度不够认真,工作责任感还很欠缺。他没有做好自己的工作,只关心自己,无视公司制定的原则,自私自利。我对我个人犯的这个错误感到遗憾和遗憾。我应该考虑到所有可能妨碍我按时到达公司的情况,以免迟到。

2.后果:

1.对公司的后果

无论开会迟到,都体现了公司规章制度的重要性,绩效的程度,对工作认真负责的程度,本人的行为对公司造成了不良影响,损害了公司形象。

同事之间应该互相学习,互相促进。由于我自己的过错,可能会引起其他同事的效仿,影响公司的纪律。这也是对其他同事的间接责任。责任不利于公司的发展。

另外,我也看到了这件事的恶劣影响。如果每个人每次开会或工作都迟到,工作怎么能及时完成。同时,如果这种无组织的、纪律严明的观念,以及为所欲为的不健康氛围在我们集体中形成,我们的工作就不可能有提高。因此,这起事件的后果是严重的。

2. 个人后果

这个坏习惯会影响我的动力,进而影响我的未来。

影响个人综合水平的提高,以致在本能提高的情况下无法提高。如果我们每天都这样做,那么我们一年的工作就不会完成。

现在,我深感这是一种非常危险的倾向!如果让自己继续放纵和发展,后果是极其严重的,你甚至无法想象会发生什么样的工作失误。

我深感悲痛,深感遗憾,深感耻辱,深感遗憾和深感遗憾,并为我个人迟到这一严重错误而感到难过。

三、决心:

综上,有以下几点需要改进:

我决定重视对公司的意识形态。规章制度,提高他们的思想意识,保证他们以后准时下班。严格按照公司制度工作。我也承诺每天努力工作,全身心地投入到我的工作中。希望领导和同事能接受我诚挚的歉意。也希望广大员工以我为反面教材,检讨自己,在以后的工作中不要再犯类似的错误。可以来督促我指正。

通过这次迟到,我会以这本检查书为镜子,不断地检查自己,批评教育自己,自觉接受监督。知耻则慎,知耻奋进,改正,化耻为动力,力求永不迟到,永不违反公司规章制度,永不做让领导失望的事,同时提高自身素质思想意识增强,我会认真反思时间观念,深入思考。

四。惩罚:

现在我从心底里深刻体会到:我犯的错是巨大的,后果是严重的,教训是深刻的,代价是惨重的!为严正法纪,为百人做表率,让公司员工不再像我一样老路犯罪,恳请公司领导认真考虑惩罚我——惩罚我过年留在公司弥补我的过错!

只有这样,才能真正做到执法的公平,同时也能达到治病救人的崇高目的。

最后,衷心希望公司所有员工都把我当成负面的教材,把我当成一面黑镜,每天对比、检查自己。如果真是这样,我想以后不会再发生类似的悲剧了。如果是这样,我很幸运,公司也很幸运!

V.想法:

最后,我想说的是,我怀着愧疚和自责写下这份上班迟到清单,表达我对迟到的不良行为,深刻理解改正错误的决心!在写这份清单的时候,我真的很清楚这件事的严重性和错误性,我感到非常内疚!

对于这件事我真的很抱歉。希望领导能原谅我,承认我认错的态度。也希望同事们吸取教训,不要犯和我一样的愚蠢错误。这次的教训真的很大。

让我明白:细节决定成败,态度决定一切。具体到每一件事,具体到每个与事情相关的人,渗透到我们的工作和生活中。

态度来源于个人的素质,是企业文化理念在员工身上的体现。小事成就大事,细节成就完美,态度体现性格和素养。

在公司发展的初期,我们需要每一位员工不仅要树立远大的目标,抓住机遇,更要进一步提升自己的工作作风和态度,把每一个简单的事情都付诸实践。坚持非常一丝不苟,坚持非常认真地做好每一项平凡的工作。

“海不选涓涓,故能大;山不拒细土,故能高。”只要坚持,养成良好的习惯,一定会取得很大的成绩!

感谢公司领导这次给我机会总结一下自己。我会尽力改进。公司未来会更高、更大、更强,我会不断进取。请公司对我进行测试。

此致

致敬

审稿人:xxx

20xx xx 日

上班检讨书【篇4】

各位领导:

迟到早退书评。我无缘无故迟到了。经过仔细的反省和深刻的自我剖析,我对自己的行为深感抱歉。愧疚和忐忑,在这里向各位领导做一个深刻的检讨。

通过这件事,我觉得这虽然是偶然发生的,但也是这段时间我工作态度消极、对自己要求不高、作风松懈的必然结果。这种行为不仅是严重违反企业规章制度的行为,而且是无视集体主义、缺乏团队意识的行为,是不值得领导信任的行为。

在这件事中,我也觉得自己还很缺乏工作责任感,还抱有“只管生活、应付生活”的极端想法。现在我深感这是一个非常危险的趋势,也是一个非常不好的征兆。通过这件事,我及时发现了自己的不足,这无疑是我未来人生成长的一个关键转折点。

经过这件事,我知道无论我做什么,都不足以弥补我的过错。所以,不管领导怎么严厉惩罚我,我都没有意见。同时,我请求领导再给我一次时间。机会,让我用我的行动表达我的觉醒,更加努力地为我的单位做出积极的贡献,请相信我的领导。

此时,在今后的工作中,我向领导和本人作出如下保证:

1、不迟到不早退,严格遵守车间管理规章制度。

2.工作中不违反劳动纪律,端正态度,提高工作积极性。

3、积极配合领导,认真负责地完成工作。

此致,

致敬!

审稿人:xxx

20xx,xx,xx

上班检讨书【篇5】

《上班喝酒检讨书》

尊敬的公司领导:

您好!我是贵公司某部门的一名员工。我写下这封检讨书,对于我在工作期间上班喝酒的行为深感愧疚和后悔。我深知这种行为是对公司和职业道德的严重背离,给公司形象和员工形象带来了不良的影响。在此,我向公司和所有同事诚挚地道歉,并保证今后不会再出现类似的错误。

首先,我声明我全盘承担责任。我知道,作为公司员工,我应该以积极的态度和高标准履行我的职责。上班时间饮酒违反了公司规定,对于我个人的职业信誉和公司的形象都是一种伤害。我没有谨记员工的使命,也没有意识到自己应该对工作负起责任。我认识到自己的行为是对公司价值观的无视和对同事们工作努力的不尊重。

其次,我对我的行为后果进行深入的反省。喝酒不仅有损个人身体健康,也会影响工作效率和决策能力。当时的我,由于压力和个人原因而寻求了逃避,伴之以酗酒的行为。这种行为的直接后果导致我无法专注于工作,无法对公司的事务给予充分的关注和努力。我明白自己希望公司为我提供一个良好的工作环境,但重要的是,我应该懂得如何应对和管理自己的压力。

同时,我意识到自己对同事们造成了困扰。好的工作氛围建立在互相信任和合作的基础之上,而我的行为给这种良好的氛围带来了不利的影响。我深感内疚,我将采取积极的措施来修复这段关系。我将主动与我的同事们沟通,向他们道歉并表达我对他们的尊重。我将以积极的态度展示出我对工作的投入和责任心,争取他们的信任和支持。

最后,我郑重承诺,此类问题绝不会再发生。我将严格遵守公司的规定,以身作则,保持良好的工作和生活习惯。我会培养健康的生活方式,包括健康的饮食和经常锻炼来减压。我将注重个人的职业发展,提升自己的专业技能和对公司的贡献。

再次,我对我的行为向公司和所有同事表示最诚挚的歉意。我会用实际行动来弥补我的错误,重建信任并为公司的发展做出积极贡献。

谨此检讨,请公司领导给予我一次改正错误的机会。

此致

礼上

XX

日期:

上班检讨书【篇6】

尊敬的领导:

您好!

感谢您提供机会,让我能够写下这篇上班喝酒检讨书。在这里,我要真诚地向您表达我对过去的行为感到深深的懊悔和遗憾。通过这篇检讨书,我想向您说明我认识到了自己的错误,并确保您我以及公司的利益不再受到我的行为的影响。

多年来,我一直在这家公司工作,并取得了一些成就。然而,我必须承认我也藏着一些弱点,其中之一就是对于酒精的嗜好。长期以来,我一直没有给予酒精问题足够的重视,虽然在工作中我始终以专业的态度履行职责,但是有时候由于个人原因,我经常在上班期间暗暗喝酒。

我深刻认识到这种上班喝酒行为的严重性以及带来的负面影响。首先,这会对我的工作效率和工作素质产生不可挽回的影响。酒精对人体产生的麻醉作用会降低我的警觉性和反应速度,这对我在工作岗位上的表现无疑是有害的。其次,这也会对公司声誉造成负面影响。毋庸置疑,在这个竞争激烈的市场中,公司的声誉往往是决定我们成败的重要因素之一。因此,我对于自己的行为给公司带来的潜在损害感到深深地忏悔和内疚。

我深知,作为一名员工,我应该以身作则,遵守公司的规章制度和道德准则。在此,我向公司郑重承诺,我将立即停止上班期间喝酒的行为,并且我也将主动寻求相关的帮助和支持,以克服我对酒精的依赖。我将努力提高自己的自律能力,加强对自己行为的监控,并制定一个严格的自律计划,以确保我能够全力以赴地履行我的工作职责。

此外,我也意识到我需要进一步培养自己的职业意识和责任感。作为一名员工,我的行为不仅仅关乎我个人的形象,也涉及到整个团队和公司的利益。因此,我将认真对待每一个工作任务,严守公司的纪律和规定,并展现出良好的职业道德和责任感。

最后,我希望能够得到公司的谅解和支持。我保证以后不再发生类似的错误,我的目标是成为一名更加出色的员工,并为公司的发展和进步做出更大的贡献。

感谢您花时间阅读我的检讨书,并真诚地希望您能在这个问题上给予我指导和帮助。我深感荣幸能够在这个公司工作,我希望通过改正自己的错误,重新树立我的形象,并为公司的发展而努力。

最后再次向您表示衷心的歉意,也希望能得到您的理解和原谅。

谢谢!

此致

敬礼

[姓名]

上班检讨书【篇7】

尊敬的单位领导:

因工作迟到而提交这封审查信,我深感内疚。上班迟到表面上看是偶然的,其实反映了我没有养成良好的作息规律,也反映了我长期对自己没有严格要求、工作松散等必然结果。

我的自由放荡行为最直接的后果就是违反了单位的规章制度。久而久之,会让我失去对工作的责任感,养成“过日子”、“一天出家,一天打个钟”的应对心态。

现在,我知道上班迟到的行为是非常可怕的。

在工作中,每一位员工都需要以积极的心态去工作,这样公司才能发展,业绩才能提高。又怎么可能连基本的生活作息都没有把握,这也不算太杂乱无章。

所以,在这里我愿意接受领导对上班迟到错误的处罚,真诚接受批评。在今后的工作和生活中,我们将认真制定良好的作息规律,确保不再无故迟到。

此致,

致敬!

审稿人:xxx

20xx,xx,xx

上班检讨书【篇8】

医院上班检讨书

尊敬的领导:

我是医院中一名年轻的医生,写这封检讨书是为了对我在医院上班期间犯下的错误道歉,并承诺会努力改正。我深刻意识到自己的错误严重影响了医院的声誉和患者的利益,我深感愧疚并深刻反思。

首先,我犯下的第一个错误是在工作中缺乏严谨性。作为一名医生,要时刻保持对工作的高度责任感和专业性,但是在某次手术中我疏忽大意,没有按照操作规范来进行,导致病人的术后恢复出现了一些并发症。这是我极大的疏忽和粗心所致,我对此深感后悔。我应该时刻保持警惕,遵循操作规范,确保每一个病人都得到高质量的医疗服务。

其次,我在与患者交流中存在不当言行。作为医生,应该时刻保持专业且和善的态度对待患者,给予他们合理的安慰和解释。然而,我在某次医疗过程中表现出了不耐烦和冷漠的情绪,给予患者的回答也缺乏耐心和细致。这种态度不仅伤害了患者的感情,也使他们对医院的信任产生了怀疑。我深感自责,我会从心底向每一位患者道歉,并会努力改正自己,以更加温暖和尊重的态度来对待患者。

最后,我在医院工作中没有充分发挥自己的专业能力。作为一名医生,不断学习和提高专业技能是非常重要的。然而,我承认我在过去一段时间内没有去参加相关培训,也没有主动加入医疗团队中解决复杂疾病的讨论。这导致我在一些疑难病例中无法给予患者最佳的医疗治疗。我深感错愕,并愿意通过积极参与学术交流和专业培训,不断提高自己的专业水平,为患者提供更好的医疗服务。

为了改正自己的错误,我郑重承诺:

首先,我会加强自己的学习和培训,不断提高专业知识和技能;

其次,我会时刻保持警惕性和严谨性,遵循操作规范,确保每个病人都得到最好的医疗服务;

最后,我会改变自己的态度,积极向患者主动传授医疗知识,给予他们更多的支持和关爱。

希望医院领导能够给予我一个改正错误的机会,并监督我按照承诺更好地完成本职工作。我将努力发扬医院的优良传统,为患者的健康努力奉献。

再次向医院领导、患者和家属诚挚致歉!

医生某某

日期:

上班检讨书【篇9】

尊敬的领导:

您好!

今天我怀着极大的愧疚和悔恨写这篇评论给你,向你表达我对引起人们打架的卑鄙行为的深切痛恨和决心。

今天下午,我和xx吵了一架。我一时冲动伤害了xx。想了想,我对这场战斗负有很大的责任。我不应该因为他而先招惹我。失控,让冲动控制我的理智;我不应该想当然地认为武力是解决同事之间冲突的最佳方式。

早在我们刚踏入这家工厂的时候,你们就已经多次下单,反复强调,如果全厂同事之间有矛盾,解决不了的可以找我自己,而且绝对不能给别人打电话,也不能把事情搞混。社会构成。其实,你们领袖的一再教诲还在我耳边,严肃认真的表情还在我面前。我深感震惊,也深刻体会到这件事的重要性,所以我反复告诉自己要把这件事放在首位,不要辜负。领导对我们太苛刻了。

语言迟缓和精神麻痹,在我身上无疑是有体现的。然而,正如高尔基所说——当你拿走非常重要的东西时,试炼和失败就会随之而来。我知道这一次我犯了不可原谅的错误,这些轻微的阶级错误使我脱离了领导你的教导,伤害了你和你的同事对我的希望。在那之后,我保证不会再发生这种情况。

我想通过这次事件提高我的思想意识,强化责任措施。我有决心和信心改正它!

这件事造成了很多负面影响。我想我必须为我的老师和同学们的不良反应道歉。最重要的是,我要向被我伤害的xx同事说声对不起。 .我希望其他同事以后不要再犯类似的错误。他们虽然高兴了一阵子,却失去了一个朋友,得到了一个“敌人”。如果可以的话,我想再次和xx同事做朋友。

冷静下来后,在领导和同事的帮助下,我现在知道自己错了。我的错误是不打架,无论什么场合,什么理由都不应该从别人开始。如果打架的初衷是因为对方没有素质,那么当我出手的时候,我就会变成和他一样的素质,甚至不如他。打架不能说服别人,反而会让别人更加看不起你。现在很遗憾,很遗憾没有辜负领导的教育,也很遗憾在学校读了这么多年的书。

以后,无论在什么场合,遇到什么样的人,我都发誓再也不和别人吵架了。你必须时刻保持冷静和清醒的头脑。遇到不能说话的人,要学会用理性去说服他们。如果你真的不能沟通,你会采取措施避免他们,永远不要让战斗再次发生在我身上。 .

此致,

致敬!

审稿人:xxx

2019.x.x.x

上班检讨书【篇10】

尊敬的领导:

您好!

因为工作上和同事吵架,打乱了公司的正常秩序。我感到非常遗憾。我之前犯过这个错误,是因为我不认真,没有好好调整自己。工作态度和思想认识还不到位,一时的失误后悔不已!但这个惩罚给我敲响了警钟。我清醒过来,意识到没有规则和圈子。如果我犯了错误,我会受到惩罚。所以,刑罚下达后,我并没有责怪别人。经过一段时间的深刻反省后,我对自己的错误感到无法言喻。

我毫无悲哀地接受了老板的惩罚-----一天的反省,这一天我把自己的错误弄清楚了,经过冷静的思考,我明白了一个道理,我的行为是错误的! ! ! !

思想,我重新审视了自己,坚持从认识和观念转变,要求进步,关心团队,关心他人,多接触和沟通优秀的同事。在纪律方面,现在我一定比以前发生了很大的变化。现在我对自己的言行始终保持着严格的约束。既能遵守公司的纪律,又能明白作为员工能做什么。 ,这是做不到的。

在我的学习中,我不能避免困难,从头到尾,我可以掌握更多的知识,全面提高自己的素质,为公司做更多的事情!

我想重新审视我的行为。在工作中和同事吵架对我来说是错误的,也会影响到我的同事。当所有人同时看着我的时候,我也感到痛苦。同事们有的害怕,有的生气,有的笑,我完全是在浪费大家的宝贵时间,我是一个对自己和他人不负责任的人,我为大家感到羞耻!

但我深深明白,没有人是完美的,每个人都有自己犯错的时间。自己的。

工作中打架对我们的工作没有好处。

经过领导的批评和我个人的反思,我保证以后不会再发生这种情况,不会因为个人原因破坏公司的纪律。我想向你表达这一次的影响。对不起,对不起,请给我一个我愿意接受的惩罚,请给我改正的机会,请原谅我一次。在以后的工作中,我一定会加倍努力,为公司做出更多的贡献来弥补这个错误。请相信我。

此致,

致敬!

审稿人:xxx

xx, xx, 20xx